房地產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)短的職業(yè)規(guī)劃范文3篇(2)
房地產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)短的職業(yè)規(guī)劃范文3篇
房地產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)短的職業(yè)規(guī)劃范文(二)
前言
走進(jìn)大學(xué)校門就快兩年了，再過(guò)不久就要參加實(shí)習(xí)，走進(jìn)社會(huì)。而職業(yè)就像是生命的臺(tái)階，需要在不同的時(shí)期、站在不同的高度來(lái)審視自己?，F(xiàn)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，競(jìng)爭(zhēng)激烈。隨著各大高校年年"擴(kuò)招"后大學(xué)生就業(yè)數(shù)量的劇增,每年高校畢業(yè)生的就業(yè)工作遇到了巨大的挑戰(zhàn),解決大學(xué)業(yè)生就業(yè)問(wèn)題,成了社會(huì)輿論的熱點(diǎn)和高校及相關(guān)部門工作的焦點(diǎn)?，F(xiàn)如今又遭遇金融危機(jī)，本科生難找工作已屬常見(jiàn)，更何況我們大專生呢?首先我們進(jìn)入社會(huì)的敲門磚就比他們薄一層，所以我們更應(yīng)該給自己的職業(yè)進(jìn)行一下規(guī)劃。
提前給自己規(guī)劃一下未來(lái)的發(fā)展方向?yàn)槲覀兡芨玫倪m應(yīng)社會(huì)打下基礎(chǔ)，身為現(xiàn)代社會(huì)的大專生，對(duì)自己所處的社會(huì)應(yīng)該有一個(gè)清醒全面的認(rèn)識(shí)，對(duì)現(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì)、社會(huì)的政治環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境等都應(yīng)該有所認(rèn)識(shí)，對(duì)自己自身的特點(diǎn)、情況要有一個(gè)全面、清晰的認(rèn)識(shí)，只有這樣，當(dāng)我們走上社會(huì)才能更好的適應(yīng)社會(huì)，才能在這個(gè)社會(huì)上立足，更好的實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
在走進(jìn)社會(huì)前為自己做一份職業(yè)生涯規(guī)劃，有條不紊的提高自身的各方面能力，為我們成功就業(yè)增加籌碼。成功的人生就是由一點(diǎn)一滴構(gòu)成的，規(guī)劃也屬于我們成功人生的一部分，我們不能等花已凋謝才來(lái)珍惜，也不能等機(jī)會(huì)遠(yuǎn)去才來(lái)悔恨，更不能等已經(jīng)失敗才懊悔。所以給自己的將來(lái)做一個(gè)合乎實(shí)際的規(guī)劃，給自己樹(shù)立一個(gè)航標(biāo)，為自己的職業(yè)生涯勾勒出輪廓，把命運(yùn)牢牢地掌握在自己手中。那樣才能對(duì)得起我們的美麗的人生，實(shí)現(xiàn)人生的意義。
目錄
一.環(huán)境分析
1.1社會(huì)環(huán)境分析
1.2專業(yè)分析
二.個(gè)人情況分析
2.1自我認(rèn)知
2.2小結(jié)
三.職業(yè)生涯目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃與措施
3.1短期目標(biāo)
3.2中期目標(biāo)
四.調(diào)整與評(píng)估
五.總結(jié)
一.環(huán)境分析
1.社會(huì)環(huán)境分析
