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公司致廣大員工的一封信

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公司致廣大員工的一封信

  公司的發(fā)展離不開每位員工的辛勤努力,員工是公司的同行者,亦是公司的同路人。下面學(xué)習(xí)啦小編整理了公司致廣大員工的一封信,歡迎大家閱讀。

  公司致廣大員工的一封信篇一

  親愛的員工朋友們:

  綠草發(fā)芽,新樹吐綠,在這春光明媚,萬物復(fù)蘇的美好季節(jié)里,在這值得熱烈慶祝的節(jié)日里,我公司高層領(lǐng)導(dǎo)向我們?nèi)Ф嗝麊T工致以最誠摯的節(jié)日問候,并向長期以來兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé)工作的員工朋友們致以崇高的敬意,同時領(lǐng)導(dǎo)在百忙中還為大家精心準(zhǔn)備了一份節(jié)日禮物,希望大家能在辛苦工作之余得到放松,緩解工作疲勞。中國有句古話:禮輕情意重,這份小小的禮物里蘊(yùn)含著的是公司領(lǐng)導(dǎo)對各位員工的關(guān)愛之心,體恤之情,尤其是劉占濱董事長一直深切關(guān)注民生、關(guān)心員工疾苦,對員工的辛苦和付出感同身受,我們?yōu)槟軗碛羞@樣一位心懷員工的董事長而倍感幸福。

  *******的發(fā)展離不開每位員工的辛勤努力,我們是同行者,亦是同路人,選擇*******,是我們每個人的驕傲和自豪,身為***人,更讓我們感到無尚的榮耀和幸福。有著六十年發(fā)展歷程的*******是我們共同的家,在這個大家庭里,有你,有我,有他,我們情同手足,親如兄妹,我們風(fēng)雨同舟、患難與共,*******每一步新跨越,每一次新發(fā)展都源自我們每一個人踏踏實(shí)實(shí)工作,默默無聞地奉獻(xiàn),是*******給予我們每個人發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自我價值的平臺,我們,*******,相依相存,榮辱與共,我們是****品牌的一部分,***是我們每個人生命中的一部分。*******這塊響當(dāng)當(dāng)?shù)慕鹱诱信?,凝聚著每?******人的辛勤付出和熱血夢想,每位*******人為公司的發(fā)展所做出的不懈努力將永遠(yuǎn)銘記在*******的史冊上。我們共創(chuàng)共享,我們榮譽(yù)與共,我們擁有一個共同的名字:*******。

  最后祝全體員工五一勞動節(jié)快樂,我們是最幸福的人!

  *******公司

  5月1日

  公司致廣大員工的一封信篇二

  廣大職員工:

  您們好!

  “共謀共事,眾智成城!” “共同的信念,共同的榮譽(yù),共同的利益,我們一起走好!”是我們陳總創(chuàng)辦公司的經(jīng)營宗旨和公司核心企業(yè)文化!

  今年以來,特別是6月份以后,為貫徹老板的上述經(jīng)營宗旨和建設(shè)公司的企業(yè)文化,我們陸續(xù)啟動汕頭 團(tuán)隊的建設(shè)、工資提升和改革、全員績效考核、優(yōu)秀員工評選、全員改善提案以及安全生產(chǎn)、效益生產(chǎn)等等管 理提升和改善活動!

  但總體來看,是我們與大家溝通不足和推進(jìn)緩慢等原因,以致大家多沒能全面了解及理解公司老板和現(xiàn)管 理團(tuán)隊管理決策和要求,以致很多同事原怎樣現(xiàn)怎樣,還沒能把握公司的發(fā)展而積極投身其中!

  下面,我們集中說明將具體如何落實(shí)陳總的“共謀共事,眾智成城!” “共同的信念,共同的榮譽(yù),共同 的利益,我們一起走好!”這些直接關(guān)系到我們每個人的工作、生活甚至人生! 特此,總經(jīng)辦公開致信大家。

  1. 內(nèi)練管理,建萬盛興生產(chǎn)基地;

  大家也許都知道:多年來,很多珠三角的企業(yè)在內(nèi)遷!同時政府在要求企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,并放任低端、高耗企業(yè)倒閉!也同時萬盛興有潮陽工廠這樣的資源,等等原因,公司陳總已經(jīng)多次明確:汕頭萬盛興進(jìn)行革新整改,要成為萬盛興的生產(chǎn)和研發(fā)基地,最終造福潮陽社會和大家!因此公司將進(jìn)一步發(fā)展和提升,關(guān)鍵是革新和改善!這是公司現(xiàn)在一切行為的基本和出發(fā)點(diǎn)!

  2. ;

  公司要進(jìn)一步發(fā)展和提升,為此已確定活用工業(yè)園中已有“鳥語”“花香”“荷塘”“綠蔭”以及幾十年來沉淀的國營老廠的文化底蘊(yùn),再投資金,翻新改造大家工作生活的環(huán)境,創(chuàng)比家更舒適的花園工廠:①.進(jìn)行工廠改造(大家已看到的工模車間煥然一新);②.翻新工廠大門;③.重整廠區(qū)路面、墻窗等“破舊”;④拆除三車間前面的危樓和不用鐵皮棚,開闊工廠,并在形成三棟開闊廠房整齊并排的同時,建立“員工中休廣場”(上午/下午的中休15分鐘,除了看廣場邊的板報外,男同事踢踢球,女員工踢踢毽子跳跳繩等);⑤修建三個魚塘,三車間邊魚塘鐘將種蓮藕養(yǎng)鴨,另兩個魚塘放養(yǎng)天然魚,魚塘邊還將建釣魚亭、靠教堂處還將建“廠中花園”,等等!

