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2022單位工作總結(jié)及反思

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人要學(xué)會(huì)常常總結(jié)自己,人生就是一個(gè)不斷反省不斷進(jìn)步的過(guò)程,總結(jié)有利于及時(shí)找到自己的不足并改正,特別是優(yōu)秀、高質(zhì)的總結(jié)更能收到事半功倍的效果。有利于對(duì)自己的工作和生活進(jìn)行合理的規(guī)劃。下面是小編為大家整理的關(guān)于2022單位工作總結(jié)反思,歡迎大家來(lái)閱讀。

2022單位工作總結(jié)及反思篇1

轉(zhuǎn)眼之間,_年已過(guò),一年來(lái),在鎮(zhèn)__、__的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力提高個(gè)人素質(zhì),盡能力完成鎮(zhèn)__、__交給的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

一、以學(xué)習(xí)為重點(diǎn),使個(gè)人素質(zhì)得到了提高

一年來(lái),本人狠抓了政治理論學(xué)習(xí)及其它知識(shí)的學(xué)習(xí)。在業(yè)務(wù)技能上學(xué)習(xí)求“精”。辦公室工作,要求工作人員具備很強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),通過(guò)四月份全區(qū)公開(kāi)選拔機(jī)關(guān)工作人員考試看,從一定程度上說(shuō)明了本人的差距,一年來(lái),我先后自學(xué)了辦公自動(dòng)化管理、秘書(shū)工作及應(yīng)用文寫(xiě)作等業(yè)務(wù)知識(shí),參加了一期新聞寫(xiě)作培訓(xùn)班,從一定程度上提高了業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

二、中心工作

今年以來(lái),按照__、__安排,我在_村包村,一年來(lái),我積極配合村支部、村委會(huì)完成各項(xiàng)工作。

一是進(jìn)行了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。年初,我們多方聯(lián)系種了公司、經(jīng)銷公司等單位,制定了“六個(gè)一”增收富民目標(biāo),即人均一畝飼草,一畝制種,一畝中藥材,一畝蔬菜,一畝優(yōu)質(zhì)果園,戶均一座暖棚圈,在逐社宣傳的基礎(chǔ)上,全村共落實(shí)玉米制種1939畝,菊芋650畝,糧經(jīng)比例達(dá)25:75,全村群眾訂單面積達(dá)到70%,同時(shí)時(shí)全面完成了退耕還林補(bǔ)植任務(wù),栽植楊樹(shù)27000株。

二是重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展順利。全村共落實(shí)渠道4建五社亭子一處,栽植綠化風(fēng)景木300株,新發(fā)展養(yǎng)殖大戶36戶。

三是__、精神文明建設(shè)得到加強(qiáng)。上半年來(lái),全村利用元旦、春節(jié)、五一、七一等節(jié)日,舉辦文藝活動(dòng)_次,開(kāi)展捐助活動(dòng)_次,捐助現(xiàn)金_多元。

四是社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)平穩(wěn)發(fā)展委會(huì)完成了禽流感防治、村級(jí)防火防盜制度的落實(shí)、以農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)為主的階段性工作,確保了全村的穩(wěn)定。

五是健全完善了村上各項(xiàng)制度。結(jié)合基層組織建設(shè)規(guī)范化管理工作的開(kāi)展,針對(duì)村上財(cái)務(wù)管理不健全等問(wèn)題,從抓基礎(chǔ)入手,先后健全了村支部?jī)x事制度、社干部管理制度等多項(xiàng)管理制度。

三、業(yè)務(wù)工作在創(chuàng)新中得到提高

一是較好地完成了文秘工作。

一年來(lái),本人將提高業(yè)務(wù)水平做為工作的重點(diǎn),能夠按照辦公室工作及時(shí)、準(zhǔn)確、高效的要求,認(rèn)真做到了上情下傳、下情上報(bào),尤其是對(duì)一些時(shí)效性強(qiáng)的工作加班加點(diǎn)、起早貪黑,保質(zhì)保量地完成任務(wù),沒(méi)有發(fā)生因工作失誤而造成工作被動(dòng),據(jù)初步統(tǒng)計(jì),上目前,完成各種上報(bào)材料20篇,下發(fā)各種文件90份,完成調(diào)研報(bào)告3篇。

二是__員管理工作得到加強(qiáng)。

今年的基層組織建設(shè)我們按照區(qū)委安排,主要開(kāi)展了三項(xiàng)工作:

