電大會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文
經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)越重要,會(huì)計(jì)所提供的信息,為經(jīng)濟(jì)決策提供重要的參考數(shù)據(jù)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文，供大家參考。
會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文范文一：知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)改革思考
摘要：隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈。為了能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中占據(jù)一席之地，企業(yè)不斷地對(duì)內(nèi)部管理進(jìn)行創(chuàng)新與改革。當(dāng)前是一個(gè)推崇知識(shí)技術(shù)的時(shí)代，在這樣的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下，企業(yè)想要進(jìn)行卓有成效的改革就必須要重視知識(shí)的力量。本文深入分析了知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)改革面臨的問題，并提出一些促進(jìn)改革步伐的策略，希望能給相關(guān)企業(yè)一些參考。
關(guān)鍵詞：知識(shí)經(jīng)濟(jì);企業(yè)會(huì)計(jì)改革;策略
一、知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)改革面臨的問題
(一)會(huì)計(jì)要素不適合知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要
在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)要素面臨著巨大的挑戰(zhàn)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)想要發(fā)展就必須要高度重視知識(shí)的作用，把創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的根本動(dòng)力，通過培養(yǎng)高技術(shù)的頂尖人才來提高企業(yè)的生產(chǎn)力。知識(shí)將成為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源泉，知識(shí)作為企業(yè)中的無(wú)形資產(chǎn)，其地位將得到明顯的提高，企業(yè)中的無(wú)形資產(chǎn)比例也將會(huì)不斷地加大。然而，目前很多企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的過程中并不重視對(duì)無(wú)形資產(chǎn)的管理，無(wú)形資產(chǎn)占企業(yè)總資產(chǎn)的比例非常小，一旦進(jìn)行會(huì)計(jì)改革，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員就不知道如何更加科學(xué)地進(jìn)行會(huì)計(jì)要素核算，更加不清楚到底怎樣才能通過優(yōu)化會(huì)計(jì)要素來提升知識(shí)在企業(yè)會(huì)計(jì)中的重要性。
(二)會(huì)計(jì)報(bào)告的方式不能滿足知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求
傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)模式下，在會(huì)計(jì)期末企業(yè)需要提供的會(huì)計(jì)報(bào)告主要是資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表以及現(xiàn)金流量表，有些情況下還需要提供所有者權(quán)益變動(dòng)表。通過這些會(huì)計(jì)報(bào)告基本上能夠全面反映企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)情況，讓投資者和社會(huì)各界人士都能清晰地看到企業(yè)過去一個(gè)會(huì)計(jì)年度的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。對(duì)于不能通過發(fā)布企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表反映的企業(yè)信息都會(huì)在報(bào)表附注中做出明確的標(biāo)示。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)告方式不能很好地滿足社會(huì)各界對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信息的需求。人們不但要對(duì)企業(yè)過去的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析，還要求企業(yè)公開一些非財(cái)務(wù)信息以及企業(yè)未來的規(guī)劃與發(fā)展方向。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的社會(huì)，機(jī)會(huì)稍縱即逝，企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況也是瞬息萬(wàn)變的，因此，企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)告方式必須要變革。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，知識(shí)的作用越來越大，信息使用者更加關(guān)心企業(yè)擁有的知識(shí)資源以及知識(shí)的更新速度，目前我國(guó)企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)告中不能很好地體現(xiàn)企業(yè)這些方面的真實(shí)情況。
