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本科金融專業(yè)論文

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  順應(yīng)學(xué)校人才培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)生就業(yè)以及金融業(yè)和金融學(xué)科發(fā)展的要求,創(chuàng)新金融學(xué)專業(yè)課程體系非常必要。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的本科金融專業(yè)論文,供大家參考。

  本科金融專業(yè)論文范文一:企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范及控制分析

  摘要:金融會(huì)計(jì)作為企業(yè)一項(xiàng)重要的工作,企業(yè)要想獲得更好的效益,就必須重視風(fēng)險(xiǎn)防范工作,避免企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。本文就企業(yè)金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)防范及控制進(jìn)行了相關(guān)的分析。

  關(guān)鍵詞:企業(yè);會(huì)計(jì);風(fēng)險(xiǎn)防范

  一、引言

  企業(yè)作為我國市場(chǎng)主體的一部分,伴隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)規(guī)模也在不斷擴(kuò)大,有效地推動(dòng)了我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。在企業(yè)發(fā)展過程中,金融會(huì)計(jì)有著不可替代的作用,一方面它為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益提供了保障,另一方面也增加了經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),使得企業(yè)必須承擔(dān)一定的風(fēng)險(xiǎn),如果企業(yè)不能有效地把控金融會(huì)計(jì)中的風(fēng)險(xiǎn),勢(shì)必影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。面對(duì)這個(gè)競爭日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境,經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)參與市場(chǎng)競爭的重要手段,而企業(yè)要想更好地發(fā)展下去,在金融會(huì)計(jì)工作中,就必須做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作,確保企業(yè)金融會(huì)計(jì)安全。

  二、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范及控制的重要性

  金融會(huì)計(jì)作為企業(yè)一個(gè)重要的部門,金融會(huì)計(jì)工作的好壞直接關(guān)系到了企業(yè)的健康發(fā)展。對(duì)于企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作而言,它與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益直接相關(guān),而在這個(gè)競爭日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作存在著很大的風(fēng)險(xiǎn),一旦金融會(huì)計(jì)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),勢(shì)必就會(huì)影響到企業(yè)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,而經(jīng)濟(jì)效益作為企業(yè)在這個(gè)競爭激烈的市場(chǎng)環(huán)境下生存的保障,企業(yè)要想獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益,在金融會(huì)計(jì)工作中,就必須加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范和控制,確保企業(yè)金融會(huì)計(jì)穩(wěn)定發(fā)展,減少金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的存在[1]。

  三、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的原因

  (一)會(huì)計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

  在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,金融會(huì)計(jì)有著不可替代的作用,金融會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到了企業(yè)的健康發(fā)展。然而就當(dāng)前企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作來看,金融會(huì)計(jì)工作人員專業(yè)水平較低,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)不到位,缺乏財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),在財(cái)務(wù)管理中不能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用,在會(huì)計(jì)工作中對(duì)資本結(jié)構(gòu)、投資報(bào)酬等問題沒有作充分的考慮,從而增加了會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。

  (二)管理制度不健全

  就當(dāng)前企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作來看,企業(yè)金融會(huì)計(jì)相關(guān)管理制度還不夠完善,沒有制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防機(jī)制,以至于企業(yè)金融會(huì)計(jì)在實(shí)際工作中缺乏相應(yīng)的指導(dǎo),增加了金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。另外,在企業(yè)金融會(huì)計(jì)中,企業(yè)對(duì)金融監(jiān)督還不夠全面,企業(yè)金融會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)這一方面存在著職務(wù)分離的現(xiàn)狀,財(cái)產(chǎn)保全控制,授權(quán)批準(zhǔn)控制等,不利于金融會(huì)計(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。

  (三)對(duì)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控的不重視

  在企業(yè)發(fā)展過程中,金融會(huì)計(jì)有著不可替代的作用,然而就目前來看,企業(yè)發(fā)展的重心一直在如何提高企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)效益,對(duì)企業(yè)金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)防控沒有引起足夠的重視,金融會(huì)計(jì)只是發(fā)揮出一半的作用,其監(jiān)督、審計(jì)等職能還沒有全完的發(fā)揮出現(xiàn),進(jìn)而影響到企業(yè)自身的發(fā)展。

  四、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)方法及控制措施

  (一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的教育,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

