發(fā)送求職意向內容怎么寫

　　求職意向怎么寫常常令很多求職者困擾，寫得不好會讓自己的簡歷從此石沉大海，下面是學習啦小編給大家整理的發(fā)送求職意向內容技巧，供大家參閱!

　　發(fā)送求職意向內容技巧

　　意向要明確。求職意向一定要非常清晰的提出來，不能什么都想做，或者讓人事看不出一個所以然，具體的崗位名稱一定要非常完整的表達出來，你的意向也許不止一個，但是你一定要清晰而具體的表達出來。

　　位置要合理。求職意向應該出現在簡歷當中合理的地方，讓人能夠一眼就看見，最好出現在簡歷的上方，這讓看簡歷的人事有一個很清晰的認知。

　　定位要準確。你的求職意向與自己的工作經驗一定是非常符合的，不能把求職意向定位于自己沒有做過的工作，這也是不會被人事所認可的。

　　經驗要相符。你的求職意向為基本崗位還是管理崗位取決于你在這個職位上的經驗與資歷，如果你只是一個剛入行的新手，卻想做管理崗位，這就是非常不靠譜的，一定要提出合理的求職意向。

　　薪酬有范圍。你在薪酬方面也不能具體限定于一個數字，這會讓自己少了很多的機會，一個可以彈性變化的范圍會讓大家有一個可以談得來的基礎，從而更好的確定薪酬。

　　事實有充分。自己所說的各種以往就業(yè)經歷一定要有事實的依據，只是空口說大話是沒有人去相信的，一個個事實要把相關的依據擺出來，特別在一些重要的成功經驗上。

　　求職意向的核心

　　應聘簡歷一定要寫明求職意向。書寫求職意向應當盡可能明確和集中，并與自己的專長、興趣等相一致。如：計算機軟件開發(fā)工程師、網絡系統(tǒng)工程師;銷售工程師或市場調研員;行政主管或辦公室文員等等。

　　填寫求職意向切忌空泛(如：本人希望從事富有挑戰(zhàn)性并能夠發(fā)揮自己潛能和專長的工作，以實現自己的人生價值)和太多太雜。

　　對自己意向中求職目標，應事先多向幾個有工作經驗的人(最好是行家、就業(yè)指導老師或HR經理)咨詢一下，并反思如何使求職意向和所學的專長結合起來。

　　整個簡歷的內容重點與經歷素材的取舍，應以求職意向為中心展開書寫。與求職意向無關的素材(知識技能、興趣愛好、培訓內容等)盡量省略。

　　如何明確你的求職意向

　　要找什么樣的工作?要申請什么樣的崗位?這些應聘時最關鍵的問題，卻有很多求職者在撰寫簡歷時并不明確。記者在招聘會現場看到，帶著一臉茫然、拿著萬金油式的簡歷步入招聘會的求職者還真不少。一份簡歷，什么沾邊的職位都能投，這種現象在應屆生中更為突出。那么他們的求職結果怎樣呢?大多數HR看了他們的簡歷后會問：“你的職業(yè)目標是什么?”而求職者則抓耳撓腮不知所云，最終敗下陣來。