個人如何做好職業(yè)生涯規(guī)劃范文
職業(yè)規(guī)劃是指個人結(jié)合自身情況以及眼前的制約因素，為自己實現(xiàn)職業(yè)目標而確定的行動方向、行動時間和行動方案。學會怎么做好個人的職業(yè)生涯規(guī)劃書有利于個人對自身職業(yè)生涯進行規(guī)劃。下面是由學習啦小編分享的個人如何做好職業(yè)生涯規(guī)劃，希望對你有用。
個人職業(yè)規(guī)劃要考慮的外部因素
職業(yè)生涯就是指一個人在其一生中與工作相關(guān)的一系列活動、行為、態(tài)度、價值觀、愿望等的有機整體。那么如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯呢?嚴裕民向大學生建議首先要考慮好如下4個問題：
第一，冷門還是熱門?，F(xiàn)在有冷門職業(yè)和熱門職業(yè)，熱門職業(yè)一般薪酬高，“但我們決不能以此定職業(yè)。”嚴裕民強調(diào)：“必須分析自己的能力所長，對已經(jīng)表露出來的職業(yè)興趣和職業(yè)特長要特別珍惜，盡量尋找符合自己特長的職業(yè)。”即使一時無法就職自己喜歡的職業(yè)，也沒有關(guān)系，可以在以后工作中逐步調(diào)整。
第二，穩(wěn)定還是不穩(wěn)定。中國有句老古話：“三十年河東，三十年河西”，以前很紅火熱門的職業(yè)，現(xiàn)在可能一點都不吃香。但是職業(yè)穩(wěn)定的概念卻是相對的，計劃經(jīng)濟時，所有職業(yè)都是穩(wěn)定的，而現(xiàn)在即使是公務員，也有淘汰機制。“所謂的不穩(wěn)定，不是職業(yè)的不穩(wěn)定，而是企業(yè)、單位的不穩(wěn)定。作為社會分工的各種職業(yè)，在社會上永遠都是需要的。”
第三，大公司還是小企業(yè)。大公司優(yōu)點很多，比如有良好的福利、晉升、培訓體系，大公司的經(jīng)歷為以后求職帶來便利。但是缺點也很明顯，因為大企業(yè)人才濟濟和分工過細、過明確，長處就不易被發(fā)現(xiàn)，其他能力可能很難得到鍛煉。
相對于大公司，在小公司工作，可能身兼數(shù)職，更能展示你的才能，職業(yè)發(fā)展空間可能會更廣闊。
第四，大都市還是小城鎮(zhèn)。人才結(jié)構(gòu)呈金字塔形，高端人才少;人才分布呈山地型，有的地方人才多，是高地，有的地方人才少，是平地。
東北振興、西部開發(fā)和中部崛起，這些地區(qū)的發(fā)展對中高級人才的需求都非常大。嚴裕民說，東北的遼寧省，沈陽、大連人才占全省總量50%，西部5個城市人才總量不足全省20%。中西部地區(qū)，更是對制造業(yè)人才求賢若渴，每年都會從發(fā)達省市，甚至國外引進優(yōu)秀人才。
個人職業(yè)規(guī)劃要結(jié)合自身因素
當然除了那些外部因素，還得結(jié)合自身的情況加以考慮，才能更好地為今后尋求適合職業(yè)定位。以下是兩種是比較有效地了解自己的方法：
第一，W分析法：(1)Who am I?(我是誰?)：面對自己，真實地寫出每一個想到地答案，并按重要性排序，比如自己的專業(yè)、家庭情況、年齡、性別、性格、動手能力、思考能力等等。(2)What will I do?(我想做什么?)：可以從小時候會議，將自己喜歡做的事情寫下來。(3)What can I do?(我會做什么?)：可以把自己有能力做的，還有通過潛能開發(fā)能夠做的事寫下來。(4)What does the situational low me to do?(環(huán)境支持或允許我做什么?)：將自己所處的家庭、單位、學校、社會關(guān)系等各種環(huán)境因素考慮進去。(5)What is the plan of my career and life?(我的職業(yè)與生活規(guī)劃是什么?)