  可以想象我們將置身于一個聽鳥語、問花香、閑來垂釣„舒適的休閑的環(huán)境中工作生活!!!

  3.

  每個員工已于6月份上調(diào)20%以上工資,每個職員已于7月上調(diào)工資至少200元,公司也將全面為每個職員買社保,隨著公司的發(fā)展和效益的提升,公司定將走在政府規(guī)范的前面,不斷提升大家的工資和福利! 而且公司的績效考核制度、計件工資體制等等,也將非常有力的保證上進(jìn)、積極并工作效率高、出色人員的薪資的提升和加薪!

  4.

  公司看重、尊重每位同事的工作和智慧,大力推進(jìn)改善提案活動,就是尊重每位員工對管理和技術(shù)不

  足的所提改善意見、尊重每位同事的智慧!

  公司也將進(jìn)行原傳統(tǒng)生產(chǎn)方式、管理制度的研討和完善,推建以人為本的管理制度,在提升效益的同時,實(shí)行人性化的管理,拓展大家的自主、發(fā)揮的空間!

  5.

  公司將首要推進(jìn)非員工職務(wù)(包括中高層管理人員)內(nèi)部先招聘制度,在同等或稍遜的條件下,優(yōu)先啟用已服務(wù)于公司的職員員工,因此鼓勵我們每位時時有工作目標(biāo),努力工作的同時,不斷自我學(xué)習(xí)、提升相應(yīng)的及綜合工作能力!

  6.

  陳總一再指示:公司所需的人才必須自己培養(yǎng),而且汕頭公司必須要為惠州乃至今后的萬盛興集團(tuán)公司培訓(xùn)、儲備各方面的人才,包括品質(zhì)、技術(shù)、業(yè)務(wù)到各級管理人員!

  為此公司將組建人力資源部,招聘人力資源主任等來增強(qiáng)現(xiàn)有人力管理,在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上建立公司內(nèi)部培訓(xùn)、晉升制度,確保陳總的要求得到實(shí)施,我們每個人都有接受培訓(xùn)和晉升機(jī)會!

  具體來說,我們除建立定期的培訓(xùn)制度外,還將按我們現(xiàn)有的績效考核和優(yōu)秀員工評選制度,一旦在本職工作中,產(chǎn)生出符合條件的優(yōu)秀人員,除了了按規(guī)定加薪外,公司還將其列于重點(diǎn)培養(yǎng)對象,將是帶薪內(nèi)訓(xùn)或外訓(xùn)后提升至高崗位!

  7.

  目標(biāo)是每一人進(jìn)入萬盛興的人,只要他選擇和萬盛興同發(fā)展,公司都將根據(jù)他的資質(zhì)、愛好為他量體裁衣制定職業(yè)人生規(guī)劃,公司協(xié)助他成長!就是有同事選擇一直做某一工種,如一名操作工,我們也將建立星級考核制度:對操作工進(jìn)行每半年星級考核,倡導(dǎo)大家今年是一星級操作工,就應(yīng)努力一年后做二星級或三星級操作工而調(diào)整薪資福利,當(dāng)然如果不努力可能經(jīng)評定星級降級!我們將設(shè)定最高九星級操作工,每星級都有一定的標(biāo)準(zhǔn)!

  大家一起營造積極向上的工作、生活氛圍!

  我們陳總在期待:“我上半生是為了證明自己的價值,下半生是為了證明下屬和團(tuán)隊的價值!通過萬 盛興個平臺,鍛煉大家的人格,發(fā)揮大家的才智,放飛大家的夢想,實(shí)現(xiàn)大家的人生價值!”通過上述措施或制度的建立和落實(shí),我們來實(shí)現(xiàn)陳總的期待!

  同時,上述措施或制度的建立和落實(shí),也更要靠大家的理解和支持:我們不再是“過路人”,我們將跟隨萬盛興而成長和發(fā)展!我們要宣導(dǎo)老板的要求、主動了解/宣導(dǎo)公司管理、更主動響應(yīng)公司號召、更主動解決公司的困難,更積極地投身工作和學(xué)習(xí)提升中!

  我們攜手在萬盛興:發(fā)揮我們的才智,放飛我們的夢想,實(shí)現(xiàn)我們的人生價值!

  總經(jīng)辦

  潘天齊

  8月31日

  公司致廣大員工的一封信篇三

  致全臺職工:

  回望2014,沈陽廣電宣傳始終圍繞市委、市政府中心工作,服務(wù)大局,各項(xiàng)工作扎實(shí)開展,編采播人員堅持深入基層,貼近生活,貼近百姓,采寫播發(fā)了多篇具有廣泛社會影響力、弘揚(yáng)正氣、播撒大愛的優(yōu)秀作品。各部門堅守崗位,為全力保障宣傳一線工作平穩(wěn)運(yùn)行付出了艱辛與努力。奉獻(xiàn)成就超越,因?yàn)橛辛四銈?,沈陽廣電才更加絢爛閃耀!

  展望2015,沈陽廣電將在新常態(tài)背景下迎來新的發(fā)展機(jī)遇,全媒體融合將實(shí)現(xiàn)全新跨越。新的一年,創(chuàng)新節(jié)目制作運(yùn)營機(jī)制,創(chuàng)新工作思路與管理方法,探索全媒體時代發(fā)展模式將構(gòu)筑起沈陽廣電新一輪跨越發(fā)展的內(nèi)生動力,讓我們攜手努力,勇往直前,為沈陽廣電新一輪蓬勃發(fā)展再添動力、再立新功!

  ——沈陽廣播電視臺黨委

  XXXX.X.X

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