1、以__群致富信用聯(lián)合體和產(chǎn)業(yè)__小組組建為主的雙培雙帶工程順利開(kāi)展,全鎮(zhèn)組建信用聯(lián)合體14個(gè),上報(bào)待審批3個(gè)。

2、對(duì)全鎮(zhèn)流動(dòng)__員及村級(jí)組織狀況進(jìn)行了全面摸底,為_(kāi)_員先進(jìn)性教育的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。

3、做好了__員的教育和培養(yǎng)工作。全年新發(fā)展__員40人。

三是全鎮(zhèn)辦公自動(dòng)化管理系統(tǒng)運(yùn)行正常。

辦公自動(dòng)化管理是今后辦公室工作人員必備的技能的素質(zhì),一年以來(lái),在區(qū)上進(jìn)行培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我鎮(zhèn)運(yùn)行了政府上,網(wǎng)工程,上目前,該系統(tǒng)運(yùn)行正常,保證了____政府工作的開(kāi)展。

2022單位工作總結(jié)及反思篇2

時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,20__年已接近尾聲,過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、思想

積極上進(jìn),端正工作態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)組織文化,認(rèn)真學(xué)習(xí)組織有關(guān)管理制度規(guī)程和文件,學(xué)習(xí)組織有關(guān)會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話。通過(guò)學(xué)習(xí),理解了組織對(duì)做好質(zhì)量、安全、管理、隊(duì)伍建設(shè)等方方面面都提出了非常簡(jiǎn)練而又精辟的要求。明確了組織今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點(diǎn)工作及要求。把整個(gè)組織文化的思想和思路自覺(jué)地、主動(dòng)地貫徹到實(shí)際工作中去,指導(dǎo)我更好的完成每一項(xiàng)任務(wù)。

社會(huì)不斷地發(fā)展,我所學(xué)的僅有知識(shí)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了組織對(duì)我們的要求。對(duì)此我利用業(yè)務(wù)時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)建____X、__法律法規(guī)、____X等多方面專業(yè)知識(shí),來(lái)提高自己專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)技術(shù)能力。

二、正確認(rèn)識(shí)自己,找出差距和不足。

在這工作時(shí)間一年里,我的思想認(rèn)識(shí)和覺(jué)悟及工作能力還有待進(jìn)一步提高,在某些問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和理解上存在片面性,不夠識(shí),積極樂(lè)觀面對(duì)工作和生活。

在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對(duì)自己所在崗位所需的知識(shí)、應(yīng)該從事的業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)不夠深刻,遇到有些問(wèn)題不能較全面的去考慮,有時(shí)候?qū)κ虑榇嬖谄嫘钥捶ê妥龇?,?dǎo)致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對(duì)組織規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把組織規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中去。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)組織規(guī)章制度的再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識(shí)、再領(lǐng)會(huì)。

在學(xué)習(xí)方面,學(xué)習(xí)過(guò)的知識(shí)沒(méi)有得到有效的鞏固。對(duì)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)后沒(méi)有立即運(yùn)用和操作,導(dǎo)致今天學(xué)明天忘得現(xiàn)象。今后我將對(duì)學(xué)習(xí)的知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容,按記憶周期進(jìn)行再學(xué)習(xí),再鞏固。

三、總結(jié)

近幾年的工作中,我通過(guò)實(shí)踐學(xué)到了許多有關(guān)建筑的相關(guān)知識(shí),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗(yàn)還是相對(duì)欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。因此,在新的一年里,我將再接再厲,奮發(fā)圖強(qiáng)。

2022單位工作總結(jié)及反思篇3

一年來(lái),市熱力公司在市委、市政府和住建局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,按照城市供熱工作的總體布署和上級(jí)主管部門(mén)的一系列指示精神,緊緊抓住“節(jié)能減排、擴(kuò)大供應(yīng)、服務(wù)民生、提高效益”四大主題,實(shí)施了供熱首站增容改造、供熱分支干線管網(wǎng)改造、小區(qū)供熱管網(wǎng)改造、供熱分戶計(jì)量改造和供熱擴(kuò)面等重點(diǎn)工程,進(jìn)一步改善和提升了城市供熱管網(wǎng)的技術(shù)性能,提高了供熱保障能力,節(jié)能減排成效顯著,供熱效果明顯改善,供熱面積大幅增長(zhǎng),較好地滿足了居民對(duì)供熱的需求。一、基本情況

