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成本管理論文

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成本管理論文

  隨著社會經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,企業(yè)面臨的商業(yè)環(huán)境變化迫使企業(yè)運(yùn)用新的思想來管理企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,成本管理在整個企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中占有極其重要的地位。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于成本管理論文下載的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!

  成本管理論文下載篇1

  淺析新形勢下煤炭企業(yè)成本管理現(xiàn)狀及對策

  摘要:煤炭企業(yè)加強(qiáng)成本管理工作是時代發(fā)展及當(dāng)前市場環(huán)境下的必然需要。但由于傳統(tǒng)觀念和管理模式的影響,導(dǎo)致煤炭企業(yè)開展的成本管理并不能適應(yīng)新形勢下的需求。本文結(jié)合實際情況,首先分析了煤炭企業(yè)成本管理現(xiàn)狀,其次提出了改善這些現(xiàn)狀并加強(qiáng)煤炭企業(yè)成本管理的對策,最后就全文作出總結(jié)。

  關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè);成本管理;現(xiàn)狀;對策

  在市場經(jīng)濟(jì)體制下,煤炭企業(yè)想要在激烈的競爭中穩(wěn)定發(fā)展,除了不斷提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量以外,還需要加強(qiáng)成本管理工作。成本管理具有降低企業(yè)經(jīng)營成本提高企業(yè)經(jīng)營效益的作用。但目前煤炭企業(yè)在開展成本管理中仍然存在很多問題。

  一、煤炭企業(yè)成本管理現(xiàn)狀

  1.成本管理觀念落后。目前很多煤炭企業(yè)認(rèn)為成本管理就僅僅是減少企業(yè)支出,如消除某些不必要的經(jīng)營成本,減少某些生產(chǎn)環(huán)節(jié)的人力、物力投入等。這種成本管理理念容易衍生出以下問題:煤炭企業(yè)過度的進(jìn)行成本控制,導(dǎo)致投入資源根本無法滿足企業(yè)經(jīng)驗需求,使企業(yè)經(jīng)營受阻?;蚪档统杀緦?dǎo)致生產(chǎn)質(zhì)量的降低,使煤炭企業(yè)逐漸喪失市場競爭力。

  2.對成本管理的重視程度不高。一部分煤炭企業(yè)目前還沒有認(rèn)識到成本管理的重要性,認(rèn)為成本管理是一項沒必要的工作,不僅不會帶給企業(yè)多大的利益,還會損害一部分的管理精力。同時,還有一些煤炭企業(yè)在進(jìn)行成本管理時,沒有建立獨(dú)立的成本管理部門或職能崗位,還把成本管理劃分給其他業(yè)務(wù)部門,在業(yè)務(wù)開展過程中各部門獨(dú)立進(jìn)行成本管理工作,這種成本管理模式下很難發(fā)揮實質(zhì)效果。

  3.缺乏科學(xué)的成本管理方法?,F(xiàn)階段,很多煤炭企業(yè)在開展成本管理過程中,并未運(yùn)用科學(xué)有效的成本管理方法,采用的成本管理手段也相對落后。沒有從實際出發(fā),沒有分析煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)的成本控制需要,沒有以提高生產(chǎn)效率來作為成本管理的手段,從而使煤炭企業(yè)成本管理目標(biāo)難以實現(xiàn)。

  4.成本控制力度不足。首先,很多煤炭企業(yè)把成本控制劃分為某一崗位的職責(zé)和工作,沒有強(qiáng)調(diào)各部門及全體基層員工在成本控制中的責(zé)任與義務(wù),導(dǎo)致在實際成本控制工作開展過程中,很多部門及員工不積極配合或不配合成本控制工作,使成本控制難以有效開展。其次,煤炭企業(yè)只是針對生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行成本控制,而忽略了其他經(jīng)營環(huán)節(jié)的成本控制。最后,煤炭企業(yè)在發(fā)展過程中需要不斷開發(fā)、創(chuàng)新各類技術(shù),從而提高煤炭企業(yè)的競爭力,但在執(zhí)行成本控制過程中,沒有和技術(shù)管理進(jìn)行協(xié)調(diào),以至于技術(shù)管理成本超出成本控制目標(biāo)或成本控制制約技術(shù)管理工作。

