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建筑工程項目管理論文樣本(2)

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建筑工程項目管理論文樣本

  建筑工程項目管理論文篇二

  建筑工程項目管理初探

  【摘要】本文闡述了工程項目管理的重要性,分析了當(dāng)前企業(yè)項目管理存在的主要問題,探討了加強建筑工程項目管理的措施。

  【關(guān)鍵詞】建筑工程;項目管理措施

  1 工程項目管理的重要性

  項目管理的好壞,不但關(guān)系到工程的適用性,而且還關(guān)系到人民生命財產(chǎn)安全和社會安定。質(zhì)量低劣造成工程質(zhì)量事故或潛伏隱患,其后果是不堪設(shè)想的。所以,在工程建設(shè)過程中,加強質(zhì)量管理確保國家和人民生命財產(chǎn)安全是項目管理的頭等大事。工程質(zhì)量是人所創(chuàng)造的,人的政治思想素質(zhì)、責(zé)任感、事業(yè)心、質(zhì)量觀、業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平等均直接影響工程質(zhì)量,據(jù)統(tǒng)計資料表明,88%的質(zhì)量安全事故都是由于人的失誤造成的。所以,工程質(zhì)量的控制始終應(yīng)“以人為本”,狠抓人的工作質(zhì)量,避免失誤,充分調(diào)動積極性,發(fā)揮人的主導(dǎo)作用增強人的質(zhì)量觀和責(zé)任感,使每個人牢牢樹立“百年大計,質(zhì)量第一”的思想,認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好本職工作,以優(yōu)秀的工作質(zhì)量創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量。

  2 當(dāng)前企業(yè)項目管理存在的主要問題

  2.1 重視項目承攬,輕視項目管理。各企業(yè)都把項目承攬作為企業(yè)的頭等大事,加大了承攬的力度。由于企業(yè)重視工程承攬,輕視項目的管理,出現(xiàn)了項目管理混亂、工程質(zhì)量下降、成本增加、企業(yè)效益滑坡現(xiàn)象。

  2.2 只管工程如何干,不管工程如何算。項目管理中存在的另一個問題,就是只干不算的現(xiàn)象。許多項目中標(biāo)上場后,單純地強調(diào)方案和速度,只保工程按時完工,忽視工程項目的核算,項目核算上存在著很多薄弱環(huán)節(jié),應(yīng)引起各企業(yè)管理者的高度重視。

  2.3 強調(diào)工程進度,忽視工程質(zhì)量。隨著國家工程項目的增多,企業(yè)都想把自己做大、做強,因而,在項目中只追求工程進度,而對工程建設(shè)中各個環(huán)節(jié)的方法和工藝重視不夠,習(xí)慣沿用傳統(tǒng)的方法和工藝,制約著我國國民經(jīng)濟的發(fā)展。

  2.4 項目制度不健全,各項管理難以落實。從近期對企業(yè)的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),項目制度上存在很多問題,有些制定的不科學(xué),與實際工作有一定的差距;有的管理措施和辦法不具體,在過程中落實起來難度很大。

  3 加強建筑施工現(xiàn)場安全管理

  3.1 建立科學(xué)的安全管理體系

  建筑安全管理是一門綜合性很強的學(xué)科,它涉及系統(tǒng)工程學(xué)、人機工程學(xué)、心理學(xué)、環(huán)境衛(wèi)生以及力學(xué)、電學(xué)、機械等學(xué)科。現(xiàn)代安全管理理論認(rèn)為,各類傷亡事故的發(fā)生與任何事物發(fā)展一樣具有一定的規(guī)律。通過大量事故案例的分析、整理、歸納,從中找出其規(guī)律,然后針對這些重要部位、主要事故類別和主要原因,采取切實可行的防范措施進行重點防范,可以大大減少一般事故,杜絕重大傷亡事故的發(fā)生。

  3.2 堅持“三級”安全培訓(xùn)制度,提高作業(yè)人員的安全意識是安全工作的基礎(chǔ)

  “三級”培訓(xùn)就是業(yè)主、總包和施工單位的培訓(xùn)。實踐證明:只有通過這三級培訓(xùn)才能使那些綜合素質(zhì)相對較低、安全意識相對淡薄的進場施工人員,了解或熟悉“入場須知”、安全管理規(guī)定和制度等,從而增強他們的安全意識,提高他們的防范技能,減少事故的發(fā)生。這“三級”培訓(xùn)應(yīng)強制執(zhí)行,否則不能進場施工作業(yè)。目前很多單位特別是個體小型承包隊,很不情愿地接受安全教育和培訓(xùn),一怕耽誤施工(作業(yè))時間,二還要付出一定的費用,常以各種借口和理由推托,得過且過。針對這一現(xiàn)象,本文強調(diào)必須采取強制措施落實“三級”教育。

  3.3 各部門人員做好相關(guān)工作

  項目負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全措施、安全生產(chǎn)等,保證施工現(xiàn)場安全。直接對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),督促、安排各項安全工作,并按規(guī)定組織檢查、做好記錄。制定項目安全技術(shù)措施和分部工程安全方案,督促安全措施落實解決施工過程中不安全的技術(shù)問題。

