群眾路線是我們黨的根本工作路線。在改革開放日趨深入的新形勢下，能否堅持群眾路線和群眾觀點，不僅僅是一般的思想作風問題，而且是關系到保持黨的性質和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)成敗的大問題。從一些地方和單位的情況看，近些年來雖然在這方面做了大量工作，但還很不夠，其重要原因之一，就是在堅持群眾路線問題上還存在一些認識上的誤區(qū)。
　　1、生活在群眾之中不等于真正了解群眾
　　在過去革命戰(zhàn)爭年代，我們黨的干部同群眾一個鍋里吃飯，一個炕上睡覺，一起生產，一起打仗，能夠直接聽取群眾的呼聲，黨群之間建立了親密的血肉關系、魚水關系。后來隨著客觀情況的變化，“規(guī)矩”多了，等級嚴了，有時黨群關系、干群關系也就不如過去那樣密切了，存在不少脫離群眾的現(xiàn)象。比如一些基層干部雖然生活在群眾之中，但有的只熟悉其面孔，不了解其內心世界；只知其在做什么，不知其在想什么；只知其工作積極肯干，不知其背后的酸甜苦辣。因而就談不上想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需。為什么生活在群眾之中而不了解群眾？歸根到底還是官僚主義在作祟，沒有放下“官”架子，身在群眾而心不在群眾，群眾有話不愿對你講，不敢對你說。因此，樹立群眾觀點，就要發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，放下架子，真正與群眾打成一片，做到心里想著群眾，真正了解群眾。
　　2、為群眾辦幾件實事不等于有了群眾觀念
　　為群眾解決困難辦實事，這是領導干部的職責，也是實踐黨的宗旨的具體體現(xiàn)。領導干部為群眾辦了幾件實事，是不是就說明有了很強的群眾觀念？對此不能一概而論。這里首先要看辦事的動機，是誠心誠意辦，還是為了做給別人看；是扎扎實實辦，還是搞形式主義；是盡職盡責，還是別有所求。其次要看辦事的態(tài)度，是自覺主動地辦，還是迫于上級或群眾的壓力才辦；是頭腦一時發(fā)熱才辦，還是堅持經常辦。再次還要看辦事的效果，是按客觀規(guī)律和群眾的意愿辦，還是不講科學地蠻干；是對全局有利，還是只對局部有利；是維護長遠利益，還是只顧眼前利益。很明顯，后一種動機，后一種態(tài)度，后一種效果都使為群眾辦事走了調，變了味，都是缺乏群眾觀念的表現(xiàn)。糾正這種偏差，最根本的就是要牢記黨的宗旨，樹立正確的權力觀，明確當干部就是要為人民辦事，不為人民辦事就不是共產黨的干部。
　　3、僅僅不貪不占不等于維護了群眾利益
　　廉者，政之本也。清正廉潔是共產黨人的本色，當官不能圖個人發(fā)財，這是共產黨的“規(guī)矩”。但僅僅自身廉潔，不貪不占，是不是就算維護了群眾利益？不然。因為我們黨是群眾利益的堅決維護者，群眾利益是我們黨的最大利益。維護群眾利益，除了不貪不占，至少還應做到：敢于同侵犯群眾利益的歪風邪氣作斗爭；勤政為民，“為官一任，造福一方”；帶領群眾努力走上共同富裕的道路。
　　4、說話有人聽不等于在群眾中有威信
　　下邊是不是聽招呼，這是衡量一個領導干部有沒有威信的一個重要方面，但并不是全部。有的聽你的話，是因為你手中有權，在某些問題和一定程度上掌握著人家的前途命運；有的聽你的話，是因為你是他的上級，有紀律約束；有的聽你的話，是因為你比較專斷，聽不進不同的意見，怕提了不同意見被打擊報復。因此，不能簡單地把群眾聽話看成自己在群眾中有威信。真正的威信哪里來？來自臺上講孔繁森、臺下做孔繁森，來自堅持把人民的根本利益作為決策的出發(fā)點和歸宿，尊重群眾意愿，保證決策的民主化、科學化，提高領導服務水平。
　　我們黨來自人民，植根于人民，服務于人民。實踐證明，水乳交融的黨群關系、干群關系是我們黨戰(zhàn)勝一切困難的“法寶”。今天，在建設有中國特色社會主義的偉大實踐中，仍然會遇到許多矛盾、困難，各級領導干部只有在工作中不斷增強群眾觀點，心中時刻裝著群眾，與群眾同呼吸、共命運、心連心，才能使我們的事業(yè)不斷由勝利走向勝利。