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公務員職稱等級劃分

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對于職稱,最初源于職務名稱,理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力,以及成就的等級稱號。下面是小編給大家?guī)淼年P(guān)于公務員職稱等級劃分,以供大家參考!

公務員職稱等級劃分

公務員職稱等級劃分

(一)國務院總理:一級;

(二)國務院副總理,國務委員:三級至二級;

(三)部級正職,省級正職:四級至三級;

(四)部級副職,省級副職:五級至四級;

(五)司級正職,廳級正職,巡視員:七級至五級;

(六)司級副職,廳級副職,助理巡視員:八級至六級;

(七)處級正職,縣級正職,調(diào)研員:十級至七級;

(八)處級副職,縣級副職,助理調(diào)研員:十一級至八級;

(九)科級正職,鄉(xiāng)級正職,主任科員:十二級至九級;

(十)科級副職,鄉(xiāng)級副職,副主任科員:十三級至九級;

(十一)科員:十四級至九級;

(十二)辦事員:十五級至十級。

公務員的職務與職級

公務員分領(lǐng)導職務和職級。

領(lǐng)導職務有十個層級,分別為:正國職、副國職、正部職、副部職、正廳職、副廳職、正處職、副處職、正科職、副科職。

領(lǐng)導職級分四檔十二個層級,分別為:一級巡視員、二級巡視員、一級調(diào)研員、二級調(diào)研員、三級調(diào)研員、四級調(diào)研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。

領(lǐng)導職務的晉升遵循原則:副職晉升正職,必須在副職崗位上任滿兩年,下級正職晉升上一級副職,必須在下級正職崗位上任滿三年。

職級晉升基本原則:綜合任職年限、工作實績、個人表現(xiàn)等晉升,在名額有空缺的情況下,一級調(diào)研員以下職級,每滿兩年允許晉升一個職級。一級調(diào)研員以上職級,需任職滿3-4年才允許晉升下一個職級。

公務員一次可以幾個崗位

在公務員考試報考時,報考人員只能選擇一個部門(單位)中的一個職位進行報名,報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。

對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照公務員錄用考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。所以,報考國家公務員考試,只能選擇一個部門(單位)中的一個職位進行報名。

查詢資格審查結(jié)果。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄考錄專題網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的,不能再報考其他職位。在規(guī)定的時間內(nèi),報考申請尚未審查或未通過資格審查的,可以改報其他職位。在規(guī)定的期間,報考申請未審查或未通過資格審查的,不能再改報其他職位。

所以,公務員報名在規(guī)定的時間內(nèi),未審查之前,可以用退訂職位功能退訂原有的職位變成未報考狀態(tài),重新報考。

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