個人辭職申請書原因
辭職即辭去職務(wù)，是勞動者向用人單位提出解除勞動合同或勞動關(guān)系的行為。 如果你真想辭職走人，實習(xí)期提前3天，非實習(xí)期提前30天遞交辭職申請書給用人單位就可以了。瀏覽更多個人辭職申請書原因請點擊“個人辭職”查看。
個人辭職申請書原因1
敬愛的班主任：
你好!
請原諒我在這個時候，以這個方式提出辭職。
面對這個對于班級和個人都十分重要的階段，我曾經(jīng)思量過個人的去留問題，因為一個班長對于整個班級是很重要，經(jīng)過仔細的考慮，考慮到個人的工作作風(fēng)和未來會面臨的各種情況，整個大環(huán)境，我覺得為了班級和同學(xué)們的利益，還是決定辭掉班長這個職務(wù)。
我是個喜歡把心思全部放在一件事情上面的人，對于任何事情，也許困難不是我最大的阻力，而是在與其同時出現(xiàn)的各種事情，會讓我分心，這也許是我的長處，更是我的致命傷。
經(jīng)過上學(xué)期期末的種種事情也證明了這一點，一邊復(fù)習(xí)考研，一邊幫班級的事情，確實讓我有些頭疼。每次想專心致志地看書的時候，卻總會要情不自禁的去想著班里面的事情;而辦理班級事務(wù)，是要花掉很多時間的，為了這個就不得不去熬夜學(xué)習(xí)，睡眠少了，就像是一種惡性循環(huán)，這種方式又是我最不喜歡的。而且也出現(xiàn)了不少事情不及時地現(xiàn)象，雖然并沒有造成什么影響，但是心里還是過意不去。
在反復(fù)思量之后，還是決定辭職。古人就曾經(jīng)說過辦事情不能三心二意，老祖宗們的話和里面的道理、智慧是我們現(xiàn)代人不能欽佩和遵從的。與其在兩者中徘徊往復(fù)，唯唯諾諾，倒不如來個直接的選擇，這也是對我自己的深愛著的班級負責(zé)，也是對我個人負責(zé)。
現(xiàn)在的情況我只能選擇辭職，畢竟從找工作的行列中轉(zhuǎn)向了考研，這已經(jīng)是一個不小的轉(zhuǎn)折，一個違犯我初衷的選擇了;在過去的一段時間里我也為它付出了太多太多，不希望在中途就這么“夭折”。主任也是經(jīng)歷過大四階段的過來人了，也目睹了身邊的同學(xué)們的在這條路上的奮戰(zhàn)，也見證了不少人在最后的失敗中哭泣。我不希望我的大學(xué)就這么哭泣中和遺憾中結(jié)束。在這一段時間，我體驗到了奮斗的苦與樂，種種心理的疲憊，我希望我的付出能得到一個滿意的結(jié)果，不讓我有任何遺憾，或者一個充滿了借口的失敗得理由敗也要敗的堂堂正正。
在班長的位置上也忙碌了x年了，真的很有感情了，這里也是我付出過的地方，我比任何人都有著感情，因為有一個個忙碌的深夜，還有不期而遇的喜悅。我希望它能更好，不要因為自己的失誤給自己的奮斗之地帶來不良的影響，讓自己為它傷心。我想我會給它找一個更好的歸宿，畢竟我們班還是人才輩出，再找出一個比我更加優(yōu)秀、更加負責(zé)的班長是有余地，我并不是一個閃耀的人，相對來說平庸的成分相對更多一些。
面對著下面即將到來的找工作的熱潮，一個真正全心全意希望就業(yè)的人比我更為合適做這份工作，更加能夠把信息準確地傳達給大家。班長對于找工作的同學(xué)也無疑是個鍛煉的機會，個人無意義的把持著這個職位，倒不如讓出來給更加適合更加需要的人來。
雖然以后我不會在這個職位上了，但是我還是班集體的一員，對于班內(nèi)的事務(wù)我依舊會盡自己的所能，去幫助新任班長，讓班級比前更好的發(fā)展，這一點我是不會推脫、義不容辭的因為這個我曾經(jīng)奮斗過的地方，我依舊喜愛它。
希望主任能夠原諒我在這個時候的辭職，感謝主任在以前對于我的工作的支持、鼓勵和幫助。也希望班級能夠向更好的方向發(fā)展。懇請班主任批準我辭去班長一職!
