2023年廈門社保最低繳費(fèi)比例及基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)
2023年廈門社保最低繳費(fèi)比例及基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)_廈門社?;鶖?shù)
很多單位可能都是按照最低標(biāo)準(zhǔn)為員工交社保費(fèi)用,而每年社保繳費(fèi)基數(shù)都會(huì)調(diào)整上下限,自然社保費(fèi)用也同樣都是不同的。下面是小編整理的2023年廈門社保最低繳費(fèi)比例及基數(shù)標(biāo)準(zhǔn),希望能夠幫助到大家。
2023年廈門社保最低繳費(fèi)比例及基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)
險(xiǎn)種 | 繳費(fèi)基數(shù) | 企業(yè)繳納 | 個(gè)人繳納 | 小計(jì) | ||
---|---|---|---|---|---|---|
繳費(fèi)比例 | 繳費(fèi)金額 | 繳費(fèi)比例 | 繳費(fèi)金額 | |||
養(yǎng)老保險(xiǎn) | 2575.00 | 16.00% | 412.00 | 8.00% | ||
醫(yī)療保險(xiǎn) | 4212.00 | 6.50% | 273.78 | 2.00% | ||
失業(yè)保險(xiǎn) | 2575.00 | 0.50% | 12.88 | 0.50% | ||
工傷保險(xiǎn) | 2030.00 | 0.40% | 8.12 | 0.00% | ||
殘保金 | 9268.17 | 0.58% | 53.76 | 0.00% | ||
生育保險(xiǎn) | 4212.00 | 0.70% | 29.48 | 0.00% | ||
社保(合計(jì)) | 790.02 | 303.12 | 1093.14 | |||
公積金 | 2030.00 | 12.00% | 244 | 12.00% | ||
社保公積金(合計(jì)) | 1034.02 | 547.12 | 1581.14 |
(本文數(shù)據(jù)來(lái)自網(wǎng)絡(luò)測(cè)算,僅供參考,具體以當(dāng)?shù)毓倬W(wǎng)公布信息為準(zhǔn))
2023年廈門市社保繳費(fèi)基數(shù)如何計(jì)算?
小編做如下介紹。
(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);
(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);
(3)職工工資在300%—60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月,各地不同)核定基數(shù),根據(jù)職工上年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù),需要準(zhǔn)備工資表這些證明。
2023年廈門市社保繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例與其他地方是一樣的,提供五險(xiǎn)一金具體的社保構(gòu)成比例給你參考:
養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;
醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);
失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%。
工傷保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要交;
生育保險(xiǎn):?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要交;住房公積金:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8%。
2023年社保繳費(fèi)基數(shù)規(guī)定
繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)
在2022年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資統(tǒng)一公布之前,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位2023年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)月繳費(fèi)基數(shù)上下限暫按21888元和4378元執(zhí)行;
無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上下限暫按上年度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(上下限分別暫按19899元和3980元);
優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)的基層快遞網(wǎng)點(diǎn)就業(yè)人員工傷保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)暫按6633元執(zhí)行。
企業(yè)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)
(一)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)時(shí)限。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位應(yīng)于2023年1月31日之前,根據(jù)職工上一年度月平均工資如實(shí)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù),申報(bào)的工資低于繳費(fèi)基數(shù)下限或高于繳費(fèi)基數(shù)上限的,應(yīng)如實(shí)填報(bào),系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)做保底封頂處理。
(二)申報(bào)社保繳費(fèi)。企業(yè)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)完成后,參保企業(yè)每月應(yīng)進(jìn)行應(yīng)收核定,并及時(shí)至稅務(wù)部門完成繳費(fèi)。
(三)繳費(fèi)基數(shù)差額補(bǔ)退。待全省2022年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后,參保企業(yè)2023年為職工申報(bào)的月繳費(fèi)基數(shù)超過(guò)300%部分、不足60%部分,進(jìn)行多退少補(bǔ),統(tǒng)一由原參保單位代扣代繳或退費(fèi)。
在2022年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后,養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系已轉(zhuǎn)移、已死亡、出國(guó)等參保人員月繳費(fèi)基數(shù)超過(guò)300%部分、不足60%部分,不再補(bǔ)退。
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)有什么規(guī)定
1、般每月交多少錢,在辦理的時(shí)候工作人員會(huì)給你算好,是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的,個(gè)體工商戶或其他靈活就業(yè)人員在參加養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí),將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
2、養(yǎng)老保險(xiǎn)最少要累計(jì)交滿15年。必須等到你退休的時(shí)候,才可以申請(qǐng)按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險(xiǎn)是多繳多得。
社保退休金領(lǐng)取條件
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人, 達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說(shuō),參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個(gè)條件:
一是達(dá)到法定退休年齡;
二是累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年。
按照相關(guān)規(guī)定,我國(guó)法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的。
退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
我國(guó)法律上對(duì)退休金的計(jì)算方法和領(lǐng)取情況都有了明確的規(guī)定,特別是對(duì)于相關(guān)情況的處理上,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格對(duì)照法律上的相關(guān)規(guī)定來(lái)進(jìn)行認(rèn)定,但不同地區(qū)的退休金標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的, 具體情況下應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際的經(jīng)濟(jì)情況來(lái)進(jìn)行處理和認(rèn)定。