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如何補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)

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  下面學(xué)習(xí)啦小編為大家整理了怎么樣補(bǔ)交職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的知識,歡迎參閱。

  一、參保補(bǔ)繳范圍

  凡同時(shí)具備下列條件的人員,本人自愿,可按個(gè)人身份參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),補(bǔ)繳在原單位工作期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi):

  6月30日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)企業(yè)(包括城鎮(zhèn)集體企業(yè)、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等用人單位建立勞動關(guān)系或形成事實(shí)勞動關(guān)系,后因各種原因解除勞動關(guān)系或離開原單位,且能提供有效原始材料的未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(包括未參保的返城未安置就業(yè)知青);

  二、繳費(fèi)辦法

  1繳費(fèi)年限  1.參保時(shí),男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員  補(bǔ)繳6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后繼續(xù)繳費(fèi)至男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的,按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的,可延長繳費(fèi)至滿15年,延長繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí),實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的,可一次性繳費(fèi)至滿15年,按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。

  2.參保時(shí),男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員  補(bǔ)繳6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后,一次性補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的,按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的,可延長繳費(fèi)至滿15年,延長繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí),實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的,可一次性繳費(fèi)至滿15年,按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。

  2繳費(fèi)基數(shù)和比例  參保時(shí),補(bǔ)繳參保前繳費(fèi),繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一按辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)全省(或設(shè)區(qū)市,由各設(shè)區(qū)市明確規(guī)定,下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定,繳費(fèi)指數(shù)統(tǒng)一按0.6計(jì)算;參保后,繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,指數(shù)據(jù)實(shí)計(jì)算。繳費(fèi)比例統(tǒng)一按20%計(jì)算。

  12月31日前參保人員,補(bǔ)繳前的繳費(fèi)基數(shù),可按在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補(bǔ)繳后,應(yīng)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)基數(shù)按各設(shè)區(qū)市確定的當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  社會養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交問題 失業(yè)補(bǔ)貼可以進(jìn)行申請,自解除勞動合同之日起60天內(nèi)辦理。手續(xù)包括解除勞動合同書,失業(yè)證,交納失業(yè)保險(xiǎn)證明,身份證,申請書等到當(dāng)?shù)厣绫>洲k理即可。

  針對具體的補(bǔ)交年限,一般需要上萬元的費(fèi)用。

  補(bǔ)交有時(shí)間要求,一般可以補(bǔ)交3----5年的社保相關(guān)費(fèi)用。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間,可以多交,到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限,即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年,達(dá)到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷(只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的)。

  因此,養(yǎng)老保險(xiǎn)可以選擇補(bǔ),或者不補(bǔ)均可,只要交足最低15年即可.而醫(yī)療保險(xiǎn)自停交之日起有三個(gè)月緩沖期,定期交納相關(guān)待遇不受影響,否則就需要重新累計(jì)交納年限,且不享受醫(yī)療報(bào)銷.一般補(bǔ)交存在滯納金的收取,為千分之2每天計(jì)算,而且還有利息的收取。

  是這樣的,養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間,可以多交,到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限,即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年,達(dá)到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷(只要續(xù)費(fèi)達(dá)半年或一年以上,平時(shí)也是可以享受報(bào)銷的)。

  退休領(lǐng)取,有這樣計(jì)算養(yǎng)老金公式:社平工資*20%+個(gè)人帳戶*1/120之和,顯然跟社平和個(gè)人交納金額有直接關(guān)系。領(lǐng)取多少,根據(jù)交納時(shí)間段和檔次,工種,是否持續(xù)交納等綜合因素決定。 另外,畢竟中國是一個(gè)人口大國,國家推出社保的目的是解決將來的養(yǎng)老,醫(yī)療問題,體現(xiàn)社會主義的均化原則,而不是拉大差距,進(jìn)而制造矛盾,所以就算交得再多,都規(guī)定了上限。

  如果說想提高養(yǎng)老品質(zhì),建議你在購買社保的基礎(chǔ)上,再根據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況購買一定的商保作為補(bǔ)充比較好。

如何補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)

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