(三)獲得會(huì)計(jì)信息的模式相對(duì)落后
傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息大多都是由企業(yè)的管理者負(fù)責(zé)收集、分析，然后利用會(huì)計(jì)信息對(duì)企業(yè)的未來做出科學(xué)的決策。企業(yè)的會(huì)計(jì)人員只需要根據(jù)企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)情況，準(zhǔn)確計(jì)算相關(guān)的數(shù)據(jù)信息就可以了。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)的知識(shí)資本越來越豐厚，企業(yè)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)發(fā)生了翻天覆地的變化，企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)人員的職能提出了更高的要求。企業(yè)的會(huì)計(jì)人員不但要對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行準(zhǔn)確的計(jì)算，還要負(fù)責(zé)收集各方面的信息，幫助企業(yè)的管理者做出科學(xué)有效的決策。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，信息的更新速度越來越快，傳統(tǒng)的信息獲得模式已經(jīng)不能滿足時(shí)代的發(fā)展需要了，企業(yè)的全體員工都必須要緊跟時(shí)代發(fā)展，通過各種渠道最大限度地了解相關(guān)信息，不能只依靠管理者來充實(shí)企業(yè)的信息資源。尤其作為企業(yè)的會(huì)計(jì)人員要更加全方位地了解各種信息，幫助企業(yè)管理者做出科學(xué)決策。
(四)會(huì)計(jì)管理方式不科學(xué)
傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理方式不能適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)部門的需求。首先，傳統(tǒng)的企業(yè)管理人員對(duì)會(huì)計(jì)人員缺乏重視，認(rèn)為會(huì)計(jì)人員只是記記賬、算算數(shù)，對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)不大，財(cái)務(wù)部門是一個(gè)可有可無(wú)的部門。其次，會(huì)計(jì)部門對(duì)于無(wú)形資產(chǎn)缺乏管理意識(shí)，認(rèn)為企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)是一種不需要管理的資產(chǎn)，沒有具體的實(shí)物形態(tài)，也就沒有必要對(duì)其進(jìn)行管理。再次，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理過程中缺乏對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的管理。企業(yè)會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)內(nèi)容主要側(cè)重對(duì)已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的核算，其本身的風(fēng)險(xiǎn)性比較小，因此，會(huì)計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不高。然而，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，企業(yè)會(huì)計(jì)管理的方式已經(jīng)不能全面滿足企業(yè)的發(fā)展需求。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)人才的重要性不斷提高，無(wú)形資產(chǎn)在企業(yè)資產(chǎn)中的比例不斷加大，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)不斷擴(kuò)大，如果依然沿用傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理方式，將會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展形成重大影響。
二、知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)改革策略
(一)創(chuàng)新會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)要素
