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宿舍管理論文

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宿舍管理論文

  學(xué)生宿舍管理也是學(xué)校人員管理的重要部分,宿舍是學(xué)生們的住宿生活環(huán)境,和學(xué)生在校生活密切相關(guān)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的宿舍管理論文,供大家參考。

  宿舍管理論文范文一:高職生宿舍管理強(qiáng)化路徑分析

  不協(xié)調(diào)現(xiàn)象冠名為宿舍文化,妨礙主流文化的發(fā)展。如邊吃邊聊,扯天說地,被稱為“侃文化”;打牌取樂被稱為“拖文化”;上網(wǎng)游戲被稱為“機(jī)文化”等,這些所謂的“文化”對宿舍文化的建設(shè)有一定的消極影響,削弱了學(xué)生在宿舍積極的學(xué)習(xí)氛圍。:加強(qiáng)高職生宿舍管理的思考:

  1.制定人性化的宿舍管理制度。在學(xué)生宿舍管理中,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),依據(jù)學(xué)校的具體情況,制定切合實(shí)際的學(xué)生管理制度,加強(qiáng)學(xué)生的生活引導(dǎo),規(guī)范行為,倡導(dǎo)文明行為,禮貌用語,同時(shí),也可在系部公寓管理制度的統(tǒng)一要求下,各宿舍可以定《宿舍文化建設(shè)公約》,在宿舍成員集中討論制定通過,自發(fā)的遵守,嚴(yán)格執(zhí)行。學(xué)院建立獎勵機(jī)制,培養(yǎng)競爭意識,引進(jìn)獎懲措施。并樹立榜樣,推而廣之,對不合格的宿舍加強(qiáng)教管理教育。

  2.在系部的統(tǒng)一指導(dǎo)下,建立以輔導(dǎo)員監(jiān)督管理,班主任積極配合,學(xué)生會組織安排,舍長直接負(fù)責(zé)的管理體系。通過舍長獲取學(xué)生情況的第一手資料,了解學(xué)生所需,了解學(xué)生所想,并定期由學(xué)生會組織召開舍長會議,加強(qiáng)學(xué)生間的交流與溝通,獲取更多的信息資源,并及時(shí)向輔導(dǎo)員反饋,提出解決方案。使得學(xué)院管理以宿舍管理為突破口,老師學(xué)生溝通互動,加深學(xué)生對系部的認(rèn)同感和責(zé)任感。

  3.以宿舍為著眼點(diǎn),豐富宿舍文化活動。要將學(xué)生宿舍文化活動從傳統(tǒng)單一的宿舍內(nèi)務(wù)評比活動中尋求突破,形成項(xiàng)目豐富的宿舍文化節(jié)。[3]一方面,在主題定位、宿舍文化活動設(shè)計(jì)、參與方式等方面更貼近高職院校的培養(yǎng)方向,更貼近學(xué)生;另一方面,提倡“常規(guī)+特色”和“文化+技術(shù)”的活動設(shè)計(jì)理念充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢,為學(xué)生提供技能、特長展示的平臺,深入挖掘宿舍文化內(nèi)涵,把宿舍打造成團(tuán)結(jié)的、協(xié)作的、積極上進(jìn)的、學(xué)技術(shù)趕幫超的團(tuán)隊(duì)。

  4.強(qiáng)化黨團(tuán)建設(shè),加強(qiáng)思政教育,打造富有特色的宿舍文化,營造良好的學(xué)習(xí)生活氛圍。高職院校的學(xué)生宿舍管理一定要注重黨團(tuán)建設(shè),讓黨員、團(tuán)員、班干部帶頭維護(hù)宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律等,愛舍如家,同時(shí)積極打造圖有特色的宿舍文化,如宿舍墻體文化招貼,床被書籍的擺放,文明禮貌的語言要求等,一切為學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)提供幫助,也可以允許根據(jù)宿舍成員的個性,健康文明,突出特點(diǎn)的布置和美化溫馨的宿舍。并在生活上,重點(diǎn)關(guān)注家庭困難和心理困難的學(xué)生,及時(shí)給予幫助和指導(dǎo),從而形成富有特色的宿舍文化。

