淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文
淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文
隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷完善和發(fā)展,法務(wù)會計作為會計學(xué)的一個新的分支,日益受到人們的關(guān)注。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文，供大家參考。
淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文篇一
《小議法務(wù)會計的理論定位及職能 》
一、法務(wù)會計理論定位
綜觀法務(wù)會計的已有研究，以及法務(wù)會計發(fā)展史不難看出，法務(wù)會計與會計、審計有著最直接的理論連接。而從三者的產(chǎn)生來看，有著不可辯駁的先后次序。會計當(dāng)先，審計次之，法務(wù)會計則是在社會經(jīng)濟大發(fā)展之后才得以出現(xiàn)，其背景特點是由于社會經(jīng)濟規(guī)?；蟀l(fā)展，出現(xiàn)了別于規(guī)模經(jīng)濟出現(xiàn)前的經(jīng)濟領(lǐng)域的社會化混亂。之所以說社會化是由于其影響不再僅僅對微觀主體個體，而是對整個社會公眾。本文暫不討論目前服務(wù)于微觀組織的所謂“法務(wù)會計”，因為即便能稱其為法務(wù)會計，那也是法務(wù)會計的的衍生服務(wù)。下面通過對會計、審計的產(chǎn)生內(nèi)因及其先天職能探討法務(wù)會計的理論定位。
首先，會計是一種本源內(nèi)生性需要;審計是一種程序性需要;而法務(wù)會計則是一種結(jié)論性需要。簡言之，會計的產(chǎn)生，尤其是現(xiàn)代會計的本源是對資源運用效率、效益的描述以及對資源管理者的初始內(nèi)生性監(jiān)督，這種監(jiān)督是以會計語言表達(dá)的信息形式體現(xiàn)的;審計則是出于對會計資料真實、公允所做的一種合理鑒證，這種合理鑒證僅僅在于將會計信息傳遞給使用者之前的一個程序性要求，正是其“合理鑒證”、“程序性”的特點決定了審計報告的公信力欠缺，現(xiàn)實中充斥的虛假陳述、公眾對僅經(jīng)過審計的財務(wù)會計報告敬而遠(yuǎn)之就足以說明這一點。而法務(wù)會計則完全是一種結(jié)論性需要。
即就是說，理論上，法務(wù)會計對其工作客體的調(diào)查、鑒證報告具有絕對的結(jié)論性特點，它的工作是一種具有“絕對”公信度的結(jié)論性需要。它同時具有法律的“嚴(yán)肅性”;會計的“嚴(yán)謹(jǐn)性”;和審計的“邏輯性”。理由就是法務(wù)會計的產(chǎn)生背景。對其產(chǎn)生背景稍加分析其實不難發(fā)現(xiàn)，法務(wù)會計正是當(dāng)審計鑒證失去其公信力，出現(xiàn)社會經(jīng)濟規(guī)?；樯纳鐣蠡靵y的前提下出現(xiàn)的。如果承認(rèn)事物發(fā)展自然規(guī)律的話，完全可以肯定法務(wù)會計的出現(xiàn)正是一種順應(yīng)社會性“民意”發(fā)展自然規(guī)律的結(jié)論性需要。故此也有人認(rèn)為，法務(wù)會計是對審計的審計。具體地說，法務(wù)會計通常涉及到財務(wù)證據(jù)的調(diào)查及分析，以報告的形式描述其發(fā)現(xiàn)的證據(jù)、提供法律程序方面的服務(wù)，包括在法庭以專家證人身份出庭作證。
在每一步活動中，法務(wù)會計的立足點都存在與審計的差異，其工作比民間審計細(xì)致很多。這使得法務(wù)會計理論必須在傳統(tǒng)審計理論的基礎(chǔ)上有所深化。例如傳統(tǒng)審計是建立在財務(wù)資料沒有串通作假或舞弊的前提下的，而法務(wù)會計的立足點，則常常是建立在會計、審計存在舞弊前提下的一種結(jié)論性鑒證。
然后，會計是一種初步監(jiān)督;審計是一種再監(jiān)督;法務(wù)會計則是一種終極監(jiān)督。會計的初步監(jiān)督體現(xiàn)在它是對資源的經(jīng)營管理者的經(jīng)營活動的直接監(jiān)督。這一點完全可以從會計的產(chǎn)生及發(fā)展過程獲知;審計的二次監(jiān)督表現(xiàn)為對會計行為的直接監(jiān)督和對經(jīng)營管理者的再監(jiān)督。由此就內(nèi)生性產(chǎn)生了兩種委托主體下的審計行為——受托于經(jīng)營管理者的內(nèi)部審計和受托于資源所有者的民間外部審計。之所以認(rèn)為內(nèi)部審計是服務(wù)于經(jīng)營管理者而不是所有者，是基于對現(xiàn)代會計性質(zhì)的歸位認(rèn)識，即現(xiàn)代會計本就是一種對資源的經(jīng)營管理者的經(jīng)營活動進(jìn)行的直接監(jiān)督。按照代理理論，會計的委托主體理應(yīng)是資源所有者。
故此就產(chǎn)生了基于經(jīng)營管理者對會計資料客觀性認(rèn)識需要的內(nèi)部審計以及基于資源所有者對會計資料客觀性了解需求的外部民間審計。那么，法務(wù)會計則是一種當(dāng)此類會計信息成為“公共產(chǎn)品”時的終極監(jiān)督，所以這種監(jiān)督具有對會計和審計的再監(jiān)督性質(zhì)，目標(biāo)很明確，那就是使會計信息這一“公共產(chǎn)品”的客觀性、公允性得到高度保證。而當(dāng)這一系統(tǒng)健全之后，當(dāng)今各界為之詬病的虛假會計信息泛濫問題也就引刃而解。
二、法務(wù)會計主體理論定位
通過以上對會計、審計、法務(wù)會計的的理論定位，我們不難獲知目前缺位的正是作為對廣大受眾影響深遠(yuǎn)的終極監(jiān)督主體——法務(wù)會計主體。而當(dāng)務(wù)之急則是其主體的理論定位。即搞清楚法務(wù)會計主體問題，也就是由誰來擔(dān)當(dāng)法務(wù)會計工作?
