2016年廣東深圳最低工資調(diào)整
2016年廣東深圳最低工資調(diào)整
廣東省將連續(xù)兩年不調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，那么2016年廣東深圳如何調(diào)整最低工資？今天學(xué)習(xí)啦小編分享了2016年廣東深圳最低工資調(diào)整，一起來(lái)了解吧。
2016年廣東深圳最低工資調(diào)整規(guī)定
2月18日，深圳市人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)龔祖兵18日在此間透露，五年來(lái)，深圳四次提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，從2010年的1100元/月提高至目前的2030元/月，月均漲幅16.9%。
配合即將召開(kāi)的深圳市第六次黨代會(huì)，該市舉行“民生領(lǐng)域發(fā)展情況”系列新聞發(fā)布。18日的第二場(chǎng)新聞發(fā)布會(huì)，由該市人居環(huán)境委、交通運(yùn)輸委、人力資源和社會(huì)保障局、城管局負(fù)責(zé)人介紹相關(guān)情況。
龔祖兵說(shuō)，五年來(lái)，深圳市人力資源和社會(huì)保障局把促進(jìn)就業(yè)放在重要的位置，實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)了更高質(zhì)量的就業(yè)。五年來(lái)累計(jì)新增就業(yè)47.38萬(wàn)人，應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率92%以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.5%以內(nèi)，“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)歸零。
同時(shí)，穩(wěn)步擴(kuò)大社保覆蓋面。全市各種險(xiǎn)種參?？?cè)藬?shù)達(dá)到4564萬(wàn)人次，五年增長(zhǎng)了58%，工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)居全國(guó)大中城市首位，其他險(xiǎn)種參保人數(shù)居全國(guó)大中城市前列。企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金達(dá)到3372元，居全國(guó)大中城市前列，醫(yī)療保險(xiǎn)住院報(bào)銷比例、門診支付比例、劃入個(gè)賬比例均屬全國(guó)較高水平。目前歷年社保基金結(jié)余3187.37億元，2012年，委托全國(guó)社?；鹄硎聲?huì)投資運(yùn)營(yíng)的400億基金已到期的年化收益率為6.766%。
而五年來(lái)，該市累計(jì)認(rèn)定高層次專業(yè)人才4620人，累計(jì)引進(jìn)留學(xué)人員6萬(wàn)人，并建立24個(gè)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園，陸續(xù)設(shè)立博士后流動(dòng)站、工作站、創(chuàng)新實(shí)踐基地228家，在站博士后已達(dá)609人，累計(jì)招收博士后1830人。同時(shí)，全市技能人才總量已達(dá)269萬(wàn)人。
2016年深圳市最低工資的定義是什么
最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環(huán)境、特殊條件下的津貼，最低工資也不包括勞動(dòng)者保險(xiǎn)、福利待遇和各種非貨幣的收入，最低工資應(yīng)以法定貨幣按時(shí)支付。
2016年深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的主要特點(diǎn)
1、最低工資保障范圍，不僅包括勞動(dòng)者本人的基本生活需要，而且也包括勞動(dòng)者贍養(yǎng)的家庭成員的生活需要;
2、最低工資數(shù)額由最低工資率確定;
3、最低工資只確定了勞動(dòng)者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，它要求所有的用人單位在向本單位勞動(dòng)者支付工資或通過(guò)勞動(dòng)合同約定工資數(shù)額時(shí)，均不得低于最低工資率確定的工資標(biāo)準(zhǔn)，否則，約定無(wú)效，并按最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2016年深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于哪些行業(yè)?
