車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書
車間安全管理搞得好,就可以有效地預(yù)防事故。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集到的車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書,希望對大家有幫助。
車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(一)
為了貫徹好上級政府部門安全生產(chǎn)文件指示精神,堅持“安全第一,預(yù)防為主”方針,進一步提高全體員工的“安全生產(chǎn)意識”,防止各類事故的發(fā)生,確保2013年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)的實現(xiàn),特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書:
第一條:全體員工務(wù)必要樹立“安全文明生產(chǎn)”和“自我安全防范”意識。有責(zé)任和義務(wù)全員參與控制安全事件發(fā)生
第二條:對于陌生人員進入公司辦公室或車間,應(yīng)提高警惕,有權(quán)過問其來歷,如發(fā)現(xiàn)是推銷人員或說不清楚找誰,留意其是否有東西帶出去,并禮貌讓其走人,不要與其發(fā)生沖突
第三條:認(rèn)真做好自己本職工作,遵守公司勞動紀(jì)律等規(guī)章制度和車間操作規(guī)程,嚴(yán)禁違規(guī)、帶病、酒后、野蠻作業(yè),特殊崗位應(yīng)佩戴勞動防護用品。操作集中注意力,堅決不帶情緒上崗
第四條:了解公司公布在倉庫門前“應(yīng)急救援預(yù)案”
第五條:嚴(yán)禁在禁煙區(qū)吸煙,非禁煙區(qū)吸煙時必須將煙頭扔進煙桶或垃圾桶,并確保煙滅,防止人為疏忽導(dǎo)致煙頭燃燒;或?qū)燁^沒素質(zhì)亂扔
第六條:管好自己作業(yè)區(qū)安全生產(chǎn),并留意其他區(qū)域安全,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時向公司主管領(lǐng)導(dǎo)反映
第七條:對領(lǐng)導(dǎo)提出本崗位存在不安全隱患需要整改地方,必須加以整改
第八條:未經(jīng)允許禁止進入危險地帶(高壓、煤氣區(qū)、配料區(qū)、特殊高溫區(qū))
第九條:有責(zé)任維護好公司安全消防設(shè)施,并會使用滅火器,了解逃生常識
第十條:工作中特別注意搬運安全、操作安全、用電安全,對于自己沒把握事,一定要請示上級領(lǐng)導(dǎo)再操作
第十一條:始終讓自己做到確保主干道、安全出口暢通,消防設(shè)施前1米區(qū)域,自己不堆放物資
第十二條:有責(zé)任和義務(wù)舉報盜竊等一切不利于安全生產(chǎn)行為
第十三條:嚴(yán)禁攀登窗戶、門、墻,對造成事故者一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān)
第十四條:發(fā)生安全事故,第一時間通知上級領(lǐng)導(dǎo),并參與搶救,堅持“四不放過”原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責(zé)任人沒有得到處理不放過,員工沒有受到教育不放過,同類事故防范措施沒有落實不放過),嚴(yán)禁對事故瞞報、隱報和漏報。
第十五條:新員工應(yīng)主動要求或接受公司對其開展三級安全教育
第十六條:工作場所或宿舍內(nèi),未經(jīng)公司行政人事部或電工同意,擅自亂拉存在不安全隱患電線及臨時用電,如出問題責(zé)任有當(dāng)事人承擔(dān)
第十七條:每天下班前,自覺整理打掃好自己工作區(qū)域,關(guān)閉所有電源、窗
第十八條:確保自己出門打工全年平安,各類事故目標(biāo)為“O”
本安全生產(chǎn)責(zé)任書、雙方簽字后生效。
公司安全生產(chǎn)管理代表簽名:2013年*月*日
車間全體員工簽名:
車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(二)
為切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預(yù)防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責(zé)任書: l、新進員工必須經(jīng)過“三級”安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作,并按時參加各類安全培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練,努力學(xué)習(xí)安全知識,提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。
2、上下班途中自覺遵守交通規(guī)則。
3、遵守勞動紀(jì)律,熟悉本崗位安全操作技能,熟練掌握本崗位不安全因素特點,嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害)。
4、保持本崗位生產(chǎn)器械有序擺放,未經(jīng)批準(zhǔn),不得拆除安全防護裝置,不得動用其它機械設(shè)備(包括車輛),愛護各類防護設(shè)施和標(biāo)語。
5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護,發(fā)現(xiàn)異常妥善處理,及時上報,并認(rèn)真做好記錄。
6、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕違章作業(yè)指揮,日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時,要把安全工作放到首位。
7、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。
8、不得亂倒剩飯菜,不得隨地大小便,不準(zhǔn)吵鬧斗毆,努力搞好個人的衛(wèi)生及室外場所的環(huán)境衛(wèi)生。
9、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工、摩托車),無駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛?cè)魏诬囕v,有駕駛證人員嚴(yán)禁駕駛“三無”車輛和準(zhǔn)駕不符的車輛,嚴(yán)禁酒后駕車,不開超速英雄車,不強行超車。
10、員工在工作期間,因不正確操作設(shè)備或不按流程進行作業(yè)造成不安全隱患事故或人身傷亡事故的,責(zé)任全部由工自己承擔(dān),對此造成財物損失的,礦長有權(quán)要求員工或其監(jiān)護人、利益人賠償。
以上規(guī)定,望認(rèn)真執(zhí)行,切實做到。若有違反,造成的后果責(zé)任自負(fù),情況嚴(yán)重者,將處罰款乃至除名。
此責(zé)任書一式兩份。
礦長: 員工:
年 月 日
車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(三)
為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生,公司與各位聘用員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,(以下簡稱《責(zé)任書》)以資遵守。
一、 服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮和管理,不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為,有權(quán)拒絕違反安全勞動保護法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
二、 遵守各項安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁帶火種進入廠區(qū),嚴(yán)禁酒后作業(yè),嚴(yán)禁疲勞作業(yè),嚴(yán)禁無培訓(xùn)、無安全教育上崗作業(yè),嚴(yán)禁在吸煙區(qū)以外的地方吸煙,違反者開除。
三、生產(chǎn)線、印刷機、模切機、成型機及特種設(shè)備上崗培訓(xùn)不得少于50小時(特殊工種持證上崗)。培訓(xùn)結(jié)束后,經(jīng)生產(chǎn)線主管和生產(chǎn)部部長考核認(rèn)可并簽訂相關(guān)的勞動合同后方可上崗。
四、 嚴(yán)格勞動紀(jì)律,不得私自串崗作業(yè),工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴(yán)禁帶無關(guān)人員入廠。
五、所有生產(chǎn)崗位員工禁止穿著裙、袍、披肩等寬松服裝,對于從事運轉(zhuǎn)機器操作的員工不應(yīng)留長發(fā)和佩戴首飾,以防造成纏繞危險。即:穿工作服(系扣,褲腿、袖口不能挽起),女員工帶工作帽。
六、所有員工嚴(yán)禁在滾床上行走,嬉戲;嚴(yán)禁用滾床推車(地牛)拉人、推人;作業(yè)時,嚴(yán)禁將手伸進口袋中。
七、在工作中因個人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的,除對事故負(fù)有全部責(zé)任外,造成財產(chǎn)損失或他人傷害的,視情節(jié)給予經(jīng)濟賠償或處罰,直至追究刑事責(zé)任,并清除出廠。
八、積極參加各項安全活動,對安全工作做得好的班組和個人,由公司給予適當(dāng)?shù)莫剟睢Πl(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工,公司予以特別獎勵。
九、對在生產(chǎn)中因個人過失而造成險情或造成小的事故,公司將視情節(jié)而定為:警告、處分、處罰、開除。
十、對惡意破壞公司設(shè)備、財產(chǎn)的個人或因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財產(chǎn)的重大損失,除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外,嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。
十一、員工因個人私事外出者,安全責(zé)任自行承擔(dān)。離廠二小時以上時主動到門衛(wèi)值班處填寫離廠登記表。
十二、對已簽訂《責(zé)任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè),凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗,如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟損失均由個人承擔(dān)。
十三、本《責(zé)任書》一式兩份,自簽字之日起生效,公司可委托現(xiàn)場負(fù)責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。
單位(簽字): 被聘人(簽字):
(蓋章) 現(xiàn)場負(fù)責(zé)人:
年 月 日 年 月 日