  金融會(huì)計(jì)對(duì)于企業(yè)來說至關(guān)重要,在企業(yè)金融會(huì)計(jì)中,會(huì)計(jì)人員作為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的主體,會(huì)計(jì)人員的專業(yè)水平、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的高低直接影響到了金融會(huì)計(jì)的穩(wěn)定性,而企業(yè)要想獲得更好的發(fā)展,就必須加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的教育,不斷強(qiáng)化金融會(huì)計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。首先,企業(yè)必須加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)的教育,不斷提高他們的專業(yè)知識(shí)水平,進(jìn)而更好地服務(wù)于企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作;其次,要加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)教育,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),將金融會(huì)計(jì)中常見、易出現(xiàn)的一些風(fēng)險(xiǎn)告知金融會(huì)計(jì)人員,進(jìn)而提高他們對(duì)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的分析。另外,作為金融會(huì)計(jì)人員,更要不斷學(xué)些,全面了解金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而不斷規(guī)范自己的行為,降低金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

  (二)健全金融會(huì)計(jì)管理制度

  制度是一切工作執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),對(duì)于企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作而言,要想有效地防范和控制金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),就必須不斷完善企業(yè)金融會(huì)計(jì)管理制度,以制度來約束行為,規(guī)范行為。首先,企業(yè)必須結(jié)合自身發(fā)展?fàn)顩r,建立適合企業(yè)發(fā)展的會(huì)計(jì)管理體系,完善會(huì)計(jì)核算體系,將會(huì)計(jì)工作納入到正常軌道中;其次,要加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理,建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,充分發(fā)揮金融會(huì)計(jì)監(jiān)督職能。對(duì)那些做假賬的行為給予嚴(yán)厲的懲處;再者,企業(yè)必須加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)之間的連續(xù),確保金融會(huì)計(jì)質(zhì)量。

  (三)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理

  財(cái)務(wù)管理目標(biāo)就是企業(yè)在進(jìn)行各種財(cái)務(wù)活動(dòng)時(shí),進(jìn)行引導(dǎo)性的作用,對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的開展進(jìn)行客觀性的評(píng)價(jià),為財(cái)務(wù)管理工作提供方向。對(duì)于企業(yè)而言,企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作直接影響到了企業(yè)金融會(huì)計(jì)工作效率。為降低企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,企業(yè)就必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,確保企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性。在財(cái)務(wù)管理工作中,不僅要認(rèn)真地考慮到的自身發(fā)展,還要對(duì)獲得的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行認(rèn)真的考慮。通過建立健全的財(cái)務(wù)管理體系,為企業(yè)的投資決策把好關(guān),確保資金能夠正常流通。另外,在財(cái)務(wù)工作中,要依法辦事,確保企業(yè)資金的穩(wěn)定性[2]。

  (四)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

  企業(yè)金融會(huì)計(jì)作為一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng),在企業(yè)金融會(huì)計(jì)中,風(fēng)險(xiǎn)是不可避免的,而一旦企業(yè)金融會(huì)計(jì)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),勢(shì)必就會(huì)影響到企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)效益。為企業(yè)要想有效地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),就必須做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。首先,企業(yè)必須結(jié)合自身發(fā)展實(shí)況,全面分析當(dāng)前的形勢(shì),立足市場(chǎng),綜合分析企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問題;其次,針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)問題,要做好防范工作,建立緊急預(yù)備方案,當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí),將風(fēng)險(xiǎn)損失降低到最小[3]。

  (五)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重視

  在風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因中已經(jīng)提及,由于領(lǐng)導(dǎo)層不懂會(huì)計(jì),難以理解會(huì)計(jì)對(duì)于企業(yè)的重要性,忽視對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的控制,從而導(dǎo)致了會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。因此需要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于會(huì)計(jì)重要性的理解,將會(huì)計(jì)信息質(zhì)量作為考核領(lǐng)導(dǎo)層業(yè)績的一個(gè)指標(biāo),這樣就能充分調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于事業(yè)單位會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作的監(jiān)督和管理。

  (六)加大信息技術(shù)的應(yīng)用

  隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,信息技術(shù)的優(yōu)越性也越來越突出,計(jì)算機(jī)信息技術(shù)有著處理速度快、準(zhǔn)確性高等特點(diǎn),在企業(yè)金融會(huì)計(jì)中,信息技術(shù)的應(yīng)用可以提高金融會(huì)計(jì)工作效率,避免錯(cuò)誤的會(huì)計(jì)信息出現(xiàn)。為此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視信息技術(shù)的應(yīng)用,建立統(tǒng)一的金融會(huì)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò),確保會(huì)計(jì)信息的共享。同時(shí),利用信息技術(shù),可以對(duì)金融會(huì)計(jì)進(jìn)行全方面的監(jiān)控,降低金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。另外,在金融會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的同時(shí),企業(yè)必須加大安全管理,確保金融會(huì)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)安全,同時(shí)加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)人員計(jì)算機(jī)操作能力的培養(yǎng),提高他們的計(jì)算機(jī)操作能力。

