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特崗教師的待遇怎么樣

時(shí)間: 澤慧0 分享

特崗教師招聘是國(guó)家支持農(nóng)村教育發(fā)展的重大舉措。就業(yè)崗位主要面向村,引導(dǎo)和鼓勵(lì)從事農(nóng)村義務(wù)教育工作!那么,特崗教師的待遇怎么樣呢?下面就讓我們一起來看一下吧!

特崗教師的待遇怎么樣

特崗教師的待遇怎么樣

“特崗計(jì)劃”教師在聘任期間,執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標(biāo)準(zhǔn),津貼、補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度的,退休不再實(shí)施退休工資而是養(yǎng)老金。工資標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審中,教齡、工齡都要納入計(jì)算。特崗教師在三年服務(wù)期內(nèi)買五險(xiǎn)一金。聘任期為3年,鼓勵(lì)期滿后繼續(xù)扎根基層從事農(nóng)村教育事業(yè),聘期結(jié)束后可留在當(dāng)?shù)厝谓?,重新?lián)駱I(yè)的,各地要為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要幫助,可推薦免試攻讀教育碩士。

特崗教師值不值得考

首先給大家介紹下特崗教師,特崗教師政策是國(guó)家推出的解決縣級(jí)以下農(nóng)村教育不均衡而實(shí)施的一項(xiàng)特殊的政策,以提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),引導(dǎo)年輕教師扎根服務(wù)基層,從事鄉(xiāng)村教育工作。特崗教師的優(yōu)勢(shì)可以從三個(gè)方面來探討。

第一,薪資待遇有保障。

特崗教師在其三年的服務(wù)期內(nèi),工資和福利待遇與當(dāng)?shù)氐恼骄幹平處熓且粯拥?,而且還會(huì)有相應(yīng)的地方性津貼補(bǔ)貼、生活補(bǔ)助、車補(bǔ)等;

第二,編制。

特崗教師屬于“四項(xiàng)目人員”.雖然不是正式的事業(yè)編,但是其福利待遇、評(píng)級(jí)評(píng)優(yōu)、考核等與正式編制教師都是一樣的。

第三,在發(fā)展前景。

可選擇性很多。三年服務(wù)期后,可以繼續(xù)任教、也可以參加公考、考研等,如果參加公考、考研等都是有相應(yīng)的加分政策,擁有被優(yōu)先錄取的優(yōu)惠政策。所以,如果真的熱愛教育這一行,還是值得報(bào)考的。

特崗教師招聘對(duì)象有哪些

1、全日制普通高校師范類專業(yè)應(yīng)屆本、??飘厴I(yè)生;

2、全日制普通高校具備教師資格條件的非師范類專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生;

3、取得教師資格,同時(shí)具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、年齡在30歲以下且與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同或未就業(yè)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。

特崗教師考試內(nèi)容有哪些

1、特崗教師分理科類、文科類、音體美類和小學(xué)學(xué)前教育類四個(gè)類別

2、特崗教師筆試分為公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試兩部分,各占100分,總分200分。

3、公共基礎(chǔ)測(cè)試內(nèi)容主要包括時(shí)事、政治、法律、經(jīng)濟(jì)、管理、科技、人文和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等方面的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)。

4、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試按文科類、理科類、音體美類、小學(xué)學(xué)前教育類分別命題考試。其中,

文科類測(cè)試內(nèi)容為中學(xué)語文、歷史、地理;

理科類測(cè)試內(nèi)容為中學(xué)數(shù)學(xué)、物理、化學(xué);

音體美類測(cè)試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí);

小學(xué)學(xué)前教育類測(cè)試內(nèi)容為學(xué)前教育理論相關(guān)專業(yè)主要內(nèi)容包括:職業(yè)道德與基本素養(yǎng)、教育知識(shí)與應(yīng)用、保教知識(shí)與能力。

特崗教師是正式編制嗎

特崗教師不是編制教師,屬于正式教師。特崗教師不是正式編制,實(shí)行合同管理。特崗教師聘期三年,三年服務(wù)期內(nèi)沒有正式編制。特崗教師服務(wù)期滿后,選擇留任的,可以為其辦理入編手續(xù),享受當(dāng)?shù)亟處熗却?如果不留任,那么可以選擇異地留轉(zhuǎn)或重新選擇就業(yè)。

法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)教師法》第十三條

中小學(xué)教師資格由縣級(jí)以上地方人民政府教育行政部門認(rèn)定。中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校的教師資格由縣級(jí)以上地方人民政府教育行政部門組織有關(guān)主管部門認(rèn)定。普通高等學(xué)校的教師資格由國(guó)務(wù)院或者省、自治區(qū)、直轄市教育行政部門或者由其委托的學(xué)校認(rèn)定

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