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科室工作總結怎么寫

時間: 李金0 分享

總結是回顧這段時間的工作進行一次全面系統(tǒng)的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。為了方便大家學習借鑒,下面小編精心準備了科室工作總結怎么寫內容,歡迎使用學習!

科室工作總結怎么寫1

20__年急診科按照醫(yī)院、護理部的工作重點制定每月的護理計劃,提出具體細致的措施,工作中發(fā)現(xiàn)問題并及時解決,不斷改進。全年急診科結合全國衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動,熱心為群眾服務,保證120出車及時、搶救及時、服務及時,圓滿的完成了各項護理工作任務,全年無投訴,無差錯?,F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下:

一、全年完成工作量

1、工作量:

急診__人,120出車_次,各種注射共計_人,洗胃_人,留置導尿_人,灌腸_人,重危搶救_次,死亡_人,搶救成功率_%,群傷例_人數(shù),應急演練_次。

2、工作達標情況:

急救物品完好率達100%。消毒滅菌合格率100%。病歷書寫合格率_%。護理管理_分,服務態(tài)度滿意度_%,護理技術操作考核合格率100%。護理文件書寫合格率100%。

二、依法執(zhí)業(yè),保障護理質量和安全

1、嚴格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和規(guī)章。

嚴格貫徹《中華人民共和國護士管理辦法》,明確護士的權利、義務和執(zhí)業(yè)規(guī)則、依法執(zhí)業(yè),一如既往的做到無一例非法執(zhí)業(yè)。認真貫徹落實法律法規(guī)、規(guī)章制度。

2、加強法律法規(guī),規(guī)章制度培訓學習。

每月組織法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全知識及院感相關知識培訓,并組織全科護士進行書面考核,合格率100%。

三、優(yōu)質服務、提高護理人員素養(yǎng)

1、由于急診科護理人員較年輕化,根據(jù)急診科的工作特性,制定針對性的培訓計劃,要求人人掌握急診的流程,院前急救,如何接急救電話、掌握急診科所有的急救儀器使用,同時加強理論方面的學習與考核,通過培訓取得了很好的效果??茖W排班,以老帶新,每個班次的3個人員都是新老搭配,技術能力強弱搭配,溝通能力強弱搭配,做到班次不固定,彈性合理排班,保證護理小組整體能力優(yōu)異。

2、根據(jù)護理部制定的護理服務細則,組織全體護理人員認真學習,嚴格執(zhí)行,護士長帶頭并加強檢查。要求護士行為規(guī)范,包括著裝、儀表、用語、行為等符合要求,遵章守紀,認真履行職責,利用每天晨交 班時間檢查,跟班檢查及節(jié)假日抽查。違規(guī)人員嚴格考核。

四、加強三基培訓,提高急救能力

1、急診科制定學習制度和計劃,堅持每月組織護理業(yè)務學習,護理操作技能的培訓與考核,全年組織護理業(yè)務學習共12次,完成23項護理操作技能的培訓與考核,合格率100%。護理查房4次,護理病例討論4次。

2、堅持晨間提問制度,加強護理人員的業(yè)務知識學習,扎實理論基礎,做到有效落實并做好考核。

3、派出1名護士到省醫(yī)院完成了急診專科護士學習,派出護士長至__醫(yī)院學習,及至__醫(yī)院參加護士長管理培訓。

4、全年共有3篇學術論文發(fā)表。

5、完成臨床實習護生的帶教工作。

科室工作總結怎么寫2

20__年很快過去了,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,我堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了20__年度的工作任務?,F(xiàn)將本年度個人工作總結報告呈現(xiàn)如下:

一、思想道德、政治品質方面:

遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。

二、專業(yè)知識、工作能力方面:

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準,做好護士工作計劃,工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!

在即將迎來的20__年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。

作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!