  五、結(jié)語

  企業(yè)金融會(huì)計(jì)作為一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng),在這個(gè)競爭激烈的市場(chǎng)環(huán)境下,金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)是不可避免的,一旦企業(yè)金融會(huì)計(jì)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),將會(huì)影響到企業(yè)的發(fā)展,為此,必須加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)防范及控制工作。在企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范及控制工作中,企業(yè)必須強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),完善會(huì)計(jì)相關(guān)管理制度,做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,全面把控企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),將企業(yè)金融會(huì)計(jì)帶入到正常的發(fā)展軌道中,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的更好發(fā)展。

  參考文獻(xiàn):

  [1]唐笑炯.淺談金融企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范[J].西北農(nóng)林科技大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2012,02:93-96+105.

  [2]徐靜.企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)原因的分析及防范措施[J].中外企業(yè)家,2015,26:68.

  [3]易喜瓊.金融會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制與防范的效能分析[J].現(xiàn)代商業(yè),2011,07:22-23.

  本科金融專業(yè)論文范文二:企業(yè)金融投資管理創(chuàng)新策略

  摘要:新時(shí)期的社會(huì)競爭逐漸加劇,企業(yè)的金融投資管理力度己經(jīng)發(fā)展成為企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)效益并實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要方式。在日益激烈的市場(chǎng)競爭中,投資管理工作的重要性與迫切性日益凸顯。強(qiáng)化企業(yè)金融投資管理策略是保障企業(yè)金融投資管理項(xiàng)目高效、恰當(dāng)?shù)闹匾椒ā?a href='http://www.yishupeixun.net/yu/wenzhang/' target='_blank'>文章對(duì)新時(shí)期企業(yè)金融投資管理的策略進(jìn)行創(chuàng)新型分析。

  關(guān)鍵詞:新時(shí)期;金融投資;管理策略;創(chuàng)新

  新時(shí)期的經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求技加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)體制變革,而當(dāng)前的企業(yè)金融管理也需要作出相應(yīng)的調(diào)整和創(chuàng)新。當(dāng)前的企業(yè)融資方式和投資管理方式均需要進(jìn)行相應(yīng)的創(chuàng)新,以提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。金融投資是企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益的重要方式,在經(jīng)濟(jì)改革與發(fā)展的新時(shí)期,越來越受到企業(yè)的高度重視。如何做好新時(shí)期的企業(yè)金融投資管理工作也是當(dāng)前金融投資管理研究的重點(diǎn)內(nèi)容。

  一、完善金融管理體系

  企業(yè)金融投資管理設(shè)計(jì)的內(nèi)容較多,管理的體系較為復(fù)雜,企業(yè)的金融管理體系的步驟主要是先確定投資的策略,然后進(jìn)行投資分析和投資組建,隨后對(duì)投資組合進(jìn)行修正最后管理投資組合業(yè)績。其中,確定投資投資策略是企業(yè)金融投資管理的首要任務(wù)。企業(yè)金融投資策略的確定必須要在把握市場(chǎng)情形的基礎(chǔ)上,并對(duì)企鵝也的發(fā)展具有明確的顯著作用。企業(yè)需要具有良好的金融風(fēng)險(xiǎn)投資風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),建立完善的金融投資管理機(jī)制,并不斷改善自身對(duì)金融投資管理的風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

  二、合理制定金融投資計(jì)劃

  金融投資管理工作的起點(diǎn)是建立金融投資計(jì)劃,是投資管理其他工作的前提條件和重要保障。如果企業(yè)的金融投資計(jì)劃或政策選擇不當(dāng),會(huì)給企業(yè)造成嚴(yán)重的影響。企業(yè)在制定投資計(jì)劃時(shí),需要對(duì)企業(yè)的發(fā)展需要、市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和現(xiàn)實(shí)進(jìn)行綜合考慮。當(dāng)前,證券、基金以及衍生金融資產(chǎn)投資等多種投資方式均存在風(fēng)險(xiǎn)。因此,需要企業(yè)在制定投資計(jì)劃之前具備良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。通過風(fēng)險(xiǎn)的保留、轉(zhuǎn)移、消除以及損失控制等方面的措施,減少金融投資風(fēng)險(xiǎn)。切記不可盲目投資,對(duì)于投資的計(jì)劃應(yīng)作出全面認(rèn)真的分析。

