職場(chǎng)魅力提升總結(jié)范文
提升職場(chǎng)魅力一直是職場(chǎng)人最關(guān)心的問(wèn)題,還不知道怎么提升職場(chǎng)魅力的你,下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的關(guān)于職場(chǎng)魅力提升的總結(jié)模板,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>
關(guān)于職場(chǎng)魅力提升的總結(jié)模板(一)
據(jù)權(quán)威的職業(yè)規(guī)劃咨詢機(jī)構(gòu)數(shù)千份女性客戶數(shù)據(jù)分析顯示,很多陷入職業(yè)困境的女性都曾有過(guò)同樣的感慨——做個(gè)受歡迎的職場(chǎng)女性很難!CCDM中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)中心指出,不僅是遭受職業(yè)困境的女性,甚至一些成功的職場(chǎng)女性,曾經(jīng)受到工作能力以外問(wèn)題困擾的比例高達(dá)68.5%.打造職場(chǎng)魅力女性是否有捷徑可循?某機(jī)構(gòu)結(jié)合多年職業(yè)規(guī)劃咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),提出了專業(yè)的建議,相信會(huì)對(duì)廣大職場(chǎng)女性有所啟發(fā)。
NO.1 明確職場(chǎng)角色
職場(chǎng)女性想要擺脫面臨的危機(jī),最根本的就是重新規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,找到職業(yè)定位。Judy因?yàn)闆](méi)有給自己做出過(guò)清晰的職業(yè)定位,才會(huì)只關(guān)注到到別人的成績(jī),忘記了自己的工作中的奮斗目標(biāo)。專家認(rèn)為,一旦擁有了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,并且清楚自己的職業(yè)定位后,職場(chǎng)女性才能在工作中變得專注、熱忱,這種專注與熱忱會(huì)使她們?cè)诠ぷ鲿r(shí)不由自主地散發(fā)出一種魅力和光芒,同時(shí)也能夠吸引周圍的同事與領(lǐng)導(dǎo)的目光。而此時(shí)的升職和加薪便不再是一道解算不出的難題,相反的職場(chǎng)中受歡迎度也會(huì)隨之提升。這些全都源自職場(chǎng)女性對(duì)職業(yè)生涯的專業(yè)規(guī)劃??梢?jiàn),職業(yè)定位是職業(yè)女性走出職場(chǎng)困境,獲得歡迎的重要一步,也是最重要的一步。而職業(yè)定位首要表現(xiàn)為角色定位。
從向陽(yáng)生涯大量的案例經(jīng)驗(yàn)中發(fā)現(xiàn),有四種職場(chǎng)女性最受歡迎。
陽(yáng)光女孩:個(gè)性鮮明、開朗、大方、樂(lè)觀,很容易與別人相處。樂(lè)于助人,工作熱情,深受同事上司的歡迎。
大家閨秀:舉止文雅,為人謙卑,做事情扎實(shí),勤奮肯干,個(gè)性雖然內(nèi)向但受同事敬重。
知心大姐:這類女性一般在三十歲或以上,有能力,喜歡幫助別人,說(shuō)話和氣,總是微笑待人。讓人覺(jué)得溫馨、寬容。
和藹長(zhǎng)輩:這角色適合中老年婦女,女人都有母性的一面,如果年輕人把你當(dāng)作親近的長(zhǎng)輩,比如老師、母親、阿姨,那你的親和力?經(jīng)達(dá)到最佳狀態(tài)了。要做到這一點(diǎn),就必須把年輕小輩當(dāng)作自己的孩子一樣對(duì)待。
NO.2 塑造職場(chǎng)形象