科室工作總結怎么寫3

這一年,內科護理遵循醫(yī)院管理年活動提倡的以“病人為中心,以提高醫(yī)療護理服務質量,夯實基礎護理,建立平安醫(yī)院”的服務宗旨,認真執(zhí)行本年度護理計劃,按醫(yī)院護理服務質量評價標準的基本要求及標準,完善各項護理規(guī)章制度,改善服務流程,改善住院環(huán)境,加強護理質量控制,持續(xù)護理質量持續(xù)改善。現(xiàn)將20__年護理工作總結如下:

一、落實護理人才培訓計劃,提高護理人員業(yè)務素質

對各級護理人員進行三基培訓,組織全科護士學習各種護理風險應急預案及護理核心制度,并在護理早查房和晨會進行各種基礎理論知識、院感知識和??浦R的提問,每月進行理論與技術操作考核。各護理人員用心參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務及技能操作培訓,每位護士都能熟練掌握心肺復蘇急救技術及各種搶救操作技能與流程。其中護理理論知識考核全科平均分__分以上;技能操作考核:口腔護理平均分__分、吸痰護理平均分__分、心肺復蘇平均分__分。

二、改善服務流程,提高服務質量

規(guī)范接待新入院病人服務流程,推行服務過程中的規(guī)范用語,為病人帶給各種生活上的便利,廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,提出整改措施,不斷提高服務質量。全年中無發(fā)生病人及家屬對護理的投訴及護理糾紛,病人滿意度率達__%以上。

三、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,杜絕護理差錯事故發(fā)生

每周護士會進行安全意識教育,查找工作中存在的安全隱患,提高整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內質控小組作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行狀況,護理差錯事故發(fā)生率為零。

四、加強和提高護理文書書寫質量要求,力求做到準確、客觀及連續(xù)

護理文書也是法律文書,也是判定醫(yī)療糾紛的`客觀依據(jù),在書寫過程中每位護士都能認真的根據(jù)自已所觀察到病人狀況進行書寫,能夠客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要好處,使每位護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質控小組定期檢查,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控,今年_月至_月出院病歷_份,護理文書書寫質量到達了_分以上。

五、規(guī)范病房管理,建立以人為本的住院環(huán)境,使病人到達理解治療的身心狀態(tài)

1.病房每日定時通風,持續(xù)病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人帶給安全有效的防護措施,按分級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。20__年(_月至_月)住院病人_人次,同比去年住院病人_人次,增長_人次;出院病人_人,同比去年出院病人_人次,增長_人次;一級護理及基礎護理合格,無發(fā)生護理并發(fā)癥,褥瘡發(fā)生率為_。

2.急救物品完好率到達100%,急救物品進行“四定”管理,每周專管人員進行全面檢一次,護士長每周檢查并不定時進行抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。

3.按醫(yī)院內感染管理標準,重點加強了醫(yī)療廢物管理,完善了醫(yī)療廢物管理制度,組織學習醫(yī)療廢物處理流程,院感監(jiān)控護士能認真履行自身職責,使院感監(jiān)控指標到達質量標準。

六、工作中還存在很多不足

1、基礎護理落實不到位,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,臥位不舒適。病房管理有待提高,病人自帶用品較多。

2、個別護士無菌觀念不強,一次性無菌物品用后處理不及時。學習風氣不夠濃厚,無學術論文;護理文書有漏項、漏記、資料缺乏連續(xù)性等缺陷;健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性。

我們在持續(xù)原有的成績的基礎上,將繼續(xù)努力:繼續(xù)加強業(yè)務技能學習與培訓,提高護理技能;進一步完善護理服務流程與質控方案并認真貫徹執(zhí)行;加強基礎護理的落實,加強病區(qū)安全管理,創(chuàng)優(yōu)質護理服務。

科室工作總結怎么寫4

在今年的眼科護理工作中,我學到了很多東西,現(xiàn)將我一年來的工作總結如下。

一、門診手術方面

認真做好眼科醫(yī)生門診手術的協(xié)助工作,做好環(huán)境、器械消毒,積極準備手術所需物品并做好術后清理工作,保障門診手術的順利開展實施。全年無感染病例發(fā)生?;菊莆樟搜劭埔恍┏R姴〉淖o理以及一些基本操作,認識到臨床工作的特殊性與必要性。

