派出所兩學一做學習心得體會(2)
派出所兩學一做學習心得體會篇四
3月13日，鳳岡縣公安局召開黨委擴大會議，開展“兩學一做”學習教育工作，
派出所兩學一做學習總結。
該局結合自身工作實際，按照縣的“兩學一做”要求，把學習教育活動作為當前一項重大政治任務和政治責任來抓。成立了由局長任組長、政委任副組長，其他班子領導任成員的專題教育領導小組。要求各科室隊所主要負責人切實履行“第一責任人”職責，把本部門、本警種的專題教育抓在手上落到實處，形成黨委帶頭、領導示范、一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局。為確保“兩學一做”取得實效，黨委班子成員、各單位一把手要加強對本單位的督促檢查，形成一批特色鮮明、成效突出的好經驗、好做法。
領導小組辦公室要充分發(fā)揮作用，切實履行好自身職責，針對各單位職責任務的不同、隊伍狀況差異特點，堅持因情施策，加強分類指導，防止“一刀切”，不搞“一鍋煮”。要在重點對象、重點要求、重點環(huán)節(jié)上下功夫，真督實導，確保學習教育不走過場、不流于形式。“兩學一做”活動，要采取多種方式，廣泛發(fā)動，激發(fā)民警參與積極性、自覺性;利用網絡、宣傳櫥窗、心得體會展板、征文比賽、座談交流等形式，大力宣傳“兩學一做”，及時跟蹤報道專題教育活動的好做法、好經驗。堅持學查結合、學用結合、查改結合，緊密聯(lián)系單位和個人實際，搞好調查研究，把學習教育與深入學習貫徹黨的十八屆三中全會、四中、五中全會精神集合起來，與鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育活動成果結合起來，與落實黨要管黨、從嚴治黨主體責任結合起來，與全面落實公安改革任務、推動平安建設結合起來，克服畏難思想、厭倦情緒，統(tǒng)籌兼顧，有序推進，為公安事業(yè)發(fā)展注入新的活力。
縣公安局黨委委員、局機關各部門負責人、派出所所長參加會議。
派出所兩學一做學習心得體會篇五
20xx年，在全國“十三五”開局之初，全面深化公安改革、大力推進“四項建設”攻堅之際，縣黑池派出所立足實際，著眼長遠，以全局“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”活動為契機，在新的一年，強化新的措施，樹立新的形象，全警動員，全面開啟隊伍正規(guī)化建設新征程。
一是挖掘新思路，塑造明朗化工作機制。隊伍要發(fā)展，工作要上進，首要問題在于理清思路。年初，所領導組織全體民警認真學習討論縣局20xx年公安工作會議和王明宇局長講話精神，充分發(fā)揮民警頭腦風暴，集思廣益，認真總結20xx年工作得失，緊緊圍繞縣局中心工作，結合轄區(qū)實際，明確工作思路，從目標任務、工作措施、實施責任、完成時限等方面制定詳細的20xx工作計劃，形成明朗化工作機制，為新的一年各項工作的順利開展奠定了良好的基礎。
二是制定新規(guī)矩，營造規(guī)范化學習氛圍。無規(guī)矩不成方圓，無制度則無隊伍。20xx年，派出所將在持續(xù)扎實開展“三會一課”的基礎上，以《黑池派出所民警一日生活制度》為指導，以“兩學一做”活動為起點，制定新的學習計劃，每天組織一次集中學習，每周召開一次歸納總結，每月進行一期專題輔導，每季度開辦一期學習專欄，要求全體民警及輔警人員認真記寫學習筆記，指導員不定期進行檢查抽查，對態(tài)度不認真、學習不扎實的同志進行約談，提出批評改正，對學習認真的個人及心得體會優(yōu)秀作品予以表彰獎勵，以完善的制度營造規(guī)范化的警營學習氛圍。
三是開拓新方法，創(chuàng)造“微”型化警營風采。在網絡媒體傳播技術高速發(fā)展的新時期，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在充分利用互聯(lián)網絡開通“一網雙微”警民互動工作平臺的基礎上，為使民警在繁雜枯燥重壓的工作中有一個放松心情、展示個人風采的平臺，所領導積極創(chuàng)新，創(chuàng)建所內微信交流群，帶頭公布個人電子信箱，鼓勵民警有情緒有意見，不好說就“寫”出來，有想法有才藝，不愿講就“曬”出來，全新的交流方式有效地消除了民警工作中產生的小摩擦，充分挖掘出了一個個能寫會畫愛唱歌的“警營明星”，
四是樹立新標桿，打造時代化公安形象。以優(yōu)秀黨員為標桿，以優(yōu)秀民警為標桿，以優(yōu)秀輔警為標桿。以“三嚴三實”為核心，以心正、身正、言正、行正為標準，從生活、工作、學習，思想、言談、行為等方面綜合考評每一位干警，每月民主評選一名模范先鋒，在民主生活會上向全體同志分享個人工作經驗，代表派出所向轄區(qū)人民群眾匯報工作，以良性競爭的方式促進干警之間相互學習，共同進步，讓每一位干警樹立個人形象代表公安形象的意識，以標桿為激勵，全力打造時代化公安形象。
派出所兩學一做學習心得體會篇六
“兩學一做”活動開展以來，韓城市公安局不斷加強理論學習，切實提高“三會一課”質量，全面提升基層黨組織的建設工作的基礎。把堅持“三會一課”制度與完成公安中心任務相結合，讓黨員主動挑大梁，結合公安中心工作、重點任務，通過會議學習等方式，強化黨員責任意識，做到關鍵崗位有黨員把關、關鍵任務有黨員做表率，切實發(fā)揮“一名黨員一面旗”的作用，把推進基層公安黨建工作作為思考謀劃全年工作的重要基點。
