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如何激發(fā)創(chuàng)新思維的潛能

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如何激發(fā)創(chuàng)新思維的潛能

  創(chuàng)新思維是指以新穎獨(dú)創(chuàng)的方法解決問(wèn)題的思維過(guò)程,通過(guò)這種思維能突破常規(guī)思維的界限,以超常規(guī)甚至反常規(guī)的方法、視角去思考問(wèn)題,提出與眾不同的解決方案,從而產(chǎn)生新穎的、獨(dú)到的、有社會(huì)意義的思維成果。下面學(xué)習(xí)啦小編就為大家介紹一下關(guān)于如何激發(fā)創(chuàng)新思維的潛能,歡迎大家參考和學(xué)習(xí)。

  如何激發(fā)創(chuàng)新思維的潛能

  人類的大腦是世界上最復(fù)雜的、也是效率最高的信息處理系統(tǒng)。它的重量只有1600克左右,其中卻包含著100多億個(gè)神經(jīng)元;在這些神經(jīng)元的周圍還有一千多億個(gè)膠質(zhì)細(xì)胞。人腦的存儲(chǔ)量大得驚人,在從出生到老年的漫長(zhǎng)歲月中,我們的大腦足以記錄每秒鐘1000個(gè)信息單位,也就是說(shuō),我們能夠記住從小到大周圍所發(fā)生的一切事情。

  頭腦象一臺(tái)信息處理機(jī),其運(yùn)算速度同樣快得驚人。據(jù)實(shí)驗(yàn)證明,大腦能在幾百分之一秒的時(shí)間內(nèi),接收外界傳來(lái)的一個(gè)人臉的映象,并在四分之一秒的時(shí)間內(nèi),分析這張臉的詳細(xì)情況,把這些情況綜合成一個(gè)整體;然后,大腦便從它的"記憶庫(kù)"里邊所儲(chǔ)存的幾千個(gè)臉孔中識(shí)別這一張?zhí)囟ǖ哪樋?,看看以前是否?jiàn)過(guò)它;如果曾見(jiàn)過(guò)這張臉孔,大腦還能夠回憶起與這張臉孔有關(guān)的言談舉止、思想觀念、交往的經(jīng)歷等等資料。

  1、激發(fā)思維潛能的方法:良性暗示

  暗示又可分為積極的暗示即"良性暗示"、消極的暗示即"負(fù)面暗示"。學(xué)者們認(rèn)為,暗示通過(guò)顯意識(shí)進(jìn)入潛意識(shí),到達(dá)意識(shí)的深層部分。從這個(gè)方面講,潛意識(shí)乃是暗示的積累與沉淀。它深刻地,從根本上影響著、折射著、塑造著人的生命。暗示在深層潛意識(shí)中深沉地潛伏著,廣大地彌漫著、持久地延續(xù)著、多方地溝通著。與顯意識(shí)相比,潛意識(shí)平時(shí)處于壓抑狀態(tài),暗示積淀的各種各樣的圖景處在被壓抑、被封鎖、被束縛、少自由、被控制狀態(tài)。遇到偶然的機(jī)會(huì),也會(huì)冒出來(lái),在意識(shí)中出現(xiàn),其表現(xiàn)形式即為靈感、直覺(jué)、想象等。

  積極暗示能夠開(kāi)發(fā)頭腦中的思維潛能,應(yīng)該盡可能多地從周圍環(huán)境和別人那里得到積極暗示,或者直截了當(dāng)?shù)貙?duì)自己進(jìn)行良性暗示,同時(shí)要拒絕和拋棄那些壓抑思維潛能的消極暗示。

  自我暗示的五條原則: 1.簡(jiǎn)潔:默念的句子要簡(jiǎn)單有力。例如:"我越來(lái)越進(jìn)步"等等。2.正面:這一點(diǎn)極為重要,消極的語(yǔ)言會(huì)印在潛意識(shí)里。3.信念:句子要有"可行性",以避免與心理產(chǎn)生矛盾與抗拒。4.觀想:默誦或朗誦自己定下的語(yǔ)句時(shí),要在腦海里清晰地形成意象。5.感情:要把感情貫注進(jìn)去,否則光嘴里念是不會(huì)有結(jié)果的,潛意識(shí)是依靠思想和感受的協(xié)調(diào)去運(yùn)作的。

  2、激發(fā)思維潛能的方法:幽默氛圍

  幽默,是個(gè)人生活中的"味精",對(duì)于緩解生活緊張、調(diào)諧人際關(guān)系,都有重要的作用。引發(fā)幽默和欣賞幽默的能力,是個(gè)人修養(yǎng)水平的一個(gè)標(biāo)志。從創(chuàng)新思維的角度來(lái)說(shuō),各種類型的幽默都是言談舉止方面所表現(xiàn)出來(lái)的一種創(chuàng)意。也就是說(shuō),能夠引我們發(fā)笑的地方,一定是出乎意料之外的新東西,對(duì)于眾所周知的陳舊的事物,人們是不會(huì)發(fā)笑的。

  列維奈認(rèn)為,幽默與創(chuàng)新思維之間存在著密切的關(guān)系,一個(gè)人為了激發(fā)出幽默,必然要擺脫理性思考和固有結(jié)論的束縛,而這正是創(chuàng)新思維的必要條件。

  幽默故事的構(gòu)成通常都是這樣的:起初是一連串合乎邏輯的情節(jié)發(fā)展,并讓聽(tīng)眾產(chǎn)生緊張感,急于想知道結(jié)局;然后,一條出人意料的線索突然插進(jìn)來(lái),形勢(shì)便急轉(zhuǎn)直下,使原先那條線索成為一個(gè)虛假的問(wèn)題,原先的緊張感突然消失,聽(tīng)眾便不由自主地笑起來(lái)。

  開(kāi)放思維潛能的一種重要方法,就是讓專家學(xué)者以及各行各業(yè)的頂尖人物聚集一堂,不預(yù)設(shè)什么嚴(yán)肅的課題,而是充分發(fā)揮想象力,鼓勵(lì)他們胡思亂想,越逗人笑越好。

  3、激發(fā)思維潛能的方法:快樂(lè)心靈

  "快樂(lè)"與"幸福"含義相同,在許多種語(yǔ)言中,二者都是使用同一個(gè)詞來(lái)表示的??鞓?lè)在我們看來(lái)是有價(jià)值的東西,是人生追求的重要目標(biāo),甚至可以說(shuō)是最重要的目標(biāo);中外歷史上很多著名的倫理學(xué)家,都把"最大多數(shù)人的最大幸福(快樂(lè))"當(dāng)作全社會(huì)的追求目標(biāo),用來(lái)衡量各類事物是否有價(jià)值及其價(jià)值大小的最終標(biāo)準(zhǔn)。

  快樂(lè),說(shuō)到底是心理快樂(lè),是主體自我感覺(jué)到的一種自在、舒服的心理狀態(tài)??鞓?lè)自身與引起快樂(lè)的原因是兩回事,快樂(lè)可以由物質(zhì)性的東西引起,但是快樂(lè)本身卻不是物質(zhì)性的東西,而是精神性的東西。既然人們都認(rèn)為快樂(lè)是有價(jià)值的,那么,怎樣才能得到快樂(lè)呢?初看起來(lái),這個(gè)問(wèn)題很簡(jiǎn)單??鞓?lè)是由許多不同的事物引起的,只要我們確認(rèn)了那些作為快樂(lè)原因的事物,并且想方設(shè)法得到它們,我們不就能夠在那些事物的刺激下獲得快樂(lè)了嗎?所謂"尋找快樂(lè)",不過(guò)是尋找那些能夠引起快樂(lè)的事物罷了!