我們還需要回到會計信息作為公共產(chǎn)品這一特點上來。前已述及，當(dāng)社會經(jīng)濟規(guī)?；蟀l(fā)展之后隨之出現(xiàn)社會性混亂。這種混亂最主要的表現(xiàn)就是參與社會經(jīng)濟活動的主體公眾化，社會公眾據(jù)以做出各種經(jīng)濟決策的依據(jù)型會計信息的虛假泛濫，即社會經(jīng)濟規(guī)?；樯?ldquo;信息不對稱”。這種不對稱具體表現(xiàn)為民間審計的混亂，即隨著現(xiàn)代公司制企業(yè)的多元化，基于最初單純的外部民間審計的根本需要發(fā)生了微妙變化。
少數(shù)所有者抑或代理人(即組成決策層的董事會)僅體現(xiàn)范圍內(nèi)部分利益意志，而為數(shù)眾多的真正社會化所有者(投資者)利益完全虛化，而恰恰外部民間審計的委托者正是那少數(shù)擁有決策權(quán)的所有者或代理人。此時，該由誰維護正義;又由誰來擔(dān)當(dāng)掃清混亂的清道夫角色?顯然不能，也不應(yīng)該寄希望于個人抑或某一個民間組織個體。因為很顯然，他們代表不了社會公眾。
正如前述，由于法務(wù)會計的產(chǎn)生完全是一種具有結(jié)論性需要的終極監(jiān)督，換句話說，法務(wù)會計對其工作客體的調(diào)查、鑒證報告具有“絕對”的結(jié)論性特點，它的工作是一種具有“絕對”公信度的結(jié)論性需要。這樣就足以看出，擔(dān)當(dāng)法務(wù)會計工作主體的只能是能夠代表或者體現(xiàn)公眾利益的國家，或者由國家授權(quán)的機構(gòu)。當(dāng)國家以及其授權(quán)機構(gòu)不足以行使法務(wù)會計職能時，另一個受托主體就應(yīng)運而生——民間法務(wù)會計組織，以維護社會經(jīng)濟生活領(lǐng)域的公平正義。
結(jié)論：法務(wù)會計主體的理論定位只能是能夠體現(xiàn)社會公平、正義的國家或其作為委托主體下的其他受托組織。
三、法務(wù)會計的職能界定
在對法務(wù)會計從理論上做出合理認(rèn)識以及對其主體做出合理定位之后，確定法務(wù)會計職能也就得以簡化。
(一)法務(wù)會計的專業(yè)查證職能。
專業(yè)查證職能是指法務(wù)會計主體運用專業(yè)知識對客體進(jìn)行嚴(yán)格查證，以獲取對廣大結(jié)論受眾可靠地鑒證結(jié)論。由于法務(wù)會計同時具有法律的“嚴(yán)肅性”;會計的“嚴(yán)謹(jǐn)性”;和審計的“邏輯性”，要求其工作具有高度的專業(yè)特點。同時，其工作性質(zhì)決定了法務(wù)會計不再是一種簡單反應(yīng)，而是運用專業(yè)技術(shù)開展的一種查證工作，從而使其結(jié)論受眾免于因信息不對稱而付出高昂的信息成本。法務(wù)會計的專業(yè)特點體現(xiàn)在法務(wù)會計人員應(yīng)當(dāng)掌握會計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、審計學(xué)、法學(xué)的知識，通過調(diào)查、訪問、分析等手段獲取相關(guān)資料、證據(jù)，并最終以客觀、真實、合乎邏輯事實的報告形式向特定主體提供專家意見，以供法律鑒定或者作為法庭證供。
(二)法務(wù)會計的終極監(jiān)督職能。
終極監(jiān)督是指其監(jiān)督結(jié)論是直接服務(wù)于最終受眾，具有高度的公信度。以區(qū)別于審計的中間程序性監(jiān)督。已有觀點認(rèn)為，法務(wù)會計的職能主要在于鑒證及法律服務(wù)(金彧昉，2004)，其實，作為對法務(wù)會計的一般性傳統(tǒng)觀點，此認(rèn)識并沒有錯，但其忽略的是對法務(wù)會計宏觀理解。因為不管是鑒證或者法律服務(wù)，其最終都是一種監(jiān)督，并且這種監(jiān)督具有服務(wù)于最終受眾的終極特點。
(三)法務(wù)會計的服務(wù)職能。
是指不管從法務(wù)會計的結(jié)論具有的服務(wù)于廣大受眾還是其主體的工作性質(zhì)來看，法務(wù)會計工作皆屬于服務(wù)工作。盡管其主體有國家作為直接主體和受托民間法務(wù)會計組織作為間接主體之別，但其開展的工作都是為厘清經(jīng)濟領(lǐng)域的社會化混亂，形成具有終極監(jiān)督特點的結(jié)論性報告而存在的，顯然具有絕對的服務(wù)性特點，都是服務(wù)于廣大社會公眾以及整個社會經(jīng)濟環(huán)境的改善。法務(wù)會計的專業(yè)查證、終極監(jiān)督、服務(wù)職能是相輔相成的關(guān)系。專業(yè)查證的目的是為終極監(jiān)督和服務(wù)而展開，是監(jiān)督和服務(wù)基礎(chǔ);同時它還是終極監(jiān)督的質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量的保證。而終極監(jiān)督和服務(wù)反過來又決定了查證的專業(yè)性和嚴(yán)肅性。
淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文篇二
《 人才培養(yǎng)法務(wù)會計論文 》
一、法務(wù)會計人才培養(yǎng)的目標(biāo)與培養(yǎng)方案設(shè)計
法務(wù)會計是什么?它能做什么?怎么做?誰來做?要解決諸如此類的問題，最關(guān)鍵的是人才培養(yǎng)目標(biāo)的確定。隨著時間的推移，人們對法務(wù)會計的認(rèn)識也在不斷變化，關(guān)于法務(wù)會計的詮釋，國內(nèi)外學(xué)界頗有紛爭。
(一)國內(nèi)外有關(guān)法務(wù)會計的爭議聚焦
迄今為止，國外有關(guān)專家學(xué)者對法務(wù)會計的定義眾說紛紜，我國理論界與實務(wù)界關(guān)于法務(wù)會計的界定也是爭議頗多，法務(wù)會計到底應(yīng)歸屬于會計學(xué)科還是法學(xué)科?亦或是歸并到審計學(xué)科?仔細(xì)分析諸多觀點，不難發(fā)現(xiàn)它們之間有許多交叉重合，也有部分差異，歸納起來無非就是以會計為重心，還是以法律為落腳點，或者說可劃分為廣義的法務(wù)會計和狹義的法務(wù)會計，要視具體目標(biāo)而定，國外的主流觀點分析歸納有如下特征表現(xiàn)：第一，法務(wù)會計的內(nèi)涵有不斷擴大的趨勢，即從單純的會計(舞弊)調(diào)查向會計鑒定、訴訟支持等司法縱深方向延伸擴展，這體現(xiàn)了多學(xué)科交叉滲透有不斷擴大的趨勢。第二，現(xiàn)階段，法務(wù)會計的定義進(jìn)入了“林立”狀態(tài)，各種說法不斷涌現(xiàn)，這方面的理論研究呈現(xiàn)百家爭鳴、不斷創(chuàng)新的景象。第三，理論研究專家與社會實踐專家對法務(wù)會計的界定具有很大的差異，主要源自視角不同，研究領(lǐng)域及價值觀存在差異。
