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2017-2018上海計劃生育條例婚假(2)

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  上海婚假天數(shù)新標準

  1、政策規(guī)定:第三十一條,符合法律規(guī)定結(jié)婚的公民,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻,女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,還可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪產(chǎn)假十天。生育假享受產(chǎn)假同等待遇,配偶陪產(chǎn)假期間的工資,按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給。

  2、婚假假期規(guī)定:2017上海市婚假天數(shù)為10天,即凡在上海市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)工作職工均可享受10天婚假。

  3、婚假工資規(guī)定:上海婚假10天期間內(nèi)按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給,即為帶薪休假。

  無論晚婚早婚均可享受10天婚假

  新《上海市人口與計劃生育條例》不再鼓勵公民晚婚晚育。以前早結(jié)婚或者再婚只有3天婚假,而新版條例實施后,合法早結(jié)婚和再婚人群將比以前多7天婚假。這也就意味著,加上國家規(guī)定的3天婚假后,無論是否晚婚,今后上海新人們享受的婚假天數(shù)均為10天。

  注意:婚假假期包含周六日,需連續(xù)使用

  符合法律規(guī)定結(jié)婚的公民,除享受國家規(guī)定(3天)的婚假外,增加婚假7天。增加的7天一般應(yīng)當(dāng)與婚假(3天)合并連續(xù)使用,包括休息日,遇法定節(jié)假日順延。

  上海婚假有效期限的規(guī)定

  上?;榧儆行谙奘嵌嗑?是以結(jié)婚證頒發(fā)日期還是婚禮日期為準?應(yīng)該說,目前法律對于申請婚假的期限沒有具體規(guī)定,勞動法和婚姻法上都沒有明確規(guī)定過婚假的開始期限。但鑒于我國國情(登記后未必馬上舉辦婚禮),婚假時間比較靈活,申請期限為多長,以登記結(jié)婚還是以舉辦婚禮為時間起算點,單位可以在依法制定的規(guī)章制度中進行規(guī)定。根據(jù)《勞動合同法》第四條規(guī)定,用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)休息休假等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時,應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協(xié)商確定。在規(guī)章制度和重大事項決定實施過程中,工會或者職工認為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)向用人單位提出,通過協(xié)商予以修改完善。用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示,或者告知勞動者。因此,企業(yè)在規(guī)章制度中適當(dāng)規(guī)定婚假使用期限是必要的。如需了解婚假有效期限最好咨詢單位行政部門。

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