成人高等教育畢業(yè)論文相關(guān)范文
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成人高等教育已經(jīng)成為我國(guó)全面提高國(guó)民素質(zhì),提升國(guó)民教育水平的有效舉措,標(biāo)志著高等教育大眾化時(shí)代的到來(lái)。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的成人高等教育畢業(yè)論文相關(guān)范文的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!
成人高等教育畢業(yè)論文相關(guān)范文篇1
淺析成人高等教育改革
【摘要】近年來(lái),我國(guó)的成人高等教育在辦學(xué)條件和辦學(xué)規(guī)模上都有了長(zhǎng)足的發(fā)展,尤其在當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨自然資源和人力資源嚴(yán)重不足,教育基礎(chǔ)較為薄弱,教育總體供給能力不強(qiáng),勞動(dòng)力受教育程度不高的情況下,成人高等教育發(fā)揮著重要的作用。但由于我國(guó)成人高等教育仍是沿用上世紀(jì)末的教育模式和教育體系,制約了成人高等教育的發(fā)展;目前成人高等教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)也存在著重創(chuàng)收、輕管理,重招生、輕培養(yǎng),重規(guī)模、輕質(zhì)量的不良風(fēng)氣,這也嚴(yán)重地影響了成人高等教育的質(zhì)量和發(fā)展。本文就目前成人高等教育的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題提出了自己的看法,在此基礎(chǔ)上,對(duì)成人高等教育改革的措施進(jìn)行了探討。
【關(guān)鍵詞】成人高等教育 管理體制 改革
20世紀(jì)80年代以來(lái),成人高等教育在高等教育大眾化的進(jìn)程中發(fā)揮了重要的作用。社會(huì)對(duì)成人教育的需求日益擴(kuò)張,成人學(xué)習(xí)者也成為現(xiàn)代社會(huì)學(xué)習(xí)隊(duì)伍中非常重要的組成部分。面向社會(huì),立足行業(yè),貼近經(jīng)濟(jì)發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際,認(rèn)真分析成人學(xué)習(xí)特點(diǎn),積極探索適合成人學(xué)習(xí)的人才培養(yǎng)模式,是成人高等教育繼續(xù)保持生機(jī)和活力的根源所在。但在成人高等教育發(fā)展過(guò)程中也存在著這樣那樣的問(wèn)題。
一、成人高等教育管理的問(wèn)題
1.教育管理體制不完善。包括教育行政管理體制不完善和辦學(xué)體制不合理兩個(gè)方面。首先,成人高等教育歸屬管理單一。目前成人高等教育只歸屬教育行政部門(mén)管理,管理渠道不暢。其次,教育行政部門(mén)弱化成人高等教育管理,學(xué)校在辦學(xué)體制上仍有待于進(jìn)一步理順。
2.教育模式陳舊。從普通高等教育脫胎而來(lái)的成人高等教育模式并未發(fā)生根本的改變,過(guò)于強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)性和系統(tǒng)性,忽視學(xué)生能力培養(yǎng);在課程設(shè)置、課堂教學(xué)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段等方面多數(shù)仍是沿襲普通高等教育的方式方法,較重理論而輕實(shí)踐應(yīng)用,重傳授而輕創(chuàng)造,重統(tǒng)一而輕個(gè)性,與社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需要相脫節(jié),基本上保持普通高等教育的思維定式和框框,一定程度上成為普通高等教育的“翻版”。
3.成人高等教育定位不夠明晰。成人高等教育的科學(xué)定位是搞好成人教育的基本前提。目前我國(guó)對(duì)成人教育的定位認(rèn)識(shí)不清,主要存在以下誤區(qū):一是認(rèn)為成人教育,尤其是成人高等教育是學(xué)歷教育。沒(méi)有在終身教育的框架內(nèi)去認(rèn)識(shí)成人教育,沒(méi)有在終身學(xué)習(xí)、全民學(xué)習(xí)的概念中構(gòu)建成人教育的新理念。二是對(duì)成人教育的類(lèi)別劃分認(rèn)識(shí)模糊。在認(rèn)為成人高等教育屬于高等教育的范疇時(shí),沒(méi)有認(rèn)識(shí)到成人高等教育應(yīng)是職業(yè)教育或是高等職業(yè)教育范疇,所以在培養(yǎng)模式設(shè)計(jì)、教育內(nèi)容設(shè)計(jì)、教學(xué)方法設(shè)計(jì)等過(guò)程中均按普通高等教育方式方法進(jìn)行,不具備科學(xué)性和針對(duì)性。三是培養(yǎng)目標(biāo)不明確。
二、改革成人高等教育管理體制
長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)成人高等教育的學(xué)校布局、辦學(xué)層次、專(zhuān)業(yè)設(shè)置、招生人數(shù)、教學(xué)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等,都由教育行政管理部門(mén)制定統(tǒng)一計(jì)劃,學(xué)校只能按計(jì)劃執(zhí)行。由于辦學(xué)單位沒(méi)有自主權(quán),因而很難遵循教育基本規(guī)律辦學(xué)。關(guān)鍵是要運(yùn)用市場(chǎng)法則,理順政府、社會(huì)和學(xué)校三者之間的關(guān)系。國(guó)家主要抓立法。地方政府主要抓執(zhí)法,制定地方法規(guī)、督導(dǎo)和決定成人高校的設(shè)立或撤銷(xiāo)。學(xué)校作為一個(gè)獨(dú)立的辦學(xué)實(shí)體,應(yīng)享有面向社會(huì)辦學(xué)的自主權(quán),在學(xué)校與社會(huì)的關(guān)系問(wèn)題上,要做到三個(gè)適應(yīng):一是在辦學(xué)規(guī)模、結(jié)構(gòu)、層次、專(zhuān)業(yè)設(shè)置方面,與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)需求相適應(yīng);二是在教育思想、培養(yǎng)模式、人才標(biāo)準(zhǔn)、課程體系、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法方面,要與市場(chǎng)對(duì)人才的基本要求相適應(yīng);三是在人才培養(yǎng)的數(shù)量、種類(lèi)和質(zhì)量方面與市場(chǎng)“適銷(xiāo)對(duì)路”,與社會(huì)需求相適應(yīng)。