第二，SWOT分析法：SWOT是“優(yōu)勢、劣勢、機遇、威脅”4個英文的第一個字母的組合。優(yōu)勢：學了什么、做過什么、最成功的是什么、忍耐力如何;劣勢：性格弱點、經(jīng)驗或經(jīng)歷中欠缺什么、最失敗是什么;機遇：現(xiàn)在的就業(yè)形式、各種職業(yè)發(fā)展空間、社會最急需的職業(yè);威脅(挑戰(zhàn))：專業(yè)過時、同學競爭、薪酬過低。
“通過上述方法，仔細分析就業(yè)形式與自己能力的匹配情況，規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯。”嚴裕民還告誡即將走上工作崗位的大學生們及時調(diào)整就業(yè)思路。“還有無論學什么專業(yè)，必須具備除了專業(yè)、外語、計算機以外的有關(guān)企業(yè)管理(如文件運轉(zhuǎn)、公文起草等)、溝通、演講、組織等能力。”
做個人職業(yè)生涯規(guī)劃時的注意事項
1、你的目標
Yogi Berra說，“如果你不知道自己想去哪的話，你就不會到達。”他是對的。你需要有一個目標和相應的計劃。你可以隨時進行調(diào)整，但是你需要有目標和計劃，而且要專注于這個目標。如果你很聰明、善于把握機會、有很強的適應能力并且愿意努力工作，你就能夠做出了不起的成績……當然也包括財務上的成功。
2、熱愛你的工作
斯蒂夫·喬布斯在斯坦福畢業(yè)典禮的演講中說：“你的時間很有限，所以不要浪費時間去過別人的生活。你必須相信點滴的進步會連接著你的未來。這種方法從來沒有讓我失望，它完全改變了我的生活。取得了不起的成績的唯一的方法是熱愛你的工作。如果你還沒有找到你的熱愛，一直尋找。不要隨遇而安。”
3、你為之工作的公司
如果說我有什么職業(yè)成功的秘訣的話，那么就是這個了。把每家公司都當做可能會載你飛向月球的航天飛船。當然，你已經(jīng)登上了這艘飛船，但是如果這艘船無法將你送到月球怎么辦?你可以選擇在一家已經(jīng)成功的公司里工作，這樣會有進步的空間，或者選擇一家很酷的創(chuàng)業(yè)企業(yè)里工作，在那里你可以變成一個多面手。你有選擇?？梢試L試一下。
4、你有多喜愛投機
如果在通過談判能夠獲得豐厚報酬的能力，和善于創(chuàng)造自己機會的能力之間選擇，我會選擇后者。這種能力會在你的整個職業(yè)生涯中幫助你。
5、你工作的勤奮程度
現(xiàn)在，似乎談論如何聰明地工作比如何勤奮的工作更時髦?？墒莾烧吣愣夹枰]有努力的工作就沒有成功。在一段時間內(nèi)，你應該竭盡全力地去達成你的目標。
6、你的態(tài)度
如果你相信你有資格得到自己沒有努力爭取的東西，你可能會得到它，但是這不是你得到的全部，而且也不會是什么了不起的東西。另一方面，如果得到的每一件東西都是你掙來的，并且愿意努力工作以求晉級，對自己的工作抱有積極的態(tài)度，那么你就會擁抱成功，這是肯定的。
7、對業(yè)務產(chǎn)生影響
公司的目的是實現(xiàn)業(yè)務，你越接近業(yè)務核心，對業(yè)務的成敗影響越大，你對于這家公司就越有價值，你成長提升的機會也就越多，你也就能夠賺更多的錢。
8、走出去拓展人脈網(wǎng)絡(luò)的機會
如果你整天都坐在辦公桌前，你的機會將會很有限。但是走出去，多和行業(yè)人士閑聊，拓展人脈對于一個年輕而富于進取心的人來說是非常重要的。和未來的機會相比，豐厚的工資遠沒有那么重要。
9、股權(quán)
從我的經(jīng)驗看，工資用于支付賬單，而賬單用一種很有趣的方式會盡可能地消耗掉你的工資。另一方面，股權(quán)是一種意外之財，顧名思義，在股權(quán)能夠流通之前，你無法獲得任何收益。這種權(quán)益也讓你的收益變得更為多樣化，因為它的價值更多的取決于整個公司的績效水平，而不是你個人的績效水平。
10、績效工資
