選調(diào)生求職面試技巧
各省選調(diào)生筆試成績及排名已經(jīng)陸續(xù)發(fā)布了，如果筆試過了，就可以參加面試啦。選調(diào)生求職面試其實不難。今天學(xué)習(xí)啦小編想要和大家分享的是：選調(diào)生求職面試技巧;具體內(nèi)容如下，希望你能夠幫助到大家!
※※※選調(diào)生求職面試技巧 ※※※
選調(diào)生求職面試技巧
1、答題之前，最好先思考一下。面試不是搶答競賽，審題、思考，有利于準(zhǔn)確而有條理地答題。何況，主考官已經(jīng)提示你可以先思考再答題。
2、思考的時間，不宜過長。不思考不好，思考過長也不好。沉默或思考的時間，感覺過得總是很慢。面試考官其實很辛苦，想早點收工，時間長了，他們可能會煩燥。一般來說，思考時間1分鐘左右為宜，最好不超過一分半鐘。
3、合理使用草稿紙。由于時間短，你不可能像筆試一樣在草稿紙上寫大段大段的話，最好只記幾個關(guān)鍵詞。如果你講著講著突然忘記說什么，看看關(guān)鍵詞有助于烣復(fù)記憶。當(dāng)然，也有不提供草稿紙的，你要有心理準(zhǔn)備。
4、一定不能冷場。越冷場，考生可能越緊張，考場氣氛也不太好。確實沒話說，先念念題目都可以，再談?wù)勂綍r背下的可能與考題有關(guān)的內(nèi)容，哪怕跑點兒題，也會緩和一下緊張的情緒。情緒緩和了，說不定后面你會理清思路。
5、不抬頭看考官是最大的忌誨。你不看主考官，他是會生氣的，呵呵。千萬記住，這是面試，不是筆試，感性重于理性。印象分丟了，答得再好也會打折扣。比如，你喜歡一個人，會無意識地忽略他的缺點;你不喜歡一個人，總是一眼就看到他的缺點。讓考官喜歡你，是面試答題的基礎(chǔ)。
6、看清題意，不要答非所問。答非所問是最劃不來的，因為你說的再多也白答。這一點，前面的手記中有講到。
7、考生思考完后，最好提示考官“現(xiàn)在開始答題”，結(jié)束后要說“答題完畢”。這是基本規(guī)矩，最好不需要人提醒。
8、時間到的鈴聲提示后，就干脆說“答題完畢”算了。差不多沒有考官會聽得進你后面的話的，哪怕這些話都是精華。
9、上臺前，向考官席鞠一躬，道聲好，是最基本的禮儀。本來不鞠躬也不會扣分，但大家都鞠了，你不鞠就顯得另類，會被誤認(rèn)為缺少教養(yǎng)。一些基本禮數(shù)，不做，或做得過頭，都不利于增加印象分。
10、農(nóng)村考生不要以為亮明農(nóng)家孩子身份會增加同情分，要知道，考官都是城里人，他們的想法千差萬別。合理的表達，展現(xiàn)實力與自信才會得到更多認(rèn)同。
11、結(jié)構(gòu)化面試沒有自我介紹環(huán)節(jié)，但有些題目可以巧妙地融入自身的經(jīng)歷。比如你是博士或碩士，或?qū)W生會干部，或有基層工作經(jīng)歷，會增加印象分的。但切記，不能過度渲染，隨口似乎無意中提及效果會更好。
12、選調(diào)生面試不同于一般單位的招聘面試，考官壓根兒就不認(rèn)識你，更不可能看到你的簡歷。所以，對于普通高校的學(xué)生是利好，不必自謙，請拿出名牌高校的底氣來吧，或許，這有助于你的成功。
選調(diào)生面試熱點：為老年生活插上智慧翅膀
得益于數(shù)字化、信息化的發(fā)展，只能生活加速推進，為人民帶來了更多的生活便利。但與此同時，一些老年人卻對此開始顯得力不從心。不會網(wǎng)上繳費、不會使用支付寶支付、不會提前預(yù)約等等，都對老年人隔上了一道墻。對此，請談?wù)勀銓?shù)字適老化有什么建議?
