公務員國考時間安排（2024年）

相信很多小伙伴，已經(jīng)在準備2024年國考了。但是簡單的書本復習是遠遠不夠的。對此以下是小編為大家準備了公務員國考時間安排(2024年)，歡迎參閱。

公務員國考時間安排

2024國家公務員考試時間預計在11月下旬。國考時間每年比較固定，10月中旬發(fā)布公告，公告發(fā)布后次日開始報名。報名一般持續(xù)10天時間，11月最后一個周末或者12月第一個周末組織筆試。

按照我國公務員法的規(guī)定

公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。

政府機關，行政機關，例如工商局、稅務局、人事局、審計局、統(tǒng)計局、公檢法，這里的正式工作人員叫公務員，這些機關里有很多的科室，不同的科室行使不同的行政權力和義務，如審批，檢查，監(jiān)察。

公務員主要工作有哪些

窗口辦事員工作：要對自己所辦事項的相關法律法規(guī)有相當?shù)牧私夂驼莆?，并對這些法律法規(guī)能夠靈活運用;要學會控制自己的情緒，不管在什么情況下，都能做到笑臉相迎、熱情服務、合法辦事、合理辦事。

一線執(zhí)法、司法崗位。一線執(zhí)法崗位和司法崗位，即我們常說的城管工商稅務、警察、檢察官、法官等，相信大家對這些工作內(nèi)容比較了解，都是瑣碎辛苦的工作。這部分崗位，一樣對政策和法律素養(yǎng)有很高的要求，對個人道德和職業(yè)道德也有很高的要求。

技術服務型崗位：技術服務型崗位，比如一些機關里做辦公信息化的、提供計算機技術支持的、會計、司機等，極個別特殊機關還有設備維修維護、學術科研等崗位。

什么是公務員

公務員，全稱為國家公務員，是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規(guī)定貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。

報考公務員的基本常識

公務員考試的種類和時間

公務員分為兩類，國考和省考。這兩種考試考上了都是公務員身份，但是組織考錄的單位、招考范圍都不同，我這里不詳細地說了，因為大部分人報考的都是中央以下的職位，這些職位國考、省考都是有的。

時間分為報名的時間和考試的時間。國考通常是每年10月中旬報名，11月底或者12月初考試。省考由各個省自己決定，從理論上來說各個省應該不相同，但是現(xiàn)在很多省實行的是聯(lián)考，就是指同一天同一時間考同一套卷子。這些聯(lián)考省份相對而言選擇上半年的比較多，一般是4月份報名，6月份考試。而沒有選擇聯(lián)考的省份，就是自行決定考試時間的，所以各位朋友們要自行關注省考時間。

公務員考試對于年齡和學歷的要求是什么

國考是以應屆畢業(yè)生和全日制本科及以上學歷為主的，本科以下或者非全日制學歷很難找到適合的崗位，非應屆畢業(yè)生能選擇的崗位也不算多。

省考是可以撿漏的，每年全省范圍內(nèi)都會有大專學歷或者非全日制本科學歷的崗位，只不過數(shù)量比較少，所以可挑選的數(shù)量不多，這也意味著這些崗位競爭相對比較強，因為像大專學歷的、非全日制的、專業(yè)不限的崗位報名人數(shù)會比較多。

還有很多網(wǎng)友在問自考學歷能不能報名啊?函授學歷能不能報名啊?這個你們得自己去“學信網(wǎng)”上查詢，只要該網(wǎng)站上能夠查到的就是國家認可的，否則就是我們常說的假學歷。因為現(xiàn)在有很多培訓班良莠不齊，報名時都聲稱自己的學歷是網(wǎng)上可查的，但實際上被騙的人并不少，學完拿到的“畢業(yè)證”并不能在國家認可的“學信網(wǎng)”上查詢到。

年齡要求，法律規(guī)定35歲以下，但是很多崗位在備注欄里進行了特別要求，如果要求28歲或者30歲的，就表示超過30歲的你無緣該崗位啦。但是大家不要灰心哦，機會還是有的，不要輕易放棄，聽到?jīng)]?!

國考和省考哪個更簡單

這個要從兩方面說，一是從試卷的難度上說。國考試卷的難度要高于省考，通常你省考能考130的，國考只能考120;二是從哪個更容易上岸來說。這兩種考試是一樣的。因為公務員考試是一種選拔性考試，題目要難大家都一樣難，要簡單大家都一樣簡單。哪怕你只考了58分，只要是筆試前三名，照樣能進面試;哪怕你考了75分，進不了前三依然不能進面試。

公務員和事業(yè)單位的區(qū)別是什么

雖然都是國家工作人員，但是區(qū)別很多，最重要的是財政經(jīng)費保障不同、待遇不同、提拔機制不同。公務員是行政編，全額財政，身份穩(wěn)定，升遷機會相對較大，即使沒有升遷，也可適用職級并行提高待遇。事業(yè)單位分全額財政、差額撥款和自籌自支三類。全額財政的跟公務員差不多，只是提拔沒有公務員來的容易，也不能實行職級并行。差額撥款和自籌自支的，有點靠近企業(yè)性質(zhì)，單位效益好，發(fā)的錢比公務員要多，單位效益不好，喝西北風的也有。而且去年就說事業(yè)單位要改革，高校教師和醫(yī)生要退出事業(yè)編，雖然不清楚現(xiàn)在改革落地了沒有，但是看形勢，事業(yè)單位穩(wěn)定性相對還是差一些。

考試考什么內(nèi)容啊

不管是國考還是省考，考試分為兩大部分，第一部分是筆試。筆試按照3：1的比例選拔進面試。就是指招1個人，則筆試前3名進面試，招2個人，筆試前6名進面試;第二部分是面試。面試完了計算綜合分，綜合分第一的拔得頭籌，順利上岸，其他綜合分第二、第三的兩人被淘汰，所以說這場考試很殘酷。這里要強調(diào)一下，綜合分不是簡單的筆試+面試的總分，是有專門的計算公式的。

筆試最基本的兩門是《行政職業(yè)能力測試》(通常簡稱“行測”)和《申論》，有些地方還設有《公共基礎知識》。考試的范圍以每年公布的《考試大綱》為準。但你千萬不要等到大綱公布了才備考，要提前準備哦，因為大綱每年雖然不是完全相同，但是差異并不是翻天覆地的變化，你以歷年真題作為你提前備考的方向，不會偏離太遠的。至于什么叫行測，什么叫申論，這里就不展開說，以后還會寫具體的備考方法的文章。

面試的形式最為常見的就是結構化面試，在國考中部分崗位會采取無領導小組面試的方式。結構化面試就是考官問你來答，有題目數(shù)量要求，有時間限制，超時要倒扣分，一般是3-4題，每題3-5分鐘不等(包括思考時間和答題時間)。無領導小組面試就是一群考生同時進考場，針對某個題目互相討論、自由發(fā)言，考官通過觀察這些考生的發(fā)言來判斷誰是他們的理想人選。