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社保一卡通怎么辦理

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  社??ň哂幸豢ǘ嘤霉δ埽缋U納水電費(fèi)、公交車(chē)乘車(chē)刷卡和電子錢(qián)包功能。不過(guò)社保一卡通怎么辦理呢,以下就是學(xué)習(xí)啦小編整理的辦理社保一卡通的方法,希望對(duì)你有用。

  社保一卡通的辦理

  一、辦理材料:

  (一)填寫(xiě)完備的社會(huì)保障卡發(fā)行注冊(cè)申請(qǐng)表;

  (二)社會(huì)保障卡發(fā)行籌備情況說(shuō)明;

  (三)符合全國(guó)統(tǒng)一規(guī)范要求的應(yīng)用領(lǐng)域和卡內(nèi)應(yīng)用文件結(jié)構(gòu)(包括本地?cái)U(kuò)充的應(yīng)用領(lǐng)域和指標(biāo));

  (四)按照統(tǒng)一要求設(shè)計(jì)的卡面樣式;

  (五)本地區(qū)社會(huì)保障卡管理辦法和實(shí)施細(xì)則;

  (六)人力資源社會(huì)保障部要求提供的其他材料。

  二、辦理流程:

  (1)、首次申請(qǐng)辦卡的員工到市公安機(jī)關(guān)認(rèn)可的第二代身份證聯(lián)網(wǎng)照相館拍攝數(shù)碼照,并向照相館索取《XX市社會(huì)保障卡數(shù)碼照回執(zhí)》,同時(shí)在回執(zhí)上工整填寫(xiě)姓名和身份證號(hào)碼,以方便辦理。已辦理過(guò)社會(huì)保障卡,但是遺失需要重新辦理的員工不需要提交數(shù)碼照回執(zhí)。

  (2、)已辦理網(wǎng)上申報(bào)的企業(yè)可以直接在網(wǎng)上申請(qǐng)制證。首先打印制證清單,將需制證員工數(shù)碼照回執(zhí)(遺失補(bǔ)辦卡不需要此回執(zhí))按所打印的制證清單的人員順序進(jìn)行排列并且附于清單后,并提供員工身份證復(fù)印件,提交到社保指定的制卡窗口,交納工本費(fèi),領(lǐng)取制卡回執(zhí)。

  (3、)未辦理網(wǎng)上申報(bào)的,企業(yè)提交員工身份證復(fù)印件、社會(huì)保障卡數(shù)碼照回執(zhí)(遺失補(bǔ)辦卡不需要此回執(zhí)),社會(huì)保障卡數(shù)碼照回執(zhí)需按參保報(bào)表的順序排列,附于參保報(bào)表后。遺失社會(huì)保障卡需要重新辦理的,可以直接填寫(xiě)《x市社會(huì)保障卡補(bǔ)辦(掛失)申請(qǐng)表》。經(jīng)繳費(fèi)所屬征收部門(mén)打印制證清單后,可以到社保指定的制卡窗口交納工本費(fèi),領(lǐng)取制卡回執(zhí)。

  (4)、在個(gè)人繳費(fèi)窗口繳費(fèi)的人員,應(yīng)提交身份證原件、社會(huì)保障卡數(shù)碼照相回執(zhí)(已辦理過(guò)社會(huì)保障卡的不需要此項(xiàng))到所屬社保機(jī)構(gòu)個(gè)人繳費(fèi)窗口填表并交納工本費(fèi),領(lǐng)取制卡回執(zhí)。

  社??ǖ南嚓P(guān)新聞

  成都發(fā)行全國(guó)通用社???可作為銀行卡使用

  2011年成都開(kāi)始啟動(dòng)全國(guó)通用社??òl(fā)放調(diào)研工作,成都已經(jīng)完成更換發(fā)放的調(diào)研工作,將形成實(shí)施方案上報(bào)成都市政府,開(kāi)始推廣發(fā)放。成都市政府新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會(huì),成都市人社局副局長(zhǎng)張小江通報(bào)了成都市就業(yè)和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃?!笆濉逼陂g,全國(guó)通用的社會(huì)保障卡將應(yīng)發(fā)盡發(fā),該社會(huì)保障卡系IC卡,比社???磁卡)更具安全性,并具有金融儲(chǔ)蓄功能,可用于存款繳費(fèi)業(yè)務(wù)。

  【發(fā)放時(shí)間】

  號(hào)碼終身不變

  全國(guó)通用社??ń小爸腥A人民共和國(guó)社會(huì)保障卡”。張小江說(shuō),按照全國(guó)要求,成都已經(jīng)完成更換發(fā)放的調(diào)研工作,將形成實(shí)施方案上報(bào)市政府。