在我國(guó)大中型城市，隨著地產(chǎn)業(yè)的熱炒和人們生活質(zhì)量的提高，對(duì)房子的居住要求提升到前所未有的高度。這對(duì)于我們學(xué)裝飾這個(gè)專業(yè)的即將畢業(yè)的學(xué)生，無(wú)疑是一件好事。
隨著社會(huì)的發(fā)展，專業(yè)的進(jìn)一步完善，室內(nèi)設(shè)計(jì)會(huì)出現(xiàn)以下幾種趨勢(shì)：
1.室內(nèi)設(shè)計(jì)需回歸自然化：隨著環(huán)境保護(hù)意識(shí)的增長(zhǎng)，人們向往自然，希望用自然材料，渴望住在天然環(huán)境中。
2. 室內(nèi)設(shè)計(jì)需整體藝術(shù)化：隨著社會(huì)物質(zhì)財(cái)富的豐富，人們要求從“屋的堆積”中解放出來(lái)，求各種物件之間存在統(tǒng)一整體之美。
3.室內(nèi)設(shè)計(jì)需高度現(xiàn)代化：隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，室內(nèi)設(shè)計(jì)師要學(xué)會(huì)采用一切現(xiàn)代科技手段，使室內(nèi)設(shè)計(jì)達(dá)到最佳聲、光、色、形的匹配效果，實(shí)現(xiàn)高速度、高效率、高功能、創(chuàng)造出理想的值得人們贊嘆的空間環(huán)境來(lái)。
4.室內(nèi)設(shè)計(jì)要高技術(shù)、高情理化：國(guó)際上工業(yè)先進(jìn)國(guó)家的室內(nèi)設(shè)計(jì)正在向高技術(shù)、高情感化方向發(fā)展。所以室內(nèi)設(shè)計(jì)師需既重視科技，又強(qiáng)調(diào)人情味，這樣才能達(dá)到高技術(shù)與高情感相結(jié)合。
5.室內(nèi)設(shè)計(jì)講求個(gè)性化：大工業(yè)化生產(chǎn)給社會(huì)留下了干篇一律的同一化問(wèn)題。為了打破同一化，人們追求個(gè)性化。
6.室內(nèi)設(shè)計(jì)講求服務(wù)方便化：城市人口集中，為了高效、方便，國(guó)外十分重視發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)設(shè)施。室內(nèi)設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)的過(guò)程當(dāng)中要更強(qiáng)調(diào)“人”這個(gè)主體，以讓消費(fèi)者滿意、方便為目的。
7.新型材料廣泛應(yīng)用：隨著新型建筑材料、室內(nèi)裝飾材料的快速發(fā)展，未來(lái)的家居將變得妙不可言?？臻g格局自由劃分。隨著人們生活水平的提高，住房的面積會(huì)呈大型化，原有小空間住房將逐步得到改造和重新裝修。
雖說(shuō)前景可觀，但近年來(lái)由于金融危機(jī)，導(dǎo)致大學(xué)生就業(yè)成為一大難題，我們也不能忽視。所以我們更應(yīng)該學(xué)好專業(yè)知識(shí)，來(lái)抵抗金融危機(jī)。
2.專業(yè)分析
對(duì)于裝飾這個(gè)專業(yè)，調(diào)查分析結(jié)果如下：
1、就業(yè)機(jī)會(huì)眾多，選擇余地大。房地產(chǎn)和建筑裝飾行業(yè)高速發(fā)展需要大量專業(yè)設(shè)計(jì)人才，專業(yè)設(shè)計(jì)人才一直是招聘熱門。近年來(lái)，買房、裝修，已經(jīng)成為大家關(guān)心的熱點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，收入的增加，使越來(lái)越多的家庭開(kāi)始考慮生活環(huán)境的舒適與品位，裝飾行業(yè)也隨之快速發(fā)展，室內(nèi)設(shè)計(jì)人才需求自然旺盛。一些裝飾公司甚至不愁沒(méi)活兒，只愁沒(méi)人。
2、入行門檻比較低，能力更重于學(xué)歷。室內(nèi)設(shè)計(jì)在國(guó)內(nèi)還處于起步階段，現(xiàn)有從業(yè)人員整體專業(yè)水平還有待提高，具備職業(yè)資格持證上崗的并不多，真正科班出身的更是少數(shù)。
