下崗職工的一封信
下崗職工的一封信
書信，擁有抒情記事的特點。那么，下崗職工的一封信要怎么寫呢?下面學(xué)習(xí)啦小編整理了下崗職工的一封信范文，供您參考!
下崗職工的一封信范文一
同志們，企業(yè)的職工們：
大家好，機關(guān)黨委考慮到大家的生活困境，特別安排了這次慰問。今天我們來到這里，就是想親自看看企業(yè)破產(chǎn)后大家生活改善了多少，還要了解大家重新就業(yè)方面的情況。
站在這里的每一個職工，你們都是我們國家的功臣，是我們企業(yè)的功臣。企業(yè)倒閉，職工下崗，這使很多家庭陷入困境，甚至一部分人的生活沒有了著落。就在隨訪中，我們也親眼看到了你們面臨的生活困境，也聽到一些下崗工人對困境的苦訴，機關(guān)每個人心里也很沉重。我們這次來了，就是要告訴大家，黨不會忘記過你們，組織不會忘記你們，我們始終牽掛著你們。
有一些同志反映下崗了非常無助，甚至生活都沒有了目標(biāo)。我想說的是，下崗不是你們的失敗，要把它看作你們的機會。全國有無數(shù)的人離開了心愛的工作崗位，同時也有無數(shù)的下崗工人重新站了起來，無論是再就業(yè)，還是創(chuàng)業(yè)，不乏有非常多的佼佼者。下崗不可怕，可怕的是失去了對生活，對未來的信心。我希望站在這里的每個下崗工人，都能重新樹立起對生活和未來的信心，要真正認(rèn)識到依靠自己的努力是完全可以在新的環(huán)境里崛起的。只要努力了，致富的大門始終向每個人敞開著。我相信這里的絕大多數(shù)人都是有這樣的能力，也都是有這樣想法的。
困難職工的安危冷暖，歷來是我們極為關(guān)注的大事，要事。為了解決下崗工人的生計問題，從中央政府，到地方政府都已經(jīng)相繼出臺了一系列的幫扶的優(yōu)惠政策和措施，目的只有一個，就是確保下崗工人有好的出路。我們也會積極動員社會各種力量，進(jìn)一步開展幫扶下崗失業(yè)工人的活動?，F(xiàn)在有的家庭的確非常困難，可能短期還是要堅持一下。如果大家生活中有什么無法個人解決的問題，可以去社區(qū)或者街道辦去反映，各級組織也會盡最大努力關(guān)心你們的生活，切實為你們解決生活和就業(yè)方面的困難，尤其在下崗工人醫(yī)療，住房，教育方面要積極救助，我們爭取確保每一個下崗工人最低生活保障能夠落實，堅決不讓職工看不起病，堅決不讓職工的孩子上不起學(xué)。
同志們，千言萬語還是一句話，黨和政府是不會忘記你們的，希望大家都能振作起來，利用好再擇業(yè)或創(chuàng)業(yè)的機會，用自己的努力和汗水重新打拼一個自己的事業(yè)。我們對大家的關(guān)注是不會改變的，對大家的支持是不會改變的。
馬上就要到端午節(jié)了，我謹(jǐn)代表我祝大家節(jié)日快樂。希望大家能開開心心吃好粽子，然后踏踏實實去打拼天下。
謝謝大家。
XXX
年月日
下崗職工的一封信范文二
企業(yè)的職工們：
在國企私有化的過程中，大批國企以“改制”的名義被典當(dāng)賣光，數(shù)以千萬計的職工下崗失業(yè)。地方政府對下崗失業(yè)職工通行的做法就是強行“買斷” 職工的工齡。一般來說，各地對職工工齡的統(tǒng)購價在年工齡4到8百元之間。以30年工齡為例大體在15000元左右，與一頭奶牛的價格相仿。這個龐大的群體除少數(shù)人被私企雇傭外，絕大多數(shù)失業(yè)職工并沒有得到安置。然而，欺上瞞下是一些地方政府的慣用做法，在他們上報的材料中失業(yè)職工基本都得到了“妥善安置”。當(dāng)真相被包裹起來后，下崗失業(yè)職工的慘狀就被徹底掩蓋了。
一、工齡補償金過于低憐
在國企業(yè)私營化過程中，原國企職工不僅在政治上沒有受到尊重，在經(jīng)濟(jì)上同樣受到極不公正的待遇。微薄的工齡補償金，與他們數(shù)十年間為國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)所作出的貢獻(xiàn)根本不成正比。由于我們國家一直實行低薪制，廣大工人所創(chuàng)造的財富基本都貢獻(xiàn)給了國家。他們在崗時得到的報酬也不過是僅夠維持基本生活而已。當(dāng)青春和血汗都奉獻(xiàn)給了國家以后，國家僅以一頭奶牛的價格就“買斷” 他們幾十年的工齡，這是很讓人寒心的。
二、職工下崗失業(yè)后面臨的困境
首先，下崗失業(yè)職工再就業(yè)十分困難。由于新生資本家收購國企是以最大限度榨取工人的“剩余價值”為目的。為此，他們只能以增加勞動強度、延長工作時間雇傭極少量的工人，絕大多數(shù)失業(yè)職工被推向了社會。然而，在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下，這些涌向社會的失業(yè)職工就業(yè)極端困難。論身體素質(zhì)他們不如年輕力壯的農(nóng)民工，論文化素質(zhì)他們不如待業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生。除少數(shù)人能找到待遇極低連農(nóng)民工都不屑一顧的崗位外，多數(shù)人只能靠四處打零工勉強度日。尤其是“4050”人員，更是欲做廉價勞動力而無人雇傭。在四處碰壁，屢遭白眼的就業(yè)路上，下崗失業(yè)職工的心靈普遍受到嚴(yán)重創(chuàng)傷。
其次，下崗失業(yè)職工在生活上陷入窘境。前面說過由于國企職工長期以來拿著低薪，因此在失業(yè)時，他們幾乎沒有什么積蓄。在就業(yè)無門，收入不保的情況下，他們的生活狀況就可想而知有多么凄慘了。用吃了上頓不知下頓來形容一點都不過分。這樣的生存狀態(tài)下，還要承受孩子上學(xué)、家人就醫(yī)等大項支出的壓力。在叫天不應(yīng)，呼地不靈的絕望中，不乏因走投無路而自殺者。幸虧國家在領(lǐng)取養(yǎng)老金的時段上實行了男女有別的政策，讓年近花甲的失業(yè)家庭還有女方每月千元左右的微薄養(yǎng)老金勉強糊口。否則，慘況將更加惡化。
再次，經(jīng)濟(jì)收入沒有保障，甚至完全沒有經(jīng)濟(jì)收入的下崗失業(yè)職工還要自費全額繳納年年上漲的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險費，致使他們更加不堪重負(fù)。
眾說周知，改制企業(yè)職工在失業(yè)前各種社會保險是由企業(yè)和職工共同繳納的，并由企業(yè)承擔(dān)大頭，個人繳納的份額只占很小的比例。讓人不解的是職工失掉了工作后，國家竟把原來由企業(yè)承擔(dān)的部分完全轉(zhuǎn)嫁到了失業(yè)職工個人頭上。沒有收入保障的失業(yè)職工每年還要全額繳納近5000元的社保金，這就有如雪上加霜，使失掉飯碗的職工更加不堪重負(fù)。而同樣是“下崗”，那些四五十歲回家“退養(yǎng)”的政府公務(wù)員不但每月數(shù)千元的工資照發(fā)，且不知“社保金”為何方詞匯。這種天地之差究竟是在代表官員利益還是代表人民利益，還用得著撰文去論證嗎?國企倒閉了，國家不是沒倒閉么?企業(yè)改制了，人民政權(quán)的性質(zhì)不是還沒有改制么?工人階級可以不領(lǐng)導(dǎo)一切，但也沒有理由讓工人階級失去一切吧?這個階級畢竟是社會財富的創(chuàng)造者，社會積累取自他們身上，官員高薪取自他們身上，我們又何以忍心把他們推向絕路呢!都說中國的農(nóng)民最苦，但下崗失業(yè)職工現(xiàn)在連最苦的農(nóng)民都不如，至少在東北由于農(nóng)民土地多，即便顆粒無收每年還能得到幾千元的種糧補貼款?？梢姡聧徥I(yè)職工已然是被拋到最邊緣的群體，已經(jīng)是生活在最底層的群體，同時也是活得最沒有尊嚴(yán)的群體，尤為不幸的還是被社會漠視甚至忘卻的群體。
為此我們呼吁：
1、適當(dāng)補發(fā)工齡補償金。這不僅是對下崗失業(yè)職工幾十年奉獻(xiàn)的承認(rèn)，也稍許體現(xiàn)了市場經(jīng)濟(jì)條件下“公平交易”的精神。
2、改變目前由下崗失業(yè)職工個人全額繳納社保金的政策
①、國有企業(yè)(含集體企業(yè))下崗失業(yè)職工已經(jīng)實現(xiàn)再就業(yè)的其社保金由所供職的企業(yè)和個人共同繳納。未實現(xiàn)再就業(yè)的下崗職工仍按失業(yè)前個人應(yīng)承擔(dān)的比例繳納。
?、凇]有實現(xiàn)再就業(yè)的“4050”人員免交社保金。
3、對下崗失業(yè)職工實行提前5年的退休政策。對因年齡偏大而就業(yè)無門的失業(yè)職工，如女年滿45周歲，男年滿55周歲準(zhǔn)予提前退休。
在官員至上的國家，距離現(xiàn)行退休年齡5年之內(nèi)的下崗失業(yè)職工絕不敢和同齡公務(wù)員幾千元的退養(yǎng)工資攀比，只要每月能賞賜他們八、九百元的養(yǎng)老金，讓其有錢買米度命就足以讓他們感恩戴德。我們的人民要求就是這么低，他們一不會上街游行，二不會到廣場靜坐，他們能做的就是寫一封信表達(dá)自己的愿望。遍觀世界，那里還能找到這么好的人民呢?實際上，滿足人民的最低要求并不難，在稅收連年激增，國家財力日益強大的形勢下，這應(yīng)該是不難做到的。即便略有不足，只要官員肯于從高薪中讓出一點;政府再從公款吃喝、公款旅游、公車消費中擠出一點;反貪局隨便拉出幾個貪官挖出一點，也就足夠了。
以上措施不僅可以改善目前下崗失業(yè)職工嚴(yán)峻的生存狀況，更有利于遏止次貧階層日益增長的不滿情緒，拉近人民和政府日益疏遠(yuǎn)的關(guān)系，尤其是能夠極大地減少不安定因素。希望黨中央、國務(wù)院能夠給予應(yīng)有的重視。
全國下崗失業(yè)職工敬上!
