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班主任教育工作隨筆

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班主任教育工作隨筆

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  班主任教育工作隨筆篇1

  “讀書”是個美好的詞語,一看到“讀書”這個詞,馬上讓人聯(lián)想到古代的文人墨客,中外有名的作家,以及他們不朽的作品,他們能出名,能名垂千古,肯定跟勤奮讀書有關(guān)。讀書不光是文人的事,很多國家級的領(lǐng)導(dǎo)人也愛讀書。馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東等等這些不朽的人物通過讀書,用知識武裝了自己的頭腦,領(lǐng)導(dǎo)無產(chǎn)階級鬧革命,取得了勝利。我們丟開那些名人、偉人來說吧,就是自己身邊的人,也有許多愛讀書,他們通過閱讀,提高了素質(zhì),培養(yǎng)了能力,取得了成績。

  我也喜愛讀書,喜歡遨游書海,領(lǐng)略書的韻味,品嘗書的甘甜,喜歡秉燈夜讀,沉醉書香。可是學(xué)生時代讀的是教科書,走出社會讀的是故事書、文藝書,參加工作讀的是教案與參與書,說實在話,在沒開展讀書活動之前,我沒有認認真真地、象模象樣地讀過一本教育名家的教育專著,偶爾讀的都是一些零零星星的教育雜志上的文章,有興趣時讀小說、日常雜用等方面的書籍,象現(xiàn)在這樣靜下心來讀一本本教育理論書,并且還要寫讀書筆記,讀后感悟與體會,幾乎從未有過。通過讀書,使我大開眼界,精神世界為之更加豐富多彩,生命得于升華,對書籍的看法也有一個新的認識,新的評價。書籍確實能安慰我們的心靈,美化我們的心靈,靜化我們的心靈。它里面有星光的閃耀,有雨露的潤澤,也有花草的芳香,能使人生輝煌,無限幸運。讀后心懷豁達,是一條河流,一片天空和大地,心曠神怡,雖然說不上陶醉,但也說得上是一種享受,一種幸福與快樂。

  讀了《班主任工作優(yōu)秀案例》,使我真正領(lǐng)會了沒有愛就沒有教育,離開了情感一切教育都無從談起的真正內(nèi)涵。帶我走出了對日常教學(xué)的困惑與迷茫,走進了新的教育理念。讓我學(xué)會了理解、寬容、善待學(xué)生,明白了師生之間的民主、平等的魅力,懂得了因材施教的真正含義。這本書,讓我改變了教育態(tài)度、改變了教育行為,改變了對學(xué)生的看法。按書中的觀點,方法去嘗試、去面對教學(xué),確實使我重新為師,重新領(lǐng)悟到教育的真諦和愉悅。

  以前也曾讀過這樣的文章,介紹人家是怎樣寬容、善待一個學(xué)生,但自己總也不知道怎樣才算最大限度的理解、寬容、善待學(xué)生。讀了《班主任工作優(yōu)秀案例》一書后,終于找到了一個很好的答案:問題學(xué)生不一定是壞學(xué)生。通過看書中的案例,反思自己的教學(xué)行為,我明白了原來寬容、善待也能很好地融入懲罰,關(guān)鍵是要用對方法。特別是對待問題學(xué)生、學(xué)習(xí)差的學(xué)生,純粹把他們當(dāng)犯人對待,有時罰站、罰抄、罰做,扯耳朵對其進行所謂的教育,既傷害了學(xué)生心靈,又侮辱了學(xué)生人格,失去了學(xué)生尊嚴(yán)。通過讀這本書,使我充分認識到,作為教師,要善于從學(xué)生身上找原因,學(xué)生產(chǎn)生的錯誤,多數(shù)是心理問題,有時是好奇心導(dǎo)致,有時是行為過失,有時是表現(xiàn)欲所致,有時是一時沖動。作為教師,我們應(yīng)以平等、信賴、尊重去走近學(xué)生。多走近學(xué)生,與學(xué)生打成一片,你會發(fā)現(xiàn)學(xué)生需要的并不是一個管教者、而是一個讓他們能用欣賞的眼光去積極模仿的榜樣和示范者,是一位有寬容大度的慈祥溫和的長者,只有充分尊重學(xué)生的個體差異,才能真正因材施教,才不會因為你的懲罰而失去尊嚴(yán)、失去自信。因此,讀書能讓我陶醉,讀書能讓我思考,讀書能改變我的行為,讀書能伴我成長,走向更加成熟的自我。