此致
敬禮!
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__年__月__日
個人辭職申請書原因1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好
首先想對您說聲謝謝，您在工作上給予的信任和指導(dǎo)，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情?？墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職?，提交這份離職報告。
來公司半年多，在公司的這段時間大家相處融洽和睦，在這里有過歡笑和收獲，也學(xué)到了一些終生受益的東西。然而工作上毫無成就感總讓自己彷徨、迷茫。雖然我還是繼續(xù)以前的學(xué)習(xí)模式，身邊周圍還有眾多資深的工程師，吃住條件又這么好，但我感覺我的專業(yè)水平一點都沒有提高，也許真的是紙上談兵太膚淺了。我越來越堅信在工作中學(xué)習(xí)的道理，我想在實際工程上積累經(jīng)驗。所以最近一兩個月來，每每聽到工地施工的聲音我是徹夜難眠，我覺得是該收拾頹廢的心上工地了，我一直把工地視為我人生中的戰(zhàn)場。
除此之外還有一些其他的個人因素加速而堅定了我的離開。因為來海南我給自己定的目標就是兩到三年內(nèi)做到甲方的工程師，但我現(xiàn)在的基礎(chǔ)還沒打牢，所以我還得親身去施工工地系統(tǒng)地跟進幾個完整的工程，以便提高自己的專業(yè)水平及施工管理能力。如果說做工程師是我的`理想，可能貽笑大方，但的確是我畢業(yè)后工作中給自己定的目標，做工程師或者做項目經(jīng)理，并不是說為我個人生存或職業(yè)上獲多少光榮，其實最原始最純粹的想法就是我能為那些常年在外做建筑工的親戚們做點事情，他們沒工干的時候我能給他們介紹工干，這樣也不枉他們那樣支持我念這么多年的書。我不是一個很優(yōu)秀的人，但我會為我這些最樸實的想法和選擇，充滿毅力、不遺余力、有智慧、有膽略地去想去做。年后我有個親戚讓我給他找工干，但是我辦不到，我很內(nèi)疚，而且情緒和思想上有過波動。我猛然發(fā)現(xiàn)我離自己的目標很遠了。自從畢業(yè)獨身來海南，我的確只在半山半島體驗到大集體的溫暖，因為可以告別以前工地單調(diào)荒涼的生活，所以在公司我估計我比誰都惦記和珍惜這份溫暖，所以在公司我對誰都微笑得很燦爛。但現(xiàn)在海南處于第二_開發(fā)熱潮中，我現(xiàn)在不得不放棄這份溫暖，堅定自己的信念出去歷練，我不得不回到曾經(jīng)覺得枯燥、現(xiàn)已久違而熟悉的工地現(xiàn)場。
最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感謝對我的信任。我會在之后的一兩天里，用一樣的熱情，用一樣的投入，站好最后的崗，結(jié)束最后的工作，劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
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__年__月__日
個人辭職申請書原因2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是我們酒店后廚部里的一名廚師，我叫__。因為一些自身的原因，我跟領(lǐng)導(dǎo)提出了我這份遲遲不肯下筆的辭職報告。今天下定決心給領(lǐng)導(dǎo)寫了這篇辭職報告，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠耐心看完。