XXX
年月日
下崗職工的一封信范文三
職工們：
您好!
我是一名下崗工人，曾在社會主義建設(shè)中揮汗如雨的工作，為祖國的繁榮昌盛獻(xiàn)出了寶貴的青壯年時光。
八年前和千千萬萬工人兄弟一樣被政府一腳踢出了社會主義大門——下崗了。幾代人幾十年辛辛苦苦積累的資產(chǎn)一夜間歸了個人。
從此，我們流落街頭靠打零工艱難度日。現(xiàn)如今，我們年老體弱欲打工無人用，欲種地田無一壟，欲領(lǐng)養(yǎng)老金政府還不給。有病無錢治，無錢買米柴.我們囊中如洗，還得借錢交養(yǎng)老金。
我原單位是：’五大連池市黑龍江省教師療養(yǎng)院’(事業(yè)).被改革開放的大潮吸引調(diào)轉(zhuǎn)到邊陲小城：’黑河市國際公司’(國家二級企業(yè))。那時我愚蠢的以為：“到企業(yè)工作要比事業(yè)單位大有作為。如今，兩單位均已解體。原單位：療養(yǎng)院下崗職工每月工資照發(fā)?，F(xiàn)單位：國際公司下崗職工一分錢沒有。同是中國工人差距咋這么大呢?
無數(shù)革命先烈拋頭顱灑熱血換來的’社會主義人人平等’就是這個樣子嗎?
改革開放：“讓一部分人先富起來”。于是，有靠山善鉆營的當(dāng)了公務(wù)員，游手好閑調(diào)皮搗蛋的做了CEO，埋頭苦干老實本分的下了崗。社會地位的劃分決定了社會財富的分割：公務(wù)員和CEO們年薪幾萬、幾十萬、幾百萬。而他們的灰色收入更加驚人!農(nóng)民種地不交租金國家反而倒貼,如遇征地?fù)u身一變成了百萬富翁。改革的紅利公務(wù)員分得.CEO分得.農(nóng)民分得.惟下崗工人分不得。改革為什么單拿工人階級開刀?公務(wù)員們優(yōu)哉游哉無所事事為什么不下崗?曾為社會主義建設(shè)立下汗馬功勞的工人階級成了改革的犧牲品。
憶往昔，我們工人是何等的自豪，無論是在彩旗飄揚的建筑工地，還是機器隆隆的生產(chǎn)車問，“咱們工人有力量……”伴隨著嘹亮的歌聲我們用辛勤的汗水和青春年華澆鑄雕塑著社會主義高樓大廈。
而今天，我們淪落到了社會最底層，就像被扔進(jìn)陰溝里的棄嬰死神一步一步向我們逼來。曾與我同木工班的一位師兄積勞成疾臥床不起無錢醫(yī)治。在彌留之際他拉著我的手吃力的說：“老弟，咱們?yōu)閲易隽四敲炊嘭暙I(xiàn)，可我一個月的退休金沒領(lǐng)到就走了。我死不瞑目啊!
我擦干眼淚拿起筆，斗膽給席寫信，把下崗工人的悲慘處境上達(dá)天聽?？墒?，這雙拿起斧子鋸揮灑自如的手拿起筆來是這么的沉重。
望神州大地，十三億中華兒女每個人都在做著自已的中國夢。公務(wù)員的夢是：官越做越大，官越大權(quán)越大才越大。CEO的夢是:讓腐敗與時俱進(jìn),撈多少都沒事。農(nóng)民的夢是:快點征地,早日成為百萬富翁。下崗工人的夢是:政府良心發(fā)現(xiàn),馬上發(fā)養(yǎng)老金。
飄蕩在城市上空的霾,當(dāng)春風(fēng)吹來的時候能夠散去?；\罩在下崗工人心頭的霾誰來為們驅(qū)散。
盼望，明天的太陽冉冉升起的時候，社會主義的大門對著我們打開了,席為我們驅(qū)散了籠罩在心頭的陰霾——下崗工人領(lǐng)到了養(yǎng)老金。
此致
敬禮!
XXX
年月日
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