最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用范圍包括各種經(jīng)濟(jì)類型的企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶、民辦非企業(yè)單位與勞動(dòng)者形成勞動(dòng)關(guān)系的;政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)合同關(guān)系的;在試用期、熟練期、見(jiàn)習(xí)期內(nèi)的勞動(dòng)者。
用人單位違反最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的，人力社保部門將責(zé)令其限期補(bǔ)發(fā)所欠勞動(dòng)者工資，并可責(zé)令其按所欠工資額度的1至5倍支付勞動(dòng)者賠償金。
2016年各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)一覽表
廣東深圳最低工資調(diào)整的影響
1、制造業(yè)、商業(yè)服務(wù)業(yè)受影響較大
最低工資上調(diào)至2030元/月，對(duì)比市人社局發(fā)布的深圳2014年工資指導(dǎo)價(jià)，不難發(fā)現(xiàn)依靠低人工成本的制造業(yè)等低附加值行業(yè)以及商業(yè)服務(wù)業(yè)等人工密集型行業(yè)受到?jīng)_擊較大。
2014年制造業(yè)工資的低位值為1907元，符合2014年最低工資要求。2015年這一行業(yè)的低位值要上漲，意味著人工成本將增加。
南都記者統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，制造業(yè)中約有包括食品制造在內(nèi)的7個(gè)行業(yè)工資低位值低于2030元，意味著這些行業(yè)的低位值工資要上漲才能符合新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中，工資低位值最低的有木材加工和革制品業(yè)，為1855元;橡膠和塑料制品業(yè)為1897元。
按企業(yè)類型統(tǒng)計(jì)，港澳臺(tái)商投資企業(yè)和外商投資企業(yè)低位值工資今年也有上漲壓力。其中，港澳臺(tái)商投資企業(yè)2014年低位值工資為1887元，外商投資企業(yè)為1962元，都面臨人工成本上漲壓力。
統(tǒng)計(jì)時(shí)也發(fā)現(xiàn)，低學(xué)歷及低技能就職群體將因最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)受益。2014年，高中中專學(xué)歷者低位工資為1931元，初中及以上學(xué)歷工資為1833元，而初級(jí)技能工資為1964元，這些就業(yè)者的工資今年都將上漲，漲幅每月在66-197元不等。
受沖擊最大的行業(yè)將是商業(yè)服務(wù)業(yè)。記者梳理2014年工資指導(dǎo)價(jià)位行業(yè)工種時(shí)，商業(yè)服務(wù)業(yè)低位工資低于2030元的最多，共有10多個(gè)工種，包括營(yíng)業(yè)人員、推銷展銷人員、餐廳服務(wù)員、物管服務(wù)人員等工種。最低的工種有環(huán)衛(wèi)工人、餐飲服務(wù)人員，分別為1808元及1810元。此外，簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員工資也將上漲，其去年低位工資為1810元。
在梅林一家湘菜館當(dāng)服務(wù)員的小霞(化名)今年20歲，高中未畢業(yè)就出來(lái)打工，這是她來(lái)深圳的第二個(gè)年頭。據(jù)其介紹，其所在的餐廳生意不錯(cuò)，平時(shí)自己所干工作除了幫忙上菜、打掃衛(wèi)生，偶爾也要洗洗碗，生意好的時(shí)候要洗上百個(gè)碗，餐廳老板為她及其他幾個(gè)工人租了房子，包吃包住，一個(gè)月2000元左右，老板也說(shuō)了干得久，干得好，后期可以半年漲一次工資，漲幅300元不等。在深圳餐飲業(yè)，這樣的工資水平并不高，小霞告訴記者，自己是去年年底才到店里，馬上就到漲工資的時(shí)候了，而且這里包吃包住，自己就當(dāng)是先給老鄉(xiāng)幫幫忙。小霞說(shuō)，最低工資調(diào)高當(dāng)然好，但最后要調(diào)多少還是老板說(shuō)了算，應(yīng)該不會(huì)低于2030元。
2、對(duì)中小企業(yè)是壓力
從事外貿(mào)行業(yè)的王先生表示，目前其公司外貿(mào)跟單員的基本工資大約2700元左右，“只是基本工資不包括提成，最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高后，我們的基本工資也要漲，一般一個(gè)小型外貿(mào)公司也就十幾個(gè)跟單員，看似成本沒(méi)提多少，但積累下來(lái)也不是一筆小數(shù)目，目前出口形勢(shì)不是很好，今后走勢(shì)也不是很明朗，所以這次提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于中小企業(yè)而言也帶來(lái)了一定壓力。”
3、環(huán)衛(wèi)行業(yè)又將面臨一次震動(dòng)
據(jù)統(tǒng)計(jì)，深圳環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)員工目前有近10萬(wàn)人，承擔(dān)全市1.7億平方米道路清掃保潔，而環(huán)衛(wèi)工的基本工資常年維持在最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3月1日起最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高后對(duì)環(huán)衛(wèi)工是好事，但在整個(gè)環(huán)衛(wèi)行業(yè)卻引起不小的震蕩。
4、希望能實(shí)施動(dòng)態(tài)外包指導(dǎo)價(jià)
“每漲一次最低工資，行業(yè)就將面臨一次震動(dòng)，沖擊太大了。”周恒德是宏利德清潔有限公司的負(fù)責(zé)人，剛卸任清潔行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)。
周恒德介紹，城市保潔主要由政府買單，有資質(zhì)的企業(yè)通過(guò)競(jìng)標(biāo)承攬業(yè)務(wù)，一個(gè)標(biāo)3年或5年。而深圳環(huán)衛(wèi)行業(yè)目前的最大困境是政府外包指導(dǎo)價(jià)一直按照2009年的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，“平均價(jià)格只有10元/平米·年，比上海、廣州等城市低了一倍多”，雖然去年7月新指導(dǎo)價(jià)出臺(tái)，提高到10多元到40多元不等，但目前還未正式實(shí)施。
“政府外包指導(dǎo)價(jià)常年不變，最低工資標(biāo)準(zhǔn)卻每年水漲船高，導(dǎo)致整個(gè)環(huán)衛(wèi)行業(yè)處在崩潰邊緣。”周恒德說(shuō)，企業(yè)普遍陷入財(cái)政危機(jī)，環(huán)衛(wèi)工工資常年處于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而導(dǎo)致環(huán)衛(wèi)工流失率高、老齡化嚴(yán)重，企業(yè)招工難。
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