來到我們酒店工作也已經(jīng)有五年的時間了。在這五年的時間里，我來到我們酒店收獲到了很多東西，不僅有物質(zhì)上的回報，還有工作上的經(jīng)驗，更有來自人際關(guān)系上的處理方式等等。并且還收獲到了幾段真摯的友情，所以即便現(xiàn)在我要離開了，我也是懷著一顆感激和不舍的心情離開的。我知道現(xiàn)在再來說這些，已經(jīng)沒有多大的用處，但是我還是想表達我對酒店的感情。那同樣我也會堅定我辭職的想法。所以領(lǐng)導(dǎo)也不必做過多的挽留，這樣子會讓你我更加的為難。
講了這么久還沒有講到我辭職的原因，現(xiàn)在就來說一說。其實對于這個原因，我也感到挺無奈的。主要說來還是為了我兒子吧。我是在20__年__月__日那天和我妻子離婚的，當時我兒子還只有12歲，就已經(jīng)開始感受一個離異家庭的變化了。可能也是因為我經(jīng)常和他媽媽吵架的原因，給他的兒童年代留下了不少心理上的陰影。所以他的性格一直很孤僻，但是還算是比較聽話的。她再交給我撫養(yǎng)之后，因為我工作上的事情也沒有太多的去管他。所以我對于這個兒子我真的很少了解，直到上個月，我發(fā)現(xiàn)我兒子有重度的抑郁傾向之后，我才意識到事情的嚴重性。說實話，我這個父親做得很不稱職，到了現(xiàn)在這個地步，我才發(fā)現(xiàn)他有抑郁傾向。這都是我的責(zé)任和我的過失，是我對他關(guān)注度太少，對他關(guān)愛太少。他已經(jīng)失去了一份母愛，而我對他的父愛也沒有太多。所以才演變成了這樣的結(jié)局。所以在意識到這件事情后，我馬上就讓他去了醫(yī)院里做檢查和治療。
治療了一個月，醫(yī)生跟我說，我兒子可以出院了。但是必須要有人陪護在她的身邊，細心的照料她，給她足夠多的溫暖和愛。
所以，我才會如此堅定的要來辭掉我這份工作。我想彌補之前對她缺失的所有一切的愛，我會帶著他一起回老家，在老家我打算開一家小型的飯館，然后一邊細心的照顧他，讓他能盡快的從自己的世界里走出來，一邊做點小生意，掙一點小錢。
此致
敬禮!
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__年__月__日
個人辭職申請書原因3
杜總：
你好，很遺憾我在這個時候遞上份辭職書。
我已在公司工作了二年多，收獲了不少，學(xué)到了不少電腦的知識，對我以后在社會上工作打了很好了一層基礎(chǔ)，感謝_總跟a總當初給這個機會我在公司上班!
可我現(xiàn)在在公司已經(jīng)找不到工作的動力了，感覺每天都是重重復(fù)復(fù)的工作，“沒有擰不完的螺絲，只有裝不玩的機”這句子好像是以前某個技術(shù)員說過的話，這當然不是個好句子，但這也許表達出我們做技術(shù)員的心聲，也許用“悶”字來形容比較正確吧，時間一天一天的過，青春將會一去不復(fù)返，現(xiàn)在覺得自己在這已經(jīng)可有可無了，再做下去也沒什么意思，只會浪費時間，或許是你老板改變了，或許是我改變了。也或許是年終獎的問題，好像是最低的一個吧，哎~當初我怎么樣累都無所謂，至少我做的很開心，現(xiàn)在好像有點不同了，感覺上班時候老納悶著。其實我不是很喜歡a總的性格，感覺怪怪的吧，可如果a總沒有這種性格，也許就沒有今天的超卓，也就沒有我今天學(xué)會的這些電腦技術(shù)，(謝謝你，a總)我還是挺羨慕你這種不服輸，擊不倒，戰(zhàn)不敗的性格;其實我不是你想的那種要自由就快樂的人，你知道嗎，在去年每當公司生意不好，一天只裝一兩臺電腦;或一臺電腦都沒有裝的時候，我心里面是跟你心里一樣的不愉快，那種日子我是也很難過……。去年年尾_總接了三百臺電腦的單，我心里是在偷偷的開心…
現(xiàn)在我在公司呆下去已經(jīng)沒有意義，只會浪費時間，還不如早點走，去尋找屬于自己的那一片天，把機會留給后面的人，留給能給a總做事的人。
很抱歉;在這里我把心里的要說的話，全部攤了出來，如有冒犯之處，請a總大人不記小人過。
我現(xiàn)在已外面已找了一份工作，那種陌生的工作環(huán)境，我想用心去的體驗。望a總給予批準!
祝公司生意蒸蒸日上鵬程萬里步步高升一本萬利
此致
敬禮!