  5.缺乏完善的成本管理體制。缺乏完善的成本管理體制具體體現(xiàn)在以下幾個方面:(1)成本管理過于狹義,很多煤炭企業(yè)成本管理只是對成本經(jīng)營各環(huán)節(jié)成本支出進(jìn)行管理,而忽視了其他方面數(shù)據(jù)、信息的分析,不能為企業(yè)管理者提供全面的成本管理信息。(2)成本管理往往是在成本已經(jīng)發(fā)生之后才進(jìn)行管理,這樣就很難起到事前降低成本的作用。

  二、新形勢下加強(qiáng)煤炭企業(yè)成本管理的對策

  1.轉(zhuǎn)變成本管理觀念。新形勢下煤炭企業(yè)想要做好成本管理工作,就必須轉(zhuǎn)變成本管理觀念,具體可從以下幾點出發(fā):(1)加強(qiáng)對成本管理效益性的認(rèn)識。成本管理不僅僅應(yīng)該只局限于單方面的節(jié)約成本,更應(yīng)該在成本管理過程中以提高煤炭企業(yè)經(jīng)驗效益為最終目標(biāo)。通過提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效益,提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,來增加企業(yè)經(jīng)營收入,從而為煤炭企業(yè)獲得更多的利潤。(2)煤炭企業(yè)還需要建立起以人為本的成本管理觀念。在成本管理中,成本管理人員的素質(zhì)直接決定成本管理質(zhì)量,所以煤炭企業(yè)加強(qiáng)對人才培養(yǎng)的重要性認(rèn)識。(3)成本管理理念和企業(yè)戰(zhàn)略相互結(jié)合。首先,把成本管理納入到企業(yè)戰(zhàn)略中,根據(jù)企業(yè)不同戰(zhàn)略時期制定不同的成本管理計劃,使成本管理適應(yīng)企業(yè)發(fā)展。其次,深化成本管理,把成本管理落實到企業(yè)成本支出源頭。最后,提高全員成本管理意識,把成本管理貫徹到各基層員工各項工作中去。

  2.創(chuàng)新成本管理方法。煤炭企業(yè)需要結(jié)合自身經(jīng)營生產(chǎn)的實際情況,來不斷優(yōu)化和創(chuàng)新成本管理方法,具體可從以下幾點出發(fā):(1)煤炭企業(yè)應(yīng)該引進(jìn)高素質(zhì)的人才,建立一支技術(shù)過硬的設(shè)計隊伍。在礦井開采前,對礦井進(jìn)行系統(tǒng)的調(diào)查和分析,研究底下結(jié)構(gòu)和周圍環(huán)境,針對煤炭企業(yè)現(xiàn)有的設(shè)備和人力,來設(shè)計出最優(yōu)的開采方案,并通過逐步的推敲及模擬,來優(yōu)化開采方案。方案的設(shè)計必須要以效率為基礎(chǔ),以質(zhì)量為前提,以降低成本為最終目標(biāo),從而不斷降低煤炭企業(yè)礦井開采成本。(2)技術(shù)部門要加大精力投入力度,不斷推動煤炭企業(yè)技術(shù)的進(jìn)步。一方面,優(yōu)化傳統(tǒng)技術(shù),采用新型較為節(jié)省成本的技術(shù)。另一方面,優(yōu)化傳統(tǒng)開采使用的大成本材料,采用低成本材料作為代替,從而減少煤炭開采成本。同時,要保障技術(shù)管理和成本管理的相互融合,使技術(shù)管理目標(biāo)和成本管理不會產(chǎn)生沖突。(3)完善材料管理制度,做到材料統(tǒng)一保存、管理,并由管理部門統(tǒng)一發(fā)放,從而避免材料浪費(fèi)造成的成本支出擴(kuò)大。(4)建立成本管理責(zé)任制度,即任何生產(chǎn)環(huán)節(jié)由不合理因素或人為因素造成的成本擴(kuò)大,都需要負(fù)責(zé)人來承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,必要時需要負(fù)責(zé)人進(jìn)行賠償。