面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境給企業(yè)會(huì)計(jì)要素帶來的諸多挑戰(zhàn)，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員不能坐以待斃，必須要不斷地創(chuàng)新會(huì)計(jì)理念，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，具體問題具體分析，改變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)要素在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中的地位，突出知識(shí)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的重要作用。會(huì)計(jì)在企業(yè)中的職能非常重要，它貫穿于企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營(yíng)過程中，關(guān)系著企業(yè)管理水平的高低以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的好壞。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)為了提高生產(chǎn)效率，促進(jìn)企業(yè)更快的發(fā)展，必須要擁有超前的會(huì)計(jì)意識(shí)，提高對(duì)知識(shí)的重視，在進(jìn)行會(huì)計(jì)計(jì)量的過程中合理地增加與知識(shí)相關(guān)的要素，增加企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)在總資產(chǎn)中的比例，重視人才的培養(yǎng)，技術(shù)的革新，更新會(huì)計(jì)理念，樹立科學(xué)的會(huì)計(jì)意識(shí)。
(二)變革財(cái)務(wù)報(bào)告方式
在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，信息需求者對(duì)于企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)告方式提出了新的要求。首先，企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)告中應(yīng)該體現(xiàn)知識(shí)資本在企業(yè)中的占有比例。現(xiàn)階段，知識(shí)技術(shù)在企業(yè)中占據(jù)的比例越大，那么企業(yè)的發(fā)展前景也就越廣闊，因此，現(xiàn)階段的信息需求者對(duì)于知識(shí)資本非常重視。其次，企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告中應(yīng)該凸顯企業(yè)中人才的素質(zhì)，尤其是高精尖人才擁有的知識(shí)技術(shù)水平，企業(yè)中如果擁有很多在專業(yè)領(lǐng)域最尖端的人才對(duì)于企業(yè)的未來發(fā)展也擁有很好的促進(jìn)作用。再次，企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告中應(yīng)該體現(xiàn)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境雖然給企業(yè)的發(fā)展帶來了很大的發(fā)展空間，但是在發(fā)展的過程中企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)也明顯提高了，因此，在財(cái)務(wù)報(bào)表中企業(yè)的會(huì)計(jì)人員應(yīng)該披露真實(shí)的風(fēng)險(xiǎn)情況，最大限度地保證信息需求者的經(jīng)濟(jì)利益?？傊谥R(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)該向多元化的方向發(fā)展，全方位的披露企業(yè)各個(gè)方面的信息，保證信息需求者對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況得到全面的了解。
(三)創(chuàng)新會(huì)計(jì)信息的獲取模式
會(huì)計(jì)信息化是企業(yè)未來的發(fā)展方向，企業(yè)想要更加全面地獲得會(huì)計(jì)信息必須引進(jìn)最先進(jìn)的會(huì)計(jì)管理軟件，強(qiáng)化會(huì)計(jì)的管理職能，幫助企業(yè)的管理者經(jīng)營(yíng)管理企業(yè)，為企業(yè)下一步的發(fā)展提出合理化的建議。企業(yè)的會(huì)計(jì)人員應(yīng)該對(duì)企業(yè)未來的經(jīng)營(yíng)做出精確的預(yù)算，有效控制企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，對(duì)已經(jīng)完成的業(yè)務(wù)活動(dòng)做出全面的整理和分析。企業(yè)的會(huì)計(jì)信息不能只是管理者的運(yùn)用，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員也要利用自己核算出來的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)的發(fā)展做出科學(xué)的決策與分析。企業(yè)的會(huì)計(jì)人員不但要了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)信息，對(duì)于社會(huì)中的大量知識(shí)技術(shù)信息也要做到全方位的了解，增加企業(yè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的信息量，對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行綜合的整理分析，改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息獲得與處理的方式，建立數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，進(jìn)行大規(guī)模、全方位的管理。
(四)創(chuàng)新會(huì)計(jì)管理方式