二、患者心理方面

患者對眼科處置和手術有很大的恐懼心里,針對這一點做好患者心理護理,積極與患者溝通,可能的消除患者心里緊張,真正的把人性化護理體現(xiàn)到工作之中,同時提高注射技術,減輕患者疼痛,增強其治療信心。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。

三、臨床護理方面

在實際臨床工作中,我深知開展眼科處置業(yè)務的必要性,將眼科處置室的業(yè)務由原來單一的取結石擴展到顳淺注射,半球后注射,沙眼濾泡打磨術,取異物,并通過自己的努力和虛心學習新增“淚道沖洗、淚道探通術、電睫倒睫、瞼板腺按摩”填補我院的空白,增加了本科室的業(yè)務收入,得到了良好的社會聲譽。今年僅新增項目開展一千余例,得到了患者及臨床醫(yī)生的好評。

總的來說,通過上面的眼科工作總結,我也認識到自己的不足,把眼科護理工作規(guī)范化,做到細致入微。加強業(yè)務學習,在原有開展項目基礎上進一步向上級醫(yī)院虛心學習淚道激光術,這樣可以解決因淚道完全堵塞后探通術無法解決的難題,使這樣的病例得以有效治療,大幅度增加科室經濟收入,希望以后在事業(yè)上更上一層樓。

科室工作總結怎么寫5

本學期,我校教育科研工作繼續(xù)在“六力”并舉,圍繞“持續(xù)深化教育體制改革,大幅提升吳江教育質量”這一主題,我校以“十三五”課題深入推進為契機,充分發(fā)揮教科室“研究、管理、引領、培訓和發(fā)布”五大職能,創(chuàng)新學校教科研發(fā)展方式,努力提高我校的辦學質量。

一、推進課題研究,加強課題管理

1.進一步推進我校蘇州市“十三五”課題的研究。本學期教科室在吳斌峰副校長的領導下,認真組織所有課題組成員每月開展一次課題研討活動,及時地發(fā)現(xiàn)課題組成員在課題研究中遇到的問題、產生的困惑、獲得的經驗,精準地把握課題研究的動態(tài),為課題研究的方向做好適時的調控。

2.求真務實,做好課題網絡化管理。本學期,我校的課題研究一如既往地依靠“吳江課題網”平臺,規(guī)范實施我校課題網絡化管理。我校按照吳江區(qū)課題管理統(tǒng)一要求,平時做好資料的收集和整理工作,并及時上傳研究資料。

3.組織好我校教師第七批學年課題的申報工作。本學期開學初,我們教科室利用多種途徑向全體教師做好第七批學年課題的申報宣傳和動員工作。教師申報初期,教科室請專家對教師的課題申報和選題進行專門的指導,對于教師的申報表內容的填寫也精心地進行了修改。第七批學年課題的申報,我們學校也取得了較好的成績,共有6個課題被立項。

二、加強學校特文化建設,提升學校辦學品位

1.根據(jù)學校作文教學特色,切實加強理論學習,積極開展校本研究。我們建立了校本研究制度,依據(jù)課程標準,切合學校實際,結合鄉(xiāng)土文化,充分發(fā)揮骨干教師的引領作用,組織特色中心組成員認真編寫、修改好校本教材,開展好實施研究活動,引導全體教師在教學實踐中利用校本資源,加強學習、實踐與研究,通過實踐、研究與總結,進一步提高我校的作文教學實效。

2.我們認真組織20__年“讀寫節(jié)”活動,開展了“現(xiàn)場作文賽”“讀一本好書讀后感寫作比賽”“課本劇表演”等一系列活動。通過這些豐富多彩的活動,拓寬了“讀書”的內涵,豐富了學生的讀書生活,也使得本屆讀書節(jié)的舉辦變得多姿多彩,進一步營造濃郁的書香校園氛圍。