  安全員監(jiān)督檢查施工全過程的安全生產(chǎn),糾正違章,排除施工不安全因素,安排項目部安全活動及安全教育的開展,監(jiān)督勞保用品的發(fā)放和使用。

  4 建筑工程項目管理的創(chuàng)新方法

  4.1 對觀念進行更新,重視機制的轉(zhuǎn)換

  想要在觀念上進行更新,企業(yè)首先就要完成項目管理經(jīng)營機構(gòu)的轉(zhuǎn)換,而此轉(zhuǎn)換應(yīng)該以建立市場經(jīng)濟體制為契機,然后以對職工進行深入的形勢與任務(wù)教育為基礎(chǔ)來對機構(gòu)設(shè)置和部門職能進行改革。從機構(gòu)上來說,為了使合同管理的控制功能得到強化,突出合同的中心管理地位,企業(yè)應(yīng)該對市場合同部、工程技術(shù)部和施工管理部加以設(shè)立,以克服資金管理、成本控制與合同管理互相脫離的弊端為主要目標(biāo),將市場合同部與計劃管理、成本管理、合同管理、財物管理和結(jié)算管理集成一體。

  4.2 重視成本管理

  成本管理作為一項復(fù)雜系統(tǒng)工作,是項目管理的核心,建筑企業(yè)應(yīng)該把成本意識貫穿到成本管理的各個環(huán)節(jié),降低成本的措施從以物為本向以人為本轉(zhuǎn)變,發(fā)動全員參與,讓企業(yè)所有員工足夠重視成本控制和管理,使成本意識深入人心;另外把成本目標(biāo)層層分解,建立起成本索賠的連鎖鏈,讓每一個員工都意識到自己在成本節(jié)約中所擔(dān)負(fù)的責(zé)任,看到自己在成本目標(biāo)鎖鏈中所處的位置,保證每一環(huán)節(jié)都必須對上一環(huán)節(jié)進行監(jiān)督。要想落實好成本管理,首先要提高員工素質(zhì),有針對性地對不同層次的人員采取培訓(xùn)措施,使員工綜合素質(zhì)提高,使其創(chuàng)造積極性得到充分發(fā)揮。對領(lǐng)導(dǎo)干部的原單位選拔制度加以實行,在一定程度上使單位領(lǐng)導(dǎo)之間的相互制約。而且要在市場法則優(yōu)勝劣汰的基礎(chǔ)上來減員增效的同時收入能增能減、人員能進能出、經(jīng)營者能上能下的競爭機制被建立,從而使職工當(dāng)家理財?shù)姆e極性充分調(diào)動起來。

  4.3 重視推行項目管理責(zé)任制

  通常情況下,分項工程多、合同管理和施工管理難度大、規(guī)模比較大等是建筑工程項目的特點。為了進一步減少管理層次,減化生產(chǎn)關(guān)系,就需要建筑企業(yè)以精干主體為出發(fā)點,把管理形式從傳統(tǒng)的金字塔式變?yōu)楸馄绞健km然不同的工程項目在管理重點上是不同的,但項目管理始終是以項目成本核算制和項目管理責(zé)任制為核心,這兩個核心制度的落實與否,是項目管理的效果與成敗的決定性因素,也是協(xié)調(diào)有序?qū)嵤┕こ添椖康谋WC。所以建筑企業(yè)內(nèi)部要通過對市場機制、分配機制、服務(wù)機制、監(jiān)督機制和用人機制等有效機制的完善,來使落實項目經(jīng)理責(zé)任制得以保證。

  4.4 健全與完善約束和激勵機制

  約束和激勵機制的建立,能夠保證員工遵守相應(yīng)的制度,能夠增強標(biāo)準(zhǔn)化管理的執(zhí)行力,保證各項制度的有效實施。在實際工作中,為了保證各項標(biāo)準(zhǔn)能夠充分發(fā)揮功效,各有關(guān)部門有必要制定并貫徹執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理的約束和激勵機制,保證員工遵守各項制度,并將其與員工的切身利益聯(lián)系起來。貫徹執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的原則是嚴(yán)格落實,獎懲分明。對于認(rèn)真執(zhí)行的部門和個人進行獎勵,對于沒有落實的部門和個人采取相應(yīng)的懲罰措施,以保證標(biāo)準(zhǔn)化管理體系能夠真正落到實處,發(fā)揮其實際功能與作用。

  5 結(jié)束語

  現(xiàn)代工程項目管理是運用系統(tǒng)工程的觀點、理論和方法對現(xiàn)代工程項目進行全過程管理,以“讓客戶滿意”為項目管理的核心目標(biāo)。必須建立現(xiàn)代項目管理公司制度,建立現(xiàn)代項目管理體制,構(gòu)筑企業(yè)文化等。項目管理企業(yè)只有進行現(xiàn)代項目管理,才能實現(xiàn)“共贏”的工程目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo),才能使企業(yè)在市場經(jīng)濟的浪潮中不斷發(fā)展壯大。

  參考文獻:

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  [2] 趙志鵬.房建工程施工管理探討[J].山西建筑,20ll,(26).

  
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