從國外已有的研究成果來看，主要是側(cè)重于對法務(wù)會計實務(wù)的探討，又受到案例的推動，較多關(guān)注熱點問題和技術(shù)解決方案，特別是在執(zhí)行舞弊審計、財務(wù)調(diào)查時的應(yīng)用，至今已形成一套有效的、系統(tǒng)的舞弊調(diào)查方案以及在收集證據(jù)過程中所用到的先進(jìn)技術(shù)方法，但對法務(wù)會計的理論淵源和理論框架的探索則非常少。國外學(xué)者對法務(wù)會計概念的定義趨于完善，但都未涉及到法務(wù)會計主體，有所欠缺。而研究方法方面，主要是對法律條文的解釋和歷史的概括總結(jié)以及案例研究，實證分析很罕見。
由此不難發(fā)現(xiàn)實用主義原則在法務(wù)會計理論發(fā)展中的作用以及案例對法務(wù)會計理論的推動，這種實用主義原則現(xiàn)在仍起很大作用。從國內(nèi)學(xué)者對法務(wù)會計概念的界定觀察，有的是從處理經(jīng)濟糾紛中法律問題的視角進(jìn)行界定;有的則是從學(xué)科和實務(wù)雙重角度予以界定;還有的是從現(xiàn)行司法會計體制的角度對法務(wù)會計進(jìn)行詮釋。可以得出以下結(jié)論：
(1)法務(wù)會計是法律與會計結(jié)合的必然產(chǎn)物，主要服務(wù)于市場經(jīng)濟，以解決社會經(jīng)濟問題為目的，與一般性會計比較，其主要的區(qū)別在于法務(wù)會計師的業(yè)務(wù)職能和提交的專業(yè)報告都是直接為法律服務(wù)的。
(2)涉及的學(xué)科交叉范圍廣泛。法務(wù)會計與傳統(tǒng)會計不同，它不是“單純的會計”，而是更廣泛意義上的綜合性會計，只要涉及到經(jīng)濟糾紛犯罪案件中的會計事項確認(rèn)和判定，都與法務(wù)會計有關(guān)。它以會計理論和法學(xué)理論為基礎(chǔ)，同時吸收了審計和統(tǒng)計分析的部分技術(shù)方法，融會計和法學(xué)于一體。
(3)服務(wù)針對性強。法務(wù)會計以經(jīng)濟糾紛中的法律問題為重點，針對企業(yè)經(jīng)營過程中出現(xiàn)的問題，法務(wù)會計師站在為當(dāng)事人服務(wù)的立場上，通過調(diào)查分析，確定責(zé)任的發(fā)生原因及其歸屬，并通過法律手段來追究有關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任以保護當(dāng)事人的利益。綜上所述，國內(nèi)外現(xiàn)有的文獻(xiàn)對于法務(wù)會計除了在上述方面取得共識外，在其他許多重大理論問題上都存在較大的分歧。
(二)法務(wù)會計人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位
想要對法務(wù)會計專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行定位，應(yīng)先明確法務(wù)會計的一般涵義。綜合各家觀點，總結(jié)我國法務(wù)會計的社會實踐，筆者認(rèn)為，所謂法務(wù)會計，是指由獨立執(zhí)業(yè)的法務(wù)會計師，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，綜合運用會計、審計及法律等多學(xué)科交叉知識和專業(yè)技能，對社會經(jīng)濟活動中發(fā)生的經(jīng)濟糾紛及欺詐行為等進(jìn)行調(diào)查、審核、估算、分析和鑒定等，據(jù)以提出鑒定意見或為法庭審理作證的特定專業(yè)服務(wù)活動。它是以法學(xué)和會計學(xué)理論為基礎(chǔ)，集會計學(xué)、審計學(xué)和法學(xué)于一身的綜合性交叉學(xué)科。要理解上述法務(wù)會計的基本涵義必須把握住以下五個要素：
(1)法務(wù)會計的主體。法務(wù)會計的主體是法務(wù)會計業(yè)務(wù)活動的執(zhí)行人，必須是經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練的、具有特殊技能的法務(wù)會計師。他兼具會計師、舞弊審核師、律師、私人調(diào)查員等特質(zhì)。
(2)法務(wù)會計的客體。法務(wù)會計的客體是接受法務(wù)會計調(diào)查、審核及鑒證的對象，即法務(wù)會計的工作對象，具體是指特殊領(lǐng)域的特定業(yè)務(wù)，如社會經(jīng)濟活動中發(fā)生的各類經(jīng)濟糾紛、經(jīng)濟過失、欺詐、犯罪等涉案事項或行為。
(3)法務(wù)會計的依據(jù)。法務(wù)會計的依據(jù)即法務(wù)會計的工作標(biāo)準(zhǔn)或衡量尺度，是與經(jīng)濟案件或事項有關(guān)的法律法規(guī)和會計審計準(zhǔn)則。
(4)法務(wù)會計的目標(biāo)。法務(wù)會計的目標(biāo)即通過法務(wù)會計實踐活動所期望達(dá)到的目的和要求，是提供專家性意見作為法律鑒定或用于法庭審理的經(jīng)濟鑒證。
(5)法務(wù)會計的技術(shù)方法。法務(wù)會計的技術(shù)方法是在執(zhí)行法務(wù)會計業(yè)務(wù)時需要綜合運用的調(diào)查、審核、估算、分析、判定與鑒別等技術(shù)方法，以取得合乎法律要求的各類證據(jù)。法務(wù)會計與傳統(tǒng)會計的最大區(qū)別在于：法務(wù)會計所執(zhí)行的業(yè)務(wù)職能及出具的專業(yè)報告都是直接為法律服務(wù)的。法務(wù)會計經(jīng)常涉及舞弊調(diào)查，并為公、檢、法等職能部門和紀(jì)檢、監(jiān)察、律師辯護、經(jīng)濟調(diào)查及審計等專業(yè)活動服務(wù)。法務(wù)會計師執(zhí)業(yè)有助于社會各界了解和解決諸如經(jīng)濟損失，特別是金額方面的損失。