知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)應(yīng)該不斷地創(chuàng)新會(huì)計(jì)管理方式，不斷提高企業(yè)會(huì)計(jì)管理的水平，通過管理水平的提高，促進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展。首先，企業(yè)的管理者應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，招聘會(huì)計(jì)管理專業(yè)的高精尖人才，帶動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)管理水平的提高。其次，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員應(yīng)該重視對(duì)無(wú)形資產(chǎn)的管理，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來，企業(yè)中的無(wú)形資產(chǎn)越來越多，通過對(duì)無(wú)形資產(chǎn)的科學(xué)管理能夠進(jìn)一步地提升企業(yè)資產(chǎn)的價(jià)值，幫助企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)收益。再次，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的管理，盡量把企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制在可以接受的水平，保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定性。
三、總結(jié)
總之，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代已經(jīng)悄然而至，企業(yè)在發(fā)展的過程中必須要緊跟時(shí)代潮流，通過不斷地改革創(chuàng)新來滿足時(shí)代的發(fā)展要求。只有這樣企業(yè)才不至于被社會(huì)所淘汰，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟，獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)、穩(wěn)定的發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
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會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文范文二：預(yù)算會(huì)計(jì)抑制腐敗功能研究
摘要：反腐倡廉一直是我黨高度重視的一項(xiàng)工作，近年來腐敗問題呈現(xiàn)出日益突出的狀況，在加強(qiáng)打擊腐敗之風(fēng)的同時(shí)，預(yù)算會(huì)計(jì)在監(jiān)督控制資金流向上起到了不可忽視的重要作用，有助于財(cái)政的公開、透明以及科學(xué)合理的使用，如何正確認(rèn)識(shí)預(yù)算會(huì)計(jì)對(duì)抑制腐敗的功能，以及存在的問題和解決辦法，是做好反腐倡廉工作的重點(diǎn)。
關(guān)鍵詞：預(yù)算會(huì)計(jì);抑制腐敗;功能;問題;對(duì)策
一、預(yù)算會(huì)計(jì)的含義
預(yù)算會(huì)計(jì)是一種用來監(jiān)督政府、行政事業(yè)單位或者非營(yíng)利組織資金流向和使用結(jié)果的會(huì)計(jì)體系，將核算財(cái)政使用情況作為工作的重點(diǎn)，從而起到監(jiān)督管理的作用。預(yù)算會(huì)計(jì)本身的工作特點(diǎn)就帶有抑制腐敗的意味，因此做好會(huì)計(jì)預(yù)算，能夠有效監(jiān)督政府、行政事業(yè)單位和其他非盈利組織的會(huì)計(jì)預(yù)算實(shí)行情況與實(shí)行結(jié)果的統(tǒng)一性，在發(fā)揮自身職能的同時(shí)，起到抑制腐敗的作用。
二、預(yù)算會(huì)計(jì)發(fā)展對(duì)抑制腐敗的功能
(一)預(yù)算會(huì)計(jì)的控制功能
預(yù)算會(huì)計(jì)通常包括資金使用的具體項(xiàng)目，具體數(shù)額，通俗來說就是錢用在哪里，用了多少。各單位根據(jù)自身的實(shí)際情況，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)格制定預(yù)算，在滿足需求的情況下，盡量降低預(yù)算，從源頭抓緊財(cái)政的口袋，不給腐敗以可乘之機(jī)，明確每筆帳的去向，這樣非法挪用公共資金的情況就會(huì)在預(yù)算會(huì)計(jì)的監(jiān)督下大大減少，抑制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。預(yù)算確定之后，資金使用過程中，一旦發(fā)生需要超額使用的情況，就需要經(jīng)過各級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格審批，這一過程很好地抑制了腐敗的苗頭，更好地從源頭打擊了腐敗的現(xiàn)象。
(二)預(yù)算會(huì)計(jì)的監(jiān)督功能
各政府和單位的預(yù)算一旦制定好之后，所有的支出都要受到預(yù)算會(huì)計(jì)的制約，時(shí)刻提醒采購(gòu)或者其他人員不可超支，更不能挪用公款，一定程度上避免了腐敗的發(fā)生。對(duì)于開支憑證也會(huì)相應(yīng)重視起來，確保每一筆支出都是有依據(jù)，有證據(jù)的合法消費(fèi)，這種預(yù)算制約在一定范圍內(nèi)弱化了各單位的財(cái)政使用權(quán)，督促資金的合法合理使用，很好地抑制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)預(yù)算會(huì)計(jì)的反饋功能
每年的年末各單位要進(jìn)行財(cái)務(wù)整理核算，將當(dāng)年的實(shí)際支出和預(yù)算進(jìn)行對(duì)比，明確每一筆資金用在什么地方，跟預(yù)算相比是超支還是低于預(yù)算，并將資金使用情況及時(shí)準(zhǔn)確詳細(xì)地向員工和社會(huì)公布，接受群眾的監(jiān)督，預(yù)算會(huì)計(jì)的發(fā)展不僅可以反饋各單位的發(fā)展情況，更能監(jiān)督每筆資金的使用
(四)預(yù)算會(huì)計(jì)的導(dǎo)向功能
