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領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)言稿范文

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  領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng),內(nèi)涵和要求是多方面的,重要的是堅持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)。學(xué)習(xí)啦小編為大家整理了領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)言稿范文3篇,希望對你有幫助。

  領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)言稿范文篇1

  擔(dān)當(dāng)意識是每一位黨員干部應(yīng)該具備的行為操守和思想境界。強調(diào):“是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé),是檢驗每一位領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。”敢于擔(dān)當(dāng)是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),老一輩革命家就曾勇敢地?fù)?dān)負(fù)起了爭取民族獨立和人民解放、實現(xiàn)國家富強和人民幸福的偉大歷史使命。

  心系天下,有險偏向虎山行

  抗戰(zhàn)勝利后,蔣介石邀請毛澤東到重慶談判。1945年8月16日,國民黨《中央日報》國內(nèi)要聞版以三欄篇幅、大字標(biāo)題刊出“蔣主席電毛澤東,請克日來渝共商國是”的新聞,搶先擺出要“談判求和平”的姿態(tài)。緊接著,20日、23日,蔣介石又連續(xù)發(fā)出兩封電報,要求毛澤東去重慶與他“共定大計”,且“已準(zhǔn)備飛機迎接”。對于蔣介石的邀請,延安的第一反應(yīng)就是:這是一場“項莊舞劍,意在沛公”的鴻門宴。但是,如果毛澤東不去重慶進行所謂的“談判”,蔣介石就可以把“不要和平”的罪名扣到共產(chǎn)黨身上。毛澤東等人召開會議,討論后決定由周恩來先去重慶,毛澤東去不去、何時去則由中央政治局、書記處根據(jù)情況再行決定。周恩來尚未啟程,8月24日,盟國中國戰(zhàn)區(qū)的美軍司令官魏德邁在繼蔣介石“三邀”之后,也發(fā)電邀請毛澤東赴渝和談。美國人的介入,使得局勢變得更加復(fù)雜。25日晚,中央政治局再次開會討論毛澤東去重慶的問題。為了國內(nèi)和平的實現(xiàn),毛澤東毅然決定深入虎穴,政治局決定由周恩來、王若飛陪同前往。大家都十分擔(dān)心毛澤東的安全:深入虎穴與“殺人如草不聞聲”的蔣介石談判,能夠安全返回嗎?對此,毛澤東是做好了最壞打算的。臨行前,他不但建議由劉少奇代理自己的職務(wù),還建議書記處增補陳云、彭真二人為候補書記,以便在毛、周二人都不在的情況下,書記處還能保持五人開會。在赴重慶談判前的政治局會議上,毛澤東說:“我準(zhǔn)備坐班房……如果是軟禁,那也不用怕,我正是要在那里辦點事。”

  8月28日,毛澤東率領(lǐng)中共代表團飛抵重慶。經(jīng)過43天的艱苦談判,10月10日,國共雙方代表簽訂《政府與中共代表會談紀(jì)要》,即《雙十協(xié)定》,并公開發(fā)表。重慶談判的勝利不僅在一定程度上推遲了全面內(nèi)戰(zhàn)的爆發(fā),而且促進了統(tǒng)一戰(zhàn)線的發(fā)展。為了國家的和平,為了民族的前途和人民的利益,毛澤東不顧個人安危,把自己的生死置之度外,親赴重慶與蔣介石談判。柳亞子寫詩稱贊毛澤東為了全國人民的福祉、涉險來重慶談判的義舉:“彌天大勇誠能格,遍地勞民戰(zhàn)尚休。”毛澤東的這種“明知山有虎,偏向虎山行”的勇氣,是共產(chǎn)黨領(lǐng)袖在國家、民族的緊要關(guān)頭所表現(xiàn)出的大無畏精神,是面對沉甸甸的歷史重任時義無反顧的使命感和擔(dān)當(dāng)意識。