另外，法務(wù)會計師還經(jīng)常幫助內(nèi)部管理部門強化公司內(nèi)部控制，以減少內(nèi)部舞弊的發(fā)生?？梢姡▌?wù)會計師所關(guān)注的主要問題包括：經(jīng)濟糾紛、經(jīng)濟過失和經(jīng)濟犯罪等，其基本職能是向法庭等職能機構(gòu)提供專家性意見，作為法庭客觀、公正地裁決經(jīng)濟案件的專業(yè)依據(jù)。
在法學(xué)科的法務(wù)會計專業(yè)(方向)人才培養(yǎng)方案中，已經(jīng)確定的法學(xué)(法務(wù)會計專業(yè)方向)人才培養(yǎng)目標(biāo)為：“本專業(yè)方向培養(yǎng)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)需要的德、智、體、美全面發(fā)展，系統(tǒng)掌握法學(xué)、會計學(xué)科的基本理論知識，靈活運用審計的技術(shù)方法，熟知證據(jù)規(guī)則和法定程序，熟悉國內(nèi)外會計財務(wù)相關(guān)方針政策、法律法規(guī)以及相關(guān)國際慣例，能夠綜合運用法律、會計審計知識、方法和技能，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，實踐能力強，富有創(chuàng)新精神，具有較強的語言和文字表達(dá)、人際溝通、信息技術(shù)或區(qū)域分析、解決法務(wù)會計問題能力，具備會計、稅務(wù)、審計、鑒證等法務(wù)會計職業(yè)技能，適應(yīng)國家立法、行政、司法機關(guān)、社會中介組織及企事業(yè)單位等需求的復(fù)合型應(yīng)用性人才。”
這一目標(biāo)定位的鮮明特點是：具體詳盡、面面俱到、學(xué)科交叉，涉及面廣，出發(fā)點是適應(yīng)性強，無論市場變化有多大，似乎都會有好的就業(yè)去向。但是，目前的就業(yè)競爭壓力大，人心浮躁，學(xué)生一般只注重眼前，價值取向以實惠為主。經(jīng)過幾年來的培養(yǎng)實踐，筆者以為，設(shè)置法務(wù)會計專業(yè)或?qū)I(yè)特色方向，不論是在法學(xué)科下的，還是在會計學(xué)科下設(shè)的特色方向，都應(yīng)該遵循高等教育規(guī)律，人才培養(yǎng)目標(biāo)定位需要源于實踐需求，又高于實踐要求，應(yīng)符合科學(xué)發(fā)展觀和與時俱進(jìn)的原則，既要簡明扼要，又具有專署性和可操作性，而且還應(yīng)具有一定的前瞻性，保持預(yù)留發(fā)展空間，要可持續(xù)下去。培養(yǎng)學(xué)生的周期較長，市場瞬息萬變，可能招生時形勢一片大好，可到畢業(yè)時，市場風(fēng)向標(biāo)變了，所以，還是要有縝密的頂層設(shè)計。
基于上述情況，分層次的法務(wù)會計專業(yè)(方向)人才培養(yǎng)的目標(biāo)本科可定位為：本專業(yè)(方向)培養(yǎng)適應(yīng)信息化國際市場競爭需要，德、智、體、美協(xié)調(diào)發(fā)展，具有法學(xué)應(yīng)用基礎(chǔ)與財務(wù)會計學(xué)功底，能夠綜合運用法律規(guī)則調(diào)查各類經(jīng)濟糾紛與財務(wù)舞弊案件證據(jù)，并勝任國家機關(guān)、企事業(yè)單位等相關(guān)崗位需求的復(fù)合型應(yīng)用性人才。
法務(wù)會計專業(yè)(方向)碩士人才培養(yǎng)的目標(biāo)可定位為：本研究方向培養(yǎng)適應(yīng)信息化國際市場競爭需要，德、智、體、美協(xié)調(diào)發(fā)展，具有較深厚的法學(xué)應(yīng)用基礎(chǔ)與財務(wù)會計學(xué)功底，能夠綜合運用法律規(guī)則調(diào)查取證各類經(jīng)濟糾紛與財務(wù)舞弊案件，具有創(chuàng)新精神，并勝任國家機關(guān)、企事業(yè)單位等相關(guān)崗位需求的復(fù)合型應(yīng)用性人才。
法務(wù)會計專業(yè)(方向)博士人才培養(yǎng)的目標(biāo)可定位為：本研究方向培養(yǎng)跟蹤信息化國際市場競爭變化，德、智、體、美綜合發(fā)展，具有深厚的法學(xué)理論基礎(chǔ)與財務(wù)會計學(xué)理論功底，能夠綜合運用法律程序調(diào)查研究各類復(fù)雜的經(jīng)濟糾紛與高端舞弊案件，具有創(chuàng)新精神，并勝任跨國集團、科研院所及高等院校研究與實踐的復(fù)合型高級人才。美國高校法務(wù)會計人才培養(yǎng)目標(biāo)的確定視培養(yǎng)模式和路徑不同而有所區(qū)別。許多美國高校目前對法務(wù)會計人才培養(yǎng)僅停留在研究生在職教育階段，加之社會上法務(wù)會計人才稀缺程度較高，各高校確定的法務(wù)會計培養(yǎng)目標(biāo)以“能夠勝任法務(wù)會計、舞弊調(diào)查等相關(guān)工作”為主。
(三)各類層次人才培養(yǎng)目標(biāo)下的課程體系設(shè)計
一般復(fù)合型專業(yè)(方向)人才培養(yǎng)計劃中的課程設(shè)計較普通專業(yè)的課程設(shè)計復(fù)雜且目標(biāo)要求高，搞不好就會出現(xiàn)“兩張皮”或“拼盤式”的局面，全憑學(xué)生自己去消化融合。在學(xué)分有統(tǒng)一規(guī)定、不能突破的前提下，需要課程設(shè)計者科學(xué)合理地進(jìn)行課程體系的設(shè)計。
法學(xué)院的法務(wù)會計專業(yè)(方向)通常偏重開設(shè)較為系統(tǒng)的法學(xué)科類課程，因為法學(xué)科的一級學(xué)科門類較多，國家統(tǒng)一規(guī)定的法學(xué)科基礎(chǔ)和主干課程就有十六門課，加入各部門法、專業(yè)法規(guī)，令人眼花繚亂，再按照教育部統(tǒng)一規(guī)定的大學(xué)必修課、通開課、通識課，跨學(xué)科選修課等，剩下極其有限的學(xué)分分到復(fù)合的會計學(xué)科、審計學(xué)科，達(dá)不到需求。學(xué)生就業(yè)時常常出現(xiàn)會計學(xué)功底不扎實，法學(xué)又難就業(yè)。為改變這一局面，只能再盡力壓縮法學(xué)類課程，增加一些經(jīng)管類會計課程，但交叉融合又是難題，還是改變不了“拼湊”的色彩，改革創(chuàng)新就要冒風(fēng)險。