3、收入水平比較高，屬中上收入階層。設(shè)計(jì)師收入來(lái)源豐富，薪酬結(jié)構(gòu)是“底薪+業(yè)務(wù)提成+設(shè)計(jì)提成”，年薪十萬(wàn)元并不遙遠(yuǎn)。
4、發(fā)展空間廣闊，就業(yè)機(jī)制靈活。關(guān)聯(lián)行業(yè)均可就業(yè)，也便于兼職和創(chuàng)業(yè)。整體來(lái)說(shuō)，室內(nèi)設(shè)計(jì)屬于朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，有很不錯(cuò)的就業(yè)前景。
5、知識(shí)系統(tǒng)實(shí)用，專業(yè)特長(zhǎng)突出。具備了深厚美術(shù)素養(yǎng)、扎實(shí)理論基礎(chǔ)、超強(qiáng)手繪能力及電腦表現(xiàn)技法，熟悉實(shí)戰(zhàn)流程的精英畢業(yè)生深受行業(yè)青睞。
二.個(gè)人情況分析
1.自我認(rèn)知
自我介紹：
我是一個(gè)大專生,性格有點(diǎn)內(nèi)向，還有點(diǎn)外向，一般都是開(kāi)朗、活潑。為人熱情、擅長(zhǎng)于與人溝通、人際關(guān)系佳、忠實(shí)可靠。平時(shí)喜歡上網(wǎng)，逛街，喜歡閱讀書(shū)籍，掌握多方面知識(shí)，更好地充實(shí)自己。
自己的優(yōu)勢(shì)盤(pán)點(diǎn)：
有理想，有追求，有不到黃河不死心的執(zhí)著和全身心投入的激情。做事有責(zé)任心、恒心。做事目標(biāo)明確，嚴(yán)謹(jǐn)，有強(qiáng)烈的發(fā)展提升意識(shí)，重視他人感受與價(jià)值。
自己的劣勢(shì)盤(pán)點(diǎn)：
缺乏社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，交際能力較差，組織能力較弱，口才欠佳。做事不夠客觀，有時(shí)過(guò)于敏感，對(duì)自身利益考慮不夠。做事可能表現(xiàn)得獨(dú)斷專行，聽(tīng)不進(jìn)別人意見(jiàn)，始終認(rèn)為自己的正確，有時(shí)甚至?xí)p害他人利益。協(xié)作性可能不夠、比較直觀、固執(zhí)，說(shuō)話比較直接。
職業(yè)能力：我的專業(yè)是建筑裝飾，當(dāng)然可以從事室內(nèi)設(shè)計(jì)這方面的工作，而且對(duì)此也有興趣。
職業(yè)價(jià)值觀：希望從工作中充實(shí)自己，特別是專業(yè)知識(shí)方面。
2.自我認(rèn)知小結(jié)
鑒于對(duì)自己的一些了解，我充分認(rèn)識(shí)到對(duì)于未來(lái)，若要做好室內(nèi)設(shè)計(jì)師，我必須克服自己的缺點(diǎn)，發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，在學(xué)校里要把專業(yè)知識(shí)學(xué)扎實(shí)，不僅如此，還要增加自己的硬件，多考點(diǎn)證書(shū)，不論是英語(yǔ)還是計(jì)算機(jī)，或者是專業(yè)要求的。老師說(shuō)，大學(xué)是確定自己人生觀、價(jià)值觀和世界觀的，我才知道在大學(xué)里迷茫是必然的，我們總會(huì)為一些事情煩擾，想的太多，心就無(wú)法承受了。所以我現(xiàn)在知道不能杞人憂天，不能妄自菲薄。
我們裝飾專業(yè)所學(xué)的主要內(nèi)容是：
素描、速寫(xiě)、色彩構(gòu)成、室內(nèi)設(shè)計(jì)制圖與識(shí)圖、室內(nèi)設(shè)計(jì)原理、手繪與效果圖表現(xiàn)技法、裝飾構(gòu)造、裝飾材料與施工工藝、建筑裝飾設(shè)計(jì)、AutoCAD、3D MAX、Photoshop等.