一旦明確了職業(yè)角色,就要把注意力放在自我形象的塑造上。除了職場(chǎng)角色定位以外,職場(chǎng)形象塑造也與職場(chǎng)女性自身的性格、價(jià)值觀及成長(zhǎng)背景不無(wú)關(guān)聯(lián)。有的人沉著冷靜、有的人熱情大方、有的人古板嚴(yán)肅而有的人則輕松幽默,不同的職業(yè)形象各有利弊,但是最受歡迎的職場(chǎng)女性形象都有一個(gè)共同的特點(diǎn),那就是微笑。
美國(guó)著名管理學(xué)家拿破侖-希爾曾親身遇到一個(gè)搞推銷的女士。本來(lái)希爾對(duì)推銷很反感,他每天要拒?許多推銷員。但是這位女士一見(jiàn)希爾,就給出一個(gè)非常友好的微笑。希爾受感染也微笑起來(lái)。接下來(lái),這位女士和希爾握手。女士的握手和特別,具有親和力,就像老師對(duì)自己的同學(xué),希爾再一次被打動(dòng)。然后,女士親切地看著希爾,拿出希爾自己寫的書,讀他成功學(xué)。這時(shí)候希爾完全被征服了。
這則故事告訴我們,微笑就像一把萬(wàn)能鑰匙,能夠開啟人們封閉的心靈,更能開啟職業(yè)生涯上成功的那扇門。職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為,“微笑的樣子”是眾多成功的職場(chǎng)女性中的典型形象。原因是,當(dāng)你從心里面去愛(ài)周圍的每個(gè)人,你臉上的笑容就很自然、親切、友善。而這種友善與親切同樣能感染到你周圍的人,讓他們也感到快樂(lè)。這樣的你一定會(huì)是辦公室里最受歡迎的人。
NO.3 樹立職場(chǎng)風(fēng)格
每種職業(yè)風(fēng)格都是根據(jù)她前期的職場(chǎng)角色、職場(chǎng)形象定位而產(chǎn)生的,無(wú)論是雷厲風(fēng)行的女性強(qiáng)人還是溫文爾雅的知性女子,都有其各自的魅力。如同性格并沒(méi)有好壞之分,關(guān)鍵是找到適合你的那一款。
來(lái)進(jìn)行職業(yè)咨詢的很多女性白領(lǐng),普遍認(rèn)為自己缺乏職場(chǎng)中的魅力。對(duì)于職場(chǎng)中復(fù)雜關(guān)系,她們更是感到頭痛。其實(shí),很多職業(yè)女性并不明白,樹立良好職場(chǎng)形象的根本途徑是做出準(zhǔn)確的職場(chǎng)定位,而大多數(shù)的職場(chǎng)女性卻花很多心思在人際交往上,結(jié)果當(dāng)然不會(huì)樂(lè)觀。
關(guān)于職場(chǎng)魅力提升的總結(jié)模板(二)
從某種程度上來(lái)說(shuō),很多人之所以成功,是因?yàn)樗麄?ldquo;看上去很像一個(gè)成功人士”。這就是所謂的“職場(chǎng)魅力”。在這里,我們給你提供了5種針對(duì)性極強(qiáng)的練習(xí)方法,從今天就開始行動(dòng)吧!
行動(dòng)一:擁有權(quán)威的聲音
慌慌張張而又刺耳的聲音往往會(huì)讓別人感到神經(jīng)緊張。如果能將聲音放得稍微低沉一些,速度控制得快慢適中,并且通過(guò)一些短小的停頓來(lái)引導(dǎo)聽(tīng)你說(shuō)話的人,便能夠很容易地贏得談話對(duì)方的好印象。
在國(guó)外,有專門的職場(chǎng)聲音教練,他們給出的最基本的一條建議是:“在談話的時(shí)候,將身體放松,并且好好地控制自己雙腳的位置。”也就是說(shuō),如果我們能夠在說(shuō)話的時(shí)候保持身體挺直,并將身體重心平均地分配到雙腳上,我們的言談就能夠給別人帶來(lái)更深刻的印象。
行動(dòng)二:優(yōu)雅的姿勢(shì)
我們不得不承認(rèn),這一點(diǎn)在55%的程度上要取決于我們的身體語(yǔ)言。當(dāng)穿著套裝的你耷拉著眼皮,慢吞吞地橫穿整個(gè)辦公室時(shí),肯定會(huì)在老板心目中留下沒(méi)有睡醒、對(duì)別人不加理會(huì)或是唯唯諾諾的壞印象。