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保城市供熱工作順利推進(jìn)。

一是切實(shí)加強(qiáng)城市供熱工作組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持早安排、早部署、早落實(shí),今年9月份,召開(kāi)專題會(huì)議研究部署今年的供熱工作;供熱啟動(dòng)前,分別向市委常委會(huì)、市政府常務(wù)會(huì)議匯報(bào)了供熱工作情況,積極做好供熱準(zhǔn)備工作;供熱期間,市熱力公司更是把平穩(wěn)供熱作為保民生、促和諧的頭等大事來(lái)抓,一把手親自過(guò)問(wèn),分管領(lǐng)導(dǎo)靠上督促,相關(guān)部門(mén)單位分工負(fù)責(zé),堅(jiān)持每天一調(diào)度,形成了上下聯(lián)動(dòng),左右協(xié)調(diào),齊抓共管的強(qiáng)有力工作機(jī)制。

(二)加大資金投入,保障城市供熱設(shè)施不斷完善。

一是實(shí)施供熱首站增容改造,切實(shí)提高了首站供熱能力。二是更新供熱分支干線,針對(duì)部分供熱區(qū)域管道老化、管徑偏小等原因,造成供熱效果不理想的情況,集中對(duì)東線供熱分支干線、鼓樓南街分支干線、府東街分支干線進(jìn)行了改造更新。同時(shí),對(duì)城區(qū)所有供熱分配站、供熱管網(wǎng)、供熱設(shè)施、控制閥等進(jìn)行全面檢修,該更換的更換、該維修的維修,大大提升了供熱保障能力,較好地滿足了城區(qū)居民的供熱需求。三是積極推進(jìn)供熱分戶計(jì)量改造。按照上級(jí)統(tǒng)一布署和要求,結(jié)合本溪的實(shí)際情況,本著先易后難、量力而為、試點(diǎn)先行、以點(diǎn)帶面、穩(wěn)步推進(jìn)的原則。四是大力實(shí)施熱力擴(kuò)面,由于今年的城市供熱各項(xiàng)準(zhǔn)備工作點(diǎn)多面廣,工期緊、任務(wù)重,熱力公司全體干部職工發(fā)揚(yáng)不怕困難、敢打硬拼的工作作風(fēng),根據(jù)每項(xiàng)工程的特點(diǎn),合理安排施工力量,制定詳細(xì)的施工計(jì)劃,精心組織、文明施工,盡量減少對(duì)周圍居民的干擾,確保了安全施工和各項(xiàng)工程的順利推進(jìn),為今年的冬季供暖奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(三)加大執(zhí)法力度,全面推進(jìn)熱力費(fèi)收繳工作。

熱力公司堅(jiān)持“熱”是商品和用熱繳費(fèi)的原則,不斷加大熱力費(fèi)收繳力度,召開(kāi)專題會(huì)議對(duì)熱力費(fèi)收繳工作進(jìn)行了安排部署,一方面對(duì)今年的熱力費(fèi)收繳做了詳細(xì)安排;另一方面對(duì)往年欠交費(fèi)用的清繳工作做了重點(diǎn)調(diào)度。

(四)完善管理運(yùn)營(yíng),切實(shí)提高“窗口”服務(wù)水平。

一是精細(xì)管理抓運(yùn)行。日常運(yùn)行過(guò)程中,根據(jù)實(shí)際需要,不定期優(yōu)化系統(tǒng)配置,加裝調(diào)控裝置,使管網(wǎng)始終保持良好狀態(tài),并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,根據(jù)天氣變化和實(shí)際需求隨時(shí)調(diào)整供熱參數(shù),避免因供熱參數(shù)設(shè)置不合理而影響供熱效果。二是嚴(yán)格制度抓安全。建立健全并嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,修訂完善了供熱搶修應(yīng)急預(yù)案,供熱運(yùn)行期間嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決運(yùn)行故障;啟動(dòng)供熱前,組織開(kāi)展了全市范圍內(nèi)供熱設(shè)施、設(shè)備的拉網(wǎng)式全面檢修,超前準(zhǔn)備,防患未然。三是強(qiáng)化執(zhí)法促規(guī)范。加強(qiáng)供熱執(zhí)法檢查,及時(shí)查處各種違規(guī)用熱行為,避免私自安裝用熱設(shè)備和“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的發(fā)生。四是暢通民情抓服務(wù)。建立了社會(huì)服務(wù)承諾制度,向社會(huì)公開(kāi)服務(wù)監(jiān)督電話。通過(guò)召開(kāi)懇談會(huì)、設(shè)置意見(jiàn)箱、走訪用戶等形式,組織各供熱單位廣泛征求社會(huì)各界和廣大用戶的意見(jiàn)建議,有針對(duì)性地制定整改措施,進(jìn)一步提高了供熱服務(wù)水平。為切實(shí)保障今冬供熱,專門(mén)制定了《20__-20__年度冬季供熱保障方案》,對(duì)供熱過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題都制定了相應(yīng)的保障措施,并落實(shí)到具體崗位和人員,嚴(yán)格進(jìn)行考核。

