河南省總工會(huì)下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出管理的通知》，就規(guī)范基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)提出明確要求，對(duì)“逢年過(guò)節(jié)向全體會(huì)員發(fā)放少量的節(jié)日慰問(wèn)品”等慰問(wèn)、補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)作了詳細(xì)解釋，以下是小編為您整理的2016-2017河南規(guī)范職工福利標(biāo)準(zhǔn)，希望對(duì)您有幫助。

　　2016-2017河南規(guī)范職工福利標(biāo)準(zhǔn)如下

　　“河南標(biāo)準(zhǔn)”一落地，在河南引發(fā)廣泛討論，不少職工對(duì)這樣一份節(jié)前“福利”紛紛點(diǎn)贊，認(rèn)為只要“陽(yáng)光”發(fā)放、嚴(yán)格規(guī)范，就會(huì)受到廣大職工的支持和歡迎。

　　按照河南省總制定的“新標(biāo)準(zhǔn)”，今后，職工不僅可以享受到逢年過(guò)節(jié)領(lǐng)慰問(wèn)品，還能享受到職工教育、文體活動(dòng)、旅游等福利，主要體現(xiàn)在職工教育、文體活動(dòng)、宣傳活動(dòng)、維護(hù)職工權(quán)益、職工集體福利、工會(huì)業(yè)務(wù)及自身建設(shè)6個(gè)方面。

　　1 七個(gè)法定節(jié)日可發(fā)慰問(wèn)品，每人每年不超過(guò)一千元

　　《通知》規(guī)定

　　基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)在職工集體福利方面的支出，主要用于工會(huì)組織逢年過(guò)節(jié)向全體會(huì)員發(fā)放少量的節(jié)日慰問(wèn)品。

　　●工會(huì)經(jīng)費(fèi)指工會(huì)依法取得并開展正?；顒?dòng)所需的費(fèi)用，按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥交。

　　●逢年過(guò)節(jié)指國(guó)家規(guī)定的7個(gè)法定節(jié)日，即元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)。

　　●節(jié)日慰問(wèn)品指原則上符合中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工必需的生活用品，如中秋節(jié)發(fā)的簡(jiǎn)裝月餅、端午節(jié)發(fā)的粽子。

　　●少量指每名會(huì)員全年所有節(jié)日慰問(wèn)品總計(jì)不得超過(guò)1000元，慰問(wèn)形式主要是發(fā)放實(shí)物。

　　2 會(huì)員生日可送蛋糕

　　《通知》規(guī)定

　　基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)還可用于會(huì)員個(gè)人和家庭發(fā)生困難情況的補(bǔ)助，以及對(duì)會(huì)員本人過(guò)生日的慰問(wèn)等。會(huì)員過(guò)生日時(shí)，基層工會(huì)可以送生日蛋糕或蛋糕券等慰問(wèn)品。

　　3 參加文體活動(dòng)購(gòu)買服裝，人均不超過(guò)500元

　　《通知》規(guī)定

　　基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)可用于工會(huì)開展職工業(yè)余文藝活動(dòng)，如節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作等，文體活動(dòng)所需設(shè)備、器材、用品的購(gòu)置與維修，文藝會(huì)演、體育比賽及獎(jiǎng)勵(lì)，各類活動(dòng)中按規(guī)定開支的伙食補(bǔ)助等。

　　參加上級(jí)工會(huì)統(tǒng)一組織的職工文體活動(dòng)，如必須購(gòu)買服裝的，人均不得超過(guò)500元。若設(shè)有獎(jiǎng)項(xiàng)，可對(duì)表現(xiàn)突出的參與人員給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)不超過(guò)參與人數(shù)的1/3。

　　4 可組織會(huì)員看電影、春游秋游

　　《通知》規(guī)定

　　可用工會(huì)會(huì)費(fèi)組織會(huì)員觀看電影、開展春游秋游等集體活動(dòng)。當(dāng)會(huì)費(fèi)不足時(shí)，基層工會(huì)可用工會(huì)經(jīng)費(fèi)予以適當(dāng)彌補(bǔ)。

　　●春游秋游指工會(huì)組織的會(huì)員春游、秋游活動(dòng)，應(yīng)嚴(yán)格控制在單位所在城市，并做到當(dāng)日往返，確需在外用餐且未領(lǐng)取誤餐補(bǔ)助的，可以安排工作餐。

　　●會(huì)費(fèi)按會(huì)員本人每月工資收入的0.5%收取，會(huì)員工資收入合計(jì)尾數(shù)不足10元部分和各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等收入除外。

　　5 八種開支不能有

　　1用工會(huì)經(jīng)費(fèi)購(gòu)買購(gòu)物卡、代金券等，搞請(qǐng)客送禮等活動(dòng)

　　2用工會(huì)經(jīng)費(fèi)濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金

　　3用工會(huì)經(jīng)費(fèi)支付高消費(fèi)性的娛樂(lè)健身活動(dòng)

　　4單位行政利用工會(huì)賬戶違規(guī)設(shè)立“小金庫(kù)”

　　5將工會(huì)賬戶并入單位行政賬戶，使工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支失去控制

　　6截留、挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi)

　　7用工會(huì)經(jīng)費(fèi)參與非法集資活動(dòng)，或?yàn)榉欠Y活動(dòng)提供經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

　　8用工會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷與工會(huì)活動(dòng)無(wú)關(guān)的費(fèi)用

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