  總之,學(xué)生宿舍是學(xué)院對學(xué)生實(shí)施管理育人、服務(wù)育人和環(huán)境育人的重要課堂,把管理模式縮小成以宿舍為單位的小模塊,減輕管理負(fù)擔(dān),強(qiáng)化宿舍及其舍長的管理作用,只有這樣才能對宿舍內(nèi)部逐漸暴露出來的一些新的矛盾和問題引起高度重視,亟需加以解決,才能為學(xué)生提供良好的生活和學(xué)習(xí)條件,才能使學(xué)生的宿舍管理工作得到改進(jìn)和發(fā)展,從而為提高整體的學(xué)生管理水平打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  宿舍管理論文范文二:學(xué)生宿舍管理制度論文

  一、西南聯(lián)大宿舍管理的特點(diǎn)

  1.管理嚴(yán)格

  西南聯(lián)大對于學(xué)生宿舍管理極其嚴(yán)格,與學(xué)籍管理、貸金發(fā)放等都有關(guān)聯(lián)。除前面提到的《女生宿舍規(guī)則十一條》外,如1937年會第十五次會議議決中要求“本校男生一律住男生宿舍,凡在十一月一日以前已報(bào)到繳費(fèi)而未搬入宿舍者,其注冊手續(xù)即認(rèn)為未經(jīng)完成。開課后即作為缺課論。其宿舍空位經(jīng)分配于借讀生后,并不得復(fù)行要求搬入。”另1937年第三十一次會會議記載:“不住宿舍之學(xué)生按章不得領(lǐng)取貸金,其空額由候補(bǔ)名單中依次遞補(bǔ)。”在此筆者無法一一列舉西南聯(lián)大關(guān)于學(xué)生管理的所有規(guī)定,“窺斑見豹”,可見其宿舍管理之嚴(yán)格。

  2.學(xué)生自治

  聯(lián)大對學(xué)生的嚴(yán)格要求和自主管理是聯(lián)大的立學(xué)之本。聯(lián)大的學(xué)生管理主要是通過學(xué)生自治會、學(xué)生社團(tuán)和學(xué)生自主活動進(jìn)行。盡管生活條件艱苦,設(shè)施簡陋,但學(xué)生自我管理、自我教育,開展豐富多彩的社團(tuán)活動,營造了“百花齊放百家爭鳴”的校園文化氛圍,強(qiáng)化了宿舍文化建設(shè),“茅廬草舍出英才”。學(xué)生自治會在維護(hù)學(xué)生權(quán)益、引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展方面做了很多積極工作。如1939年由于昆明米價(jià)高升,學(xué)生生活困苦,學(xué)生自治會就此專門向會呈函,呼吁會撥給救濟(jì)金。又如在西南聯(lián)大北返過程中,學(xué)生自治會積極配合學(xué)校,參與學(xué)生的組織管理工作,勝利完成了人員、物資北遷任務(wù)。

  二、對當(dāng)前高校宿舍管理的啟示

  西南聯(lián)大成功的管理經(jīng)驗(yàn)對當(dāng)前高校實(shí)施以人為本的宿舍管理模式提供了有益的借鑒和啟示。

  1.人文關(guān)懷和嚴(yán)格要求相結(jié)合

  學(xué)分制推行后,傳統(tǒng)的班級管理模式被打破,學(xué)生宿舍這個“第一社會、第二家庭、第三課堂”在學(xué)生管理中的重要地位日益凸顯,宿舍成為安全管理的“重防區(qū)”,如前些年的馬加爵事件,近年發(fā)生的復(fù)旦投毒案無一例外都發(fā)生在學(xué)生宿舍,做好學(xué)生宿舍管理是學(xué)生管理的重中之重。目前各高校都制定了完備的學(xué)生宿舍管理制度,但管理還局限于以安全檢查、宿舍衛(wèi)生為主的被動框架中。我們提倡以人為本的宿舍管理模式,高校一方面須完善服務(wù)設(shè)施,改善硬件設(shè)備,如可在宿舍里設(shè)置統(tǒng)一的會客室、自修室,在留學(xué)生公寓中設(shè)立開放廚房,等等,滿足“90后”學(xué)生多元化的需求,強(qiáng)化宿舍心理健康教育氛圍的營造,關(guān)注學(xué)生的心理健康成長。另一方面須按照各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求,將宿舍管理與學(xué)籍管理相結(jié)合,與獎助學(xué)金評定相結(jié)合,使各項(xiàng)規(guī)章制度產(chǎn)生較強(qiáng)的約束力。