  三、加強(qiáng)企業(yè)預(yù)算管理工作

  企業(yè)的金融預(yù)算管理涉及到內(nèi)部管理工作的各個(gè)階段。明確責(zé)任、權(quán)利、利益三者之間的關(guān)系。對(duì)企業(yè)各部門、員工進(jìn)行合理分工,遵循企業(yè)金融管理的原則。根據(jù)企業(yè)的年度收支狀況、成本或費(fèi)用對(duì)金融投資的的利益進(jìn)行預(yù)測(cè)。在金融投資進(jìn)行管理的同時(shí),預(yù)測(cè)企業(yè)的發(fā)展方向。企業(yè)金融預(yù)算管理工作的效率和質(zhì)量直接影響著其他各項(xiàng)企業(yè)活動(dòng),必須加強(qiáng)預(yù)算管理。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、從事預(yù)算編制財(cái)會(huì)人員都需要不斷強(qiáng)化自身的預(yù)算管理意識(shí),通過建立科學(xué)完善的預(yù)算管理體系,以應(yīng)對(duì)不增加的企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作內(nèi)容。同時(shí),做好企業(yè)預(yù)算管理的內(nèi)部控制,堅(jiān)持預(yù)算管理的可靠性、合規(guī)性、統(tǒng)一性以及完整性原則,并做好預(yù)算的監(jiān)督工作。預(yù)算的制定需要學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)和企業(yè)的發(fā)展需要和實(shí)際進(jìn)行獨(dú)創(chuàng)性的設(shè)置。對(duì)于財(cái)務(wù)管理人員以及財(cái)務(wù)預(yù)算制定人員的額法制觀念應(yīng)不斷強(qiáng)化,對(duì)工作人員進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn),例如《會(huì)計(jì)法》、《預(yù)算法》。通過知識(shí)培訓(xùn)完善工作人員金融投資與預(yù)算法律理論知識(shí)體系步完善。不斷完善預(yù)算管理工作的管理責(zé)任制,增強(qiáng)工作人員的責(zé)任感。把預(yù)算管理責(zé)任落實(shí)到預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié),建立合理的獎(jiǎng)懲制度,促進(jìn)責(zé)任制的完善與落實(shí)。

  四、加強(qiáng)對(duì)金融投資管理人才培養(yǎng)

  人才是企業(yè)管理的重要因素,也是影響企業(yè)在激烈市場(chǎng)競爭中是否能占據(jù)一席之地的重要因素。企業(yè)金融投資管理工作的質(zhì)量以及所取得的利益與人才有著緊密的聯(lián)系。高素質(zhì)的企業(yè)金融管理人才在管理工作中起到重要的作用。為了獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)必須要強(qiáng)化人才隊(duì)伍的建設(shè),為企業(yè)良好的金融投資管理提供優(yōu)質(zhì)的人才支撐,確保企業(yè)金融投資的正確方向。可加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)制建設(shè),對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高金融管理人員的業(yè)務(wù)能力及職業(yè)素養(yǎng)。不斷強(qiáng)化金融投資管理人員的專業(yè)化能力,提高金融投資分析的準(zhǔn)確性。通過培訓(xùn)培養(yǎng)一批具有高水平、高技能、高素質(zhì)的專業(yè)人才,為金融投資各項(xiàng)工作的正常開展提供良好幫助通過專業(yè)化的培訓(xùn)提高金融投資管理人員的知識(shí)技能、專業(yè)水平和工作能力。同時(shí),通過招聘等方式引進(jìn)優(yōu)秀的金融管理人才,不斷完善企業(yè)的管理方式,完善企業(yè)人才發(fā)展和晉升制度,給優(yōu)秀的人才創(chuàng)建充足的發(fā)展空間??梢圆扇√岣咝匠晁?、增加福利待遇的方式增強(qiáng)企業(yè)對(duì)優(yōu)秀金融投資管理人才的吸引力。通過人才培養(yǎng)提高金融管理工作的軟實(shí)力,最終實(shí)現(xiàn)金融投資管理工作效率的提高。

  五、小結(jié)

  綜上所述,新時(shí)期的企業(yè)金融投資管理工作需要不斷完善金融管理工作體系,制定合理的金融投資計(jì)劃、加強(qiáng)金融預(yù)算和人才培養(yǎng),從而全面提高金融管理工作的有效性。

  參考文獻(xiàn):

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