3.繼續(xù)開展好讀一本教學專著讀書活動。本學期,結合學?!笆濉敝髡n題的研究,學校向老師們推薦優(yōu)秀教育讀本《培養(yǎng)學生的表達能力》一書,倡導教師寫讀書筆記,隨筆、教育日記,并對自己的教學行為進行反思,對教學中的一些熱點問題發(fā)表自己看法,同時積極撰寫教學論文。

三、完善教育科研隊伍建設,提高科研工作實效性

1.完善學校的教育科研組織建設

本學期開始,我們將更加完善我們學校的教育科研組織形式。形成由“校長室——教科室——科研組”組成的三級管理體系。其中科研組團隊主要是建設好“教科中心組”和“學校課題組”,這兩個主要的科研團隊中,“教科中心組”將和教研組融合穿插,“學校課題組”主要負責學校主課題相關的研究工作。以此強化科研隊伍建設,促進教科研工作更上一層樓。工作中,學校教科室不斷強化自身,努力成為學校教育科研的指揮室,成為學校領導的參謀部。

2.注重教師隊伍建設,促進專業(yè)成長

加強教師隊伍建設,不僅能提高師資整體素質,還能有效地促進教師的專業(yè)成長,提高教學質量的關鍵。所以,學校切實把建設骨干教師隊伍的工作重點放在培養(yǎng)上,把對骨干教師的培養(yǎng)看成學校發(fā)展的關鍵來抓。本學期,學校重視培養(yǎng)對象的理論學習和實踐鍛煉,鼓勵骨干教師多聽課、多上課、多比賽。學校也主動為教師搭建平臺,本學期,我校有多位教師在吳江區(qū)舉辦的“教學共同體”,“骨干教師下鄉(xiāng)”等活動中上研課,張芳老師在“江蘇省農村骨干教師吳江區(qū)優(yōu)質課評比”中獲一等獎。

3.拓寬論文發(fā)表渠道,助推教師成長

論文的發(fā)表決定了骨干教師的成長速度,為了讓我們學校的老師快速成長起來,教科室全心全意的為教師拓寬論文發(fā)表的平臺,所選的教育雜志盡量能體現(xiàn)專業(yè)化。在校長室的努力下教師選擇發(fā)表雜志的途徑不斷的變寬,由原先的《新教育》《生活教育》增加到《科學》《作文成功之路》《啟迪與智慧》《小學生態(tài)》等11本比較專業(yè)的雜志,為各學科教師發(fā)表論文提供了較多的選擇,提高了教師發(fā)表文章的覆蓋率。

四、不斷創(chuàng)新??问?,擴大《八都教苑》讀者群體

1.不斷創(chuàng)新校刊編撰。我們繼續(xù)辦好《八都教苑》,促進??|量不斷創(chuàng)新、持續(xù)提高,讓校刊成為展示我校教育內涵與品位的窗口。根據(jù)區(qū)教科室的要求,??呦蚓C合,面向學生,面向家長。我們把學生的獲獎作文和其他作品在《八都教苑》登載,并下發(fā)給學生,使得學生和家長也成為《八都教苑》的讀者,使《八都教苑》成為家長了解我們學校的窗口。

2.二是做好學校網站中教科相關網頁維護,切實加強管理、及時更新,讓其成為教師交流經驗,探討教育問題的重要平臺。同時積極開展向各級各類教育部門征文、征評活動。同時,發(fā)布學??蒲行畔?,推進學校教育科研的創(chuàng)新與發(fā)展。

五、規(guī)范綜合課程管理,辦好學生成果展

本學期,教科室繼續(xù)負責學校綜合實踐活動課程,做好綜合實踐活動課程的實施管理,期初制定好綜合實踐活動課程計劃,期末做好資料收集、整理,并舉辦好校級的學生研究性學習成果展評活動。本學期綜合實踐活動成果豐碩,成果集《貫橋風韻》獲吳江區(qū)二等獎,學生成果《又是桂花飄香時》獲吳江區(qū)成果展評一等獎。

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