2023北京高溫補貼是哪幾個月發(fā)放_具體發(fā)放標準

高溫補貼發(fā)放的金額，不同省份的發(fā)放標準不同，發(fā)放的補貼數(shù)額也不同，下面小編給大家整理了關(guān)于2023北京高溫補貼是哪幾個月發(fā)放的內(nèi)容，歡迎大家閱覽借鑒!

2023北京高溫補貼是哪幾個月發(fā)放

在北京，高溫津貼的發(fā)放時間是每年6月至8月，也就是說，部分勞動者從6月開始，工資里會多出一筆錢。

成都多少度需要發(fā)高溫補貼呢?

用人單位安排勞動者在高溫天氣(指成都市氣象臺向公眾發(fā)布的日最高氣溫35℃以上的天氣，包含35℃)下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應(yīng)當向勞動者支付高溫津貼。

高溫補貼不發(fā)放違法嗎?

違法，比如廣東就規(guī)定未向勞動者發(fā)放高溫津貼的，由手機維修培訓班分享:級以上人力資源社會保障主管部門責令限期改正，給予補發(fā);逾期未改正的，處2000元以上10000元以下罰款。

河南駐馬店也對其規(guī)定，表示自6月1日起，高溫津貼標準由原每人每工作日10元調(diào)整為每人每工作日15元。勞動者在高溫下作業(yè)，可以享受高溫津貼，如果單位拒絕發(fā)放，勞動者可向勞動監(jiān)察部門投訴。

高溫作業(yè)引起中暑享受工傷待遇

勞動者因高溫作業(yè)或高溫天氣作業(yè)引起中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的，享受工傷保險待遇。

如遇符合高溫津貼發(fā)放要求、但用人單位拒發(fā)高溫津貼，職工可向工會組織反映。工會組織可代表勞動者就相關(guān)事項與用人單位進行平等協(xié)商，簽訂集體合同或?qū)ｍ椉w合同。發(fā)現(xiàn)用人單位違法行為，工會組織有權(quán)提出，用人單位應(yīng)當及時改正，拒不改正的，工會組織應(yīng)當提請有關(guān)部門依法處理，并對處理結(jié)果進行監(jiān)督。

高溫補貼發(fā)放標準

天氣進入高溫時期，很多人都會出現(xiàn)疲勞、頭暈、頭疼的癥狀，那么，在高溫天氣，我們應(yīng)該注意些什么呢?

1、注意保持充足睡眠，有規(guī)律地生活和工作，增強免疫力;

2、注意出現(xiàn)頭暈、惡心、口干、迷糊、胸悶氣短等癥狀時，應(yīng)懷疑是中暑早期癥狀，應(yīng)立即休息，喝一些涼水降溫，病情嚴重應(yīng)立即到醫(yī)院治療。

3、注意在戶外工作時，采取有效防護措施，切忌在太陽下長時間裸曬皮膚，最好帶冰涼的飲料;

4、盡量避開在上午10時至下午4時這一時段出行，應(yīng)在口渴之前就補充水分;

5、注意高溫天飲食衛(wèi)生，防止胃腸感冒;

6、注意預防日光照曬后，日光性皮炎的發(fā)病。如果皮膚出現(xiàn)紅腫等癥狀，應(yīng)用涼水沖洗，嚴重者應(yīng)到醫(yī)院治療;

7、注意對特殊人群的關(guān)照，特別是老人和小孩，高溫天容易誘發(fā)老年人心腦血管疾病和小兒不良癥狀;

8、注意不要在陽光下疾走，也不要到人聚集的地方。從外面回到室內(nèi)后，切勿立即開空調(diào)吹;

人的身體特別復雜，就是我們注意上述的事項，并且有良好的習慣，可能也會一不小心就疾病纏身，因為，面對全國大范圍的高溫天，人的抵抗力和耐受力下降，稍不注意，就會被疾病“擊倒”。下面我們就事先早知道，夏季容易得的病癥，提前預防。