目前已過(guò)CAD初級(jí)，接著還有3D MAX 的……
三.職業(yè)生涯目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃與措施
1.短期目標(biāo)(2009—2010)：
現(xiàn)在我是一名大二學(xué)生，過(guò)了暑假就大三了，大三下學(xué)期就實(shí)習(xí)，畢業(yè)即在眼前。短期目標(biāo)就是從現(xiàn)在開(kāi)始到大三實(shí)習(xí)，也就是畢業(yè)前的目標(biāo)。
現(xiàn)在開(kāi)始，在學(xué)好專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上，抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)英語(yǔ)，一定要通過(guò)6月份的英語(yǔ)四級(jí)考試。
暑假計(jì)劃去上海，在親戚家的裝潢公司現(xiàn)學(xué)點(diǎn)東西，至少要能做出一份家裝設(shè)計(jì)圖。
開(kāi)學(xué)一來(lái)就開(kāi)始著手找實(shí)習(xí)公司，常州的裝飾公司很多，但像我這樣沒(méi)畢業(yè)的學(xué)生要進(jìn)去實(shí)習(xí)，困難應(yīng)該會(huì)比較大，但我一定要這么做，否則大三真正實(shí)習(xí)才找的話，自己都會(huì)急的。
只要上一步做好，我想下學(xué)期就直接在那邊實(shí)習(xí)，為畢業(yè)做準(zhǔn)備。實(shí)習(xí)時(shí)我會(huì)好好學(xué)習(xí)，在實(shí)習(xí)中學(xué)習(xí)知識(shí)，積累經(jīng)驗(yàn)。熟悉和適應(yīng)工作環(huán)境。工作之余多看報(bào)紙書(shū)籍，緊跟時(shí)代步伐，增加自己的知識(shí)和內(nèi)涵。
2.中期目標(biāo)(2010—2014)：
畢業(yè)之后，也就是2010年，我想去上海，盡量去大公司，先求得工作機(jī)會(huì)，上海這個(gè)城市競(jìng)爭(zhēng)比常州強(qiáng)，但因?yàn)橐恢毕矚g那個(gè)城市，所以決定在那發(fā)展。2010是上海世博會(huì)，我也想看看世博會(huì)。在工作上，增強(qiáng)自己的素質(zhì)，加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自己的管理能力，擴(kuò)大人際關(guān)系網(wǎng)，加強(qiáng)溝通能力。在組織關(guān)系中逐漸加大自己的影響。
四.調(diào)整與評(píng)估
計(jì)劃趕不上變化。這份職業(yè)規(guī)劃書(shū)要隨著客觀條件的變化而不斷的變化修改的。都說(shuō)實(shí)踐出真知，應(yīng)該在實(shí)踐中不斷的調(diào)整評(píng)估修改。在這份規(guī)劃書(shū)下，我還需要結(jié)合自己的能力和實(shí)際情況制定每天或者每周的計(jì)劃?；蛟S，一切并不會(huì)如我所想，比如大學(xué)畢業(yè)以后不能馬上找到和自己專業(yè)對(duì)口或是自己滿意的工作，如果那樣我絕不會(huì)苦苦的等待，我會(huì)先找份工作安定下來(lái)，并會(huì)一直留意，專心尋找自己中意的工作。
五.總結(jié)
漫漫人生路，規(guī)劃書(shū)只是一個(gè)導(dǎo)航，更重要的是需要自己去實(shí)踐的，所以我要在各個(gè)時(shí)段對(duì)照規(guī)劃書(shū)檢查自己。有計(jì)劃固然是好，但世事不一定會(huì)按照制定的計(jì)劃走，我一定會(huì)接受世事的變化，并依此修改規(guī)劃書(shū)。
為了做好未來(lái)的設(shè)計(jì)師，加油!努力奮斗!