  3.加強(qiáng)成本系統(tǒng)管理。加強(qiáng)成本系統(tǒng)管理可以從以下幾點出發(fā):(1)做好資金管理工作,建立資金統(tǒng)一管理制度,結(jié)合到成本管理中,就需要財務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)一的籌資及資金的使用管理,從而降低企業(yè)資金使用成本。籌資方面,煤炭企業(yè)需要結(jié)合實際的經(jīng)營需要來計算出所需籌資數(shù)額,避免籌資數(shù)額過大造成的成本加重。同時財務(wù)部門還需要設(shè)計好籌資方案,確?;I資方案最優(yōu)、成本費(fèi)用最低。資金使用方面,加強(qiáng)對資金的合理配置,使每一筆資金都花到刀尖上,任何部門或員工有資金使用需求時,都需要向財務(wù)部門進(jìn)行申報,批復(fù)后并發(fā)放資金后才能使用。(2)建立材料統(tǒng)一采購制度,及建立專門負(fù)責(zé)材料采購的部門或崗位。在采購材料過程中需要在保障材料質(zhì)量的前提上,盡可能的選擇低成本的材料,從而降低煤炭企業(yè)材料的購買成本。另一方面則需要加強(qiáng)材料庫存管理,采購材料時要結(jié)合煤炭企業(yè)經(jīng)營需要,不能多購,從而降低材料庫存管理成本。(3)建立生產(chǎn)成本管理。煤炭企業(yè)大部分成本支出都源自于生產(chǎn)環(huán)節(jié),所以加強(qiáng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的成本控制極為必要。首先,煤炭企業(yè)要不斷開發(fā)新型的生產(chǎn)技術(shù),提高生產(chǎn)效率。同時加大對廢棄機(jī)械的利用,提高廢棄機(jī)械的經(jīng)濟(jì)效益。不斷提高生產(chǎn)人員素質(zhì),以技術(shù)的提升來促進(jìn)成本管理目標(biāo)的實現(xiàn)。

  4.優(yōu)化成本管理模式。煤炭企業(yè)可參考現(xiàn)代企業(yè)成本管理模式來構(gòu)建符合自身需要的成本管理模式,具體如下:(1)轉(zhuǎn)變財務(wù)工作,把傳統(tǒng)的核算型財務(wù)工作轉(zhuǎn)化為管理型,在核算過程中要善于發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,預(yù)測煤炭企業(yè)未來階段的成本支出,并指定相應(yīng)的降低成本支出的決策。(2)針對成本管理需要,來不斷健全成本管理體系制度,如成本核算體系、成本指標(biāo)體系等,加強(qiáng)基礎(chǔ)工作制度方面的建設(shè),從而為成本管理工作的開展提供可靠的依據(jù)。(3)煤炭企業(yè)還需要向國外先進(jìn)成本管理辦法學(xué)習(xí),引入科學(xué)的成本管理辦法,如成本效益分析方法等。這些辦法會為今后的成本管理工作帶來巨大的幫助。(4)煤炭企業(yè)還需要加強(qiáng)信息化建設(shè),運(yùn)用信息化管理模式從而提高成本管理效率,減少沒必要的手工勞作。并通過計算機(jī)的計算功能來提高成本管理工作中核算方面的準(zhǔn)確性。

  三、結(jié)語

  目前,我國煤炭企業(yè)在開展成本管理時,依舊存在很多問題,這些問題都導(dǎo)致成本管理作用不能很好的發(fā)揮。新形勢下,煤炭企業(yè)想要加強(qiáng)成本管理工作,就必須轉(zhuǎn)變成本管理觀念,創(chuàng)新成本管理辦法,優(yōu)化成本管理模式,加強(qiáng)成本系統(tǒng)管理,從而提高成本管理的效率和質(zhì)量,并促進(jìn)媒體企業(yè)的發(fā)展。

  參考文獻(xiàn):

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  [4]張會萍.淺談煤炭企業(yè)成本管理[J].會計之友,2013,(15):11-12.

  [5]王子薔.精細(xì)化管理在煤炭企業(yè)成本管理中的運(yùn)用[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2012,(8):120-121.

  [6]裴迎軍.淺談煤炭企業(yè)成本管理存在問題與對策[J].價值工程,2014,(35):134-135.

