2016年北京社保補繳政策
2016年北京社保補繳政策
相信有不少的朋友都在關(guān)注著北京社保補繳的事情，現(xiàn)在有哪些相關(guān)的社保補繳的政策呢?小編為你帶來了“2016年北京社保補繳政策”的相關(guān)知識，這其中也許就有你需要的。
2016年北京社保補繳滯納金規(guī)定和計算方法
市人社部門在都城之窗網(wǎng)站上泄漏，今朝，本市沒有對個人欠費加收滯納金的劃定。對在市、區(qū)(縣)人力資源和社會保障部門所屬的職業(yè)先容服務(wù)中心、人才網(wǎng)job.vhao.net服務(wù)中心以個人名義拜托存檔的本市戶籍職員，因各類緣故原由未交納根本養(yǎng)老保險費或有繳費中止環(huán)境的(國度及本市劃定的不繳費環(huán)境除外)，其在國度劃定的休息年紀內(nèi)可以向現(xiàn)存檔機構(gòu)提出書面補繳請求，并附自己具名確認的補繳人為基數(shù)，和自己的身份證明等資料。
經(jīng)存檔機構(gòu)初審并將相干資料報請社會保險包辦機構(gòu)批準后，由自己到存檔機構(gòu)依照我市無關(guān)政策及積年繳費劃定補繳1992年10月之后的根本養(yǎng)老保險費。補繳時，以自己確認的響應(yīng)補繳年度繳費人為基數(shù)，分離乘以解決補繳時上一年本市職工平均人為與響應(yīng)補繳年度上一年本市職工平均人為的比值，作為響應(yīng)補繳年度的補繳基數(shù)，依照20%的比例交納。計入個人賬戶部門，均以自己確認的繳費人為基數(shù)按積年劃定的比例計入。
市人社局還在官方網(wǎng)站收回《對于對用人單位欠繳社會保險費加收滯納金無關(guān)問題的關(guān)照》，對用人單位違規(guī)不給員工交納保險費作出處分劃定，并明白了滯納金的盤算規(guī)矩。自2011年7月1日起，對用人單位新產(chǎn)生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位報告補繳勝利的前一日止，依據(jù)其欠繳金額按日加收萬分之五的滯納金。
滯納金的盤算規(guī)矩
自2011年7月1日起，對用人單位新產(chǎn)生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位報告補繳勝利的前一日止，依據(jù)其欠繳金額按日加收萬分之五的滯納金。
因為我市采納當月報告，次月收款的征繳形式，是以，欠繳肇端之日定為收款月的次月1日。比方：某用人單位2011年10月10日勝利報告補繳昔時7月份的社會保險費，失常的收款月應(yīng)為昔時8月份，則欠繳的肇端之日為昔時9月1日，是以用人單位除補繳7月份欠繳金額定，還應(yīng)交納自9月1日起，至10月9日止共39天的滯納金。
用人單位補繳2011年6月份以前的根本養(yǎng)老保險費，仍依照“對于印發(fā)《對于貫徹實行<北京市根本養(yǎng)老保險劃定>無關(guān)問題的詳細方法》的關(guān)照”(京勞社養(yǎng)發(fā)[2007]21號)第六條的劃定履行。
補繳收款方法
用人單位報告補繳勝利后，社保經(jīng)(代)辦機構(gòu)營業(yè)崗打印《補繳環(huán)境匯總表》一式三份，用人單位、營業(yè)崗、財政崗各保存一份。
對付用人單位報告月報補繳和個人補繳社會保險費的，在每個月15日(含15日)前，可采納支票、銀行卡兩種收款方法;每個月15往后報告補繳時，采納銀行卡一種收款方法。
2016社保補繳新政策
社保補繳主要分為五大類型
1、企業(yè)原因未，可以要求企業(yè)補繳;
2、在職介中心、人才中心存檔的人員及靈活就業(yè)人員，可以補繳;當然，如存檔期間領(lǐng)取失業(yè)保險金，領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，不能補繳;被判刑、勞改、收監(jiān)期間，不可補繳;你進入北京前，如是外地戶籍，進入北京前不能補繳;如果是北京市戶口從農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)到非農(nóng)業(yè)，農(nóng)轉(zhuǎn)非之前不能補繳;
3、員工調(diào)動，社保關(guān)系轉(zhuǎn)移不暢，造成社保中斷，可以補繳;
4、員工試用期開始繳納社保，社保應(yīng)該是從試用期開始繳納，試用期補繳要求企業(yè)補繳;
5、外地員工辭職空檔期，無工作單位，如需補繳可以找代理公司進行補繳;
補繳范圍：
這次享受補繳基本養(yǎng)老保險費優(yōu)惠政策的，包括未參保企業(yè)和人員及中斷繳費的企業(yè)和人員。不包括按規(guī)定核定了繳費基數(shù)但有歷史欠費的企業(yè)和人員，對已核定過繳費基數(shù)的歷史欠費的滯納金，仍由地稅部門按規(guī)定確定和征收。
◎關(guān)于未參保單位和人員補繳
實行個人繳費后，未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進行參保登記，未繳納養(yǎng)老保險費的，為未參保單位。
◎關(guān)于中斷繳費人員補繳
實行個人繳費制度后，核定過繳費基數(shù)，也曾繳費，后因各種原因不再申報繳費基數(shù)，也不再繳費的，為中斷繳費企業(yè)和人員。
國家和省規(guī)定的應(yīng)參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位，應(yīng)按國家和省規(guī)定，為與本單位建立勞動關(guān)系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工)參加基本養(yǎng)老保險。由于用人單位原因部分人員應(yīng)繳未繳基本養(yǎng)老保險費的，用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請，并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關(guān)系的證明，以及工資收入憑證，經(jīng)確認后，由企業(yè)和職工個人從規(guī)定實行企業(yè)和個人共同繳費之月，補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，可以按優(yōu)惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間，不允許補繳。
單位整體未參保的應(yīng)從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保，補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，可以按優(yōu)惠政策補繳。但補繳的時間最早不早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早從2003年1月起補繳)，有視同繳費年限的，應(yīng)按上條規(guī)定的最早補繳時間補繳(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后，應(yīng)繳費的時間均補繳齊，其中，建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上，才能計算視同繳費年限)。
整體未參保單位包括在我省行政區(qū)域內(nèi)尚未參保繳費的各類企業(yè)和職工。
整體未參保單位參保補繳，應(yīng)全員參保補繳。單位全員補繳后，由原單位負擔養(yǎng)老保險費用的退休人員，從全部補繳資金到賬后的下月起納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌
濟南政府下發(fā)通知，出臺一次性補繳養(yǎng)老保險新政策稱，符合條件的城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員，可在一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后，納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
通知稱，根據(jù)我省相關(guān)規(guī)定，凡在2010年底前具有濟南市城鎮(zhèn)戶籍，且1996年1月1日前曾與濟南市城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關(guān)系或形成事實勞動關(guān)系，同時符合魯政辦發(fā)〔2011〕64號文件實施范圍中第二、三項規(guī)定的人員，經(jīng)本人申請，可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后，納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。
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