然而,假如你是很輕松地、挺直腰板地快步走進(jìn)辦公室的話,那么就不會(huì)給人前面的那種印象。
這并不意味著我們就要像模特一樣走夸張的貓步,只要注意,不要駝背弓腰就可以了。因?yàn)橹粫?huì)將身體蜷起來(lái)走路的人,常常會(huì)給人以一種很不真實(shí)的感覺(jué)。老板在考慮升職名單的時(shí)候,往往會(huì)把這樣的人的名字第一個(gè)刪掉。
對(duì)策:你留意到從辦公桌望出去某塊玻璃上你的影子嗎?你是不是把頭習(xí)慣性地偏向某一邊?這是一個(gè)典型的女性動(dòng)作,在動(dòng)物世界里則是一種諂媚的象征。記得時(shí)時(shí)提醒自己,改掉它。
行動(dòng)三:真誠(chéng)的尊重
一個(gè)聰明而受人歡迎的談話對(duì)象往往會(huì)將自己的注意力集中在對(duì)方身上。他會(huì)和對(duì)方保持眼神的交流,而且說(shuō)的話比對(duì)方所說(shuō)的要稍微少一些(最佳的比例是49%)。
這樣就標(biāo)志著:“我不是一個(gè)以自我為中心的人,我會(huì)給你足夠的空間,因?yàn)槲沂莻€(gè)注重和諧的人。”抱有這種態(tài)度的人往往能夠給對(duì)方充分的信任感,因?yàn)樗械阶约核務(wù)摰臇|西對(duì)于你來(lái)說(shuō)很重要。真正充滿魅力的人是—個(gè)值得尊敬的聽(tīng)眾,同時(shí)也會(huì)是一個(gè)很忠誠(chéng)的保守秘密的人。
對(duì)策:如果你覺(jué)得自己每天傾聽(tīng)的時(shí)間太少了,不妨和一個(gè)與你性格完全不同的同事一同進(jìn)餐,聽(tīng)他說(shuō)話。你一定會(huì)對(duì)你從他那里所了解到的信息感到驚訝。
行動(dòng)四:明智的大膽
在新的環(huán)境里,如何區(qū)別自己的行為是勇敢還是冒險(xiǎn),女性往往會(huì)覺(jué)得有些困難。原因是,女性往往對(duì)自己的行為外表更挑剔,也更喜歡把自己隱藏起來(lái),而且還喜歡不停地想,別人對(duì)自己都有些怎樣的看法。只有當(dāng)你對(duì)自己的信念堅(jiān)定不移的時(shí)候,令人鼓舞的火花才會(huì)出現(xiàn)。
對(duì)策:把在會(huì)議中所有以“別人”開頭的句子換成“我”,作為句子的主語(yǔ),以此來(lái)強(qiáng)調(diào)你的觀點(diǎn)。
試試看,在某個(gè)小時(shí)里,不在發(fā)表意見(jiàn)之前加上“我覺(jué)得”、“我以為”這樣的修飾語(yǔ)。
行動(dòng)五:吸引人的匯報(bào)
不管你的點(diǎn)子有多么好,要想讓別人對(duì)此也感興趣,就必須盡可能地將它描述得言簡(jiǎn)意賅。在報(bào)告資料里加上一些有色彩的標(biāo)記,或是注釋,會(huì)比枯燥的數(shù)據(jù)堆積更有吸引力。
對(duì)于你的老板或客戶來(lái)說(shuō),他們也會(huì)因此更容易集中注意力去理解你所闡述的觀點(diǎn)。
而且,看到別人對(duì)你的報(bào)告有興趣,發(fā)言的你自然也會(huì)覺(jué)得做報(bào)告是件令人愉快的事情。
對(duì)策:通常,我們的工作領(lǐng)域?qū)τ趧e人來(lái)說(shuō)可能是非常陌生的,要他們一下子理解,會(huì)有一定的困難。
關(guān)于職場(chǎng)魅力提升的總結(jié)模板(三)