  我雖然沒華麗的詞藻去贊美書籍,沒有動聽的語言去訴說讀書的快樂,但我深信,在往后那伴有書香的日子里,我會過得更充實,過得更愉快。讓書與生命融為一體,以書為伴,相信明天會更好!

  班主任教育工作隨筆篇2

  鄧旭同學(xué)是在本學(xué)期才轉(zhuǎn)入我班的,由于家庭環(huán)境特殊,父親和母親外出打工,經(jīng)常轉(zhuǎn)學(xué),導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績不好,紀(jì)律渙散。剛來時,他上課無精打采,要么搞小動作,要么影響別人學(xué)習(xí),提不起一點學(xué)習(xí)興趣;下課追逐打鬧,喜歡動手動腳;作業(yè)不做,即使做了,也做不完整,書寫相當(dāng)潦草……每天不是科 任 老師就是學(xué)生向我告狀。于是,我找他談話,希望他能遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,以學(xué)習(xí)為重,按時完成作業(yè),知錯就改,爭取進步,爭取做一個他人喜歡、父母喜歡、老師喜歡的好孩子。

  為了有針對性地做工作,我決定先讓他認識自己的錯誤,樹立做個受人喜歡的人的思想。于是我再次找他談話,談話中,我了解到他心里十分怨恨他的姨媽。我心里一喜,讓他認識錯誤的機會來了。我輕聲問他:“你為什么會恨你的姨媽?”他不好意思地回答:“因為她常常批評我。”我順著問:“她為什么批評你,你知道嗎?”他說:“因為我常?;丶也话磿r完成作業(yè),書寫也不工整……”“你已經(jīng)認識了自己的錯誤,說明你是一個勇于認錯的好孩子,但是,這還不夠,你覺得應(yīng)該怎樣做才好?”“想改正錯誤嗎?想做一個受他人歡迎的孩子嗎,你要怎樣做才好呢?”“我今后一定要遵守紀(jì)律,團結(jié)友愛,認真完成作業(yè)……”“那你可要說到做到喲!其實你的姨媽是非常關(guān)心你的,是對你負責(zé)任的表現(xiàn)。”“好!”后來,他無論是在紀(jì)律上,還是在學(xué)習(xí)上,都有了明顯的進步。當(dāng)他有一點進步時,我就及時給予表揚、激勵他。使他處處感到老師在關(guān)心他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學(xué)習(xí)的目的,端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。

  為了提高他的學(xué)習(xí)成績,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一個責(zé)任心強、學(xué)習(xí)成績好、樂于助人、耐心細致的同學(xué)跟他坐,目的是發(fā)揮同桌的力量。事前,我先對這個同學(xué)進行了一番談話:為了班集體,不要歧視他,要盡你自己最大的努力,耐心地幫助他,使其進步。此同學(xué)滿口答應(yīng),并充分利用課余時間或課堂時間幫助他,教育他。有時,這個同學(xué)也會產(chǎn)生一些厭煩情緒,說他不太聽話,不太樂學(xué)……此時,我就跟他說:要有耐心,慢慢來。后來,他取得進步時,除了表揚他,我還鼓勵他們說,這也離不開同學(xué)們的幫助,特別是某某同學(xué)的幫助。在同學(xué)們的幫助下,他自己的努力下,他各方面都取得了不小進步。他學(xué)習(xí)上更努力了,更遵守紀(jì)律上了,甚至自己主動值日,勞動積極了,成績也有了很大的進步。為此,我會心地笑了。有一次我找他談話時,他說:“老師,羅平江同學(xué)這樣關(guān)心我,愛護我,幫助我,如果我再不努力,對得起他嗎?”我笑著說:“你長大了,懂事了,進步了。我真替你高興。”

  在期中測試中,他取得了92分的好成績,為了鼓勵他,我獎給他一個日記本。獎品雖少,但能表示老師的一點心意。漸漸地,他學(xué)習(xí)更努力了,一次,我走在他面前說:“鄧旭同學(xué),能把你的日記給老師看看嗎?”只見他微笑著站了起來,說:“李老師,你像媽媽一樣關(guān)心我,愛護我,你就像我的媽媽,當(dāng)然可以呀!”接過日記本,我就隨便翻了起來,只見里面多次寫到:“我學(xué)習(xí)成績不好是因為我的媽媽不在我身邊,我的姨媽對我管理的方法不對。”看著看著我的眼睛已經(jīng)濕潤了,走過去摸摸他的頭,把日記本還給他了。從那以后我就更加注意他的行為變化了,也更加地關(guān)心、愛護他了,只見他的學(xué)習(xí)也漸漸提高了,也很少和別人發(fā)生矛盾了。

  案例反思:

  一、以人為本,關(guān)愛學(xué)生。

  作為一個教師,都應(yīng)“以人為本”,尊重每一位學(xué)生,關(guān)心愛護每一位學(xué)生。教育是心靈的藝術(shù),我們教育學(xué)生,首先要與學(xué)生之間建立一座心靈相通的愛心橋梁。這樣老師才會產(chǎn)生熱愛之情。如果我們承認教育的對象是活生生的人,那么教育的過程便不僅僅是一種技巧的施展,而是充滿了人情味的心靈交融。心理學(xué)家認為“愛是教育好學(xué)生的前提”。對于鄧旭這樣留守生我放下架子親近他,敞開心扉,以關(guān)愛之心來觸動他的心弦。“動之于情,曉之于理”,用師愛去溫暖他,用情去感化他,用理去說服他,從而促使他主動地認識并改正錯誤。

  二、同學(xué)互助,友情感化

  同學(xué)的幫助對他來說,是必不可少的,同學(xué)的力量有時勝過老師的力量。同學(xué)之間一旦建立起友誼的橋梁,他們之間就會無話不說。同學(xué)是學(xué)生的益友。在學(xué)生群體中,絕大部分學(xué)生不喜歡老師過于直率,尤其是批評他們的時候太嚴(yán)肅而接受不了。因此,我讓鄧旭同學(xué)與其它同學(xué)交朋友做起,和羅平江同學(xué)一起坐,讓他感受同學(xué)對他的信任,感受到同學(xué)是自己的益友。讓他感受到同學(xué)給自己帶來的快樂,讓他在快樂中學(xué)習(xí)、生活,在學(xué)習(xí)、生活中感受到無窮的快樂!通過同學(xué)的教育、感染,促進了同學(xué)間的情感交流,在轉(zhuǎn)化他的工作中就能達到事半功倍的效果。

  三、因材施教,因人而異。

  常言道:“一把鑰匙開一把鎖”。每位學(xué)生的實際情況是不同的,必然要求班主任深入了解弄清學(xué)生的行為,習(xí)慣,愛好及其落后的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,因人而異,正確引導(dǎo)。陳諾的情況比較特殊,由于親生母親離開自己得早,缺少母愛。從而導(dǎo)致他自制力差,對自己的錯誤、缺點認識不足,對老師的批評教育產(chǎn)生厭惡、憎恨心里。因此,我就以愛心為媒,搭建師生心靈相通的橋梁。與他談心,與他交朋友,使其認識錯誤,樹立做個好學(xué)生的念頭;充分發(fā)揮學(xué)生的力量,安排一個責(zé)任心強、學(xué)習(xí)成績好、樂于助人的同學(xué)跟他坐,給予學(xué)習(xí)和思想上的幫助;自己面批面改他的作業(yè),讓他感到老師的關(guān)心、重視……用關(guān)愛喚起他的自信心、進取心,使之改正缺點,然后引導(dǎo)并激勵他努力學(xué)習(xí),從而成為品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。

  班主任教育工作隨筆篇3

  班主任教育隨筆 “當(dāng)老師真累,當(dāng)班主任更累。”所有當(dāng)班主任的老師都有此同感。特別是對于我來說,在今年畢業(yè)第一年就擔(dān)此重任,壓力更是可想而知。記得我上初中時,那時的孩子們可能“見識少”,班主任一,家長一邊倒,我們?nèi)嗑投脊怨缘牧恕,F(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)時代,什么都是的,家長與學(xué)生的見識也是與時俱進,簡單倒被小瞧了。于是,對于一些難管的學(xué)生,老師們變換了思維,要么——冷;要么“哄”——應(yīng)付一節(jié)課再說??墒?,班主任能這樣應(yīng)付嗎?顯然不行,既然不行,那么就拿出來吧。對此,有幾點:

  一、學(xué)生幫我反思 著名教育家魏書生說:“自己的要掌握在自己手里,即所謂高懸鞭策自警”。其實我在做班主任時內(nèi)心經(jīng)常會受到學(xué)生的挑戰(zhàn),曾經(jīng)有失去自控的時候,,也有過發(fā)火,變得暴躁的時候?,F(xiàn)在回想起來,這樣做不僅對工作無益,于一個教育工作者的形象,而且還會加深老師和同學(xué)之間的誤會和代溝。我陷入了沉思中,開始反思自己的言行,特別是對待個別行為偏差生,更是好用貫有的思維定勢來判斷和處理問題。發(fā)生在賈蕭林同學(xué)身上的事情就是一個例子。一天中午吃完午飯,,蕭林同學(xué)與另一位同學(xué)發(fā)生肢體沖突,得知消息,我迅速趕到教室,不分地蕭林:你平時學(xué)習(xí)不認真,上課說話,現(xiàn)在都發(fā)展到打架了。他還想什么,我很地打斷他說:“還要?你總是班級的麻煩制造者,先到辦公室再說”。后來,從與蕭林的談話中和其他同學(xué)處得知了事情的:那一位同學(xué)吃飯沒有吃完,剩太多要扔進垃圾桶,蕭林同學(xué)怕給班級扣分,讓他吃掉,那位同學(xué)卻說蕭林多管閑事,并蕭林,才有后面的沖突。我的心里受到很大的震動,這事確實不是蕭林引起的,那位同學(xué)應(yīng)該負主要責(zé)任,蕭林是在班級的榮譽,那我怎么辦呢?最后我決定在全班同學(xué)面前向蕭林道歉,并且表揚了他。同學(xué)們的掌聲讓我,他們幫我反思,促我進步。作為教師應(yīng)該做一個有錯就改的快樂思想者,從學(xué)生中自己的得失,要用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,要用心去發(fā)現(xiàn)他們特別是行為偏差學(xué)生的點滴進步,抓住有效的教育機會,教育他們不斷進步。

  二、 多贊美,少

  作為班主任,我很少“夸張地”表揚學(xué)生,更不會不厭其煩地表揚,認為他們都這么大了,好多事是他們應(yīng)該做的,沒表揚的必要。相反,對犯錯誤的同學(xué),我“提醒”得很及時,我相信他們在小事上能做到“寵辱不驚”,有則改之,無則加勉??墒?,我錯了。

  一生在周記中寫到“老師開始表揚一部分同學(xué)了,我豎著耳朵聽,沒有我,但沒想到在的同學(xué)名單中竟然有我,我很難過。”