工資只是薪酬的一部分。如果你有進取心并且相信自己，你可以選擇一份健康、結(jié)構(gòu)合理，在某種程度上不封頂不封底的獎金計劃，只要目標清晰并且可行，你就能夠得到這些報酬。總結(jié)：如果你關(guān)注上面這十點勝過關(guān)注工資，從長期看，你就能做得更好。特別是在財務上。我不開玩笑。而且，顯然，如果你能接受挑戰(zhàn)、滿足、專注，就像你的老板一樣，有更好的價值，靈活的條件等，你會更快樂，從長期來看也會做得更好。
個人職業(yè)生涯規(guī)劃書范文
歲月荏苒，步履匆匆，人生旅途留下我們堅韌的足跡，或快樂，或憂傷，或激越，或沮喪，或清晰，或迷茫„„當太陽升起的時候，讓我們背起行囊，踏上征途。因為只有腳踏實地的人，才能夠說：“路，就在我的腳下。”
作為一名大學生，如何在僅有的4年時間里，為我們以后的人生鋪好星光大道，這是我們每一位大學生都需要去面對和思考的問題。未來不僅需要我們好好去打拼，更需要我們好好去規(guī)劃，因為每一個人的職業(yè)生涯都是有限的。
好的未來，需要我們好好去規(guī)劃，我知道，一個有效的職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計必須是在充分且正確認識自身條件與相關(guān)的環(huán)境的基礎(chǔ)上進行的，要審視自己，認識自己，做好自我評估，一步一步去實現(xiàn)自己的理想。
一、自我剖析
1、自我認識
?、賯€人性格：既有外向的一面，又有外向的一面，有時候喜歡參加所有的活動，有時候則安靜到讓所有人都忽略我的存在。
②個人興趣：喜歡打排球、乒乓球、網(wǎng)球、看書、旅游等。
?、蹅€人優(yōu)缺點：有堅持不懈的精神，做事不喜歡拖拖拉拉，虛心問學，適應能力強，做事認真負責，但同時考慮事情不夠周全，在某些問題上缺少主見。 ④個人志向：當一名優(yōu)秀的企業(yè)高管，同時也喜歡銀行的工作。
2、SWOT分析
優(yōu)勢：
責任心強，團結(jié)協(xié)作精神強，自學能力強，樂于助人，性格外向，善于與人交際。有一年多的院干的經(jīng)驗， 適應能力強。
劣勢：
有點固執(zhí)，作為在校大學生社會經(jīng)驗不足，工作能力有待進一步加強。理論知識與實踐工作還有一定差距。外語能力不是很突出。
職業(yè)機會：
學校重視會計系的發(fā)展，特別是教師隊伍的建設(shè)，同時隨著經(jīng)濟的發(fā)展，面對21世紀學科綜合化的發(fā)展以及人世后我國市場經(jīng)濟進程的加快了對不同層次高素質(zhì)會計人才的需求。
職業(yè)威脅：
我國目前持證會計總體狀況是供大于求，但是高級會計才還處于缺乏狀態(tài)，尤其在近幾年亟需大批合格的注冊會計師。近幾年國家更加重視財務、稅務，從某種角度上說，會計學專業(yè)就業(yè)的前途更加光明，但這就得要求我們要向著更高層次去發(fā)展自我。
3，、職業(yè)價值觀
通過霍蘭德職業(yè)測試，我的職業(yè)傾向是：社會型、企業(yè)型等。
大學里最充足的莫過于時間了，我的職業(yè)價值觀是：自我成長、其次有人際關(guān)系，環(huán)境舒適，工作穩(wěn)定。
4.自我剖析小結(jié)
總而言之，結(jié)合自己的職業(yè)興趣、性格，優(yōu)缺點，價值觀，我有能力從事會計人員，公務員等工作
二、職業(yè)認識
1、職業(yè)定位：財務總監(jiān)
作為技術(shù)性很強，對個人素質(zhì)要求較高的財務工作，越來越多的企業(yè)開始對從業(yè)人員有了新的期望值，高級財務人員一直是企業(yè)的緊缺人才，而財務總監(jiān)被列為最急需的6大財會人才之一?，F(xiàn)代企業(yè)中的財務總監(jiān)，不僅要管理好公司的財務，同時要執(zhí)行好這個公司的策略，懂得如何將財務工作融合到公司的發(fā)展中去。企業(yè)對公司之力的日益重視，也要求財務總監(jiān)具有更強的監(jiān)管意識。目前，國內(nèi)的財務高管大部分仍需彌補知識和經(jīng)驗上的缺陷，才能勝任財務總監(jiān)高級管理職位。
2.認識差距
