2017機械職稱晉升工作總結(jié)范文
晉升工作總結(jié)的情況決定了機械工作者能否獲得職稱晉升的機會。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的2017機械職稱晉升工作總結(jié)范文，希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>
2017機械職稱晉升工作總結(jié)范文(一)
20__年度，我主要負(fù)責(zé)全院的市場經(jīng)營管理與建筑設(shè)計管理工作，在行辦和院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，堅持制度管理，堅持弘揚正氣，反對歪風(fēng)邪氣。以爭先創(chuàng)優(yōu)的精神,力爭在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績, 推動我院經(jīng)濟的快速發(fā)展?，F(xiàn)就一年來思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等各方面情況匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)、努力提高踐行科學(xué)發(fā)展觀能力
一年來，本人能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)十七屆四中、五中全會精神，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。通過實踐提高了自身的科學(xué)思維能力、科學(xué)決策能力和綜合協(xié)調(diào)能力。踐行科學(xué)發(fā)展觀，將節(jié)能、環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展始終貫徹在我院每一個設(shè)計項目中。做好建筑節(jié)能,可以緩解我國能源資源供應(yīng)與經(jīng)濟社會發(fā)展的矛盾，加快建設(shè)資源節(jié)約型環(huán)境友好型社會,加快發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。
通過爭先創(chuàng)優(yōu)活動，深刻領(lǐng)會黨的先進性要求，并融入到自己的工作實際中去，表現(xiàn)在實際工作中，就是增強改革創(chuàng)新意識，把發(fā)展作為第一要務(wù)，提高自己保持黨員先進性的自覺性，提高為黨工作、為人民服務(wù)的能力和水平。認(rèn)真履行職責(zé)，求真務(wù)實，扎實:請記住我站域名工作，積極推動我院的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，不斷提升我院的競爭力,在應(yīng)對挑戰(zhàn)中實現(xiàn)新的發(fā)展。
二、加強自身品德修養(yǎng)，嚴(yán)于律己，清正廉潔
廉潔自律是全黨意志的體現(xiàn)，是每個黨員干部必須遵守的行為規(guī)范。根據(jù)自己所處領(lǐng)導(dǎo)崗位的實際，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求，做到自覺遵守中央關(guān)于廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，隨時用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)衡量自己，用廉政建設(shè)的要求約束自己，真正在思想上樹立起廉潔自律的防線。在實際工作中努力做到注重節(jié)儉、端正作風(fēng)、潔身自好、嚴(yán)守制度、誠實做人、干凈干事，始終把心思、精力投入到學(xué)習(xí)和工作中，去尋找樂趣、去拓展空間、去豐富自我、去體現(xiàn)價值。按時據(jù)實填報個人重大事項報告，自覺接受群眾的監(jiān)督。在工作中無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、開拓創(chuàng)新，勇于進取的開展各項工作
1.經(jīng)營管理工作，主要是抓好院重點項目，參與洽談、主持完成我院今年兩個主要項目鳳凰光學(xué)退城進園項目的設(shè)計和贛州監(jiān)獄主業(yè)廠區(qū)的搬遷設(shè)計。這兩個項目每個項目都投資過億，鳳凰光學(xué)退城進園項目廠區(qū)建設(shè)面積八萬多米平米，從五月簽訂合同起，從配合業(yè)主工藝設(shè)計，建筑方案設(shè)計到施工圖設(shè)計，預(yù)計12月完成。贛州監(jiān)獄主業(yè)廠區(qū)面積六萬多平方米，完成后由于總體布局調(diào)整，新增調(diào)整設(shè)計約四萬平方米。贛州監(jiān)獄主業(yè)廠區(qū)的搬遷設(shè)計從年初的初步設(shè)計一直到10月完成調(diào)整施工圖設(shè)計。項目歷時時間長，兩個項目交叉進行，經(jīng)合理計劃安排，做好進度控制，解決了院在大項目上人手緊張的問題。洽談、簽訂了制造學(xué)院的圖書館項目，江特電氣集團公司廠區(qū)新建等項目。截止10月底全院設(shè)計總簽訂合同24多項,合同額229.7萬，截止10月底設(shè)計總到賬210.6萬。