  這是開學(xué)頭一個月一個中等生的周記。雖然我的話不重,而且也是有根據(jù)的,但他們顯然不能接受。由此,我明白,再怎么著,孩子畢竟還是孩子,他們也只有十四五歲,認可和贊美他們非常在乎和渴望,教師的或多或少會讓他們受挫。

  此后,我盡量改變以前的做法,再微不足道的事,只要學(xué)生做了,做好了,我就表揚。教師的贊美是一座橋,能溝通教師與學(xué)生的心靈之河;教師的贊美是一種無形的催化劑,能增強學(xué)生的自尊、自信、自強;教師的贊美也是實現(xiàn)以人為本的有效途徑之一。

  常言道:“欲曉之以理,須先動人以情”。這句話道出了情感與教育的關(guān)系。這句話讓我感受很深。班主任只有對學(xué)生傾注真誠的師愛,學(xué)生才會“親其師而信其道”,自覺愉快地接受教師的,接受老師傳授的知識,在這種孕育情感的氛圍中取得進步,,體驗收獲,,體驗快樂。

  班主任教育隨筆 “當(dāng)老師真累,當(dāng)班主任更累。”所有當(dāng)班主任的老師都有此同感。特別是對于我來說,在今年畢業(yè)第一年就擔(dān)此重任,壓力更是可想而知。記得我上初中時,那時的孩子們可能“見識少”,班主任一,家長一邊倒,我們?nèi)嗑投脊怨缘牧恕,F(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)時代,什么都是的,家長與學(xué)生的見識也是與時俱進,簡單倒被小瞧了。于是,對于一些難管的學(xué)生,老師們變換了思維,要么——冷;要么“哄”——應(yīng)付一節(jié)課再說??墒?,班主任能這樣應(yīng)付嗎?顯然不行,既然不行,那么就拿出來吧。對此,有幾點:

  學(xué)生幫我反思 著名教育家魏書生說:“自己的要掌握在自己手里,即所謂高懸鞭策自警”。其實我在做班主任時內(nèi)心經(jīng)常會受到學(xué)生的挑戰(zhàn),曾經(jīng)有失去自控的時候,,也有過發(fā)火,變得暴躁的時候。現(xiàn)在回想起來,這樣做不僅對工作無益,于一個教育工作者的形象,而且還會加深老師和同學(xué)之間的誤會和代溝。我陷入了沉思中,開始反思自己的言行,特別是對待個別行為偏差生,更是好用貫有的思維定勢來判斷和處理問題。發(fā)生在賈蕭林同學(xué)身上的事情就是一個例子。一天中午吃完午飯,,蕭林同學(xué)與另一位同學(xué)發(fā)生肢體沖突,得知消息,我迅速趕到教室,不分地蕭林:你平時學(xué)習(xí)不認真,上課說話,現(xiàn)在都發(fā)展到打架了。他還想什么,我很地打斷他說:“還要?你總是班級的麻煩制造者,先到辦公室再說”。后來,從與蕭林的談話中和其他同學(xué)處得知了事情的:那一位同學(xué)吃飯沒有吃完,剩太多要扔進垃圾桶,蕭林同學(xué)怕給班級扣分,讓他吃掉,那位同學(xué)卻說蕭林多管閑事,并蕭林,才有后面的沖突。我的心里受到很大的震動,這事確實不是蕭林引起的,那位同學(xué)應(yīng)該負主要責(zé)任,蕭林是在班級的榮譽,那我怎么辦呢?最后我決定在全班同學(xué)面前向蕭林道歉,并且表揚了他。同學(xué)們的掌聲讓我,他們幫我反思,促我進步。作為教師應(yīng)該做一個有錯就改的快樂思想者,從學(xué)生中自己的得失,要用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,要用心去發(fā)現(xiàn)他們特別是行為偏差學(xué)生的點滴進步,抓住有效的教育機會,教育他們不斷進步。

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