預(yù)算會(huì)計(jì)不僅可以監(jiān)督資金使用情況，還能反映經(jīng)濟(jì)的調(diào)控。各單位對(duì)外公布真實(shí)有效的財(cái)政預(yù)算信息，國(guó)家才能正確掌握資金的流向，更好地調(diào)控經(jīng)濟(jì)，合理科學(xué)地分配資金，減少人為因素，依據(jù)客觀事實(shí)，讓資金用在需要的地方，避免被不法分子貪污;另外，預(yù)算會(huì)計(jì)通過控制支出，起到減少投資風(fēng)險(xiǎn)的作用，公眾可以通過各單位提交的預(yù)算報(bào)告，了解風(fēng)險(xiǎn)狀況
三、預(yù)算會(huì)計(jì)存在的問題
(一)預(yù)算會(huì)計(jì)制度不完善
目前我國(guó)普遍采用的還是早期的會(huì)計(jì)編制方法，過于死板，已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，預(yù)算項(xiàng)目過于籠統(tǒng)，通常只包括單位每年固定的幾個(gè)大項(xiàng)目，預(yù)算編制不夠細(xì)致，這就會(huì)導(dǎo)致后期資金使用的不便，更會(huì)給有貪污意圖的人制造借口;同時(shí)，這種死板的預(yù)算制度無(wú)法應(yīng)對(duì)具體實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，一旦情況有變，按照原來的預(yù)算制度就會(huì)出現(xiàn)無(wú)法解決的局面，這個(gè)時(shí)候，為了必要的發(fā)展，就不得不改變預(yù)算，按照實(shí)際情況執(zhí)行，這就給腐敗的滋生制造了機(jī)會(huì)。
(二)預(yù)算會(huì)計(jì)透明度不高
各單位和政府的財(cái)政預(yù)算信息在大部分時(shí)候都只有內(nèi)部少數(shù)人知道，沒有得到及時(shí)的披露，給單位內(nèi)部從事財(cái)政相關(guān)工作的人員提供了修改數(shù)據(jù)，制造假賬的機(jī)會(huì)，公眾無(wú)法知道國(guó)家每年分撥的資金流向何處，即使公布了使用情況，也是非?；\統(tǒng)，使得會(huì)計(jì)預(yù)算解釋起來具有很大的隨意性，
(三)預(yù)算會(huì)計(jì)監(jiān)督體系不完善
好的計(jì)劃離不開嚴(yán)格的執(zhí)行力，各單位完成預(yù)算編制之后，要有一套完善的監(jiān)督體系，當(dāng)實(shí)際情況發(fā)生變化時(shí)，人員無(wú)法及時(shí)溝通，影響正常的發(fā)展，另一方面，當(dāng)預(yù)算會(huì)計(jì)成了一紙空文的時(shí)候，就會(huì)有很多不法分子挪用公款，貪污受賄，助長(zhǎng)了腐敗的歪風(fēng)邪氣。
四、預(yù)算會(huì)計(jì)發(fā)展對(duì)抑制腐敗的幾點(diǎn)建議
(一)建立完善的預(yù)算會(huì)計(jì)體系
政策的執(zhí)行離不開完善的體系，要想預(yù)算會(huì)計(jì)有序健康發(fā)展，必須建立一套完善的體系來監(jiān)督，具體包括，可以改變以往預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分離的運(yùn)行模式，將二者結(jié)合起來，取長(zhǎng)補(bǔ)短，發(fā)揮優(yōu)勢(shì);各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要重視預(yù)算會(huì)計(jì)體系的建設(shè)，把這項(xiàng)工作當(dāng)作發(fā)展過程中的重點(diǎn)項(xiàng)目來推進(jìn)，制定詳細(xì)的預(yù)算會(huì)計(jì)規(guī)章制度，包括預(yù)算類目，金額，資金使用流程，經(jīng)手人等，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行;對(duì)于報(bào)上去的預(yù)算項(xiàng)目要嚴(yán)格審批，杜絕虛假不存在的類目出現(xiàn)
(二)推進(jìn)信息公開制度建設(shè)
各級(jí)政府和單位要將財(cái)政信息的公開透明作為預(yù)算會(huì)計(jì)的重點(diǎn)工作來做，隨時(shí)接受人民群眾的監(jiān)督。上級(jí)部門可以將財(cái)政信息的公開作為考核標(biāo)準(zhǔn)，以硬性規(guī)定的方式督促各部門定期開展，將預(yù)算與實(shí)際支出情況進(jìn)行核對(duì)，接受廣大群眾的監(jiān)督，并設(shè)立舉報(bào)投訴機(jī)制，出現(xiàn)問題絕不姑息;另外，公開的信息要避免過于籠統(tǒng)，重大項(xiàng)目支出要披露;信息的公開要改變以往一年一公開的模式，可以采取年中和年末各核算公開一次，及時(shí)清算，做好時(shí)刻接受監(jiān)督的準(zhǔn)備
(三)建立完善預(yù)算會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制
反腐倡廉工作的順利開展離不開各級(jí)政府和單位的有效監(jiān)督，預(yù)算的每一筆資金是否得到了合理的使用，是否取得了預(yù)期的效果，都有必要事后進(jìn)行核對(duì)及反思。各單位內(nèi)部在預(yù)算會(huì)計(jì)方面要堅(jiān)持各財(cái)政人員既相互獨(dú)立又相互制約的原則;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和單位要不定時(shí)走訪，檢查財(cái)政預(yù)算和使用情況，將監(jiān)督工作作為日常事務(wù)的重點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)清查，對(duì)腐敗行為絕不手軟。預(yù)算會(huì)計(jì)的健康有序發(fā)展對(duì)我國(guó)的反腐倡廉工作具有重要的意義，正確認(rèn)識(shí)其面臨的問題，并積極解決是做好預(yù)算會(huì)計(jì)的關(guān)鍵。
參考文獻(xiàn)：
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