關于職場的心得感悟范文參考
總結心得體會感悟能讓職場人士掌握更多的職場生存法則，感悟更多關于職場的心得體會。下面是學習啦小編為大家?guī)淼年P于職場的心得感悟范文，相信對你會有幫助的。
關于職場的心得感悟范文(一)
不知不覺中，我來到海企技術工程招標一部已經(jīng)一個月有余了，這一個月來，漸漸地了解了手頭的工作，也熟悉了共事的同事。這一個月，是在遭遇困難、解決困難，也是在結交朋友，開拓視野的啟航之月，而這僅僅是個開頭。
作為一個之前從未做過招投標工作的新人來說，抹掉之前的所從事行業(yè)的工作思維及習慣，重新建立起一套適應于招投標的工作方法，其實也不是一件容易的事情。往往是，自己習慣性的用著之前的時間節(jié)點或節(jié)奏來完成現(xiàn)在的工作，而出來的結果又往往是不盡如人意的?？赊k法總是比困難多，在各位領導和同事的悉心幫助下，我也漸漸適應了海企的節(jié)奏。開標期間的全情投入，之前的細致準備，以及開標過后的總結歸納，都需要著我們海企人全力的投入和百分百的責任心，這也正是我來海企后所學到的最重要的思維和習慣。
當然，美好的一面則更讓人難忘。部門里的友好歡樂的氛圍時刻影響著我們每一個人，而這種友好互助的氛圍則創(chuàng)造出一個更加高效且積極向上的工作環(huán)境，對于公司的發(fā)展也是極大的促進。
同時，公司的開放性也讓人眼前一亮。2015年10月15號，我參加了一個關于伊朗和坦桑尼亞的介紹會，會上，公司對于海外市場的開拓，積極實施國家“走出去”戰(zhàn)略的強大決心令人印象深刻。其中，對于伊朗能源市場的調(diào)研及開拓，以及對于坦桑尼亞的投資與合作，讓我這個新人感到十分的新奇和有趣。
上面所寫下的這些，是一個多月來，我個人的所見所想所做，其中所經(jīng)歷和克服的困難以及共享的歡樂讓人久久回味，而明天也正向我們悄然走來。在未來，愿自己能為江蘇海外國際技術工程有限公司的發(fā)展加磚添瓦，也愿公司能取得更大的成就。
關于職場的心得感悟范文(二)
來到江蘇海外集團國際工程咨詢有限公司已有1個月時間，在這短短的1個月里，公司領導對工作的精益求精、積極創(chuàng)新的精神，對員工無微不至的關懷與照顧，讓我倍感幸運能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將促使我更有激情的投入到工作中去。
作為一名進入一個全新工作環(huán)境的員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)，適應工作環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題及時請教領導與同事，積極學習所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務水平。進入新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司領導，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。這段時間我學到了很多，技術水平也得到了很大提高。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。在這里，我要特別感謝這段時間幫助過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，讓我從緊張情緒中釋放出來，盡快地適應了環(huán)境，全情地投入工作!
正如我了解的那樣，公司關心每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己。在江蘇海外集團國際工程咨詢有限公司，我喜歡執(zhí)行這個工作崗位，因為它具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把幾年的知識學以致用，很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好執(zhí)行人員這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。
社會在發(fā)展，信息在增加，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展也是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與江蘇海外集團國際工程咨詢有限公司一起迎接明天的輝煌。
關于職場的心得感悟范文(三)
轉眼間我已經(jīng)加入江蘇海外集團國際技術工程有限公司三個月的時間了。在這三個月的時間里，我自己的感覺，是從一個一竅不通的門外漢，一點一點地進步，不斷的學習新鮮的東西，這樣的感受不得不說令我很安心。
我是一個工科出身的研究生，出于對商務方面的興趣選擇了入職江蘇海外集團國際技術工程有限公司，之后我又了解到江蘇海外集團前身是江蘇進口公司，是江蘇省第一個有進出口經(jīng)營權的公司。我想一個經(jīng)歷了30年風雨，特別是在中國經(jīng)濟翻天覆地變化的這樣一個大環(huán)境下，能夠屹立不倒的貿(mào)易公司。它的領導決策一定具有極高的前瞻性和變通性，也一定具有極強的抗風險能力。這也正是江蘇海外集團獨特的魅力所在。
入職后我被安排在國際技術工程有限公司石化一部實習，雖然只有短短的三個多月的時間，其實我的心態(tài)發(fā)生過三次變化。剛剛入職的我加上專業(yè)也并不對口，可以說是一個地地道道的門外漢。對每一件事充滿新鮮感，每天干一些復印，掃描的活也覺得很新鮮。師傅是一位業(yè)務很熟練，做事麻利的姑娘，很負責甚至會帶著我一起去做一些蓋章，簽字之類的活，可以說手把手教。經(jīng)過，出錯修正，再錯，再改這樣一些反反復復的練習，我也總算是對這樣一些簡單的事情入了點門道。新鮮感衰退之后，就會有一些急躁的情緒。有時會想這樣的簡單重復勞動什么時候會是個頭，什么時候才能真正的接觸業(yè)務，但是這樣的想法只產(chǎn)生了很短的時間。我很清楚的記得經(jīng)理跟我說過，“一個士兵上戰(zhàn)場打仗，槍還不會開，你說你邊打邊學，第一個死的就是你”。這句話很有道理，做外貿(mào)做業(yè)務何嘗不是在打仗?；A不打好，做業(yè)務跟人家談什么呢?之后，我的心態(tài)就一直很平穩(wěn)。當心態(tài)沉淀下來之后，也會發(fā)現(xiàn)其實我每天都有收獲，這些收獲也激發(fā)著我每天上班的熱情。
這三個月的時間，我對于公司也有新的認識。給我感受最深的其實是兩點，剛開始的時候做一些蓋章簽字的工作，特別是我在22樓每次要跑到27樓。我會想公司的流程為什么這么麻煩，每一部分工作都要經(jīng)過部門、財務、質(zhì)管、老總層層通過，為什么不能簡化一下。經(jīng)過一段時間的學習體會，我認識到這是公司的一種風險防控手段，正是通過這樣一種流程，公司在對每一筆業(yè)務進行風險把控。而對于我們這樣一個外貿(mào)公司而言只有“穩(wěn)”才能獲得更長遠的發(fā)展，才能穩(wěn)中求勝。而公司正是主打這樣一種思路。因此對于我來說應該對這些流程，理解擁護，認真走完公司內(nèi)部的每一道流程。第二點是我認識到，我們公司的特色其實是將招投標業(yè)務與外貿(mào)業(yè)務結合在一起，主打服務品牌的公司。通過招標業(yè)務拉動外貿(mào)業(yè)務，通過外貿(mào)業(yè)務促進招標業(yè)務，兩者相互促進。這一認識也指明了我今后的發(fā)展思路，熟悉外貿(mào)業(yè)務的同時，還要學習招標業(yè)務，只有不斷地學習才能讓自己的能力與公司的特色相匹配。
天道酬勤，我希望通過我們新員工不斷地努力，通過我們海企人的不斷努力，或許有一天我們真的能夠實現(xiàn)海企的愿景：海納百川，企領全球。
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