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淺談新聞心理學的相關論文(2)

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淺談新聞心理學的相關論文

  淺談新聞心理學的相關論文篇二

  《新聞心理學在采訪中的實際意義》

  摘要:新聞心理學又稱傳播心理學,涉及到新聞學與心理學兩方面,它以研究傳播者和采訪對象以及新聞受眾的心理現(xiàn)象及其規(guī)律為主,作為心理學的新興分支,我國于上世紀80年代正式引入新聞心理學,獲得了眾多新聞理論研究人士和新聞從業(yè)者的關注和研究。在實際的采訪中,一名記者要具備怎樣的心理素質(zhì),如何適時的調(diào)控自身以及受訪者的心理狀態(tài),從而達到采訪目的,取得理想的效果,這是新聞從業(yè)者渴望掌握的一門技巧。如何掌握它為我所用來提高采訪的效率和效果,這就需要我們從新聞心理學的研究和實踐中去歸納和總結(jié)。

  關鍵詞:新聞心理學;采訪;信息

  中圖分類號:G21 文獻標識碼:A 文章編號:1009-0118(2012)-03-0-02

  新聞采訪作為新聞活動全過程第一階段,是記者通過交流溝通獲取受訪者提供的具有新聞價值的客觀事實,并進行翻譯加工保存的一個過程。在實際采訪中,記者與采訪對象的心理活動通常會貫穿整個新聞采訪活動,也影響著采訪的成敗。所以研究采訪心理找出內(nèi)在規(guī)律并根據(jù)情況適時調(diào)整是一名優(yōu)秀的記者應具備的素質(zhì)之一。

  一、保持合理的“心理定勢”

  “定勢”概念由德國心理學家繆勒和舒曼提出,定義為“由一定心理活動所形成的準備狀態(tài),決定同類后繼心理活動的趨勢”。通常,記者在采訪前都要做一些準備工作,比如對線索的分析,對受訪者的背景了解等等,由此形成采訪計劃、采訪提綱等,不管是網(wǎng)上查閱還是短暫的冥想,這即是行動上的準備,同時也是心理準備的過程,即通過心理想象拉近與采訪對象的心理距離,從而形成一定的“心理定勢”,以便在接下來的采訪中良好的心理狀態(tài),獲得較好的采訪效率和成功率,因此心理定勢可以稱之為記者采訪前的“預習”部分。但現(xiàn)實中采訪活動是瞬息萬變的,時刻都會有新的信息加入,而“先入為主”的心理定勢時常會讓記者的采訪程序化、進而循規(guī)蹈矩,難有突破。在現(xiàn)實中,有的記者包括作者本人在拿到一個選題后,時常受到心理定勢的影響,根據(jù)自己的主觀想象認定新聞事件的走向,自覺不自覺的放棄對其他細節(jié)的追問,造成采訪的主觀傾向,甚至報道失實??梢?,心理定勢是一并雙刃劍,運用得好采訪工作事半功倍,用得不好則會給采訪帶來負面效應。因此,我們應該合理運用“心理定勢”,既要作充分的準備,也要避免慣性思維,循規(guī)蹈矩,同時在采訪中保持新聞敏感,及時補充和修正有關信息,不讓“心理定勢”之外的信息漏過,從而保證采訪的全面性與真實性。

  二、第一印象與“最初效應”

  “最初效應”也就是我們通常說的第一印象,因為,所以第一印象往往會給人留下更加深刻的印象,進而在一段時間內(nèi)影響交流對象的判斷。采訪活動中,隨著記者與采訪對象見面,受訪者的心理必然發(fā)生“最初效應”,被采訪對象會根據(jù)記者給他留下的第一印象來判斷是否接受采訪,或在多大程度上敞開自己的心扉。所以,最初效應是記者贏得信任的前提和基礎,在新聞采訪中具有不可替代的作用和優(yōu)勢。

  我國新聞學的代表人物邵飄萍就非常重視“最初效應”,他說:“容貌要整潔與高尚,使人一望而為正派之人;須發(fā)冠無過舊之怪狀,尤當避紈绔子弟之作風”這種儀表上的要求是迎合受訪者的心理需要而制定的,是為了縮短受訪者與記者之間的心理距離,在受訪者的心中樹立良好形象,在邵飄萍看來,記者的相貌衣著、言談舉止可以使采訪對象產(chǎn)生好感和信任之情,會積極配合記者的采訪活動。

  除了衣著、打扮等外在內(nèi)容與談吐修養(yǎng)等內(nèi)在品質(zhì),產(chǎn)生良好的“最初效應”,拉近與受訪者的心理距離對記者來說非常重要。尤其針對那些采訪配合度較差,難以敞開心扉的采訪對象,采訪應避免單刀直入,可以先從受訪者感興趣的話題或者事物開場,當受訪者心態(tài)足夠放松達到受訪的狀態(tài)之后,再切入正題,采訪水到渠成。筆者有位同事曾作過一篇《寬甸烤煙種植喜獲豐收》的報道,在從沒有接觸過的鏡頭前受訪的農(nóng)民們顯得比較緊張,看到這種情況,這位同事沒有一上來就詢問生產(chǎn)的問題,而是跟大伙坐到一起,先卷上了一根旱煙點上,嘮起了家常,這樣舉動讓煙農(nóng)們放松了下來,話題自然從家長里短轉(zhuǎn)回到了采訪的烤煙豐收上,拿回了一篇生動的報道。“卷汗煙”“嘮家常”這些行為無疑給大家留下了非常好的第一印象,良好的“最初效應”為采訪奠定了成功的基礎。

  三、用客觀的眼光分辨“光環(huán)”