大學(xué)畢業(yè)至今,從國(guó)企又到私企,從行政到銷售,對(duì)于職場(chǎng),我可以說(shuō)什么人都見(jiàn)過(guò),什么囧事都?xì)v練過(guò)了。剛開始是地地道道的菜鳥,現(xiàn)在終于有一種如魚得水的感覺(jué)。對(duì)于職場(chǎng)終于能夠應(yīng)付自如,成為同事眼中一只老的不能再老的老鳥。雖說(shuō)現(xiàn)在的公司都是女人當(dāng)男人使,男人當(dāng)機(jī)器使,使得很多人誤以為現(xiàn)在的辦公室女性都是彪悍如虎的魔女們,其實(shí)不然,女性的職場(chǎng)魅力一直存在,并且經(jīng)久不衰,在一個(gè)好的企業(yè)文化中,女性的魅力無(wú)疑是最好的潤(rùn)滑劑,既能帶動(dòng)公司的氛圍,也能調(diào)解整個(gè)工作的態(tài)度。
談到女性的魅力,很多人可能想到的就是名牌包包,曼妙的身材,其實(shí)并非如此。魅力是一種優(yōu)雅的風(fēng)格,是一種得體的講述,是女人天性的散發(fā),能夠激勵(lì)人,打動(dòng)人卻不失風(fēng)范。好的魅力不僅能讓女人在追求事業(yè)的時(shí)候獲益良多。而女性職場(chǎng),魅力的表現(xiàn)通常又在細(xì)節(jié)上,所謂“細(xì)節(jié)決定成敗”,職場(chǎng)中不要只顧著“做大事”,很多的小細(xì)節(jié)會(huì)想要贏得同事喜愛(ài),必須注意以下細(xì)節(jié)。
首先修飾自己的“交際細(xì)節(jié)”。交際細(xì)節(jié)可以體現(xiàn)你整個(gè)人的綜合素質(zhì)水平。與別人交談時(shí),你不妨高興時(shí)就揚(yáng)起眉毛,嚴(yán)肅時(shí)就瞪大眼睛,疑問(wèn)處率直詢問(wèn),聽(tīng)完后簡(jiǎn)要復(fù)述。這樣的話,你就會(huì)給人留下頭腦靈活、擅長(zhǎng)交際的好印象。如果你節(jié)奏勻稱,舉止緩慢,動(dòng)作莊重,穩(wěn)若泰山,那么就會(huì)給人產(chǎn)生氣度不凡、從容鎮(zhèn)定的印象。另外職場(chǎng)必備用品也是最能夠突出細(xì)節(jié)和展現(xiàn)女性魅力的地方,比如現(xiàn)在蘋果手機(jī)職場(chǎng)很普遍,但人手一件反而很乏味,很喜歡瑞典品牌LA YIN的蘋果系列外殼,非常適合職場(chǎng),每一款都很特別,開會(huì)的時(shí)候,優(yōu)雅的拿出來(lái),設(shè)置靜音,置于桌旁,精致的感覺(jué)盡顯。
其次要懂得關(guān)注他人的“細(xì)微變化”。沒(méi)有人不愿意接受別人的關(guān)心,也沒(méi)有人會(huì)對(duì)關(guān)心自己的人產(chǎn)生反感。所以,要想贏得好評(píng),就需要將你對(duì)別人的關(guān)心適當(dāng)?shù)乇磉_(dá)出來(lái)。如果你發(fā)現(xiàn)對(duì)方穿戴、容顏等方面的細(xì)微變化,最好能立刻指出。如果對(duì)方換了新領(lǐng)帶,你說(shuō)聲:“這條領(lǐng)帶你第一次戴,在哪兒買的?”他一定會(huì)愉快地接受你的關(guān)心,對(duì)你產(chǎn)生好感。特別是女性,尤其注意自己的衣著穿戴,一旦有人注意到了她服飾的變化,她定會(huì)感到由衷的欣喜,這時(shí)你們之間的距離也便隨之縮短了。
最后當(dāng)然要有生動(dòng)的個(gè)性以及適當(dāng)?shù)男愿小?個(gè)性永遠(yuǎn)是一個(gè)女人魅力的源泉,無(wú)論衣著、氣質(zhì)、談吐、行為方式,都有自己的一套的女人,才會(huì)給人帶來(lái)生動(dòng)又深刻的印象,因?yàn)樗仟?dú)一無(wú)二的。性感雖然不是女人的專利,但無(wú)疑女人總能把性感發(fā)揮到最佳。一件能充分顯示線條美的裙子,或是略顯性感的短裙套裝,加上搖曳生姿的高跟鞋、濃淡相宜的妝容,都是能為性感加分的元素。
看過(guò)“關(guān)于職場(chǎng)魅力提升的總結(jié)模板”的人還看了: