大學(xué)生求職面試時(shí)如何防騙
大學(xué)生求職面試時(shí)如何防騙
大學(xué)生求職者多數(shù)比較單純，在尋找工作的過程中很容易被老江湖利用，除了被騙取免費(fèi)勞動(dòng)力以外，更有被騙取錢財(cái)?shù)那闆r屢屢發(fā)生。那么大學(xué)生求職面試時(shí)如何防騙呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的大學(xué)生求職面試時(shí)如何防騙，供大家參閱!
大學(xué)生求職面試時(shí)如何防騙
查詢企業(yè)工商注冊(cè)信息
查詢企業(yè)的工商注冊(cè)信息可以知道你所應(yīng)聘的公司是否有違法亂紀(jì)記錄，是否存在，或者公司地址是否與對(duì)方通知你面試的地址相吻合，如果有違法亂紀(jì)、公司信息不存在、或者兩者地址不吻合的情況，你都需要提高警惕。查詢的具體方法是：百度搜索“全國(guó)企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”(注意：政府性質(zhì)的的網(wǎng)址必須是尾綴帶“gov.cn”，否則就很可疑)，進(jìn)入網(wǎng)站后在首頁單擊你所要查詢的企業(yè)所屬省市，然后輸入你所要查詢的企業(yè)完整全稱。比如你要查詢百度的工商注冊(cè)信息，就在首頁單擊“北京”，然后輸入“北京百度網(wǎng)訊科技有限公司”，單擊“搜索”，輸入驗(yàn)證碼，再次單擊“搜索”，此時(shí)你就能查詢到百度公司在工商行政管理局所登記的所有信息了。
對(duì)入職時(shí)的各種費(fèi)用說“不”
無論公司在你入職時(shí)以什么理由收取任何費(fèi)用，你都應(yīng)該轉(zhuǎn)身就走，因?yàn)榧词挂y(tǒng)一訂做工作服或者配備其它什么工作用品，正規(guī)的公司都只會(huì)從你第一個(gè)月的工資里面扣除費(fèi)用，而不是讓你自掏腰包。
警惕異常高薪職位
某些招聘信息薪水比同行高出很多，工作要求卻又比同行簡(jiǎn)單很多，這樣的招聘信息根本不需要考慮，對(duì)方只不過是在掛羊頭賣狗肉，誘惑那些涉世未深的小菜鳥，實(shí)際上都不會(huì)是什么正規(guī)的好工作。
留意面試地點(diǎn)
正規(guī)公司的面試地點(diǎn)一般都在公司內(nèi)部的會(huì)議室或者辦公室，不會(huì)是什么咖啡廳、酒吧、水吧之類的休閑場(chǎng)所，所以如果你被通知在這類休閑場(chǎng)所進(jìn)行面試，就要當(dāng)心對(duì)方只是借著某家正規(guī)公司的名義進(jìn)行招聘，實(shí)際上干著行騙的勾當(dāng)。
不要應(yīng)聘非正規(guī)途徑的招聘信息
比如路邊圍墻、電線桿或者公交車站牌上粘貼的“文員”、“前臺(tái)接待員”之類的招聘信息，這些所謂的工作多半與夜總會(huì)、酒吧之類有關(guān)。再比如所謂的朋友介紹工作，如果你不是深知這朋友的人品，最好不要單獨(dú)跟他去參加面試，否則你很容易被拉入陷阱。
記清你投遞簡(jiǎn)歷的公司名稱
許多求職者喜歡海投簡(jiǎn)歷，以為廣撒網(wǎng)就可以撈到魚，其實(shí)這樣通俗沒有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷不但求職效率非常低下，而且容易讓自己記不清向哪些公司投遞過簡(jiǎn)歷，這時(shí)你很容易接受到一些來歷不明的面試通知而不自知。在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，你應(yīng)該盡量有針對(duì)性投遞，并且記錄下所有你投遞過簡(jiǎn)歷的公司名稱，以免上當(dāng)受騙。
務(wù)必簽署勞動(dòng)合同
如果是全職工作，你一定要從一開始就與公司簽訂勞動(dòng)合同，這對(duì)保障你的勞動(dòng)權(quán)益非常重要。如果公司不肯簽訂勞動(dòng)合同，你完全可以立刻離開，沒必要為了一份工作委曲求全，那樣只會(huì)埋下隱患，讓你很可能被拖欠工資而無處申訴。
常見的求職陷阱
一、外匯或金融投資工作
一些不良的外匯公司或金融投資公司往往會(huì)利用薪高傭厚，有底薪以及提供免費(fèi)培訓(xùn)等各種優(yōu)厚的聘用條件為名，刊登廣告招聘不同名目的全職或兼職崗位，如電話聯(lián)絡(luò)員、文員和初級(jí)秘書等吸引求職者的注意力?？墒?，待到求職者面試的時(shí)候，招聘者卻聲稱該職位名額已錄滿，繼續(xù)極力游說其轉(zhuǎn)職為投資經(jīng)紀(jì)或市場(chǎng)營(yíng)業(yè)員。有些求職者禁不住利誘轉(zhuǎn)而投入外匯炒賣之中，最后，由于缺乏有關(guān)專業(yè)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)，把自己及親友的積蓄白白賠了進(jìn)去。更有甚者，當(dāng)他們找不到客戶，再?zèng)]有利用的價(jià)值而遭到公司解雇的時(shí)候，才發(fā)覺求職時(shí)倉促間簽訂的合約，原來是注明與公司之間只存在著代理人而非雇員關(guān)系。而代理人亦只有在找到客戶才會(huì)獲得傭金，以致連當(dāng)初公司口頭承諾的底薪亦無從追討。
所以在面試時(shí)，若你發(fā)覺招聘的職位與招聘廣告中所示的不符，便須提高警覺，勿貿(mào)然答應(yīng)轉(zhuǎn)職，先弄清楚聘用的條件，尤其是雙方是否存有雇傭關(guān)系。簽署任何文件時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀各項(xiàng)條文的內(nèi)容，如發(fā)覺不合理和隱晦難懂的地方，更應(yīng)索取影印本，與家人或老師商量，不要誤以為年輕人就可能隨意悔約，或比較容易免卻法律責(zé)任而輕率地簽約。