  社保卡均為各省、直轄市、自治區(qū)自制,卡的顏色、卡號(hào)位數(shù)均不相同,對(duì)持卡人、參保人員跨省、市、區(qū)流動(dòng)極為不便。建立全國(guó)統(tǒng)一的社保網(wǎng)絡(luò),實(shí)行聯(lián)保制度,打破社??ǖ赜蛳拗坪蛯?shí)現(xiàn)社??ǖ亩喙δ芑H珖?guó)通用的社??ǎ瑢⒁跃用裆矸葑C號(hào)作為社??ㄌ?hào),終身不變,通用社保卡將全國(guó)通行,并具有充值功能,可交納費(fèi)用。

  【功能定位】

  加載金融功能 養(yǎng)老保險(xiǎn)異地轉(zhuǎn)移

  張小江介紹,“這張卡是IC卡,不同于以往的磁卡,更具安全性。除了目前的功能外,今后還將具備金融功能和一些地方的公共服務(wù)功能,“全國(guó)通用社??ㄊ且话谚€匙,比如養(yǎng)老保險(xiǎn)就可順利實(shí)現(xiàn)異地轉(zhuǎn)移,轉(zhuǎn)移部分包括個(gè)人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)部分?!?/p>

  全國(guó)通用社??虞d金融功能后,具備信息記錄、信息查詢、業(yè)務(wù)辦理等功能的同時(shí),還可作為銀行卡使用,具有現(xiàn)金存取、轉(zhuǎn)賬、消費(fèi)等金融功能,方便群眾享受社保待遇和金融服務(wù)。全國(guó)通用社??ㄒ獙?shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)一,參保人員的參保信息就要全國(guó)聯(lián)網(wǎng),年齡、繳費(fèi)金額、養(yǎng)老金、參保年限等核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)也將納入其中。

  【改革新措】

  五年內(nèi)全民享社保 提高醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例

  “‘十二五’期間,成都城鄉(xiāng)社保擴(kuò)面將提質(zhì),促進(jìn)并實(shí)現(xiàn)全民社保?!睆埿〗f(shuō),“十二五”期間,全市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)每年新增參保人員將分別達(dá)到10萬(wàn)人以上。“開(kāi)始將對(duì)付費(fèi)方式進(jìn)行改革。”成都市人社局副局長(zhǎng)張廷平說(shuō),要以總額控制為主,推行項(xiàng)目付費(fèi)、病種付費(fèi)等方式,降低個(gè)人支付比例。此外,還將針對(duì)大病,即醫(yī)療費(fèi)用較高的病種,出臺(tái)相關(guān)政策,防止因病致貧、因病返貧的現(xiàn)象。同時(shí),針對(duì)特殊群體——參保學(xué)生兒童的報(bào)銷(xiāo)比例也將提高。

  成都市的基本醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)比例在全國(guó)屬于領(lǐng)先水平,三級(jí)醫(yī)院能達(dá)到85%,二級(jí)醫(yī)院為90%,一級(jí)醫(yī)院為92%。除了提高醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例外,今后,成都市還會(huì)陸續(xù)擴(kuò)大報(bào)銷(xiāo)藥品目錄。

  增加最低工資 2015年達(dá)月均工資40%

  在企業(yè)員工工資上,勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率實(shí)現(xiàn)同步增長(zhǎng),企業(yè)職工勞動(dòng)合同簽訂率實(shí)現(xiàn)全覆蓋,最低工資標(biāo)準(zhǔn)年均增長(zhǎng)13%,2015年最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到全市全部單位職工月平均工資的40%以上。

  “十二五”期間,成都企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金穩(wěn)定增長(zhǎng),60歲以上城鄉(xiāng)居民享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇,城鄉(xiāng)老年低保對(duì)象免費(fèi)參保按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。同時(shí),成都還會(huì)將各類(lèi)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員和困難企業(yè)職工納入基本醫(yī)療保障體系,將未參保集體企業(yè)退休人員納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

  在就業(yè)方面,成都在“十二五”期間,將完善“大就業(yè)”“大創(chuàng)業(yè)”格局。成都將堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先位置;出臺(tái)成都第一部促進(jìn)就業(yè)的地方性法規(guī)——《成都市就業(yè)促進(jìn)條例》。

  社保簡(jiǎn)介

  社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家為了預(yù)防和分擔(dān)年老、失業(yè)、疾病以及死亡等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)社會(huì)安全,而強(qiáng)制社會(huì)多數(shù)成員參加的,具有所得重分配功能的非營(yíng)利性的社會(huì)安全制度。

  社會(huì)保險(xiǎn) (Social Insurance) 是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金,在滿足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

  官方數(shù)據(jù)顯示,2013年共有3800萬(wàn)人棄繳社保,加大了個(gè)人賬戶空賬壓力。

  2016年10月份印發(fā)的《關(guān)于激發(fā)重點(diǎn)群體活力帶動(dòng)城鄉(xiāng)居民增收的實(shí)施意見(jiàn)》明確提出,將城鎮(zhèn)私營(yíng)單位在崗職工平均工資納入繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)計(jì)口徑范圍,形成合理的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳費(fèi)基數(shù),避免對(duì)低收入群體的制度性擠出。


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