  人生萬(wàn)事,都能引起我們的快樂(lè),關(guān)鍵是去尋找;而尋找快樂(lè)的最好工具,就是創(chuàng)新思維。新的思維視角能夠引發(fā)快樂(lè),而舊的思維定勢(shì)則能夠?qū)е峦纯?許多科學(xué)實(shí)驗(yàn)都已經(jīng)證明了這一點(diǎn)。

  4、右腦思維

  大腦的左、右兩個(gè)半球分別稱為左腦和右腦。它們表面有一層約3毫米厚的大腦皮質(zhì)或大腦皮層。兩半球在中間部位相接。1981年,美國(guó)神經(jīng)生理學(xué)家斯佩里發(fā)現(xiàn)了人的左腦、右腦具有不同的功能。右腦主要負(fù)責(zé)直感和創(chuàng)造力,或者稱為司管形象思維,判定方位等,左腦主要負(fù)責(zé)語(yǔ)言和計(jì)算能力,或稱為司管邏輯思維。一般認(rèn)為,左腦是優(yōu)勢(shì)半球,而右腦功能普遍得不到充分發(fā)揮。

  從創(chuàng)新思維的角度來(lái)說(shuō),開(kāi)發(fā)右腦的功能是意義十分重大的。因?yàn)橛夷X活躍起來(lái)有助于打破各種各樣的思維定勢(shì),提高想像力和形象思維能力。近年來(lái),不少人對(duì)鍛煉、開(kāi)拓右腦功能發(fā)生濃厚興趣。提倡開(kāi)拓右腦,正是為了求得左、右腦平衡,溝通和互補(bǔ),以期最大限度地提高人腦的效率。兩個(gè)大腦半球的活動(dòng)更趨協(xié)調(diào)后,將進(jìn)一步提高人的智力和創(chuàng)新能力。

  5、頭腦風(fēng)暴法

  原意為用腦力去沖擊某一問(wèn)題。作為一種創(chuàng)造方法,它在韋氏國(guó)際大字典中被定義為:一組人員通過(guò)開(kāi)會(huì)方式對(duì)某一特定問(wèn)題出謀獻(xiàn)策,群策群力,解決問(wèn)題。這種方法的特點(diǎn)是:克服心理障礙,思維自由奔放,打破常規(guī),激發(fā)創(chuàng)造性的思維活動(dòng),獲得新觀念,并創(chuàng)造性地解決問(wèn)題。奧斯本創(chuàng)建此法最初是用在廣告的創(chuàng)造性設(shè)計(jì)活動(dòng)中。取得了很大成功。后經(jīng)本人不斷改進(jìn)和泰勒、帕內(nèi)斯、戈登等人完善和發(fā)展,終于成為世界范圍內(nèi)應(yīng)用最廣泛、最普及的集體創(chuàng)造方法,在技術(shù)革新,管理革新、社會(huì)問(wèn)題的處理、預(yù)測(cè)、規(guī)劃等許多領(lǐng)域都顯示了它的威力。

  頭腦風(fēng)暴法何以能激發(fā)創(chuàng)造思維?根據(jù)奧斯本本人及研究者的看法,主要有以下幾點(diǎn):

  第一,聯(lián)想反應(yīng)聯(lián)想是產(chǎn)生新觀念的基本過(guò)程。在集體討論問(wèn)題的過(guò)程中,每人提出一個(gè)新觀念,都能引發(fā)他人的聯(lián)想。相繼提出一串的新觀念,產(chǎn)生連鎖反應(yīng),形成新觀念堆,為創(chuàng)造性地解決問(wèn)題提供了更多的可能性。

  第二,熱情感染在不受任何限制的情況下,集體討論問(wèn)題能激發(fā)人的熱情。人人自由發(fā)言、互相影響、互相感染,能形成熱潮,突破固有觀念的束縛,最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造性的思維能力。

  第三,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)在有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的情況下,人人爭(zhēng)先恐后,競(jìng)相發(fā)言,不斷地開(kāi)動(dòng)思維機(jī)器,力求有獨(dú)到見(jiàn)解,新奇觀念。心理學(xué)的原理告訴我們,人類有爭(zhēng)強(qiáng)好勝心理,在有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的情況下,人的心理活動(dòng)效率可增加50%或更多。

  第四,個(gè)人欲望在集體討論解決問(wèn)題過(guò)程中,個(gè)人的欲望自由,不受任何干預(yù)和控制,是非常重要的。頭腦風(fēng)暴法有一條原則,不得批評(píng)他人的發(fā)言,甚至不許有任何懷疑的表情,動(dòng)作、神色。這就能使每個(gè)人暢所欲言,提出大量的新觀念。

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