房地產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)短的職業(yè)規(guī)劃范文(三)
由信貸緊縮所引起的市場(chǎng)低迷,再由市場(chǎng)低迷引起的觀望情緒,由觀望情緒到最近熱議的所謂中介費(fèi)“打折”，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人似乎是在“坐吃山空”，身邊不少的朋友都在考慮轉(zhuǎn)行，甚至一些老板也在考慮將自己的公司關(guān)停并轉(zhuǎn)。
“職業(yè)生涯規(guī)劃”，一個(gè)熟悉而又陌生的名詞，在當(dāng)前時(shí)局之下為越來(lái)越多的從業(yè)者所重視。客觀評(píng)價(jià)，中國(guó)現(xiàn)代房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)產(chǎn)業(yè)從無(wú)到有不過(guò)10個(gè)年頭，10年間經(jīng)歷了快速甚至說(shuō)高速的發(fā)展，快速的擴(kuò)張使得企業(yè)無(wú)暇顧及經(jīng)紀(jì)人的培訓(xùn)以及對(duì)經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，遺憾的是企業(yè)在尚未來(lái)得及解決內(nèi)部問(wèn)題時(shí)預(yù)期中的市場(chǎng)低潮已經(jīng)如期而至。
房地產(chǎn)市場(chǎng)投機(jī)者眾，這也讓不少?gòu)臉I(yè)者或多或少養(yǎng)成了“投機(jī)”心理，沒(méi)有為自己的職業(yè)生涯有一個(gè)系統(tǒng)的統(tǒng)籌規(guī)劃，無(wú)非是做一天算一天，走到哪天算那天，實(shí)在不行再改行。記得一位老上級(jí)和我說(shuō)的一番話“做這個(gè)行業(yè)要知道自己能從中得到什么”。
“盲目入行”的現(xiàn)象隨著企業(yè)的大規(guī)模招聘被反復(fù)演繹，入了行才知道自己根本不適合這個(gè)行業(yè)，于是匆匆的來(lái)又匆匆地走，導(dǎo)致了企業(yè)HR部門不斷抱怨人難招、流失高。即便招聘到一個(gè)人，也沒(méi)有一個(gè)像樣的培訓(xùn)，能有一場(chǎng)專心致志的“入職說(shuō)明會(huì)”就算不錯(cuò)了。
就像知名企業(yè)家嚴(yán)介和說(shuō)得一樣：“一流企業(yè)家做人不做事，二流企業(yè)家做人又做事，三流企業(yè)家不做人只做事。”現(xiàn)在不少的中介企業(yè)大概只是停留于三流的水平，“以人為本”不過(guò)一句口號(hào)罷了，只要這個(gè)人來(lái)了能賺錢，無(wú)所謂什么公平不公平，員工就是赤裸裸的工具，什么規(guī)劃、什么培訓(xùn)、什么保險(xiǎn)，一概沒(méi)有。老板自己都沒(méi)個(gè)規(guī)劃，能做到那天算那天，一味的擔(dān)心培訓(xùn)完了人走了，卻不考慮培訓(xùn)后如何留住人心，哪怕是在他走之前經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的人也是可以創(chuàng)造更高產(chǎn)值的。如果說(shuō)行業(yè)洗牌是必然，那么這一類企業(yè)趁早死了算了，活下來(lái)也不過(guò)是給行業(yè)添亂，給本就差點(diǎn)意思的行業(yè)形象再抹點(diǎn)黑。
當(dāng)前的時(shí)局，你在抱怨業(yè)績(jī)差人難招嗎?那么你真的該考慮一下自己的問(wèn)題在哪里而不是去找市場(chǎng)因素的客觀了。從最為基礎(chǔ)的培訓(xùn)以及給員工的職業(yè)生涯規(guī)劃開(kāi)始吧，或者你現(xiàn)在就該考慮為行業(yè)做點(diǎn)貢獻(xiàn)，把你這個(gè)本來(lái)就沒(méi)什么生存價(jià)值的公司關(guān)掉，興許那些打算“剩”者為王的從業(yè)者也會(huì)念你的好。
對(duì)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)該是“三位一體”的：