財務總監(jiān)是一個技術(shù)性強，要求高的財務工作，它必須做好以下八件事：
?、僖?guī)劃企業(yè)財務戰(zhàn)略
②健全企業(yè)財務戰(zhàn)略
?、劢㈩A算檢查制度
?、軐徍朔治鲐攧?a href='http://www.yishupeixun.net/fwn/report/' target='_blank'>報告
⑤控制成本籌劃稅收
?、拚{(diào)配企業(yè)營運資金
⑦參與投資融資決策
?、鄥f(xié)調(diào)內(nèi)外財務關(guān)系
作為一名大學生，一切都是新鮮和陌生的，我們唯有一步步去認識社會，認識職業(yè)，認識工作，這是一個很重要的時期，我認識到自身的差距，我會用正確的心態(tài)，務實的學習態(tài)度，良好的學習習慣去迎接這一切。
3、分析小結(jié)
普通的會計人員應該是一個不折不扣的會計制度和單位制度的執(zhí)行者，但CFO不然，他絕不能局限在會計法的范疇和單位制度的框架下展開工作，需要時時把握市場的信息，配合好公司的策略，參與全面預測管理和戰(zhàn)略預測規(guī)劃。
三、職業(yè)生涯規(guī)劃路徑
1、大學期間——第一個3年
?、贂嫃臉I(yè)資格證考試(已通過)
?、谥頃嫀?、大學英語四級(備考中)
?、墼谛Ｆ陂g學好理論知識和提高自身綜合素質(zhì)
④找銀行、會計師事務所實習，提高自身能力，以便適應自己進來的工作
2、從學校到職場——第二個3年
很多人都是從出納開始自己的職業(yè)生涯的，從管理貨幣資金、票據(jù)，填制和審核原始憑證入手，這些都是會計的基礎(chǔ)工作，同時不斷地學習會計相關(guān)的理論知識，入金蝶、用友、稅務會計等方面的知識，為以后做鋪墊。
這三年，扎實地做好本職工作，認真研究行業(yè)的特點，學會有效地溝通，爭取在出納、應收應付會計等崗位都能有所收獲。
3、職場期間——第三個3年
三年過后，會計的基本工作已經(jīng)熟悉，同時開始著手于中級會計師的考試，爭取從會計人員的角色向管理者的角色轉(zhuǎn)換，也就是想財務經(jīng)理的改變，這要求我們要在前三年的工作中學會去總結(jié)，思考，監(jiān)督等。
這個階段，專業(yè)知識的學習很重要，同時力爭一次性通過中級會計師的考試，這樣變具備向財務經(jīng)理沖擊的能力。
4、第四個3年
取得中級會計師后，加上之前的工作經(jīng)驗的累積，從最初的出納、應收會計、應付會計、成本會計、費用會計、清欠會計、報稅會計、統(tǒng)計會計、財務經(jīng)理，一路走來，將是我職場收獲的最大財富，慢慢地變具備了財務總監(jiān)所要求的八個要求。
或許12年的時間，對于一個在校的大學生，到一個企業(yè)的CFO，真的很短，也很艱辛;或許這是一段很遙遠的路，但是俗話說得好：“沒有方向的船，什么風都不是順風的。”方向，因為我相信，一分耕耘一分收獲。
四、評估與調(diào)整
風云，在通往目標的過程中，總會出現(xiàn)許多的不確定因素，使我們的規(guī)劃不得不進一步進行修正，這要求我們要有機槍的適應能力，在每一步中及時地調(diào)整自己的計劃，同時，我自己也有自己的備選方案：
備選方案：銀行工作人員或企業(yè)會計人員
由于自身所學的專業(yè)為會計學，且已經(jīng)通過會計從業(yè)資格證的考試，這讓我在這一職業(yè)的競爭中，具備優(yōu)勢，并且加上“360行，行行需要會計。”從事這方面的工作，不算很難。
五、結(jié)束語
通過一步步地設(shè)計與規(guī)劃，我對自己的未來漸漸清晰起來，盡管道路很艱難，但正如梯子的階梯那樣從來不是用來擱腳的，是讓攀爬的人們的腳放上一段時間，以便讓另一只腳能夠在往上登。
我相信，機會都是留給有準備的人的，而成功是留給有規(guī)劃的人的，在接下來的日子里，我會朝著我的目標一步一步地努力。我相信，我的未來不是夢。
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