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嫌工資低公務(wù)員為何不選擇辭職?

來(lái)源:風(fēng)青楊的新浪博客 | 作者:風(fēng)青楊 | 本文已影響
  多名北京基層公務(wù)員近日談及工資時(shí)表示,他們的實(shí)際收入在5000元左右,“相對(duì)于北京的生活成本,收入偏低。”工作8年的周某今年剛剛提拔成主任科員,收入終于突破了五千大關(guān),“過(guò)去都不到5000元,養(yǎng)娃都困難啊。”(11月20日新京報(bào))
  類(lèi)似的抱怨近兩年來(lái)屢有新聞報(bào)道,看看某門(mén)戶(hù)網(wǎng)站該新聞點(diǎn)贊最多的評(píng)論:“干嘛不辭職,說(shuō)了多少遍了,覺(jué)得不爽隨時(shí)都可以走嘛,沒(méi)人求著你非要當(dāng)公務(wù)員,你看普通的打工者,錢(qián)少就會(huì)跳槽嘛!”應(yīng)該說(shuō)隨著公務(wù)接待禁煙禁酒,吃喝送禮等風(fēng)氣的變化,基層公務(wù)員的“隱性福利”是少了些。但另一方面,報(bào)考公務(wù)員的人還是擠破了門(mén)檻,多少年“工資低”,也熬不出頭的公務(wù)員,照樣窩在那里不走,難道全都是要真心真意為人民服務(wù)嗎?
  這些年,大學(xué)生為了“考公”可謂萬(wàn)眾一心眾志成城,如果不是有年齡限制,保不定會(huì)出現(xiàn)“范進(jìn)中舉”現(xiàn)代版。他們當(dāng)然不是奔著高收入去的,但也不好意思說(shuō)是奔著低工資全心全意為人民服務(wù)去的吧?否則的話,每年公務(wù)員考試,那么多人如過(guò)江之鯽地涌進(jìn)考場(chǎng),都是為了什么?事實(shí)上,當(dāng)下造成公務(wù)員心理失衡的最主要原因是組織結(jié)構(gòu)機(jī)制的不健全。現(xiàn)在的公務(wù)員晉升很多沒(méi)有嚴(yán)格按照組織紀(jì)律來(lái),任人唯親、走后門(mén)現(xiàn)象嚴(yán)重,該晉升的沒(méi)有晉升,不該晉升的反倒晉升了,這才是最大的問(wèn)題。
  退一步來(lái)講,別說(shuō)是公務(wù)員熱,但從每一年聘任制公務(wù)員報(bào)名的火熱程度來(lái)看,就不難發(fā)現(xiàn)人們內(nèi)心對(duì)做公務(wù)員的迫切渴望,盡管是不在編制之內(nèi),到期辭退,但是人們還是為了得到這一職務(wù),擠破頭顱,甚至不惜動(dòng)用“關(guān)系”暗箱操作。原因很簡(jiǎn)單,就是公務(wù)員這一身份代表著社會(huì)地位,可以掌握大量的公共資源以及分配權(quán)。昨天還有一新聞,杭州的一位母親為了兒子的一個(gè)事業(yè)單位編制,被同事騙了200多萬(wàn),你看看,這位母親多下得了本錢(qián)?換句話說(shuō),如果只拿死工資,這200多萬(wàn)有生之年也就是基本工資了,誰(shuí)會(huì)做賠本買(mǎi)賣(mài)?
  公務(wù)員抱怨工資收入不太高,然而,在老百姓眼中,普通公務(wù)員的“待遇”所指,可不僅僅在于工資一項(xiàng),工作的穩(wěn)定、權(quán)益的有保障、各種福利制度的完善、工作條件的舒適和安全……都是“待遇”的很需要內(nèi)容。特別是在工作難找、時(shí)時(shí)有失業(yè)危機(jī)、社會(huì)保障還不完善的大環(huán)境下,穩(wěn)定安全舒適有充分保障的公務(wù)員崗位,自然顯得其待遇的不可多得,公務(wù)員崗位得到眾多大學(xué)畢業(yè)生乃至更高層次公民的青睞,也就毫不奇怪了。
  至于做官了,更不必說(shuō),官員的子女被人資助去外國(guó)讀書(shū)、就業(yè)、任職,或者在國(guó)內(nèi)升學(xué)、就業(yè)得到特殊照顧,官員及其家屬被資本家請(qǐng)去旅游、度假、美容、按摩、打高爾夫,受贈(zèng)各種價(jià)值不菲的會(huì)員卡。還有公款消費(fèi),部分公務(wù)員的一杯茶,很可能就相對(duì)于一個(gè)打工者的日薪,一條煙,很可能是打工者的周工資,一次酒宴,很可能是打工者的一個(gè)月收入,一次旅游,很可能是打工者一年的收入還不止。至于什么津貼、補(bǔ)貼、車(chē)貼、獎(jiǎng)金……之類(lèi)的發(fā)放,哪一次不是幾千、幾萬(wàn)?!

  有網(wǎng)友說(shuō),抱怨待遇低的以務(wù)員不少,但極少聽(tīng)說(shuō)有公務(wù)員因?yàn)楣べY太低買(mǎi)不起房、看不起病、孩子上不起學(xué)、進(jìn)不起酒樓商廈的。省級(jí)干部看病花費(fèi)300多萬(wàn),集資房?jī)r(jià)格只有不到市場(chǎng)價(jià)一半等新聞,倒不鮮見(jiàn)。至于吃喝煙酒之檔次,相信你都懶得聽(tīng)了。形象的說(shuō)法,是公務(wù)員有“從搖籃到墳?zāi)?rdquo;的福利。所以啊,對(duì)于曬工資哭窮的官員或公務(wù)員,應(yīng)該誠(chéng)懇地問(wèn)一問(wèn),您有多少要自己花錢(qián)的地方嗎?若公務(wù)員隱性收入不能顯性化,權(quán)力與非權(quán)力在社會(huì)活動(dòng)中不能一碗水端平,公務(wù)員叫窮除了徒增公眾反感外,沒(méi)有任何意義。
  當(dāng)然,公務(wù)員有權(quán)追求個(gè)人幸福,嫌公務(wù)員薪水低,去工地搬磚和泥沒(méi)人攔著你,出政府大門(mén),畢竟比進(jìn)政府門(mén)檻容易得多。為什么不跳槽呢?去年9月,諾獎(jiǎng)得主菲爾普斯就憂慮地說(shuō),很多受教育程度良好的中國(guó)年輕人,都擠著想去做公務(wù)員,這是一種嚴(yán)重的浪費(fèi)。美英等國(guó)大學(xué)生不愿報(bào)考公務(wù)員,因?yàn)榇霰绕髽I(yè)差太遠(yuǎn)。就基層公務(wù)員人生設(shè)計(jì)而言,請(qǐng)投身此路的年輕人,謹(jǐn)記李克強(qiáng)總理的告誡:“既然擔(dān)任了公職,為公眾服務(wù),就要斷掉發(fā)財(cái)?shù)哪钕搿?rdquo;