當(dāng)經(jīng)紀(jì)人入職的時(shí)候，你就應(yīng)該明確的告訴他這個(gè)行業(yè)是什么樣的，“我們能為你提供什么，你又能在這份事業(yè)中得到什么”，這不是忽悠而且切忌忽悠，這是一場(chǎng)溝通，對(duì)你是否適合行業(yè)的溝通，對(duì)你今年明年后年N年后所處的位置的展示，對(duì)你能夠怎樣實(shí)現(xiàn)這一幕變得詮釋。只有在讓員工明白他能得到什么的時(shí)候，他在愿意在你所指定的制度框架內(nèi)行事，因?yàn)樗麄兠靼?，為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)是需要受到約束的。這是很有必要的，這也能夠?yàn)槠髽I(yè)的HR部門減負(fù)不少，因?yàn)楹芏嗳烁揪褪莵?lái)找工作的，不是來(lái)找一個(gè)職業(yè)，更不是來(lái)找一份事業(yè)的，如果這個(gè)本不適合本行業(yè)的人來(lái)了，HR的工作就成了早早準(zhǔn)備好辭退信等著他來(lái)拿了，業(yè)務(wù)一線的管理者也會(huì)抱怨HR都是吃干飯養(yǎng)活閑人的衙門。倒不如在入職最初就由他自己做評(píng)判，如果不是和這個(gè)行業(yè)，還是別在這里耽誤時(shí)間比較好。
當(dāng)經(jīng)紀(jì)人在企業(yè)成長(zhǎng)的過(guò)程中，職業(yè)生涯規(guī)劃就更為具體，上級(jí)主管應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注經(jīng)紀(jì)人的心態(tài)與技能變化，對(duì)他的規(guī)劃也應(yīng)該在細(xì)節(jié)上做出調(diào)整。同時(shí)也應(yīng)該有更為具體的并且適應(yīng)它本階段狀況的培訓(xùn)作為跟進(jìn)，你在人的身上下的功夫越多，你能得到的回報(bào)也就越大，真正的培訓(xùn)應(yīng)該是“引人入勝”的，聽(tīng)完一場(chǎng)回去執(zhí)行，然后期盼著下一場(chǎng)培訓(xùn)能夠像一種福利一樣“如期而至”。有這樣的培訓(xùn)作為支持，員工是不會(huì)輕易離開(kāi)的，甚至于更多的經(jīng)紀(jì)人是會(huì)“慕名而來(lái)”的。這何嘗不是企業(yè)文化?
在待遇上同樣也要對(duì)經(jīng)紀(jì)人有所保障，“公平性”是體現(xiàn)在管理的執(zhí)行與制度的約束上的，對(duì)于待遇來(lái)說(shuō)，銷售導(dǎo)向性的行業(yè)本來(lái)就是“能者多得”的，這與規(guī)劃也是相輔相成的，或者說(shuō)這就是職業(yè)生涯規(guī)劃的具體落實(shí)。并不是人人都能創(chuàng)業(yè)做老板，有人會(huì)成長(zhǎng)為職業(yè)經(jīng)理人，而有些人適合的是始終位居一線成為金牌經(jīng)紀(jì)人的。換一個(gè)角度理解，就像軍隊(duì)有士官一樣，他們不一定是干部，但是一樣是職業(yè)軍人!待遇方面就需要有對(duì)等的保障，進(jìn)入企業(yè)的第一天和幾年之后的某一天沒(méi)什么區(qū)別，那員工只有去流動(dòng)才能得到更好的交換，也許區(qū)區(qū)底薪并不多，但是那代表著主管以及老板對(duì)這位員工的感激，是你這樣的人保障著企業(yè)的天天向上，所以我們?yōu)槟闾峁└嗟臇|西，最好的培訓(xùn)就是“締造標(biāo)桿”并且讓更多人趨之若鶩以此為榜樣。讓經(jīng)紀(jì)人進(jìn)入董事會(huì)也不是沒(méi)可能。
市場(chǎng)的變化，有時(shí)候反倒是我們冷靜下來(lái)反思的好機(jī)會(huì)，起家時(shí)候的“原罪”已經(jīng)是過(guò)去時(shí)，既然市場(chǎng)規(guī)范了，你就不要給行業(yè)添堵了。職業(yè)生涯的規(guī)劃的話題，想必是仁者見(jiàn)仁智者見(jiàn)智的，就像我在培訓(xùn)中經(jīng)常用到的一句話：“關(guān)鍵不在于你現(xiàn)在得到了多少，而在于你今天比昨天同比增加了多少”，或者你今天能賺到多少錢不是最重要的，你賺錢的峰值是多少才是最重要的，也許你今天已經(jīng)月薪上萬(wàn)，但是你有沒(méi)有想過(guò)，其實(shí)你應(yīng)該是個(gè)年薪百萬(wàn)的經(jīng)紀(jì)人?你今天的所作所為，是不是在透支自己的未來(lái)?
冷靜的思考一下吧，也許你會(huì)為自己的去或者留有一個(gè)可觀的判斷。
祝愿所有的同仁，可以剩者為王。
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