所以需要每年微調(diào)課程開設(shè)計劃，按照“通、識、精、活”原則構(gòu)建課程體系，逐年調(diào)整人才培養(yǎng)方案。同樣道理，在會計學(xué)院下設(shè)置法務(wù)會計專業(yè)(方向)的課程體系設(shè)計正好相反，通常偏重開設(shè)較為系統(tǒng)的經(jīng)管類會計學(xué)科課程，在國家統(tǒng)一規(guī)定的經(jīng)管類學(xué)科基礎(chǔ)課程就有十到十二門課，加上按照教育部統(tǒng)一規(guī)定的大學(xué)必修課、通開課、通識課，專業(yè)主干課以及跨學(xué)科選修課等，剩下的要想置入法學(xué)科一系列課程不大可能，只能選擇性嵌入部分主要的課程。
學(xué)生就業(yè)經(jīng)常是會計學(xué)具備一定的功底，但是法學(xué)知識不系統(tǒng)，法學(xué)思維跟不上。無論在哪個學(xué)院下面設(shè)置法務(wù)會計專業(yè)(方向)，最關(guān)鍵的是看學(xué)生的興趣和未來人生的發(fā)展方向，根據(jù)獲取哪個學(xué)士學(xué)位來定它的主要知識結(jié)構(gòu)取向，然后實施課程再造系統(tǒng)工程。
我們通過三年的努力，嘗試性地進(jìn)行課程再造，打破“拼盤式”局面，為有效地節(jié)省學(xué)分、提升專業(yè)交叉和學(xué)科融合度、擴大復(fù)合效果、增強實戰(zhàn)能力，組隊實施了課程開發(fā)計劃，目前已經(jīng)完成五門課程的改造和教材出版任務(wù)，正在試用階段，還需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，再進(jìn)一步深加工使之完善。
目前，在我國，為適應(yīng)社會對復(fù)合型法務(wù)會計人才需要，緩解單一專業(yè)的就業(yè)壓力，除了積極申辦本科層次的法務(wù)會計專業(yè)以外，可以嘗試多元化培養(yǎng)模式，如在財經(jīng)類院校的會計學(xué)或法學(xué)專業(yè)開設(shè)法務(wù)會計第二學(xué)位;為增強學(xué)生的發(fā)展后勁，可以像國外一樣，實施本碩連讀制度，在本科階段主修會計學(xué)三年專業(yè)，在碩士階段主攻法學(xué)科和實踐應(yīng)用三年;實施碩博連讀制度，在碩士和博士階段偏重法學(xué)和交叉融合性研究，培養(yǎng)出真正的法務(wù)會計高端人才。
二、探索我國法務(wù)會計人才培養(yǎng)新模式
近年來，隨著高校生源大戰(zhàn)序幕的拉開，增設(shè)新專業(yè)競爭加劇，高效率的辦學(xué)需要不斷改進(jìn)與創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，各類高校紛紛創(chuàng)立“國內(nèi)學(xué)歷教育+國際執(zhí)業(yè)資格教育”、“國內(nèi)學(xué)歷教育+國外學(xué)歷教育”(2+2或3+1、3+2等)、校內(nèi)跨學(xué)科或跨專業(yè)的“2+2”或“3+1”、本學(xué)科“創(chuàng)新人才基地班”、“國(境)外高校交換生”等人才培養(yǎng)模式，經(jīng)過實踐均取得了較好效果，獲得學(xué)生、家長和社會的肯定和認(rèn)同。復(fù)合型、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式的大膽改革和探索，有針對性地提升了學(xué)生的綜合素質(zhì)，提高了其職場競爭力和職業(yè)遷移能力、擴大就業(yè)適應(yīng)性。可以嘗試借鑒的有以下幾種模式：
(一)國外職業(yè)資格考試與專業(yè)教育結(jié)合培養(yǎng)模式
法務(wù)會計人才培養(yǎng)應(yīng)拓寬思路，開闊視野，轉(zhuǎn)變觀念，借鑒ACCA/CGA等在國內(nèi)高校的辦學(xué)成功經(jīng)驗，嘗試探索學(xué)歷教育與ACFE(美國注冊舞弊審核師)職業(yè)資格教育相結(jié)合模式。本科階段學(xué)習(xí)的第一要務(wù)是厚基礎(chǔ)、寬口徑、重思想、強能力，以專業(yè)素養(yǎng)教育為主，有的專業(yè)課直接對接ACFE的職業(yè)資格考試內(nèi)容，搶占先機，凸顯法務(wù)會計專業(yè)特色，并有針對性地解決學(xué)歷專業(yè)教育與社會實踐需求脫節(jié)問題，以適應(yīng)市場變化對特殊人才的需要。
(二)探索國內(nèi)與國際合作辦學(xué)模式
目前，經(jīng)濟全球化，市場競爭國際化，國外大學(xué)積極搶灘中國的教育陣地，為了充分體現(xiàn)法務(wù)會計人才培養(yǎng)教育的“國際化”并不斷擴大隊伍，我們應(yīng)具有注冊會計師行業(yè)人才發(fā)展戰(zhàn)略眼光，采取“走出去”與“請進(jìn)來”的方式，與國外有專長的大學(xué)合作，聯(lián)合培養(yǎng)法務(wù)會計高層次人才。具體可以推行國際化“2+2”、“3+1+1”、“4+1”等培養(yǎng)模式以及“國(境)外高校交換生”等人才培養(yǎng)模式等。
(三)校內(nèi)跨學(xué)科基地班培養(yǎng)模式