一要學好黨章黨規(guī)，夯實活動基礎;首先要加強理論武裝，抓好宣傳引導，增強覆蓋面，讓黨員干部堅定信仰信念之真。抓好此次學習教育的宣傳，充分利用電視、互聯(lián)網、報刊、手機、微信等傳統(tǒng)媒體和新興媒體，加大對此次學習教育的宣傳，讓廣大黨員知曉此次學習教育的重要性，擴大學習教育的覆蓋面，積極引導廣大黨員主動參與學習。開展“兩學一做”學習教育，要把學習系列講話作為理論武裝的重中之重，引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理，正本清源、固本培元，培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般的公安民警隊伍。
要落實公開承諾，做好規(guī)定動作;市公安局黨委充分發(fā)揮組織領導作用，堅持“三會一課”制度，加強黨支部建設，經常組織黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，不斷提高黨員的政治覺悟和工作水平，從而適應新形勢，更好地完成黨的各項工作任務。全體黨員民警發(fā)揮主體作用，深入宣傳發(fā)動，精心設計載體，注重分類指導，層層傳導壓力，時時銘記、事事堅持、處處上心，并簽訂公開承諾書，不斷提高認識、提升境界，做到以知促行、知行合一，
三要注重示范引領，發(fā)揮黨員作用;全局上下嚴明紀律，引導黨員干部立標桿、作表率，爭做遵規(guī)守紀的模范。各中層學習“標準”，忠誠、為民、公正、廉潔五點率先垂范，以身作則，從嚴從實抓好學習教育，盡好責、抓到位、見實效。促進工作達到，全面從嚴治警，立德立規(guī)，樹起道德“標準”劃清紀律“底線”。充分發(fā)揮先鋒模范作用，全局發(fā)起手抄黨章100天活動。
四要狠抓各級領導，強化督促檢查。局黨委、各黨支部針對黨員隊伍中存在的問題，定期召開會議進行研究分析，查苗頭、找隱患、究原因、定措施，有針對性地做好個別黨員的談心談話等思想教育工作，動態(tài)掌握黨員學習、工作和生活狀況，堵塞了管理漏洞，消除了風險隱患。并及時組織開展系列專題講座的方法進行黨員民警教育。加強對黨員的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗等教育，切實提高了黨員的黨性修養(yǎng)和遵紀守法的自覺性。
公安機關作為黨和人民掌握的“刀把子”，必須把思想政治建設擺在突出位置來抓，堅定“主心骨”，筑牢“壓艙石”。全體公安民警要全身心投入到“兩學一做”學習教育中來，切實提高主動性，不斷增強自覺性;要牢牢把握“兩學一做”目標要求，對照問題認真反思、深入學習、從嚴整改，補足精神之“鈣”、掃除行為之垢、強化擔當之責，切實解決自身存在的不嚴不實問題。
一是挖掘新思路，塑造明朗化業(yè)務工作。韓城市公安局組織全體民警認真學習20**年公安工作會議和沈軍局長講話精神，充分發(fā)揮民警頭腦風暴，集思廣益，認真總結20**年工作得失，緊緊圍繞市局中心工作，結合我市““實際，明確工作思路，從目標任務、工作措施、實施責任、完成時限等方面制定詳細的20**工作計劃，形成明朗化工作機制，為新的一年各項工作的順利開展奠定了良好的基礎。
二是制定新規(guī)矩，營造規(guī)范化學習氛圍。無規(guī)矩不成方圓，無制度則無隊伍。20**年，將在持續(xù)扎實開展“三會一課”的基礎上，以“兩學一做”活動為起點，制定新的學習計劃，每天組織一次集中學習，每周召開一次歸納總結，每月進行一期專題輔導，每季度開辦一期學習專欄，要求全體民警及輔警人員認真記寫學習筆記，指導員定期進行檢查抽查，對態(tài)度不認真、學習不扎實的同志進行約談，提出批評改正，對學習認真的個人及心得體會優(yōu)秀作品予以表彰獎勵，以完善的制度營造規(guī)范化的警營學習氛圍。
民警兩學一做學習心得體會心得體會，學習心得三是開拓新方法，創(chuàng)造“微”型化警營風采。在網絡媒體傳播技術高速發(fā)展的新時期，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在充分利用互聯(lián)網絡開通“一網雙微”警民互動工作平臺的基礎上，為使民警在繁雜枯燥重壓的工作中有一個放松心情、展示個人風采的平臺，局黨委積極創(chuàng)建局內微信交流群，帶頭公布個人電子信箱，鼓勵民警有情緒有意見，不好說就“寫”出來，有想法有才藝，不愿講就“曬”出來，全新的交流方式有效地消除了民警工作中產生的小摩擦。
四是樹立新標桿，打造時代化公安形象。以心正、身正、言正、行正為標準，從生活、工作、學習，思想、言談、行為等方面綜合考評每一位干警，每月民主評選一名模范(兩學一做學習輔導材料)先鋒，在民主生活會上向全體同志分享個人工作經驗，各所隊向轄區(qū)人民群眾匯報工作，以良性競爭的
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