  成本管理論文下載篇2

  淺論城市燃?xì)馄髽I(yè)成本管理與控制

  隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的高速發(fā)展和城市發(fā)展進(jìn)程的加快,城市燃?xì)馄髽I(yè)得以飛速發(fā)展,其多年來的壟斷經(jīng)營模式開始受到市場競爭的沖擊,部分民營企業(yè)利用境外上市融資等方式,迅速發(fā)展壯大,不斷開拓新的市場,外資企業(yè)開始紛紛搶灘和分割國內(nèi)燃?xì)馐袌?,上游企業(yè)也開始向城市燃?xì)夤?yīng)市場延伸。面對日趨激烈的競爭環(huán)境,研究如何加強(qiáng)成本管理與控制,對城市燃?xì)馄髽I(yè)提升市場競爭力、提高經(jīng)濟(jì)效益、實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展具有非常重要的意義。

  一、城市燃?xì)馄髽I(yè)成本管控存在的問題分析

  我國城市燃?xì)馄髽I(yè)在成本管控方面存在的問題主要表現(xiàn)為以下方面:

  1.未樹立科學(xué)的成本管控觀念

  成本管控作為企業(yè)的一項系統(tǒng)工程,涉及到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的方方面面,與企業(yè)的每個員工都息息相關(guān)。然而很多城市燃?xì)馄髽I(yè)卻并未建立“全員、全過程和全方位的全面成本管控”理念,導(dǎo)致員工成本管控意識不足,成本管理工作粗放。成本管控主體往往只涉及財務(wù)人員,管控重點主要停留在可控費(fèi)用控制上,對工程項目立項、設(shè)計、施工到竣工驗收等具體生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的成本管控不足,而工程技術(shù)人員往往不重視成本管控,在工程設(shè)計、現(xiàn)場施工、收方檢尺等環(huán)節(jié),較少考慮自身工作對公司成本會帶來的影響。

  2.未建立完善的成本管理控制體系

  未設(shè)置專門的成本管理部門,成本管理職責(zé)未明確分工和界定,導(dǎo)致成本管理工作責(zé)任主體不清。缺乏健全的成本管理制度、細(xì)則和流程,成本管控工作缺乏應(yīng)有的準(zhǔn)繩和尺度,導(dǎo)致企業(yè)成本管控難以有效落實。成本管控方法落后,仍停留于傳統(tǒng)的成本核算和簡單的成本分析上,而缺少對先進(jìn)、科學(xué)方法的實踐和運(yùn)用,不能依據(jù)內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境和市場變化的情況進(jìn)行科學(xué)的成本預(yù)測、分析和決策,難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)管理的需要。

  3.未建立精細(xì)化的成本核算和分析體系

  一般而言,直接成本核算和分析時能夠?qū)崿F(xiàn)產(chǎn)品、項目成本的直接關(guān)聯(lián)和對應(yīng),而間接成本卻未按照業(yè)務(wù)活動或服務(wù)對象進(jìn)行精細(xì)化分?jǐn)?,?dǎo)致最終產(chǎn)品、項目成本信息核算不夠準(zhǔn)確、分析不夠全面,無法為管理決策提供有效的數(shù)據(jù)支持;核算和分析維度設(shè)置細(xì)度不夠,無法從產(chǎn)品、客戶、渠道和項目等多維度提供滿足精細(xì)化管理需求的成本信息;缺乏對業(yè)務(wù)流程各環(huán)節(jié)的成本核算和分析,無法為流程持續(xù)優(yōu)化提供有力的信息支持。

  4.缺乏合理的成本管控目標(biāo)和有效的激勵約束機(jī)制

  缺乏對成本控制目標(biāo)、定額和標(biāo)準(zhǔn)成本的合理設(shè)定和管理,缺乏有效的手段去合理開展成員企業(yè)之間的成本比較,加之成本管理考核制度不完善、考核辦法不明確,導(dǎo)致未能形成有效的績效考核和激勵約束機(jī)制,未能做到獎罰分明,無法調(diào)動員工成本管控的積極性。

