非京籍應(yīng)屆畢業(yè)生落戶限齡
說(shuō)明
就讀于中國(guó)某著名師范院校師范專業(yè)的碩士三年級(jí)生王欣桐(化名)，本來(lái)再有一個(gè)月就要踏上北京一所公立中學(xué)的講臺(tái)了春節(jié)前，她剛跟這所學(xué)校草簽了三方協(xié)議。
但隨后，王欣桐在高校論壇上發(fā)現(xiàn)有帖子稱，今年非北京生源畢業(yè)生落戶政策，規(guī)定了本科生不超過(guò)24歲、碩士生不超過(guò)27歲、博士生不超過(guò)35歲的限制。王欣桐因本科畢業(yè)后先工作了幾年才考取的研究生，所以年齡已超過(guò)了27歲的限制。這意味著她此前談好的工作很可能泡湯了。
昨天，北京市人社局公布了“關(guān)于北京市引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生有關(guān)年齡要求的說(shuō)明”，承認(rèn)了上述要求。
北京市社科院一位不愿具名的專家透露，留京指標(biāo)’是控制人口總規(guī)模一盤(pán)棋里的一步，跟汽車(chē)、房產(chǎn)限購(gòu)都是同樣出發(fā)點(diǎn)，就是要在短期內(nèi)遏制北京市人口不斷膨脹的傾向”。
聲音
專家稱指導(dǎo)意見(jiàn)有其合理性
北京大學(xué)政府管理學(xué)院行政管理學(xué)系主任、北大人力資源開(kāi)發(fā)與管理研究中心主任肖鳴政表示，北京作為首都出臺(tái)這項(xiàng)指導(dǎo)性意見(jiàn)有其合理性。肖鳴政認(rèn)為，很多人都希望在京落戶，但北京各種資源的承載力確實(shí)有限，這都是事實(shí)。這項(xiàng)指導(dǎo)意見(jiàn)，與每年進(jìn)京指標(biāo)“緊缺”有關(guān)，相關(guān)部門(mén)也希望最終落戶北京的非京籍人才能為北京服務(wù)更長(zhǎng)時(shí)間。
他舉例稱，一名女性非京籍應(yīng)屆畢業(yè)研究生在異地已工作多年，后考取研究生畢業(yè)已40歲，55歲退休，只能為北京服務(wù)15年。如按指導(dǎo)意見(jiàn)中規(guī)定的27歲女性非京籍應(yīng)屆畢業(yè)研究生，將有望為北京服務(wù)28年。無(wú)疑，北京會(huì)更歡迎年輕的畢業(yè)生。
中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授彭劍鋒向記者表示，高端的人才相對(duì)其他來(lái)京務(wù)工者只是小部分，意見(jiàn)所能起到的調(diào)控人口的作用很有限。目前，國(guó)內(nèi)各地區(qū)發(fā)展不均衡，一些不發(fā)達(dá)地區(qū)確實(shí)也需要在京畢業(yè)的應(yīng)屆生前去就業(yè)以帶動(dòng)當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展，因此，北京市指導(dǎo)性意見(jiàn)也具有積極意義。
建議
人才流動(dòng)應(yīng)借助市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)
肖鳴政認(rèn)為，意見(jiàn)應(yīng)加以改進(jìn)完善，對(duì)于醫(yī)學(xué)、師范等特殊專業(yè)，以及緊缺人才予以破格放寬。例如醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)周期長(zhǎng)，師范類專業(yè)是國(guó)家明確鼓勵(lì)的，對(duì)這些特殊專業(yè)，北京市應(yīng)該明文予以破格。
此外，肖鳴政認(rèn)為，對(duì)于緊缺專門(mén)人才，北京市也應(yīng)該出臺(tái)破格條件。另外，對(duì)于一些實(shí)際工作能力確實(shí)出眾，例如獲過(guò)國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)，取得了高級(jí)職稱或者國(guó)家承認(rèn)的職業(yè)技能高級(jí)等級(jí)的超齡應(yīng)屆生，也可以考慮適當(dāng)放寬一些條件。
彭劍鋒表示，由于北京有大量科研院所等機(jī)構(gòu)，畢業(yè)生留京或有更好發(fā)展空間。他建議，可采取“藍(lán)印戶口”的方式，對(duì)相關(guān)非京籍人員落戶來(lái)加以一定限制，但又給予其一定權(quán)益。
彭劍鋒還主張，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，對(duì)人才流動(dòng)，各地還應(yīng)更多借助市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)自身的需求來(lái)調(diào)節(jié)，減少行政手段介入，幫助人才實(shí)現(xiàn)有序的流動(dòng)。
官方釋疑
釋疑1：優(yōu)先給年輕畢業(yè)生更多機(jī)會(huì)
京華時(shí)報(bào)：指導(dǎo)意見(jiàn)出臺(tái)的意義何在？
市人社局：近年來(lái)，北京市按照控制引進(jìn)數(shù)量、提高引進(jìn)質(zhì)量、保障人才需求的原則，圍繞各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的人才需求，在嚴(yán)格控制戶籍人口增長(zhǎng)規(guī)模的前提下，引進(jìn)急需、緊缺的優(yōu)秀非北京生源畢業(yè)生。
2013年，為了進(jìn)一步調(diào)整北京人才隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)，優(yōu)先給年輕應(yīng)屆畢業(yè)生以更多的留京發(fā)展機(jī)會(huì)，本市原則上要求市屬各用人單位引進(jìn)落戶的應(yīng)屆非北京生源畢業(yè)生，畢業(yè)當(dāng)年本科生不超過(guò)24歲、碩士生不超過(guò)27歲、博士生不超過(guò)35歲，所學(xué)專業(yè)與接收單位的主營(yíng)業(yè)務(wù)和工作崗位要求一致。
釋疑2：指導(dǎo)意見(jiàn)不是針對(duì)特定人群
京華時(shí)報(bào)：指導(dǎo)意見(jiàn)是否存在就業(yè)歧視？超齡應(yīng)屆畢業(yè)生，還有進(jìn)京可能嗎？今年進(jìn)京指標(biāo)是多少？
釋疑3：指導(dǎo)意見(jiàn)設(shè)過(guò)渡期還會(huì)調(diào)整
京華時(shí)報(bào)：目前部分2013屆高校畢業(yè)生已開(kāi)始求職，指導(dǎo)意見(jiàn)才出臺(tái)，是否設(shè)置了過(guò)渡期？指導(dǎo)意見(jiàn)還會(huì)有調(diào)整嗎？
市人社局：考慮到2013屆高校畢業(yè)生擇業(yè)正在進(jìn)行中，已有部分畢業(yè)生與用人單位達(dá)成了初步接收意向，為此本市已經(jīng)就該意見(jiàn)設(shè)置了過(guò)渡期。市人社局已通知各用人單位，對(duì)于此前已與用人單位達(dá)成接收意向，且用人單位滿意、愿意引進(jìn)的2013屆畢業(yè)生，由用人單位提出申請(qǐng)，仍可按規(guī)定引進(jìn)。隨著本市應(yīng)屆畢業(yè)生情況和人才進(jìn)京情況的變化，意見(jiàn)以后還有動(dòng)態(tài)調(diào)整的可能。此外，本市急需引進(jìn)的緊缺型高素質(zhì)人才專業(yè)類型，也將動(dòng)態(tài)調(diào)整并發(fā)布。(記者 趙鵬)
