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2017補繳養(yǎng)老保險費的最新規(guī)定

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2017補繳養(yǎng)老保險費的最新規(guī)定

  養(yǎng)老保險費是指按當期企業(yè)職工工資總額的一定比例向社會保險機構繳納的用于養(yǎng)老保險的款項。養(yǎng)老保險費,包括根據(jù)國家規(guī)定的標準向社會保險經(jīng)辦機構繳納的基本養(yǎng)老保險費,以及根據(jù)企業(yè)年金計劃向企業(yè)年金基金相關管理人繳納的補充養(yǎng)老保險費。以下是學習啦小編今天為大家精心準備的:2017年關于補繳養(yǎng)老保險費的新規(guī)定。內容僅供參考,歡迎閱讀!

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  員工到達退休年齡,沒有養(yǎng)老保險的,可以一次性交滿15年的養(yǎng)老保險以后再辦理退休手續(xù),享受退休以后按月領取養(yǎng)老金的待遇。

  國家出臺補繳養(yǎng)老保險費新政策,對未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險單位和人員及中斷繳費企業(yè)和人員補繳基本養(yǎng)老保險費做出明確規(guī)定,為各類人員補繳以前中斷期間的養(yǎng)老保險費,接續(xù)養(yǎng)老保險關系提供了政策依據(jù)。

  補繳范圍:

  這次享受補繳基本養(yǎng)老保險費優(yōu)惠政策的,包括未參保企業(yè)和人員及中斷繳費的企業(yè)和人員。不包括按規(guī)定核定了繳費基數(shù)但有歷史欠費的企業(yè)和人員,對已核定過繳費基數(shù)的歷史欠費的滯納金,仍由地稅部門按規(guī)定確定和征收。

  ◎關于未參保單位和人員補繳

  實行個人繳費后,未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經(jīng)辦機構進行參保登記,未繳納養(yǎng)老保險費的,為未參保單位。

  ◎關于中斷繳費人員補繳:

  實行個人繳費制度后,核定過繳費基數(shù),也曾繳費,后因各種原因不再申報繳費基數(shù),也不再繳費的,為中斷繳費企業(yè)和人員。

  國家和省規(guī)定的應參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位,應按國家和省規(guī)定,為與本單位建立勞動關系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工)參加基本養(yǎng)老保險。由于用人單位原因部分人員應繳未繳基本養(yǎng)老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請,并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系的證明,以及工資收入憑證,經(jīng)確認后,由企業(yè)和職工個人從規(guī)定實行企業(yè)和個人共同繳費之月,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間,不允許補繳。

  單位整體未參保的應從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。但補繳的時間最早不早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早從2003年1月起補繳),有視同繳費年限的,應按上條規(guī)定的最早補繳時間補繳(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上,才能計算視同繳費年限)。

  整體未參保單位包括在我省行政區(qū)域內尚未參保繳費的各類企業(yè)和職工。

  整體未參保單位參保補繳,應全員參保補繳。單位全員補繳后,由原單位負擔養(yǎng)老保險費用的退休人員,從全部補繳資金到賬后的下月起納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌

  濟南政府下發(fā)通知,出臺一次性補繳養(yǎng)老保險新政策稱,符合條件的城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員,可在一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后,納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍,可按月領取養(yǎng)老金。

  通知稱,根據(jù)我省相關規(guī)定,凡在2010年底前具有濟南市城鎮(zhèn)戶籍,且1996年1月1日前曾與濟南市城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或形成事實勞動關系,同時符合魯政辦發(fā)〔2011〕64號文件實施范圍中第二、三項規(guī)定的人員,經(jīng)本人申請,可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后,納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。

  【關鍵詞:人員范圍】

  具備4項條件的企業(yè)人員可“入保”

  曾在我省城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過的人員(含上世紀六、七十年代曾在企業(yè)工作的“五七工”、“家屬工”),凡同時具備下列條件的,經(jīng)本人申請,可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后,納入我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍:(一)2010年12月31日前具有我省城鎮(zhèn)戶籍;(二)未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險;(三)2010年12月31日前達到或超過規(guī)定的退休年齡(男年滿60周歲、女年滿55周歲,下同);(四)1996年1月1日前,與我省城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或形成事實勞動關系。

  【關鍵詞:補繳及待遇計發(fā)】

  一次性補齊可按月領養(yǎng)老金

  符合條件的人員,由本人提出書面申請,按照山東省統(tǒng)一規(guī)定的補繳標準,一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費。自補繳全部費用到賬后的次月起,按月計發(fā)基本養(yǎng)老金。

  全省統(tǒng)一的養(yǎng)老保險費補繳及養(yǎng)老金計發(fā)標準分為三個檔次,由補繳納入人員自行選擇:按一檔標準補繳的,月養(yǎng)老金為601元:按二檔標準補繳的,月養(yǎng)老金為492元:按三檔標準補繳的,月養(yǎng)老金為383元。在確定補繳額度時,對年滿61周歲及以上的人員,年齡每增加1年,補繳額度相應減免1500元,最大減免額度為1.5萬元(具體補繳標準和月養(yǎng)老金水平見右表)。

  今后國家調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時,以上補繳納入人員由省按特殊群體對待,另行研究制定調整養(yǎng)老金辦法。

  【關鍵詞:費用籌集】

  原則上由個人負擔

  一次性補繳所需費用原則上由個人負擔,鼓勵具備條件的單位給予適當補助。原單位已不存在或不具備補助條件的,一次性補繳所需費用全部由個人負擔。

  補繳納入人員參加基本養(yǎng)老保險,實行屬地管理,納入各市養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。

  【關鍵詞:養(yǎng)老金領取】

  基本養(yǎng)老金先從個人賬戶中支付

  對出生時間的認定,全省實行本人原始檔案與居民身份證相結合的辦法。原始檔案缺失或記載不清的,以居民身份證為準。

  對工作經(jīng)歷的認定,以認定是否與城鎮(zhèn)用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系為重點,原則上以本人原始檔案記載為準:本人檔案缺失或記載不清的,應提供相關的證明材料,經(jīng)縣(市、區(qū))以上社會保險經(jīng)辦機構審查并履行公示程序后方可認定。

  補繳納入人員一次性繳納的養(yǎng)老保險費,按每人1.5萬元的標準納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌基金:其余部分由社會保險經(jīng)辦機構為補繳納入人員建立個人繳費賬戶。其基本養(yǎng)老金首先從個人繳費賬戶中支付,支付完畢后由統(tǒng)籌基金繼續(xù)按原標準支付。

  領取基本養(yǎng)老金期間死亡的人員,個人繳費賬戶仍有剩余的,剩余部分退還指定受益人或法定繼承人,其遺屬可以按照國家和省規(guī)定領取喪葬補助金和撫恤金。

  原已享受定期遺屬生活困難補助費、城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險金的人員,可根據(jù)本人意愿,或繼續(xù)享受,或按本實施意見補繳后享受基本養(yǎng)老金,定期遺屬生活困難補助費、城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險金和基本養(yǎng)老金不得同時享受。

  補繳納入人員一次性補繳后,不認定連續(xù)工齡和參加工作時間,不視同繳費年限。

  山東省人民政府辦公廳通知要求,在2011年12月底前完成這項工作。

  南京養(yǎng)老保險新政策:四類人補繳15年養(yǎng)老保險后 可按月領取養(yǎng)老金

  從本月起,至今年底前,符合條件的四類人員一次性申請補繳15年養(yǎng)老保險費后,可按月領取基本養(yǎng)老金。

  以前,政策規(guī)定基本養(yǎng)老保險是不給往前補繳的,只能往后延伸繳費,而現(xiàn)在為了保障部分特殊群體的利益,南京開了個“口子”, 從本月起,至今年底前,符合條件的四類人員一次性申請補繳15年養(yǎng)老保險費后,可按月領取基本養(yǎng)老金。昨天,南京市人社局召開新聞發(fā)布會,明確了補繳對象、補繳標準,待遇計發(fā)等。

  要注意的是,此次補繳政策系解決歷史遺留問題的一次性解決措施,符合補繳條件的人員可從11月10日起,到戶籍所在街道申請辦理一次性補繳手續(xù),截止時間為今年12月31日,逾期不再補辦。

  待遇標準:

  年齡(周歲) 基本養(yǎng)老金(元) 年齡(周歲) 基本養(yǎng)老金(元)

  55 583.7 63 662.5

  56 590.1 64 681

  57 596.9 65 702.5

  58 604.4 66 727.7

  59 613.7 67 761.8

  60 622.5 68 804

  61 633.8 69 864.7

  62 646.3 70及以上 937.8

  [補繳對象]

  幾萬人的養(yǎng)老有著落了

  南京市人社局副巡視員王正平介紹,凡2011年6月30日前具有南京市戶籍,且1996年1月1日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或曾經(jīng)在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過的江蘇省戶籍人員,在2003年江蘇省戶籍制度改革前已具有城鎮(zhèn)戶籍的(外省、市戶籍人員,應在當?shù)貞艏贫雀母锴耙呀?jīng)具有城鎮(zhèn)戶籍的),可申請補繳基本養(yǎng)老保險費。

  具體來說有四類人:(1)1996年1月1日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或曾經(jīng)在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過,未參加江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員(含原在縣屬以上大集體企業(yè)工作,后下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“三不變”人員),這里的“城鎮(zhèn)集體企業(yè)”主要是指縣(區(qū))屬以上大集體企業(yè)、縣(區(qū))屬以下城鎮(zhèn)集體企業(yè)、城市街道辦企業(yè);(2)1996年1月1日前曾經(jīng)在國有企業(yè)工作,未參加江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的原“五七工”、“家屬工”;(3)曾在機關事業(yè)單位工作,后因各種原因[如辭職、辭退、自動離職等原因(判刑除外)]離開原工作單位,未參加江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的工作人員;(4)“”期間由國家統(tǒng)一組織下鄉(xiāng)插隊,返城后未參加江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的原城鎮(zhèn)上山下鄉(xiāng)知識青年。

  這項補繳政策將惠及多少人?市人社局養(yǎng)老保險處處長李麗琴說,雖然沒有做過具體統(tǒng)計,但幾萬人是肯定有的。平時,經(jīng)常有這類老人來咨詢他們的養(yǎng)老保障問題,今年他們的養(yǎng)老有著落了。

  如何確認身份?李麗琴表示,符合補繳費條件的人員,需提供1996年1月1日前曾在城鎮(zhèn)集體企業(yè)[含外省(市)城鎮(zhèn)集體企業(yè)]工作過的原始檔案,如沒有原始檔案的,需提供可證明在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過的原始資料,如分配介紹信、企業(yè)招收錄用合同、學徒工轉正定級表、工作證、工資發(fā)放花名冊等。

  [補繳標準]

  “超齡人員”一次性補繳53590元

  據(jù)悉,本次補繳以本人自愿為原則,補繳所需費用原則上由個人負擔。

  本次補繳的繳費基數(shù)按1996年以來各社保年度對應的全省在崗職工平均工資的100%確定,繳費比例為20%。2011年6月30日前,男年滿60周歲,女年滿55周歲的人員一次性補繳15年需繳納53590元。2011年6月30日前達到或超過70周歲的人員,一次性補繳標準可以按每增加一歲減少繳費1000元確定,最多減少1萬元。

  2011年6月30日男未滿60周歲,女未滿55周歲的人員,可一次性補繳距領取養(yǎng)老保險待遇年齡不足年限與15年之間差額年限的養(yǎng)老保險費(例如,南京一名56周歲的男子,距領取養(yǎng)老保險待遇年齡還有4年,他可向前一次性補繳11年),之后繼續(xù)按江蘇省有關規(guī)定參保繳費,直至達到領取養(yǎng)老保險待遇年齡時按月領取基本養(yǎng)老保險待遇。

  [待遇計發(fā)]

  每月養(yǎng)老待遇最少583.7元

  記者了解到,今年6月30日前,男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員,一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后,其基本養(yǎng)老待遇從今年7月起執(zhí)行,也就是從7月至繳費前的都會補發(fā);今年7月1日至12月31日期間,男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員,一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后,其基本養(yǎng)老待遇從男年滿60周歲、女年滿55周歲的次月起執(zhí)行。養(yǎng)老待遇每月最少583.7元,具體標準見上表。

  本次補繳后領取基本養(yǎng)老保險待遇的人員,從2012年1月1日起參加江蘇省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的正常調整。

  [特別提醒]

  曾一次性退保的人員也可補繳

  累計繳費滿15年,是養(yǎng)老保險參保人領取養(yǎng)老金的必備條件。長期以來,那些退休時累計繳費不足15年的參保人員,只能選擇“一次性領取個人賬戶存儲額,終止基本養(yǎng)老保險關系”的辦法。今年7月1日起施行的《社會保險法》,取消了這一辦法,轉為個人可申請延繳延退。記者了解到,有部分人員因種種原因,比如參保時間晚或中斷繳費等,導致到退休時累計繳費不足15年,無法按月領取養(yǎng)老金和享受其他養(yǎng)老保險待遇。

  現(xiàn)在,這部分退保人員也可以搭上此次的“順風車”,只要一次性補繳,也可以享受每月的養(yǎng)老待遇了。《通知》規(guī)定,曾參加過江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,今年6月30日前已按省有關規(guī)定領取一次性養(yǎng)老保險待遇并終止基本養(yǎng)老保險關系的江蘇省城鎮(zhèn)戶籍人員,符合補繳條件的,本人自愿,也可以一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后納入基本養(yǎng)老保險,之前已享受的一次性基本養(yǎng)老保險待遇不再退還,原繳費年限不予計算。

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