企業(yè)秘書工作的難點分析
隨著網(wǎng)絡(luò)的高速發(fā)展,信息技術(shù)的進步,__難度加大,遭遇到的挑戰(zhàn)更多。__不僅關(guān)系到了企業(yè)的利益,同時也關(guān)系到了每個員工的個人利益。世界上有很多公司因為自己的機密被泄露,最后都造成了慘重的損失。說明了企業(yè)中秘書__還存在著諸多的問題。秘書就是企業(yè)中__的具體操作者,執(zhí)行者。其素質(zhì)的高低直接影響到__的質(zhì)量。在領(lǐng)導(dǎo)身邊的文秘人員,在撰寫和處理各種文件時,必然會涉及到企業(yè)里的秘密事項,增強保密意識,提高保密的自覺性,就顯得尤為重要。
1、當前秘書__存在的問題
1.1、保密意識淡薄。
秘書__的內(nèi)容包羅萬象,多而繁雜,在實際工作中,部分秘書沒有充分認識到__的重要性,經(jīng)常將一些屬于保密范圍的會議精神、文件資料隨意透露,造成領(lǐng)導(dǎo)工作的被動,給企業(yè)帶來損失;一些秘書因為工作經(jīng)驗不足,對涉密的信息敏感性不強,將涉密信息當作一般信息來對待而泄密;因此,秘書必須要把__放在極其重要的位置。
1.2、保密設(shè)施和制度不齊全。
某些部門沒有真正意義上的保密設(shè)施,保密文件的管理不規(guī)范,沒有專門的地方保管秘密文件,同時企業(yè)__涉及范疇大,部分資料沒有明確秘密的相應(yīng)等級。從而導(dǎo)致泄密的可能性高,直接危害企業(yè)的安全和利益。
1.3、新科技給__帶來新挑戰(zhàn)。
當前,隨著科技化、信息化進程的加快,竊密手段逐漸翻新,手段科技化,方式隱蔽化。網(wǎng)絡(luò)上許多不法分子常常依靠病毒、黑客或其他的入侵手段來達到竊密的目的。這給__的技術(shù)防范水平提出了嚴峻的考驗。
2、企業(yè)秘書__內(nèi)容
2.1、會議保密
會前,要對會議布置和參會人員周密安排,具體應(yīng)由組織會議者決定,會后,對會議內(nèi)容公開程度,是否公開,都要重點考慮,秘書不得未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許提前公開會議精神,對于會中發(fā)放文件資料等,會后應(yīng)仔細查看,會上發(fā)放的文件,需要清退的,應(yīng)辦理退還手續(xù),規(guī)定讓與會者帶回的文件,應(yīng)在會議后交加有關(guān)保密部門妥為保管,私人不應(yīng)留存。
2.2、文件保密
秘書經(jīng)常需要起草各種文件及講話材料,資料中常涉及企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)、人事任命等各種絕不允許公開的內(nèi)容,因此,涉密文件的打印和印刷需要由專人負責(zé),校樣、廢紙等應(yīng)及時銷毀。發(fā)放要有明確的發(fā)放范圍,發(fā)放時也應(yīng)由專人負責(zé)。在保管中要做好登記,專人專柜保管,并經(jīng)常清理、檢查。同時,秘書要做到不該看的堅決不看,不該說的堅決不說。
2.3、電腦保密
近年來,企業(yè)都提倡無紙化辦公,計算機是不可或缺的重要辦公設(shè)備,因此,要特別加強外來數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)資源、光軟盤資源病毒的檢測,預(yù)防系統(tǒng)遭受侵害,對使用中的電腦資料要重點加密保護,堅決不上不安全的網(wǎng)站,杜絕黑客等非法入侵,造成泄密。
2.4、通訊保密
在自動化程度越來越發(fā)達的當下,秘書要督促督辦工作,必然要通過一些通訊設(shè)備來上傳下達信息,因此,在使用這些設(shè)備時,要按有關(guān)保密規(guī)定進行,防止監(jiān)聽、竊聽。秘密信息不要在普通電話里傳遞。
2.5、涉外保密
企業(yè)秘書在從事涉外活動時,不得擅自讓外國人接觸我方秘密文件或者參加秘密會議,不得接待外國人參觀訪問,我方人員也不得在外國人面前談?wù)撁孛苁马棥?/p>
3、秘書提高__水平建議及對策
我國《保密法》規(guī)定:“保守國家秘密的工作,實行積極防范、突出重點,既確保國家秘密又便利各項工作的方針?!蓖瑯?,在石油石化行業(yè),該方針也同樣適用,因此,適應(yīng)新形勢下,改進__方法,不斷提高__水平,其建議及對策如下:
3.1、層層落實__責(zé)任。
嚴格實行__責(zé)任制。堅持把__納入各單位重要工作日程,堅持定期召開會議,分析__中存在的問題,研究新形勢下做好__的措施,切實解決__中存在的各種問題和薄弱環(huán)節(jié)。嚴格實行涉密人員保密責(zé)任制。落實領(lǐng)導(dǎo)干部__責(zé)任制,做到“誰主管、誰負責(zé)”,“業(yè)務(wù)工作開展到哪里,__就延伸到哪里”。
3.2、加大秘書保密宣傳教育。
將保密法制宣傳教育和思想道德教育、職業(yè)道德教育相結(jié)合,作為思想政治工作和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,教育引導(dǎo)干部職工認真履行法律保密義務(wù),遵守保密法律法規(guī)和規(guī)章制度,從而提高保密意識。要抓好重點涉密人員的保密教育,結(jié)合保密重點崗位和重要涉密人員的實際情況,按照__與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合的原則,制定保密教育培訓(xùn)計劃,增強保密法制宣傳教育的針對性、實效性,使保密教育做到經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。
3.3、加強重點環(huán)節(jié)的保密安全管理。
抓好涉密文件的管理,健全涉密文件的傳閱制度,嚴格規(guī)范涉密文件的傳閱范圍、對象、時間和程序,切實做到傳閱范圍不擴大、對象不擴散。健全涉密文件借閱審批制度。抓好檔案保密安全管理。確定專人負責(zé)文書檔案,做到檔案不壞、不丟、不散、不亂。加強檔案室防盜處理,固定門窗,并與辦公室、閱覽室分開,嚴禁無關(guān)人員進入檔案室內(nèi)。做好涉密檔案的裝訂工作,密級檔案應(yīng)單獨裝訂保存,嚴禁與非密級檔案材料進行混卷裝訂。抓好存儲介質(zhì)的保密管理。做到統(tǒng)一購置,統(tǒng)一標識,統(tǒng)一登記,集中管理。
3.4、抓好計算機和網(wǎng)絡(luò)信息安全保密管理。
對上外網(wǎng)的計算機做到單機單網(wǎng)專人使用,嚴禁一機上兩網(wǎng)。對涉密與非涉密的計算機進行秘級標識,做到防患于未然。對承辦機關(guān)打印的計算機實行專人專管專用,杜絕使用計算機互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。
3.5、抓好重大活動和重要會議的__。
對承辦的重大活動或重要會議,要切實加強防范,落實__責(zé)任,對與會人員進行保密教育,嚴守保密紀律。做好通信尤其是手機使用的保密管理,嚴禁使用無線話筒傳達密件和向室外擴音,嚴禁無關(guān)人員進人會場,對需要列席會議的人員,將名單呈報主管會議的領(lǐng)導(dǎo)同志審定。會議期間復(fù)制的涉秘文件,統(tǒng)一編號、登記、分發(fā),發(fā)給與會人員的文件,必須妥為保管,不得遺失。與會人員不得以任何形式對外泄露會議秘密內(nèi)容。會議結(jié)束后,對會議場所進行保密檢查,查看有無遺失的文件、資料、筆記本等。
3.6、加強保密干部隊伍建設(shè)
按照“政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、紀律嚴”的要求,進一步加強保密隊伍的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實采取有效措施,提高保密隊伍的整體素質(zhì)。當前,要著眼于保密隊伍的知識更新,重點加強對計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密知識培訓(xùn),構(gòu)建以基礎(chǔ)知識為根基、保密專業(yè)知識為主干、相關(guān)知識為補充的__知識結(jié)構(gòu),努力造就一批復(fù)合型的保密隊伍。
4、結(jié)語
總而言之,__是一項綜合性很強的工作,秘書的工作多而繁雜,如何做好__是秘書工作的核心內(nèi)容。秘書的工作直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展和未來,更是關(guān)系到了企業(yè)的生死存亡,秘書會把__放在極其重要的位置,不能有絲毫的馬虎和大意。