參考答案
一、概括提煉話題，表明自身態(tài)度。
隨著疫情的發(fā)展，疫情期間衍生出了健康碼、線上預(yù)約、無接觸式配送等多種數(shù)字化的交際模式，提升了我們的生活品質(zhì)和便捷度。但是在這背后卻有一群人，不會預(yù)約、不會支付，仿佛被遺忘。對于這些老人，我們要努力等一等，讓老人也享受到數(shù)字化的便利。
二、主要存在的問題。
1.在老人的適應(yīng)能力與學(xué)習(xí)能力較弱。他們自身對高科技產(chǎn)生了畏難心理，不愿用。
2.沒人教，學(xué)不會。家庭子女和政府部門并沒有主動的承擔(dān)起教的責(zé)任，導(dǎo)致老年人不會用。
3.智能產(chǎn)品的應(yīng)用研發(fā)忽視了老人。如智能家居、政務(wù)服務(wù)平臺等智能軟件、設(shè)備操作復(fù)雜，使用群體主要為中青年人，為老年人帶來不便。
三、提出解決的建議。
1.擴大宣傳，積極引導(dǎo)。社會媒體可以主動地對智能設(shè)備的重要性、好處進行宣傳，提升老年人的正確認(rèn)知程度。
2.家庭責(zé)任。子女應(yīng)該承擔(dān)起教導(dǎo)的責(zé)任。主動的和老人講解智能手機的操作以及一些簡單地繳費等生活操作的使用。
3.社會組織培訓(xùn)。社區(qū)可以主動承擔(dān)，組織老年人進行手機的使用培訓(xùn)，幫助老人進一步掌握其操作，包括常態(tài)工作的申請預(yù)約等。
4.平臺研發(fā)適老化版本。科技向善，充分尊重考慮老年人的需求。加強技術(shù)突破，支持適老化終端設(shè)備升級和推廣，讓老人看得懂，學(xué)得會，能使用。
面試熱點：直播帶貨循規(guī)方能長遠發(fā)展
近日，中國廣告協(xié)會制定了國內(nèi)首個自律性文件《網(wǎng)絡(luò)直播營銷活動行為規(guī)范》，重點規(guī)范直播帶貨行業(yè)刷單、虛假宣傳等情況。對此，你怎么看?
參考答案
1.整體評價。
直播帶貨作為一種正在“全民化”的營銷方式，不僅便利了人們的生活，也推動了經(jīng)濟復(fù)蘇。但是，直播帶貨也受到不少詬病，中國廣告協(xié)會制定的《網(wǎng)絡(luò)直播營銷活動行為規(guī)范》可謂一場及時雨，有助于促進行業(yè)健康發(fā)展。
2.政策出臺的目的意義。
(1)體現(xiàn)管理決心。中國廣告協(xié)會作為行業(yè)的監(jiān)管者，首次制定行業(yè)規(guī)范，體現(xiàn)了管理者的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，有助于樹正氣、立新風(fēng)。
(2)規(guī)范平臺管理。對于直播帶貨平臺中的亂象明確限定，填補行業(yè)規(guī)范空白，有效劃清問題邊緣，規(guī)范主播行為，直擊直播帶貨痛點，促進平臺良性競爭，規(guī)范發(fā)展。
(3)維護消費者合法權(quán)益。該《規(guī)范》對網(wǎng)絡(luò)直播帶貨行業(yè)刷單、虛假宣傳等突出問題給予明確規(guī)范，能夠在一定程度上促進商家誠信經(jīng)營，避免消費者上當(dāng)受騙。
(4)營造了良好的消費環(huán)境。出臺自律規(guī)范，形成平臺規(guī)范管理、主播自覺相互監(jiān)督的有利局面，為當(dāng)下的網(wǎng)絡(luò)消費營造良好的氛圍。
3.政策落實中可能存在的問題。
(1)處罰標(biāo)準(zhǔn)不明確。制度規(guī)范出臺處于起步階段，一些處罰標(biāo)準(zhǔn)并不明確，如不得“誤導(dǎo)”消費者，并沒有明確界定何為“誤導(dǎo)”，如何處罰等，可能影響執(zhí)行效果。
(2)強制力、震懾力、約束力相對有限。該《規(guī)范》屬于一個自律性規(guī)范，對直播帶貨亂象的約束效果相對有限，難以發(fā)揮全部效果。
(3)商家、主播不自覺，落實不到位。一些商家或主播在利益的驅(qū)使下，可能鋌而走險出現(xiàn)違規(guī)行為，導(dǎo)致《規(guī)范》落實不到位。
4.提出對策。
(1)加強宣傳引導(dǎo)。媒體應(yīng)承擔(dān)社會責(zé)任，對于《規(guī)范》及時做好政策解讀，采用多種方式大力宣傳，如公交廣播、微信公眾號推廣、廣播電臺播放等，引導(dǎo)直播帶貨行業(yè)良性發(fā)展。
(2)做好直播監(jiān)管。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管部門承擔(dān)工作職責(zé)，對直播細(xì)節(jié)、產(chǎn)品質(zhì)量等嚴(yán)格把關(guān)。同時，號召平臺定期做好主播培訓(xùn)，規(guī)范直播行為，更好的保障消費者合法權(quán)益。
(3)建立健全法規(guī)。根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)，制定并完善法律準(zhǔn)則，確定強制性的規(guī)范依據(jù)，提高違法成本，有效保障直播帶貨的健康發(fā)展。
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