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__年__月__日
個人辭職申請書原因4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是_，這次的事情我感覺非常自責(zé)，確實還是有非常讀的地方應(yīng)該去就正好，我來到公司已經(jīng)不是一兩天了，在工作方面我還是有很多要去調(diào)整好的，現(xiàn)在回想起這段時間的工作，還是非常吃力的，我也不希望再出現(xiàn)什么問題了，在未來的學(xué)習(xí)當中我會一點點的去積累， 在能力上面我覺得這些是我應(yīng)該去主動去落實好的，所以現(xiàn)在和您來辭職，我也是思考很久的，也應(yīng)該要堅持去做好這些。
在工作當中，我覺得自己還是出現(xiàn)了很大問題，首先我現(xiàn)在逐漸的感覺到吃力，我想來想去還是覺得這是我的問題，我認為這對我而言是一個非常大的提高，在能力上面確實還是有很大的問題的，這一點我不希望看到，在未來的工作當中我一定會讓自己做的更好的，保持一個好的狀態(tài)，在工作當中才能夠做的更好，這一點是毋庸置疑的，我也希望不影響到了自己的工作，這一點是非常重要的，能力對工作而言是一件非常重要的事情，這一點非常的關(guān)鍵，我也渴望得到更多的進步，這樣下去是非常不好的，我應(yīng)該要對得起這份工作，這一點是毋庸置疑的，能力上面感覺到了很吃力，我需要及時的提出來，這是很有必要的，應(yīng)該要主動的提出辭職。
在過去的一段時間當中，我也渴望得到一個認可，我也會對這份工作有一個好的交待，能力是一個非常重要的東西，這對我也是一個非常大的提高，我感激在這份工作當中自己進步，這一點是非常有意義的，在這方面這些是我應(yīng)該要堅持去做好的，我現(xiàn)在確實是感覺自己能力跟不上了，經(jīng)常出現(xiàn)一些沒必呀出現(xiàn)的問題，這樣真的是非常的不好，我真的是不希望這樣的情況發(fā)生了，感覺這樣下去確實非常的不好，在這一點是非常端正的，在工作當中一定要保證自己能力足夠，這樣才能夠把這份工作做好，我也希望自己能夠在以后的學(xué)習(xí)當中學(xué)習(xí)到更多的東西，這也是讓我感覺非常的有意義的事情，我希望自己能夠通過這份工作得到更多的進步，確實是感覺非常好的，這也是對工作應(yīng)該要有的態(tài)度的，未來在工作當中這些都是我應(yīng)該要認真去做好的，在能力上面一定要保證自己是可以勝任這份工作的，現(xiàn)在回想起來我確實是做的不夠，所以需要及時的調(diào)整好，望您理解。
此致
敬禮!
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__年__月__日
個人辭職申請書原因5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我在這個時候?qū)懗鑫业霓o職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經(jīng)感到了自己責(zé)任的重大，我已經(jīng)對自己的工作產(chǎn)生了質(zhì)疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負責(zé)任的一種無奈，因為這實在是導(dǎo)致人失敗的重要原因。
這兩天我認真學(xué)習(xí)了國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部等_部委《關(guān)于進一步做好預(yù)防和解決企業(yè)工資拖欠工作的通知》，對其中的“企業(yè)確因經(jīng)營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準備向組織上正式提出辭去工會主席一職。
我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領(lǐng)導(dǎo)的工會都無法擔起企業(yè)延期支付工資之責(zé)。
不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設(shè)機構(gòu)，應(yīng)該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事?？墒沁@些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業(yè)的工會就是企業(yè)的一個中層部門，是一個既沒有財權(quán)也沒有物權(quán)的“清水衙門”，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經(jīng)理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經(jīng)理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領(lǐng)導(dǎo)下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業(yè)決策者服務(wù)，為廠長經(jīng)理服務(wù)，上竄下跳，當一個“傳聲筒”還差不多，說是替企業(yè)職工服務(wù)，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!
就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經(jīng)理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經(jīng)理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態(tài)同意吧，我和我領(lǐng)導(dǎo)下的工會實際上就充當了一個“擔保人”的角色，當企業(yè)到期不向職工支付工資，職工向企業(yè)討薪時，廠長經(jīng)理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當“人肉盾牌”;而一旦職工討薪不成，知道我們當初的“擔?！备揪褪窃凇昂鲇啤比?，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發(fā)泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!
這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責(zé)任，趁著現(xiàn)在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!
思來想去，我覺得與其現(xiàn)在尷尬為難，到時候“老鼠子鉆風(fēng)箱——兩頭受氣”，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準。
此致
敬禮!
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