  二、加強(qiáng)城市燃?xì)馄髽I(yè)成本管理與控制的對策建議

  1.強(qiáng)化員工成本管控意識,樹立全面成本管控理念

  加強(qiáng)成本管控宣傳教育工作,強(qiáng)化員工成本管控意識,宣導(dǎo)全面成本管理思想和理念;建立“資源節(jié)約型”、“低成本運(yùn)營”的良好企業(yè)文化,讓員工從被動執(zhí)行成本管控制度向主動參與成本管控轉(zhuǎn)變;開展成本管控業(yè)務(wù)專項培訓(xùn),著力幫助企業(yè)員工熟悉了解相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)成本管控的關(guān)鍵點和工作標(biāo)準(zhǔn),提升員工對具體成本管控工作的認(rèn)知;提倡員工在工作中的無邊界學(xué)習(xí),促進(jìn)業(yè)務(wù)、財務(wù)相互融合,提升員工成本管控能力。

  2.科學(xué)設(shè)置成本管理機(jī)構(gòu),建立健全成本管理制度

  根據(jù)統(tǒng)一規(guī)劃、集中領(lǐng)導(dǎo)、分級管理原則,科學(xué)設(shè)置成本管理機(jī)構(gòu),形成由財務(wù)部牽頭,市場部、工程部、采購部、生產(chǎn)運(yùn)行部等多部門參與的專門的成本管理機(jī)構(gòu),引進(jìn)、培養(yǎng)專業(yè)素質(zhì)高的成本管理人員,協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各部門和各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中的成本控制與管理工作,明確管理機(jī)構(gòu)和人員工作職責(zé)與分工。成本管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌監(jiān)督材料管理制度、固定資產(chǎn)管理制度、生產(chǎn)成本管理制度、費(fèi)用管理制度以及成本核算辦法、成本分析辦法、成本考核辦法等制度和辦法的建立、健全和落實情況;負(fù)責(zé)企業(yè)年度成本預(yù)算目標(biāo)的確定、企業(yè)成本控制目標(biāo)的分解等工作,通過將成本控制工作分解落實到具體部門,形成有效的分層管理系統(tǒng),提高成本管控整體效率。

  3.完善成本管控措施,控制關(guān)鍵業(yè)務(wù)成本

  (1)加強(qiáng)燃?xì)饨?jīng)銷運(yùn)營管理,有效控制進(jìn)銷差成本

  加強(qiáng)對計量儀表使用的監(jiān)控和管理,提高計量儀表精度與適用性,并完善計量儀表校驗、安裝及更換等管理制度,有效控制計量儀表引起的輸差。加強(qiáng)對站場和城市管網(wǎng)的巡檢查漏工作,堅決杜絕“跑、冒、滴、漏”情況。加強(qiáng)對偷盜用氣行為的查處和懲罰力度,同時加大宣傳力度,降低因用戶偷漏氣造成的輸差。加強(qiáng)抄收管理,提高進(jìn)戶率、抄表率和銷售氣量的統(tǒng)計率,加快資金回收;建立抄表稽查和考核制度,檢查考核抄表的準(zhǔn)確率,查處漏抄、少抄和錯抄現(xiàn)象。

  (2)建立工程項目全過程成本管控體系,有效控制工程建設(shè)成本

  城市燃?xì)馄髽I(yè)涉及大量的燃?xì)夤芫W(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目和用戶燃?xì)獍惭b工程,建立貫穿工程立項、設(shè)計、施工到竣工結(jié)算的工程項目全過程成本管控體系,是實現(xiàn)工程項目有效成本管控的重要方法和舉措,具體包括以下內(nèi)容:科學(xué)規(guī)劃投資,加強(qiáng)投資可行性分析,提高投資決策水平;優(yōu)化設(shè)計方案,降低工程造價,控制管網(wǎng)投資成本;加強(qiáng)工程材料采購及領(lǐng)退料管理,控制工程材料成本;科學(xué)組織施工,加強(qiáng)結(jié)算管理,控制施工成本;開展財務(wù)決算審計,確保成本真實準(zhǔn)確。   (3)加強(qiáng)資金收支管理,提高資金使用效率,實現(xiàn)資源優(yōu)化配置