三、實(shí)施成人高等教育模式創(chuàng)新
成人高等教育特色的新模式應(yīng)具有以下特點(diǎn):
1.知識(shí)結(jié)構(gòu)彈性化。在課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容上真正體現(xiàn)因材施教。如對(duì)高中學(xué)歷、專(zhuān)科學(xué)歷和本科學(xué)歷同是就讀同一本科專(zhuān)業(yè)的學(xué)員,就不應(yīng)該使用同一個(gè)教學(xué)模式。要突出能力培養(yǎng)和因材施教,依據(jù)崗位工作實(shí)際需要制定教學(xué)計(jì)劃。所設(shè)課程要注重針對(duì)性、實(shí)用性、職業(yè)性和先進(jìn)性,使有限的學(xué)習(xí)時(shí)間發(fā)揮出最佳效能。
2.在教學(xué)組織形式上,應(yīng)以函授和學(xué)生自學(xué)為主。自學(xué)、函授和面授相結(jié)合。以半脫產(chǎn)、不脫產(chǎn)學(xué)習(xí)為主,半脫產(chǎn)、不脫產(chǎn)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合。在教學(xué)方法上要廢除注入式,實(shí)行啟發(fā)式、討論式教學(xué)。在教學(xué)手段上,要盡可能借助現(xiàn)代通信技術(shù),把多媒體技術(shù)引入成人教育??梢越o學(xué)生四個(gè)方面的自主權(quán):自主選擇課程、自主選擇專(zhuān)業(yè)、自主選擇學(xué)習(xí)進(jìn)程、自主選擇教師。而這些自主權(quán)符合成人高等教育的特點(diǎn),可以極大地調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,使個(gè)性得到充分發(fā)揮,在深層次上體現(xiàn)因材施教的原則。
四、進(jìn)一步明晰辦學(xué)定位
樹(shù)立以人為本的管理理念,辦人民需要的成人教育。堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,就是一切為了人,促進(jìn)人的全面發(fā)展。成人高等教育,必須面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),牢固樹(shù)立市場(chǎng)意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。確立經(jīng)營(yíng)學(xué)校的理念,根據(jù)成人教育的內(nèi)在規(guī)律與社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要來(lái)設(shè)計(jì)辦學(xué)方向、專(zhuān)業(yè)設(shè)置、課程門(mén)類(lèi)和教學(xué)形式。成人教育要適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要,轉(zhuǎn)變成人教育的工作重心。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化升級(jí),將使我國(guó)現(xiàn)行就業(yè)制度發(fā)生深刻的變化,從以重資歷和學(xué)歷、分配就業(yè)的計(jì)劃?rùn)C(jī)制,向以能力為中心,以市場(chǎng)為導(dǎo)向的自主擇業(yè)、雙向選擇機(jī)制轉(zhuǎn)變。要適應(yīng)就業(yè)機(jī)制的轉(zhuǎn)變,成人教育的工作重點(diǎn)必須適時(shí)作出調(diào)整,從現(xiàn)在的以學(xué)歷補(bǔ)償為主的教育逐步向?qū)W歷教育與職業(yè)教育、崗位培訓(xùn)相結(jié)合的方向轉(zhuǎn)變,為經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)進(jìn)步服務(wù),為促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)服務(wù),為滿(mǎn)足廣大勞動(dòng)者不斷高漲的學(xué)習(xí)要求服務(wù),為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支持和人才保障。
成人高等教育是終身教育體系的重要組成部分。長(zhǎng)久以來(lái),我國(guó)的成人教育在整個(gè)教育體系中始終處于比較弱勢(shì)的地位,存在許多亟須解決的問(wèn)題。這些問(wèn)題的存在,表明現(xiàn)行成人高校教育教學(xué)思想與社會(huì)發(fā)展對(duì)成人教育提出的要求有一定的距離。因此,成人教育管理者必須從實(shí)際出發(fā),通過(guò)對(duì)成人教育現(xiàn)狀的深入分析與思考,加強(qiáng)我國(guó)成人高等教育自身規(guī)律和發(fā)展方向的研究,從成人教學(xué)存在的問(wèn)題入手,結(jié)合當(dāng)前生源自身的學(xué)習(xí)與需求特點(diǎn),提出改革創(chuàng)新的思想和方法,推動(dòng)成人教育健康、持續(xù)地發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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