  領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)言稿范文篇2

  透過學(xué)習(xí),感觸頗深,如何做一個勇于承擔(dān)職責(zé)的人呢?我想起了一位偉人說過:“人生所有的履歷都務(wù)必排在用于負(fù)責(zé)的精神之后。”勇于負(fù)責(zé)的精神是改變一切的力量,它能夠改變你平庸的生活狀態(tài),使你變得杰出和優(yōu)秀;它能夠幫你贏得別人的信任和尊重,從而強化你脆弱的人際關(guān)系;更重要的是,它能夠使你成為好機會的座上賓,頻頻獲得它的眷顧,從而扭轉(zhuǎn)向下的人生軌跡。如果你已經(jīng)足夠聰明和勤奮,但依然成績平庸,那么久請檢視自我是否有勇于負(fù)責(zé)的精神。只要擁有了它,你就能夠獲得改變一切的力量。

  勇于負(fù)責(zé)是一種用心進取的精神。當(dāng)一個人想要實現(xiàn)自我內(nèi)心的夢想,下決心改變自我的生活境況和人生境遇時,首先要改變的是自我的思想和認(rèn)識,要學(xué)會從職責(zé)的角度入手,對自我所從事的工作持續(xù)清醒的認(rèn)識,努力培養(yǎng)自我勇于負(fù)責(zé)的精神,這才是成功的最佳方法。勇于負(fù)責(zé)就要踏踏實實地把事做好。勇于負(fù)責(zé)的精神說到底就是一種踏踏實實地把事情做好、做到底的態(tài)度。無論做什么工作,都就應(yīng)靜下心來,腳踏實地地去做。要明白,你把時光花在哪里,你就會在哪里看到成績。只要你是用于負(fù)責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地在做,你的成績就會被大家看在眼里,你的行為就會受到大家的贊賞和鼓勵。

  只要你還是單位的一員,就就應(yīng)拋棄借口丟掉腦中消極懶散的思想,全身心投入到自我的工作之中,以勇于負(fù)責(zé)的精神去對自我的工作,時時處處為單位著想。只有這樣,才能成長為一個真正具備勇于負(fù)責(zé)精神的工作人員,才會被大家或單位視為支柱,才會獲得全面的信任,并獲得重要職位,擁有更廣闊的工作舞臺。這時候,自我的事業(yè)也就指日可待,勝券在握了。無論是榮譽還是財富,生活總是會給每個人回報的,條件是你務(wù)必轉(zhuǎn)變自我的思想和認(rèn)識,努力培養(yǎng)自我勇于負(fù)責(zé)的工作精神。一個人只有具備了勇于負(fù)責(zé)的精神之后,才會產(chǎn)生改變一切的力量。

  一個人要想贏得別人的敬重,讓自我活得有尊嚴(yán),就就應(yīng)勇敢地承擔(dān)起負(fù)責(zé)。即使沒有良好的出身、優(yōu)越的地位,只要他能夠勤奮地工作,認(rèn)真、負(fù)責(zé)地處理日常工作中的事務(wù),就會贏得別人的敬重和支持。反之,一個人即使高高在上,卻不敢承擔(dān)職責(zé),喪失基本的職業(yè)道德,仍然會遭到他人的鄙視和唾棄。我們身邊也不乏找種種借口推卸職責(zé)的工作人員,更有一些干部認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,我們都照樣的安排下去了我們就沒有職責(zé)了,就找到了推卸職責(zé)的借口,那么試想一想我們一些干部的職責(zé)就僅僅只是當(dāng)傳話筒和復(fù)印機嗎?我們到底需要承擔(dān)職責(zé)嗎?又要承擔(dān)什么職責(zé)呢?改變態(tài)度,努力培養(yǎng)自我勇于負(fù)責(zé)的精神,你將會產(chǎn)生無窮的力量,用心地為自我的夢想和事業(yè)努力奮斗。

  領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)言稿范文篇3

  責(zé)任是一種催人奮進的力量,是一種擔(dān)當(dāng)?shù)那閼?。人生是一種擔(dān)當(dāng),做好園林工作更是一種擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜松?,書寫著偉大,鐫刻著璀璨?/p>