  2.綜合管理和自主管理相結(jié)合

  當(dāng)前高校學(xué)生宿舍管理多采用綜合管理和經(jīng)營管理兩種模式,而又以綜合管理模式較為普遍,即由學(xué)校學(xué)生工作部(處)、后勤部門、保衛(wèi)部門和和各學(xué)院共同管理。盡管這種模式存在一定優(yōu)勢,但由于管理部門較多,在某些事件處置上容易出現(xiàn)責(zé)任不清的問題,形式古板。應(yīng)建立形成學(xué)校宿舍管理機(jī)構(gòu)、思想政治輔導(dǎo)員、學(xué)生自治組織三位一體的新的綜合管理模式。高校須明確學(xué)生宿舍管理機(jī)構(gòu)職責(zé),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高宿舍管理人員素質(zhì)。結(jié)合實(shí)際,培養(yǎng)一支專門入駐學(xué)生宿舍區(qū)負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍生活指導(dǎo)、服務(wù)、教育的輔導(dǎo)員隊(duì)伍,在發(fā)揮輔導(dǎo)員主導(dǎo)性教育的同時(shí),積極倡導(dǎo)學(xué)生自主管理、自主教育。成立學(xué)生宿舍管理自治組織,完善學(xué)生自治組織體系,如每幢樓設(shè)立樓長,每個樓層設(shè)立層長,各宿舍有宿舍長,分級管理,形成快速反饋機(jī)制,最大限度地讓學(xué)生參與宿舍的決策、管理和服務(wù)。

  3.文化建設(shè)和宿舍達(dá)標(biāo)相結(jié)合

  宿舍文化建設(shè)是增強(qiáng)學(xué)生集體榮譽(yù)感和歸屬感的重要保障,當(dāng)前各高校都在積極開展宿舍文化建設(shè),但是很多活動僅停留在室內(nèi)裝飾、衛(wèi)生狀況、物品擺放等,宿舍文化建設(shè)效果不明顯。作為西南聯(lián)大在昆遺脈的云南師范大學(xué)在1992年至2000年期間曾開展學(xué)生“三達(dá)標(biāo)”管理,即學(xué)生宿舍達(dá)標(biāo)、學(xué)生班級達(dá)標(biāo)和學(xué)生個人達(dá)標(biāo),在管理中強(qiáng)化教育,以提高學(xué)生的綜合素質(zhì),實(shí)施期間收到了較好效果。隨著學(xué)分制推行,學(xué)生學(xué)習(xí)體系發(fā)生較大變化,“三達(dá)標(biāo)”管理方式不再滿足當(dāng)前學(xué)生管理的需要而退出歷史舞臺,但其經(jīng)驗(yàn)為宿舍管理提供了借鑒。宿舍達(dá)標(biāo)是學(xué)生個人達(dá)標(biāo)的具體表現(xiàn),高??梢运奚徇_(dá)標(biāo)為突破口,深化宿舍文化建設(shè),將舍風(fēng)、學(xué)風(fēng)緊密結(jié)合在一起。學(xué)生在完成宿舍達(dá)標(biāo)的過程中,團(tuán)結(jié)協(xié)作,有利于樹立積極向上的信念,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,同時(shí)互助互愛,共建宿舍溫馨小家,用關(guān)愛呵護(hù)溫暖心靈,同時(shí)促進(jìn)和諧宿舍文化建設(shè)。“讀史可以明鑒,知史可以鑒今”,從西南聯(lián)大的成功經(jīng)驗(yàn)中吸取營養(yǎng),對于積極發(fā)揮宿舍管理中的育人職能,創(chuàng)建和諧宜人的宿舍環(huán)境和文化具有重要意義。
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