二、娛樂廣告公司
一些不法之徒托詞與一些知名度高的藝人以及電視臺(tái)、電影公司或唱片公司有聯(lián)系，可代為安排工作，誘使你繳付巨額金錢參加其提供的訓(xùn)練課程。
通常，被騙者在付款后，往往沒有接到任何工作或進(jìn)一步的消息，或只接到性質(zhì)及薪酬跟當(dāng)初承諾不符的工作，卻又無法取回已付的款項(xiàng)。正式娛樂單位也會(huì)通過所謂星探發(fā)掘有潛質(zhì)的演員或模特兒，并邀請(qǐng)?jiān)囩R以決定是否錄用，甚至還會(huì)支付酬金給試鏡者。
所以，先要了解該公司的背景;試鏡時(shí)由家長(zhǎng)或朋友陪同為佳;試鏡前切記問明白是否會(huì)收取費(fèi)用，如果收費(fèi)太高，你就要審慎考慮，更應(yīng)向家長(zhǎng)征詢意見，勿慷慨交付大筆訂金、試鏡費(fèi)、試音費(fèi)或訓(xùn)練費(fèi)等。這種騙術(shù)在影視圈太多了，應(yīng)千萬小心。
三、推銷行業(yè)的工作
不法商人也許會(huì)游說求職者支付大筆金錢去學(xué)習(xí)推銷術(shù)，以及買入貨物作推銷之用，其常見的手法往往是層壓式推銷術(shù)，以高職與傭薪豐厚誘使求職者付出巨額金錢購買一批貨品或貨品的代理權(quán)，求職者沒有底薪，一方面靠銷售貨物賺取傭金，而另一力面則是通過招納新的從業(yè)員，從其售出商品而獲取傭金。不少求職者往往禁不住利誘而懷著以小博大的僥幸心理，以致踏入了陷阱也不曾察覺出來，直至繳付大筆金錢后，方發(fā)覺購入的貨物品質(zhì)粗劣，而價(jià)格也高于市場(chǎng)上同類商品的價(jià)格，難以推銷，欲退貨又不能，蒙受金錢上的損失。
因此，如果你想要從事推銷之類的工作，必須事先了解公司的結(jié)構(gòu)，弄清楚有沒有存在每層分傭的情況，以及商品的售價(jià)是否物有所值，再?zèng)Q定是不是應(yīng)該接受該項(xiàng)工作四、色情陷阱這類工作通常以招請(qǐng)公關(guān)、陪唱或侍應(yīng)生為名，而在廣告上更會(huì)標(biāo)榜工資特高，月入過萬，無需經(jīng)驗(yàn)，可觀薪金等，以吸引求職者。一旦簽約后就會(huì)逼你去陪酒或從事色情交易，如果拒絕就可能會(huì)騷擾家人，甚至控告你毀約而要你賠償。因此，千萬不要以貪圖高薪而魯莽簽約。
五、非法募捐
近年來，各地常有很多的募捐活動(dòng)，有些可能是渾水摸魚、巧立名目，他們可能會(huì)請(qǐng)人上門募捐，或者售賣非法得來的貨物，如果你受聘從事的是這類活動(dòng)，就有可能會(huì)被檢察機(jī)關(guān)指控。所以受聘以前應(yīng)該先了解募捐活動(dòng)是否合法，如有懷疑，可向社會(huì)福利部門查詢。
雖然職場(chǎng)滿布陷阱，也不用過分擔(dān)心，只要我們并非心存貪念或急功近利，遇疑難時(shí)，謹(jǐn)記向家長(zhǎng)或老師商量，便可減少受騙的機(jī)會(huì)。倘若不幸受騙，亦應(yīng)立即報(bào)警，把不法之徒繩之以法。
求職防騙技巧
一、多種途徑了解公司背景。在求職者正式進(jìn)入單位之前，想方設(shè)法加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的了解以免誤入騙子設(shè)下的陷阱。比如：注意招聘單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件;
二、謹(jǐn)慎簽定勞動(dòng)合同投資創(chuàng)業(yè)聚效與用人企業(yè)簽合同時(shí)，求職者要“三看”：一看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊(cè)的有效期限，否則所簽合同無效;二看合同字句是否準(zhǔn)確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達(dá);三看勞動(dòng)合同是否有一些必備內(nèi)容，包括勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利、勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任等。必須簽書面合同，試用期內(nèi)也要簽合同。
三、發(fā)覺被騙，及時(shí)報(bào)案。求職者一旦發(fā)覺上當(dāng)受騙，要及時(shí)向招聘單位所在地的人事局、勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)或公安局派出所報(bào)案，尋求法律保護(hù)。但由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動(dòng)、人事等部門，求職者應(yīng)該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門，若被投訴對(duì)象為合法機(jī)構(gòu)，求職者可以找勞動(dòng)部門;若求職受騙情況特別嚴(yán)重、詐騙金額大，可以到公安部門進(jìn)行報(bào)案
四、由于近期剛踏入社會(huì)的學(xué)優(yōu)較多，不法分子會(huì)以各種方式騙取畢業(yè)生的家庭電話，打電話聯(lián)系其家長(zhǎng)，謊稱該求職者在某地發(fā)生意外急需用錢，要求其家人將款項(xiàng)匯到某帳號(hào)上。
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