  溫家寶有言:“事不避難,勇于擔(dān)當(dāng)。”有無擔(dān)當(dāng)精神,是衡量一個人素質(zhì)高低的重要標(biāo)尺。作為一名普通職員,最根本的是把工作做好,為單位承擔(dān)自己應(yīng)盡的責(zé)任。而這個責(zé)任,包含了兩層意思:分內(nèi)的事情和分外的事情。敢擔(dān)當(dāng)、會擔(dān)當(dāng)?shù)娜?,都會把分?nèi)事做到使人滿意,把分外事做到讓人驚喜;只有為使命而拼,為結(jié)果而戰(zhàn),才能真正做到接受任務(wù)不走樣,完成任務(wù)不打折。為了讓我們單位擁有更多敢擔(dān)當(dāng),會擔(dān)當(dāng)?shù)穆殕T,我們要從勤于擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)和精于擔(dān)當(dāng)?shù)确矫孀銎稹?/p>

  國家黃藍戰(zhàn)略助的實施,黃河三角洲的開發(fā),為我縣發(fā)展帶來了機遇,也為我縣園林事業(yè)帶來了發(fā)展與機遇。面對機遇與挑戰(zhàn),去年我縣成功創(chuàng)建省級園林城市,我縣園林綠化水平有了很大的提升。但距國家園林城市標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。在以后的工作中,我們應(yīng)該牢牢樹立“勇于擔(dān)當(dāng)”的信念,破除怕?lián)L(fēng)險、不敢作為的思想。

  勇于擔(dān)當(dāng)就要有應(yīng)對挑戰(zhàn)的氣魄。青年毛澤東曾經(jīng)寫下這樣的話:“河出**,因有太華抵抗而水力益增其奔猛;風(fēng)回三峽,因有**為隔而風(fēng)力益增其怒號”。面對我縣當(dāng)前園林事業(yè)復(fù)雜而落后的形勢,我們就應(yīng)該有“因為有阻力,所以更有動力”的激流勇進、奮力爭先的意志和氣魄,樹立一種敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試的新狀態(tài)。

  勇于擔(dān)當(dāng),就要在攻堅克難中砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)。作為年輕干部應(yīng)具有充**的精力和體力,但在現(xiàn)實工作中,也存在個別年輕干部工作上拈輕怕重,個人得失上斤斤計較,遇有棘手問題或出現(xiàn)失誤時,慣于推脫和撇清自己的現(xiàn)象。年輕干部應(yīng)勇于擔(dān)當(dāng),在艱苦和復(fù)雜環(huán)境中砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)。要不怕苦累,不推不拖,積極干、主動干,敢于負(fù)責(zé),不怕挫折,不怕承擔(dān)責(zé)任。要不斷培養(yǎng)責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識,工作中不患得患失,要事事沖在前面、干在前面,有功多讓,有過不推,處處發(fā)揮模范作用,以良好的精神面貌把園林綠化工作做精、做細(xì)、做實。從而樹立自我形象,贏得大家認(rèn)可。

  勤于擔(dān)當(dāng)是一種習(xí)慣。許多人能獲得事業(yè)上的成功,就在于他們比別人多擔(dān)當(dāng)了一些事。園林工作瑣碎而繁雜,在日常工作中要勇于擔(dān)當(dāng),敬業(yè)勤力,志存高遠,無私奉獻。敬業(yè)不是加班加點,敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗。愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。在日常苗木移植過程中,園林工人通過學(xué)習(xí)總結(jié),摸索出了去除樹冠、適度斷根、原地養(yǎng)護、同向移植等科學(xué)規(guī)范的操作流程,極大提高了苗木移植成活率,降低了成本。只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷地鉆研學(xué)習(xí),一絲不茍,精益求精,才有可能為社會為國家做出崇高而偉大的奉獻。

  精于擔(dān)當(dāng)是一種素質(zhì)。平時不注重學(xué)習(xí),一旦面對困難,有的人束手無策,無從下手;有的人臨陣磨槍,手忙腳亂;有的人患得患失,擔(dān)心失誤。因此,一個人僅專業(yè)化是不夠的,只有職業(yè)化的人才能飛在別人的前頭,讓人難以超越。結(jié)合當(dāng)前城市綠化的需要,我們科室積極組織綠化工學(xué)習(xí),并以身作則,極大提升了工作水平和自身素質(zhì)。

  對此,我們要大力提倡擔(dān)當(dāng)?shù)木?,然后提升、完善?dān)當(dāng)?shù)哪芰?。克服自私自利,打小算盤,算小賬的不良傾向。以身作則,用實際行動,為了我縣園林事業(yè)的良好發(fā)展做出我們力所能及的力量。

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