  城市燃?xì)馄髽I(yè)集團(tuán),可以建立資金結(jié)算中心,推行資金集中管理,實行“收支兩條線”,加強(qiáng)對集團(tuán)所屬企業(yè)資金的宏觀調(diào)控,盤活存量資金,調(diào)劑資金余缺,加速資金周轉(zhuǎn),降低財務(wù)成本,促進(jìn)資源的優(yōu)化配置。此外,持續(xù)完善用戶繳費(fèi)體系和結(jié)算方式。加強(qiáng)與銀行、第三方支付平臺關(guān)于代收氣費(fèi)的業(yè)務(wù)合作,對工商業(yè)采用IC卡表預(yù)付費(fèi)結(jié)算方式,對用量較大的工業(yè)戶采取周結(jié)算方式,加速資金回籠,提高資金使用效率。

  4.細(xì)化成本核算體系,促進(jìn)成本分析、預(yù)測和決策

  持續(xù)加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作,建立以提質(zhì)增效為目標(biāo)、以財務(wù)管理為核心的成本核算體系。根據(jù)戰(zhàn)略管理方向劃分業(yè)務(wù)板塊,從業(yè)務(wù)流程出發(fā),梳理成本的工作流向,細(xì)化成本核算維度,搭建清晰的成本結(jié)構(gòu),理順企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)核算體系,完善各級經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,切實抓好內(nèi)部各級成本核算,提高成本核算的準(zhǔn)確性,為成本分析、預(yù)測和決策提供可靠依據(jù),為成本管理責(zé)任制的貫徹和落實提供保障。

  5.加強(qiáng)成本管控信息化建設(shè),建立業(yè)財一體化信息系統(tǒng)和平臺

  成本信息收集、獲取、分析和傳遞的及時性和準(zhǔn)確性,直接決定著成本管控的成效。所以在網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)迅猛發(fā)展和大數(shù)據(jù)時代來臨的當(dāng)下,對于城市燃?xì)馄髽I(yè)而言,加強(qiáng)成本管控信息化建設(shè),搭建業(yè)財一體化的成本管控信息系統(tǒng)和平臺,對于促進(jìn)財務(wù)部門與其他業(yè)務(wù)部門的成本信息共享、溝通和交流具有特殊的意義。通過這種信息化系統(tǒng)和平臺的建立可以大幅提升各部門之間的信息交流速度,有效避免成本管控信息孤島的產(chǎn)生,讓財務(wù)部門能夠及時獲悉其他部門的成本管控工作進(jìn)展與情況,從而及時跟蹤、及時調(diào)整,確保成本管控能夠始終符合公司運(yùn)營的具體實際。

  6.推行全面成本預(yù)算管理,實施有效激勵約束機(jī)制

  企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身實際情況,實施同業(yè)對標(biāo)管理工作,制定切實可行的成本管控預(yù)算指標(biāo),根據(jù)成本控制范圍細(xì)分成本中心,將指標(biāo)層層分解到各職能科室、站,職能科室、站再將成本預(yù)算指標(biāo)分解到個人,將成本管控責(zé)任落實到部門、班組和個人,形成層層考核、逐級負(fù)責(zé)的成本管理體系和“千斤重?fù)?dān)人人挑、人人肩上有指標(biāo)”的全員、全過程成本管理機(jī)制。建立預(yù)算跟蹤、檢查和差異分析制度,成本管理責(zé)任部門和責(zé)任人每月對預(yù)算進(jìn)度差異±10%的項目作出差異分析,并提出補(bǔ)救方案和措施。建立并嚴(yán)格執(zhí)行成本預(yù)算管理考評機(jī)制,通過獎優(yōu)懲劣調(diào)動各部門、各員工成本管控工作的積極性和主動性,從而提升成本管控的總體成效。

  城市燃?xì)馄髽I(yè)面臨的內(nèi)外部環(huán)境日趨復(fù)雜,要在激烈的市場競爭中立于不敗之地,并實現(xiàn)企業(yè)價值最大化,必須不斷尋求科學(xué)化、精細(xì)化、信息化和全面化的管理方法,不斷提升成本管控能力,不斷提高經(jīng)營管理水平,從而助力企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)和長期健康可持續(xù)發(fā)展。

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