現(xiàn)在許多院校都按大類招生，可以在本校的會計學(xué)專業(yè)與法學(xué)專業(yè)搭建一個“2+2跨學(xué)科專業(yè)平臺”，由學(xué)生自主選擇未來的發(fā)展方向，還可以組建“創(chuàng)新法務(wù)會計人才基地班”，選拔優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)入實驗班，推行全新教學(xué)法，設(shè)置綜合性較強的特色系列課程。此外，有條件時不妨借鑒重點大學(xué)的辦學(xué)經(jīng)驗，采取本碩連讀或碩博連讀模式，即本科階段完成會計學(xué)教育，法學(xué)科放在碩士和博士階段完成。美國高校法務(wù)會計人才培養(yǎng)模式表現(xiàn)為：要么僅限于開設(shè)舞弊調(diào)查與白領(lǐng)犯罪調(diào)查一門或幾門法務(wù)會計相關(guān)的課程，涉及有關(guān)訴訟支持的培養(yǎng)計劃較少。據(jù)調(diào)查，已有17所高校開設(shè)了法務(wù)會計課程，向?qū)W生系統(tǒng)、全面?zhèn)魇诜▌?wù)會計知識，其中有5所高校開展了法務(wù)會計本科教育的嘗試，還有兩所高校同時開展法務(wù)會計本科和碩士學(xué)位教育，其他高校多數(shù)只開展法務(wù)會計碩士學(xué)位教育。而大多數(shù)高校都設(shè)置了入學(xué)門檻，如工作經(jīng)歷、相關(guān)預(yù)備知識和學(xué)歷要求等，主要教育對象為在職或在校生，主要教育形式為遠(yuǎn)程教育和全日制教育。開出法務(wù)會計課程的絕大多數(shù)是經(jīng)濟學(xué)院和會計學(xué)院，少數(shù)高校由法學(xué)院承擔(dān)。
三、法務(wù)會計專業(yè)(方向)建設(shè)中急需解決的問題
(一)法務(wù)會計專業(yè)(方向)就業(yè)遇到的尷尬
隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，對技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新需求巨增，新興行業(yè)越來越多，學(xué)科劃分也日漸細(xì)致，科學(xué)研究及各領(lǐng)域拓展急需一些有學(xué)科專業(yè)交叉融合背景的復(fù)合型人才，市場調(diào)查研究和社會實踐顯示，法務(wù)會計人才大有可為，如各級財政、稅務(wù)、物價部門，公檢法、紀(jì)檢審、銀行、企業(yè)等都需要既懂法律，又精通業(yè)務(wù)的復(fù)合型專門人才。目前，法務(wù)會計專業(yè)的畢業(yè)生總體上很受歡迎，但在就業(yè)過程中也會遇到一些尷尬。
有些單位在招聘時，要么招純法學(xué)的，要么招純會計學(xué)的。從每年報考公務(wù)員、事業(yè)單位人員的專業(yè)要求看，要么是延續(xù)多年以前的專業(yè)類別要求，要么有新類別出現(xiàn)，但并沒有單獨設(shè)置法務(wù)會計這一類別，對專業(yè)要求也沒有添加到新增加的目錄中，學(xué)生如果選擇要報考公務(wù)員，只能走法學(xué)系列，要去企業(yè)單位就只能選擇會計學(xué)，可實際畢業(yè)時不可能同時拿兩個學(xué)位，所以學(xué)生往往很糾結(jié)，到底要拿哪個專業(yè)的學(xué)位。
筆者認(rèn)為，國家人事部門公務(wù)員招錄過程中，應(yīng)深入實際，調(diào)查研究，與時俱進(jìn)，根據(jù)有效需求，及時地更新發(fā)布招錄專業(yè)目錄和進(jìn)行崗位設(shè)置更新。政府部門為推進(jìn)經(jīng)濟社會發(fā)展，真正發(fā)揮宏觀調(diào)控和政策導(dǎo)向作用，從根本上解決就業(yè)難的問題。
另一方面，高校也有責(zé)任千方百計擴大宣傳和影響，有效推介復(fù)合型人才深入各行業(yè)基層，利用寒暑假的社會實踐機會和招聘會及網(wǎng)絡(luò)輿論宣傳陣地，做好信息溝通工作，借助政府和社會輿論宣傳和網(wǎng)絡(luò)信息強力推進(jìn)法務(wù)會計人才隊伍建設(shè)和行業(yè)發(fā)展，為我國經(jīng)濟社會健康運行發(fā)揮更大的作用。
(二)法務(wù)會計與舞弊審計的辨析
近年來，國內(nèi)外資本市場上的企業(yè)財務(wù)造假、會計舞弊以及高級管理層犯罪案件此起彼伏，由此對舞弊審計和法務(wù)會計的需求日益興盛，刺激國外的舞弊審計研究迅速升級。
而在特別復(fù)雜的經(jīng)濟案件中，單憑舞弊審計和法務(wù)會計唯一手段是無法完成的，經(jīng)常是雙方交叉并聯(lián)合作戰(zhàn)，優(yōu)勢互補才能順利結(jié)案。法務(wù)會計的產(chǎn)生和具體內(nèi)容與舞弊審計有著千絲萬縷的關(guān)系，因而許多著作和學(xué)者經(jīng)常將兩個詞交叉使用，或者混為一談，事實上，舞弊審計和法務(wù)會計雖然有相同之處，但也存在著差異，詳細(xì)了解兩者的異同，合理安排，使兩者相互配合協(xié)作，有利于在調(diào)查舞弊案件時使兩者的優(yōu)勢最大化，促進(jìn)反舞弊事業(yè)的發(fā)展。
例如，美國“世通”公司董事會在知道發(fā)生財務(wù)舞弊欺詐案后，立即成立了包括前聯(lián)邦總檢察長、審計人員、律師等專業(yè)人員在內(nèi)的“特別委員會”展開獨立調(diào)查，聘請美國證券與交易委員會執(zhí)行部門前首腦提供咨詢，共同解決財務(wù)欺詐導(dǎo)致財產(chǎn)被非法侵占案件中的財務(wù)、法律、會計等問題。在這之中，審計人員對賬務(wù)進(jìn)行舞弊審計，而前檢察長、律師、證券與交易委員會前首腦則相當(dāng)于法務(wù)會計人員，對于賬務(wù)資料提供法律方面的專家意見，支持訴訟，兩者相互配合，共同解決財務(wù)欺詐案中的會計、法律問題。
(三)法務(wù)會計專業(yè)方向的課堂教學(xué)案例建設(shè)
法學(xué)科與會計學(xué)科的最大共同點在于實踐性強，為不斷提升教學(xué)質(zhì)量和效果，應(yīng)注重雙師型教師隊伍的建設(shè)，還可聘請校外兼職教授定期來校講學(xué)，如聘請大型企業(yè)集團、上市公司有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的法務(wù)會計專家授課。以往單純的法學(xué)或會計學(xué)課堂教學(xué)也有許多案例可以穿插學(xué)習(xí)示范，多年的經(jīng)驗積累和案例素材獲取都較為便利，也好編制成案例庫。但是法務(wù)會計的課堂教學(xué)，包括教材編寫卻比較困難，成型的案例幾乎沒有完整的，這就需要教師深入實際去發(fā)現(xiàn)挖掘，并組織課程組員抓住辦案機會，團隊式合作，不斷反復(fù)實踐探索法務(wù)會計調(diào)查與訴訟，再凝練提升編制成適合課堂教學(xué)的案例資料，供學(xué)生熟悉操練學(xué)習(xí)之用。
