職工養(yǎng)老保險辦理流程
職工養(yǎng)老保險是怎樣辦理的，辦理職工養(yǎng)老保險有哪些途徑，辦理職工養(yǎng)老保險需要準備哪些資料。小編給大家整理了關于職工養(yǎng)老保險辦理流程，希望你們喜歡!
職工養(yǎng)老保險辦理流程
一、企業(yè)、個人新增參保
申報資料：
企業(yè)：
1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證、企業(yè)法人證書：
2、職工的聘用合同書;
3、上年度企業(yè)職工工資表;
4、參保職工的身份證復印件。
個人：
1、本人戶口薄主頁、副頁原件和復印件;
2、本人的第二代身份證原件和復印件;
3、本人一寸免冠照片兩張;
4、有視同繳費年限的人員須提交相關原始資料原件和復印件。
辦理程序:
1、申請
?、倨髽I(yè)：向社保部門申報，社保部門審核、錄入。
?、谧杂陕殬I(yè)者、個體工商戶：向地稅或社保部門申報，社保部門憑地稅或社保繳費收據(jù)審核、錄入。
2、登記
繳費單位持申請到社保部門審核，由社保部門發(fā)放登記證。如有異動，企業(yè)向社保部門申報;個體工商戶、續(xù)保人員寫出異動申請到社保部門辦理手續(xù)。
3、繳費結算
企業(yè)：按月測算打印繳費單，按月繳費;
續(xù)保人員、個體工商戶：到社保部門或地稅部門測算、繳費。
二、養(yǎng)老保險關系轉入、轉出辦理
申報資料
1、外地轉入
?、僭丛诨ㄔh當?shù)貐⒈５膶ο螅喉殠М惖貐⒈ＹY料、本人身份證、戶口簿、一寸免冠照片兩張;
?、谝言诨ㄔh當?shù)貐⒈５膶ο螅喉殠М數(shù)乩U費資料、本人身份證。
2、本地轉出：個人繳費不欠繳、外地社保部門接收函。
辦理程序
1、轉入人員：
未在花垣縣當?shù)貐⒈５膶ο箜毾仍诨ㄔh社保中心參保后，憑上述申請材料辦理轉入手續(xù)(跨省轉移的須轉基金)
已在花垣縣當?shù)貐⒈５膶ο髴{上述申請材料直接轉入(跨省轉移的須轉基金)。
2、轉出人員：
憑個人申請或參保單位減少花名冊，且個人繳費不欠繳，辦理轉出異地(省外轉移的轉個人
賬戶基金，省內(nèi)只轉關系)，未按規(guī)定補繳的不得辦理轉出手續(xù)。
三、企業(yè)職工退休審核、審批
申報資料
1、本人檔案(檔案已托管的除外)
2、養(yǎng)老保險手冊、參保繳費資料、有效身份證件原件及復印件(二代身份證、戶口本)
3、二寸免冠彩照兩張，一寸免冠彩照一張。
辦理程序
1、申請
到齡當月持申報資料到花垣縣社會勞動保險事業(yè)中心申報;
2、審核
①由縣社保經(jīng)辦機構對退休資格進行審核，報人力資源和社會保障局審批。
?、趹{局社會保險股出具的《企業(yè)職工退休審批表》到縣社會勞動事業(yè)中心復核養(yǎng)老保險繳費情況，計算退休養(yǎng)老金。
3、發(fā)證
由局社會保險股發(fā)給職工退休證
4、待遇計發(fā)
本人到指定金融機構開戶后報縣社會勞動保險事業(yè)中心，由縣社會勞動保險事業(yè)中心按月發(fā)給養(yǎng)老金待遇到存折，退休職工按月到銀行領取養(yǎng)老金。
四、退休人員喪葬補助費辦理
申報資料
退休人員死亡后，合法繼承人須到退休死亡人員生前所居住的社區(qū)勞動保障中心出示與死者之間的關系證明，證明經(jīng)辦人是否屬合法繼承人。
并備齊以下資料：
?、偎劳鋈藛T的死亡證明或銷戶證明;
?、谒劳鋈藛T生前養(yǎng)老金領取存折;
③死亡人員退休證;
?、芙?jīng)辦人身份證及身份證復印件。
辦理程序
合法繼承人在死者傷亡的當月申報、下個月備齊以上證明證件后到社會勞動保險事業(yè)中心業(yè)務股辦理喪葬補助費領取手續(xù)及填寫支付審批表，憑支付審批表到財務股辦理結算。
五、在職死亡個人賬戶繼承
申報資料
1、合法繼承經(jīng)辦人身份證原件及復印件
2、與死者關系證明
3、銷戶證明
4、死者參保繳費資料
辦理程序
合法繼承人在死者傷亡的下一個月備齊以上資料后，到養(yǎng)老保險業(yè)務窗口辦理個人賬戶一次性支付，到財務股辦理結算。
企業(yè)補充養(yǎng)老保險
企業(yè)補充養(yǎng)老保險又稱企業(yè)年金，它是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟承受能力，在參加基本養(yǎng)老保險基礎上，企業(yè)為提高職工的養(yǎng)老保險待遇水平而自愿為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。企業(yè)補充養(yǎng)老保險是一種企業(yè)行為，效益好的企業(yè)可以多投保，效益差的、虧損企業(yè)可以不投保。
“曉恒財富頻道”溫馨提示：職工在嚴重違法、違紀、自動離職等情況下，補充養(yǎng)老保險待遇的處理，由企業(yè)補充養(yǎng)老保險方案規(guī)定。換句話，離職后公司繳納的補充養(yǎng)老金是不是給你，其決定權在于公司。
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