靈活就業(yè)人員如何交養(yǎng)老保險
靈活就業(yè)是指在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關系等方面不同于傳統(tǒng)主流的就業(yè)方式。而對于靈活就業(yè)的人員來說養(yǎng)老保險又該怎樣交呢?下面是學習啦小編整理的一些關于靈活就業(yè)人員交養(yǎng)老保險的方法的相關資料,供你參考。
靈活就業(yè)人員交養(yǎng)老保險的方法
1、申報和登記。
以靈活就業(yè)人員身份首次申請參保的,應攜帶本人居民身份證、暫住證和工商營業(yè)執(zhí)照等有效證件及有關部門或單位出具的城鎮(zhèn)就業(yè)證明等資料,到就業(yè)所在地勞動保障部門所屬的社會保險綜合服務大廳個人服務窗口辦理參保登記、繳費申報手續(xù),并從辦理參保手續(xù)的當月,開始繳納基本養(yǎng)老保險費,同時開始計算繳費年限,不能通過往前補繳基本養(yǎng)老保險費的方式來增加實際繳費年限。
2、接續(xù)辦法。
原已參保的國有、集體企業(yè)或事業(yè)單位職工解除勞動關系后以城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員身份按本辦法參保的,根據(jù)本人檔案、解除勞動關系證明、個人養(yǎng)老保險手冊等資料,到勞動保障部門所屬的社會保險綜合服務大廳個人服務窗口按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險關系接續(xù)手續(xù)。
3、繳費方式。
參保人員可按月或按季、半年或一年一次繳納當年的基本養(yǎng)老保險費,不能跨年度繳費。
靈活就業(yè)困難人員的社會保險補貼標準
1.按個人當年繳納社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療)比例計算,補貼標準為:“40、48”人員每月270元,“45、55”人員每月360元。
2.按個人當年繳納社會保險費(養(yǎng)老)比例計算,補貼標準為:“40、48”人員每月180元,“45、55”人員每月240元。
“在領失業(yè)金的靈活就業(yè)困難人員”在領取失業(yè)保險金期間的社會保險補貼標準,按個人當年繳納社會保險費(養(yǎng)老)比例計算,補貼標準為:“40、48”人員每月180元,“45、55”人員每月240元。靈活就業(yè)參保人員養(yǎng)老保險實際繳費滿15年,可以暫停養(yǎng)老保險繳費,單獨繳納醫(yī)療保險。為進一步提高職工醫(yī)療保險個人賬戶的使用效率,積極拓展個人賬戶釋放渠道,根據(jù)上年度醫(yī)保個人賬戶結余情況,今年4月開始擬取消個人賬戶申領現(xiàn)金的釋放方式,改為申辦“陽光健身卡”或支付住院醫(yī)療費用中的自負部分。
靈活就業(yè)人員社保優(yōu)惠政策
為了切實保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動群體的社會保障權益,國家針對不同類別的靈活就業(yè)人員推出了不同的社保優(yōu)惠政策。
持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員從事靈活就業(yè)并向當?shù)貏趧颖U喜块T辦理就業(yè)備案手續(xù)并參加社會保險的,可申領靈活就業(yè)人員社會保險補貼,市直現(xiàn)行補貼標準為175.03元。靈活就業(yè)的范圍為:
(1)從事社區(qū)公共管理的治安巡防員、社區(qū)管理員、出租屋管理員、衛(wèi)生及計生協(xié)管員、社區(qū)勞動保障協(xié)管員;
(2)從事社區(qū)居民服務的車輛保管、保潔保綠、家居設施維護、家政服務等臨時性就業(yè)人員;
(3)從事家庭手工業(yè)、工藝作坊,經(jīng)營小攤檔,到農(nóng)村承包種養(yǎng)業(yè)人員;
(4)為用人單位提供勞務服務的臨時工、季節(jié)工、承包工、小時工、派遣工等;對已與用人單位建立勞動關系的靈活就業(yè)人員,其社會保險補貼辦法按企業(yè)(單位)就業(yè)人員的社會保險補貼辦法執(zhí)行。
對持《失業(yè)人員證》從事靈活就業(yè)的人員,申報就業(yè)并參加社會保險的,“4050”人員按照其當年實際繳納社會保險費數(shù)額的30%,其他下崗失業(yè)人員按照其當年實際繳納社會保險費數(shù)額的15%給予社會保險補貼,期限最長不超過3年。
“4050”人員給予其實際繳費額的60%的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險補貼,非“4050”人員給予其實際繳費額的30%的養(yǎng)老保險補貼。對享受社會保險補貼政策三年期滿或四年期滿仍未實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,可一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過1年。
就業(yè)困難人員”范圍包括:“4050”人員、零就業(yè)家庭成員、符合條件的殘疾失業(yè)人員、享受城市居民最低生活保障人員、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)的人員、縣以上(含縣級)勞動模范、軍人配偶、烈屬、單親撫養(yǎng)未成年人者以及連續(xù)失業(yè)1年以上的其他人員。
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