(四)法務(wù)會計專業(yè)方向的實踐教學(xué)
目前，各高校非常重視實驗室或?qū)嶒炛行牡慕ㄔO(shè)，不斷加大投入力度，軟硬件條件都很好，學(xué)生在校內(nèi)就可以享受各種實踐資源。法學(xué)專業(yè)的實踐教學(xué)形式多樣，也很成熟，如模擬法庭、觀摩庭審、法庭辯論賽、法律診所等都有很好的實踐效果，還有到各級法院、檢察院、律師事務(wù)所的定崗實習(xí)，效果都不錯。
會計學(xué)也一樣，在校內(nèi)可以進(jìn)行課內(nèi)和課外的網(wǎng)絡(luò)版高度仿真的實驗，還有開放式的社團實踐俱樂部，如ERP沙盤比賽、模擬會計手工實驗等，但是，要創(chuàng)建法務(wù)會計實驗室談何容易，沒有合適的軟件，只能靠自己開發(fā)研制，需要從法學(xué)和會計學(xué)大量的案例數(shù)據(jù)中提取有關(guān)的素材，再進(jìn)行開發(fā)論證，先建立一套實驗教程，再與相關(guān)軟件公司合作共同開發(fā)法務(wù)會計實驗?zāi)M軟件。強化法務(wù)會計的實踐教學(xué)，將模擬實習(xí)與模擬法庭結(jié)合起來，每班開設(shè)若干個模擬法庭，為每班分成若干個小組，每個小組開一個模擬法庭，由兩名教師進(jìn)行指導(dǎo)，力爭使每個學(xué)生親歷模擬審判;在小組開設(shè)模擬法庭的基礎(chǔ)上，從各組抽出人員組織模擬示范法庭。
這一做法意在鍛煉學(xué)生的實踐能力，提高模擬法庭的實效性。嘗試跨學(xué)科復(fù)合法務(wù)會計專業(yè)方向人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，為滿足學(xué)生“自主性學(xué)習(xí)、個性化培養(yǎng)、多元化發(fā)展”的需要，積極實施分級分類教學(xué)，采取“大類招生+分流培養(yǎng)”的人才培養(yǎng)模式，學(xué)生在前兩年主要以通識教育為主，兩年之后學(xué)生可以在一定條件下自由選擇本學(xué)科專業(yè)。在遵循高等教育規(guī)律的前提下，準(zhǔn)確把握人才成長的時代特征，適應(yīng)我國經(jīng)濟社會發(fā)展的內(nèi)在需求，合理規(guī)劃和設(shè)計學(xué)生知識、能力和素質(zhì)結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，推動人才培養(yǎng)質(zhì)量的全面提升。
淺談法務(wù)會計研究畢業(yè)生論文篇三
《 探討法務(wù)會計對企業(yè)的啟示 》
一、法務(wù)會計技術(shù)方法的概述
(一)法務(wù)會計技術(shù)方法的內(nèi)容法務(wù)會計工作技術(shù)方法是指法務(wù)會計人員為完成當(dāng)事人的委托，綜合應(yīng)用會計、審計、法律等方面的技術(shù)手段，查明涉案業(yè)務(wù)的實際情況，并分析、審查所掌握的法務(wù)會計資料及其他有關(guān)資料、卷宗資料，以及進(jìn)一步搜集、調(diào)查、取得補充資料的一整套專業(yè)技術(shù)方法。
(二)法務(wù)會計技術(shù)方法的目標(biāo)和原則運用法務(wù)會計技術(shù)方法所要達(dá)到的目標(biāo)主要包括以下三個方面：一是查明涉案業(yè)務(wù)的實際情況;二是分析、審查所掌握的法務(wù)會計資料及其他有關(guān)資料、卷宗材料;三是進(jìn)一步搜集、調(diào)查、取證補充資料。由法務(wù)會計工作的任務(wù)、職能、性質(zhì)、作用及本行業(yè)的執(zhí)業(yè)特點所決定，法務(wù)會計工作的技術(shù)方法具備獨特性、實用性、科學(xué)性、綜合性四個特點"而法務(wù)會計在工作中也需遵守貫穿法務(wù)會計工作技術(shù)方法運用全過程的指導(dǎo)思想，即法務(wù)會計工作技術(shù)方法的基本原則是：實事求是;全面聯(lián)系;深入實際;依法從業(yè)。
(三)法務(wù)會計技術(shù)方法的種類法務(wù)會計工作的基本技術(shù)方法是指法務(wù)會計人員對紛繁復(fù)雜的法務(wù)會計工作對象(主要包括委托方提供的各種財務(wù)會計資料和其他資料、卷宗資料等)進(jìn)行審查、判斷、分析和評價所應(yīng)持有的進(jìn)基本觀點和基本方法"在多年的法務(wù)會計實踐中，概括起來應(yīng)該有以下幾種方法：系統(tǒng)分析法;抽樣分析法;順、逆分析法;資料分析法;計算分析法;指數(shù)對比分析法;資產(chǎn)計價法;食物勘察法;數(shù)據(jù)匯總法。但是，在實際工作中法務(wù)會計人員除了運用上述的基本技術(shù)方法以外，還必不可少的需要運用一些輔助方法，如座談詢問法、搜查法、鑒定法、專項審查法、實地觀察法和判斷推理法，以利于基本技術(shù)方法的順利實施。
二、法務(wù)會計技術(shù)方法在在企業(yè)中的應(yīng)用
(一)法務(wù)會計對企業(yè)管理弊端的作用
我國加入WTO后，企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了改變，企業(yè)要迅速適應(yīng)環(huán)境的變化，就需要及時調(diào)整本企業(yè)的管理策略使其適應(yīng)企業(yè)所處的大環(huán)境"但是，不少企業(yè)管理模式僵化，管理觀念陳舊，管理人員素質(zhì)偏低，財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱，體制不健全"有些企業(yè)管理者基于其自身的原因，沒有將財務(wù)管理納入企業(yè)管理的有效機制中，缺乏現(xiàn)代財務(wù)管理觀念，使財務(wù)管理失去了它在企業(yè)管理中應(yīng)有的地位和作用"這一系列管理方面的弊端很容易引發(fā)企業(yè)舞弊，從而給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟損失"而法務(wù)會計在治理舞弊方面具有很重要的作用"其可以在法律訴訟中準(zhǔn)確的認(rèn)定舞弊者的法律責(zé)任，使舞弊者最終無利可圖，并對其他企業(yè)產(chǎn)生震懾、警示作用，從而達(dá)到有效治理舞弊的目的"同時，也會對企業(yè)的管理者起到啟示作用，讓其發(fā)現(xiàn)管理弊端，從而改善管理模式，使企業(yè)健康發(fā)展。