2.規(guī)范的工作流程，加強院出圖章的管理，做的每次出圖都有項目負(fù)責(zé)人申請，多個部門審核，院辦備案登記方可蓋出圖章。
建筑設(shè)計質(zhì)量管理，抓好設(shè)計部門的自律，強化建筑設(shè)計責(zé)任意識，建立質(zhì)量責(zé)任制度，明確各部門和崗位的質(zhì)量責(zé)任，落實到每個部門負(fù)責(zé)人和設(shè)計個人。
嚴(yán)格結(jié)構(gòu)技術(shù)審查，保證工作質(zhì)量。審查建筑面積約20萬平方米，重點放在強制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面，看是否符合抗震、消防、環(huán)保等要求，基礎(chǔ)處理，結(jié)構(gòu)設(shè)計是否安全可靠，計算書是否正確。嚴(yán)格審核，未經(jīng)審核或?qū)徍瞬缓细竦脑O(shè)計不準(zhǔn)出圖。
3.參與主要項目的方案設(shè)計，與設(shè)計人員一起到外地調(diào)研，進行多方案，多個結(jié)構(gòu)形式的經(jīng)濟技術(shù)比較。
解決處理設(shè)計和施工中各種突發(fā)事件，聯(lián)創(chuàng)電子項目施工基礎(chǔ)開挖過程中，現(xiàn)場土質(zhì)與地勘報告不符，接到報告和相關(guān)技術(shù)人員及時到現(xiàn)場制止施工單位在情況不明的時盲目施工，避免留下安全隱患。幫助解決了施工單位基礎(chǔ)錨栓挖斷后的處理方案。處理了泰達長林樁基礎(chǔ)施工中出現(xiàn)的樁身強度不夠，樁底土質(zhì)不符合設(shè)計要求等問題。查明情況后，要求相關(guān)技術(shù)人員對不合格的樁，做廢樁處理。
4.完成全院的年終獎金核算工作，及時提交核算情況。
5.審核每月經(jīng)營情況報表，跟蹤設(shè)計項目的設(shè)計進度、到帳情況，將各部門的經(jīng)營情況及時反饋, 提出建議，督促各部門將已完成的項目及時收回設(shè)計費用。
6.注重建筑技術(shù)人員培訓(xùn)，根據(jù)各專業(yè)的實際情況，安排建筑、水、電、暖通專業(yè)人員參加消防新規(guī)范培訓(xùn)，規(guī)劃專業(yè)人員參加省規(guī)劃協(xié)會的規(guī)劃培訓(xùn)，結(jié)構(gòu)專業(yè)參加新抗震規(guī)范學(xué)習(xí)。
四、工作中存在的不足
總結(jié)過去的工作，有所得也有所失，不足之處主要表現(xiàn)在三個方面，這也是本人在今后的工作中需要加以改進的地方。
1.理論學(xué)習(xí)尚有不足。平時，工作忙，沒時間，沒有千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自己。強調(diào)專業(yè)學(xué)習(xí)多，堅持政治理論學(xué)習(xí)少。工作中專業(yè)知識運用多，壓力大，因而出現(xiàn)了注重專業(yè)知識學(xué)習(xí)多，對政治理論學(xué)習(xí)不主動。
2.工作繁忙時，有時有急躁的情緒，處理和化解工作中的矛盾方式方法還要更加細致深入。
3.忙于具體的項目中，在經(jīng)營管理、完善管理制度方面還存在一定的欠缺。
五、下一步的工作打算
努力用科學(xué)發(fā)展觀的思想統(tǒng)領(lǐng)今后的工作, 深化改革，創(chuàng)新體制機制，逐步形成有利于全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的增長方式和經(jīng)濟模式?；厥走^去，展望未來,我將做好以下工作：
1、加強理論學(xué)習(xí)，提高管理水平。我要認(rèn)真地學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)，豐富思維，努力把政策理論水平、管理水平和業(yè)務(wù)水平提升到一個新階段。提高個人修養(yǎng)，做到沉穩(wěn)、耐心、不急不躁。
2、在應(yīng)對挑戰(zhàn)中把握機遇，創(chuàng)新經(jīng)營機制，做好資質(zhì)共享，推進項目經(jīng)理制。
3、繼續(xù)開拓新的市場，尋找新的合作伙伴，強化市場信息收集，做好跟蹤服務(wù)，穩(wěn)固老客戶拓展新客戶。
以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。在今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié)發(fā)揚成績，糾正克服不足，圍繞院的中心工作，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，為設(shè)計院的發(fā)展而努力奮斗。
2017機械職稱晉升工作總結(jié)范文(二)
