近日，八一總場開展黨的群眾路線教育大講堂第六次講課活動，該場住房部部長劉滿春、女工主任于麗萍、行政辦主任梁勇分別作了精彩的講課，全場100多名干部參與聽講。
劉滿春以舒緩的語氣、質(zhì)樸的文字、“三段式”（提出問題、結(jié)合自身、解決問題）的講課結(jié)構(gòu)，深入淺出地講述了《理想的員工行為》，獲得了在座聽課干部陣陣雷鳴般掌聲。他講課的最大亮點是通過自身實實在在的工作經(jīng)歷，一一解答提出的每一個問題，有理論的概述，也有實踐的結(jié)合，講述理想的員工需要融洽的同事關(guān)系、企業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境、積極的心態(tài)，要做積極主動、學(xué)習(xí)能力強的員工，同時還要學(xué)會培養(yǎng)自我領(lǐng)導(dǎo)能力，發(fā)揮主人翁作用，克服急躁心情。舉例翔實可查，如：企業(yè)家王石考察日本冶煉廠、王石看望入獄后再創(chuàng)企業(yè)傳奇的褚時健、聯(lián)想公司的“主人文化”等。
女職工權(quán)益對每一位女性而言，都關(guān)系著她們自身的權(quán)益和利益，然而這些權(quán)益都有哪些？也是困擾許多女職工的問題。于麗萍對這些問題作了答疑解惑，《淺談女職工權(quán)益的保障》的講課，告訴在座每一位干部職工，我國有哪些法律法規(guī)對保障婦女權(quán)益做了明確規(guī)定，《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》的主要內(nèi)容包括政治權(quán)益、人身權(quán)益、文化教育權(quán)益、勞動權(quán)益和社會保障權(quán)益等，還解讀了（2011-2012年）《海南省婦女發(fā)展規(guī)劃》一文，使在座的干部聽眾更加清楚女職工權(quán)益該如何保障。
有人說，行政辦公室的工作無非就是吃飯、喝酒、迎來送往，其實不然。行政辦主任梁勇以他從事多年的行政工作，深刻講述了《如何做好接待工作》，他告訴我們：行政辦公室是一個綜合部門，要積極做好公文的上傳下達、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研接待、調(diào)研組考察路線安排以及后勤服務(wù)等工作，工作雖雜而多，但卻考驗一個人的綜合協(xié)調(diào)能力和服務(wù)能力，尤其在接待方面，更是這個部門的重點工作，要做好接待工作就要提前做準備、了解對方情況、掌握時間、場所布置、交通和食宿安排、熱情周到服務(wù)、應(yīng)急突然事件的靈活處理，以及做好接待后的全面總結(jié)。