  當我們抬頭望月時,由于光暈的影響月亮總是會被擴大一圈,這種錯覺被引用到心理學當中叫做“光環(huán)效應”或者是“暈輪效應”。

  “光環(huán)效應”是指對某個人的某個方面有了好的或壞的印象后,便對這個人的其他方面也做出肯定的或否定的認識和評價,是人們在人際交往中產(chǎn)生的一種知覺偏見。“光環(huán)效應”與“心理定勢”不同,筆者認為,它是一種更加延展的心理活動,更容易影響到我們分析處理問題的客觀性。在我們?nèi)粘2稍L中“光環(huán)效應”帶來的影響比比皆是。最典型的就是先進人物采訪中的“高大全”現(xiàn)象,先進人物必然是頂著這樣那樣的“光環(huán)”與接受采訪的,而記者也很容易被“光環(huán)”所吸引甚至是錯誤引導,忘記了要采訪的是人物本身而不是“光環(huán)”,從而難以獲得“光環(huán)”以外的新鮮信息。或者采訪中受到矛盾雙方各自“光環(huán)”的影響,使采訪有了傾向,在還原事實本質(zhì)的時候不夠公證,進而影響到新聞的真實性。被譽為美國電視新聞史上常青樹的《60分鐘》節(jié)目十分值得我們借鑒,在這檔節(jié)目中,你時常會看到對一些世界級的明星、政要等的采訪,但是在巨大的光環(huán)下,欄目卻能人物的本身展示給觀眾。美國電視最高獎――艾美獎的評委們評價《60分鐘》“用簡單而有效的方式深入了故事的核心,進入了人物內(nèi)心,編排自由、富有活力,開創(chuàng)了一種新的節(jié)目樣式”。在筆者看來,《60分鐘》能成為新聞業(yè)的旗幟和長青樹,因為它拋開了采訪對象的“光環(huán)”,(下轉(zhuǎn)第163頁)(上接第161頁)拓寬了新聞的視野,重新詮釋了新聞的本質(zhì),保證公正客觀的新聞本質(zhì)。筆者認為,作為一名合格記者,我們要做到的是見“光環(huán)”卻不為“光環(huán)”所動。

  四、“共情”是“走、轉(zhuǎn)、改”的心理基礎

  有句成語叫感同身受,在新聞心理學中可以理解為“共情”,它指能設身處地體驗他人的處境,在與他人交流時,能進入到對方的精神境界,體驗對方的感受,并對受訪者的感情作出恰當?shù)姆磻?/p>

  有研究顯示:初次見面的兩個人在信息表達中,語言占7%,態(tài)度占38%,而表情動作占55%,由此可見人與人初次接觸中90%以上的信息是靠非語言方式實現(xiàn)的,而這些非語言的表達方式我們可以認為是心理活動的外在表現(xiàn),是一種比語言更加真實的表達。心理學上的“共情”法,要求記者全身心地聆聽對方的表達,不單單是聽,更要從動作,表情,聲音語音語調(diào)等收集信息,并做出語言和非語言的回應是表明自己在認真的傾聽。這種傾聽要全神貫注,可以使對方感到自己被接納,被理解和被尊重,從而產(chǎn)生一種愉快,有助于相互進一步深刻的理解和溝通。

  聯(lián)系當前,“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動正在全國媒體中轟轟烈烈的開展,如何才能寫出“接地氣,有人氣”的新聞報道,筆者認為僅有同吃同住同勞動這樣軀體活動還是不夠的,一定要在采訪中做到“共情”,這是一種雙向互動,“共情”會讓采訪對象甘于吐露心聲,也會使記者更加真實的了解采訪對象,從而寫出反映基層群眾的酸甜苦辣新聞。

  五、在一些較難溝通的采訪中,記者中應該學會合理運用心理學技巧

  邵飄萍在《實際應用新聞學》中寫道:“外交記者之訪問,最希望其人之健談,但具體問題,外交記者不可不預行設擒縱之法,至談話時乃用擒縱之方法……”意思是:采訪中,當采訪對象談話奔放時,記者要采取“擒”即設法控制對方,按照自己的節(jié)奏和預先策劃進行;當采訪對象問十句答一句時,要采取“縱”法,即營造良好氛圍,喚起采訪對象最佳心理狀態(tài),并利用巧妙提問,激發(fā)采訪對象的興奮點。許多心理學的知識。不表采訪之意是為了放松采訪對象的心理“不述己見”戒備,達到傾訴流暢的目的。“擒住問明”則是在受訪者猶豫之時,用主動發(fā)問攻破對方的心理防線。

  心理學技巧的運用在采訪中是非常有價值的。采訪活動中采訪對象通常會有三種不同的心理,樂于接受積極配合,中規(guī)中矩的配合,再就是防范甚至抵觸。前兩種的采訪困難不大,但應注意對方提供信息的真實性可靠性,加以合理的引導,采訪出自己想要的內(nèi)容情況。第三種情況也是采訪的難點,通常會出現(xiàn)在一些監(jiān)督、曝光或者受訪者有顧慮的采訪中。此時,記者應該采取主動,以恰當?shù)谋砬?,神態(tài),語言,行動影響對方,平復對方情緒,消除雙方交流的心理障礙,獲得信任,引導對方進入良好的溝通狀態(tài)。

  采訪考研的是人與人溝通的技巧和能力,因此,筆者認為記者應掌握一些常用的心理學常識和技巧,用新聞心理學來武裝自己,并在采訪中充分的、巧妙的運用它,我們的采訪效率將進一步提高、采訪也可以收到更好的效果。

  參考文獻:

  [1]孫曉陽.中國名記者叢書――邵飄萍[N].人民日報出版社.

  [2]虞達文.新聞心理學[M].新華出版社.

  [3]張駿德.劉海貴新聞心理學[M].復旦大學出版社.

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