舞弊調(diào)查包含兩個層次：一是確認(rèn)舞弊是否真實發(fā)生;二是在確認(rèn)舞弊已經(jīng)發(fā)生的情況下，繼續(xù)深入調(diào)查舞弊細(xì)節(jié)，搜集、整理會計證據(jù)，對其進(jìn)行鑒定并發(fā)表專家意見"在訴訟支持方面，法務(wù)會計技術(shù)方法的運用主要體現(xiàn)在以下幾個方面，一是證據(jù)的搜集與認(rèn)定"例如，法務(wù)會計師通過對上市公司舞弊進(jìn)行調(diào)查，能夠依靠其法律和會計方面的知識，有針對性的搜集、整理與舞弊相關(guān)的會計資料，作為法庭訴訟證據(jù);另外，法務(wù)會計師能夠利用自身既通曉會計知識，又熟悉法律規(guī)定的優(yōu)勢，做到融會貫通，在糾繁復(fù)雜的會計資料里找到能夠真正有效的信息，作為指控舞弊的最有力證據(jù)"二是經(jīng)濟損失的計量"由于公司舞弊往往涉及復(fù)雜龐大的會計數(shù)據(jù)，而且現(xiàn)行的會計準(zhǔn)則中規(guī)定了多種計量方法，會計實物中運用不同的計量方法會產(chǎn)生差距明顯的結(jié)果"而法務(wù)會計人員能夠借助自己的專業(yè)優(yōu)勢，準(zhǔn)確的確定損失范圍，合理有效的解決訴訟中的民事賠償問題，維護廣大股東和投資者的利益"三是法庭服務(wù)并出具法務(wù)會計工作報告"法務(wù)會計人員提供的法庭服務(wù)主要體現(xiàn)為以鑒定人或?qū)＜易C人的身份出庭作證，接受質(zhì)證"法務(wù)會計工作報告是法務(wù)工作的最終工作成果，能夠最精煉、最直接的表達(dá)法務(wù)會計人員的最終鑒定意見，清晰易懂、一針見血地揭露公司舞弊，便于律師有效地提出指控，有助于法庭做出準(zhǔn)確的法律責(zé)任認(rèn)定"提高舞弊成本，真正對其他公司起到警示作用。
(二)實案分析法務(wù)會計技術(shù)方法在在企業(yè)中的應(yīng)用
以經(jīng)濟犯罪中法務(wù)會計的重要工作內(nèi)容為例具體分析法務(wù)會計在企業(yè)中的應(yīng)用。
1.會計調(diào)查方面"在經(jīng)濟犯罪案件中，由于很多資料是關(guān)于財務(wù)會計方面的，這時在案件審理過程中需要專業(yè)人員對該資料進(jìn)行調(diào)查審計"在案件審理過程中，聘用的法務(wù)會計人員運用自己的專業(yè)知識對案件進(jìn)行調(diào)查。法務(wù)會計人員可以通過跟蹤電子文檔和紙質(zhì)文件線索、保存和恢復(fù)數(shù)據(jù)、搜集當(dāng)事人背景資料、調(diào)查審計工作底稿等方式在很短的時間內(nèi)完成證據(jù)搜集工作，使整個訴訟過程順利展開。
2.經(jīng)濟損失的會計計量"在經(jīng)濟犯罪中不僅有經(jīng)濟問題也有法律問題，而法務(wù)會計所關(guān)注的是經(jīng)濟犯罪中的經(jīng)濟問題，為了妥善解決經(jīng)濟糾紛，客觀度量經(jīng)濟損失，維護市場經(jīng)濟秩序，就必須客觀強化會計的支持主體，法務(wù)會計就是為了這一需要應(yīng)運而生"它主要解決經(jīng)濟糾紛中損失范圍和數(shù)量的界定問題以及度量經(jīng)濟糾紛中的股權(quán)、債務(wù)以及個人財產(chǎn)的數(shù)額等;另外，還要考察計算方法的合理性以及相關(guān)法律的具體規(guī)矩等"它運用專門的知識，通過深入細(xì)致的經(jīng)營調(diào)查和財務(wù)會計分析，為度量經(jīng)濟糾紛、經(jīng)濟過失和經(jīng)濟犯罪等所造成的經(jīng)濟損失提供系統(tǒng)、客觀、細(xì)致的會計證據(jù)，從而使法庭的裁決更為客觀公正，既維護了法律的尊嚴(yán)，又使當(dāng)事人的權(quán)益得到有效保障。
3.提供訴訟支持"在訴訟過程中，法務(wù)會計人員可以協(xié)助律師制定訴訟策略保護客戶利益;可以協(xié)助律師從會計角度分析當(dāng)事人在利用會計信息過程中所存在的弱點，評估有利事實制定有效的訴訟策略，爭取勝訴機會，并可預(yù)測勝訴后可能從被告處獲得多少的經(jīng)濟補償。
三、完善我國法務(wù)會計技術(shù)方法的建議
(一)總結(jié)法務(wù)會計技術(shù)方法的不足雖然我國現(xiàn)在已經(jīng)有了法務(wù)會計這一新興學(xué)科，但起步較晚，仍然存在了很多亟待改進(jìn)的問題"例如，雖然有很多的學(xué)者都發(fā)表自己的觀點說法務(wù)會計與審計、司法會計是存在很多的差別的，但在實際的應(yīng)用過程中，從工作方法本身看，還是沒有體現(xiàn)出法務(wù)會計本身獨特的工作方法，往往在進(jìn)行調(diào)查取證的過程中還是在生搬硬套審計方面的技術(shù)方法，這就可以看出，在實物操作過程中我們還是沒有運用到新的獨屬于法務(wù)會計的技術(shù)方法"筆者認(rèn)為，我們應(yīng)該多多在實際的工作中探索和創(chuàng)新，盡快形成一套屬于法務(wù)會計自身的工作技術(shù)方法，完善法務(wù)會計體系"要想使法務(wù)會計成為一門獨立的學(xué)科形成一套自己的理論和實踐體系是必要的，而法務(wù)會計技術(shù)方法就是其中很重要的一個組成因素，因此，我們要在以后的工作中不斷使其改進(jìn)和完善。
(二)借鑒國外法務(wù)會計技術(shù)方法近年來，各類涉及復(fù)雜財務(wù)會計問題的經(jīng)濟案件大量出現(xiàn)，并在一定程度上超出了法律從業(yè)人員與會計人員的專業(yè)能力范圍，致使許多案件得不到及時解決，對法務(wù)會計有著強烈的需求"美國法務(wù)會計的發(fā)展經(jīng)驗及其成果對發(fā)展我國的法務(wù)會計有著很好的借鑒意義"應(yīng)積極引進(jìn)國外法務(wù)會計的研究成果，了解法務(wù)會計的最新動態(tài)，結(jié)合我國國情，及時總結(jié)經(jīng)驗，從中得出適合我國的技術(shù)方法，完善我國的法務(wù)會計技術(shù)方法。
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