本人作為副院長兼副總工程師協(xié)助院長分管總師辦、工廠設(shè)計所的日常工作。主要負(fù)責(zé)機械工程項目設(shè)計、咨詢可行性研究報告、技術(shù)管理、質(zhì)量管理以及設(shè)計資質(zhì)等技術(shù)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作。一年來在工作崗位上，我不敢有絲毫懈怠之心，亦始終抱著“如履薄冰，如臨深淵，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢”的工作態(tài)度，認(rèn)真對待每一項工作?，F(xiàn)將自己全年履職情況報告如下：
1、本人堅定地?fù)碜o黨的基本路線，堅定貫徹黨的十七大精神，增強落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。在貫徹行辦關(guān)于加強社會治安綜合治理工作中，明確分工責(zé)任緊緊圍繞社會治安綜合治理和維持社會穩(wěn)定工作的各項要求，確保綜治維穩(wěn)各項措施落到實處。
2、整體工程設(shè)計是一項技術(shù)要求較全面的工作，也是設(shè)計院賴以全面發(fā)展提高的主導(dǎo)工作。本人遵循設(shè)計院20__年經(jīng)營措施方針，努力開拓，扎實工作，參與市場競爭，為實現(xiàn)設(shè)計院提高經(jīng)濟效益戰(zhàn)略目標(biāo)作出了應(yīng)有的貢獻。本人在設(shè)計院多年一直從事機械工程項目設(shè)計及管理工作，有較豐富的設(shè)計工作經(jīng)驗。20__年的工作重點主要是主導(dǎo)贛州監(jiān)獄工業(yè)廠區(qū)整體搬遷設(shè)計項目，主持了該項目設(shè)計的全過程工作。擔(dān)任贛州監(jiān)獄工業(yè)廠區(qū)搬遷設(shè)計的項目負(fù)責(zé)人，并承擔(dān)了專業(yè)設(shè)計工作。在項目管理及設(shè)計中，親自安排編寫設(shè)計工作計劃，設(shè)計指導(dǎo)意見書，確定主要設(shè)計原則，提出設(shè)計方案構(gòu)思。在項目工作中，帶領(lǐng)設(shè)計人員現(xiàn)場了解情況，確定設(shè)計基本思路框架。在工作中能夠團結(jié)同志，毫無保留地傳、幫、帶、結(jié)合項目設(shè)計工作，傳輸設(shè)計理念，教導(dǎo)工作方式，起到了較為全面的技術(shù)核心領(lǐng)導(dǎo)作用。在整個的設(shè)計過程中，幾乎沒有休假日，殫精竭力，漚心瀝血，全心身的撲在工作中，對外代表設(shè)計院處理洽談與甲方的各項協(xié)調(diào)工作，對內(nèi)作為項目負(fù)責(zé)人抓項目管理進度，設(shè)計質(zhì)量，專業(yè)協(xié)調(diào)，較好地完成了該項目設(shè)計。為本院項目設(shè)計管理起了示范作用。
3、總師辦是在院長、總工程師領(lǐng)導(dǎo)下的綜合技術(shù)管理部門，負(fù)責(zé)本院的技術(shù)管理工作，組織制定并貫徹執(zhí)行院的各項技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)定。本人對分管的此項工作，花費了較大的精力去思索、整改。20__年院實現(xiàn)了資質(zhì)換證工作，取得了機械通用工程甲級資質(zhì)、咨詢工程甲級資質(zhì)，使設(shè)計院整體設(shè)計實力有所提高。按照職能要求，總師辦職能工作還是有一些欠缺，主要是設(shè)計程序管理，設(shè)計質(zhì)量管理等一系列制度性及執(zhí)行力度性工作，需要完善改進，本人在設(shè)計院技術(shù)發(fā)展整體規(guī)劃及基礎(chǔ)性工作上要加強管理指導(dǎo)。
4、在履行分管工作職責(zé)外，能積極主動配合班子其他領(lǐng)導(dǎo)同志的工作與安排。在日常工作中，在院辦公會議上能夠直抒已見，表明自己的態(tài)度和觀點，不和稀泥，不犯自由主義，并能提出一些切實可行的建設(shè)性意見，對院里各項工作，從來沒有推諉，拖拉和不服從現(xiàn)象，總是積極完成，遇到困難，能主動克服解決，以不給領(lǐng)導(dǎo)增加壓力負(fù)擔(dān)為原則，認(rèn)真做好每一件事，在自己分管的工作事務(wù)中，未出現(xiàn)過安全事故，責(zé)任事故，在工作中，能夠理解同志，團結(jié)同志，尊重同志共同努力做好設(shè)計院的工作。
5、在工作中，本人能夠自覺地遵守國家的法律法規(guī)，院紀(jì)院規(guī)，職業(yè)道德，從未有過多拿多占情況，工作作風(fēng)正派，工作中跟隨項目組經(jīng)常加班加點工作，從不計較個人得失。
6、總結(jié)一年來的工作，自己在設(shè)計工作中能夠較好地起到技術(shù)骨干作用，注重人才隊伍建設(shè)培養(yǎng)，關(guān)心設(shè)計院的提高發(fā)展，對項目設(shè)計工作有著較強的激情。不足之處是工作策略性不夠，批評不講究方式方法，有待改進。
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