二、20__年工作打算

1、加快對(duì)單管順流式供熱系統(tǒng)改造步伐,并結(jié)合供熱分戶計(jì)量改造同時(shí)進(jìn)行,建議政府出臺(tái)相應(yīng)鼓勵(lì)政策,對(duì)20__年實(shí)施室內(nèi)供熱分戶計(jì)量改造的用戶給予一定的優(yōu)惠和獎(jiǎng)勵(lì)。

2、加大對(duì)老化陳舊和超負(fù)荷供熱管網(wǎng)的改造力度,以提高供熱管網(wǎng)的技術(shù)狀況和保障能力,滿足周圍居民的供熱要求。

3、理順供用熱管理體制,擴(kuò)大熱力公司管理范圍,把目前處于真空管理狀態(tài)的供熱分支管網(wǎng)和庭院管網(wǎng)納入熱力公司管理范圍,熱力公司直接服務(wù)到戶(戶內(nèi)管網(wǎng)仍由居民自己承擔(dān)),政府適當(dāng)增加供熱管理人員的編制,并把管理成本納入熱力費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)進(jìn)行合理核定,使供熱價(jià)格與周圍縣市區(qū)基本持平。

4、建立城市供熱協(xié)調(diào)機(jī)制。城市供熱是一個(gè)系統(tǒng)工程,單靠熱力公司是無(wú)法圓滿完成的,需要政府各有關(guān)部門(mén)(財(cái)政、物價(jià)、規(guī)劃、發(fā)改、土地等)、各辦事處、居委會(huì)、開(kāi)發(fā)企業(yè)、熱電企業(yè)等部門(mén)共同參與和鼎力相助。建議政府成立城市供熱領(lǐng)導(dǎo)小組,定期協(xié)調(diào)、調(diào)度和解決城市供熱遇到的困難和問(wèn)題,制定相關(guān)政策和規(guī)章制度,確保我市城市供熱穩(wěn)定健康發(fā)展。

5、加大政策法規(guī)宣傳力度,讓廣大居民群眾充分了解城市供熱的基本知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和政策法規(guī),形成良好的社會(huì)氛圍,提高居民愛(ài)護(hù)供熱設(shè)施、維護(hù)供熱秩序、合理用熱、節(jié)約用熱的自覺(jué)性,杜絕違規(guī)用熱行為,積極支持供熱部門(mén)對(duì)城市供熱設(shè)施進(jìn)行改造、維護(hù)和管理,提高供熱管理水平和技術(shù)裝備水平。

6、加大城市供熱的科技投入,我市城市供熱已發(fā)展到一定規(guī)模,需要考慮安裝自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)和自動(dòng)調(diào)控系統(tǒng)。目前國(guó)內(nèi)許多城市都在為提高供熱質(zhì)量對(duì)供熱系統(tǒng)進(jìn)行自動(dòng)化技術(shù)改造,建議我市城市供熱管網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)和調(diào)控系統(tǒng)納入明、后兩年技術(shù)改造計(jì)劃,聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)一流設(shè)計(jì)單位進(jìn)行技術(shù)論證評(píng)估后實(shí)施。

2022單位工作總結(jié)及反思篇4

今年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局衛(wèi)生法制工作在嚴(yán)格執(zhí)法、文明服務(wù)兩方面狠下功夫,通過(guò)健全組織機(jī)構(gòu)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督、強(qiáng)調(diào)文明執(zhí)法依法行政,取得了明顯的效果,從而促進(jìn)衛(wèi)生行政執(zhí)法走上了正?;?、健康化的發(fā)展軌道?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全法制機(jī)構(gòu)

衛(wèi)生法制工作就一直被作為我局一項(xiàng)重大議事日程來(lái)抓,并納入了目標(biāo)考核,進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),健全了法制和機(jī)構(gòu),重點(diǎn)開(kāi)展了以下三項(xiàng)工作:一是成立衛(wèi)生法制領(lǐng)導(dǎo)小組,我局成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、各部門(mén)科室負(fù)責(zé)人為成員的法制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開(kāi)12次的專題會(huì)議和23次的小組成員會(huì)議,部署本年度及各階段的工作,及時(shí)商討解決在實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題,保證了法制工作順利開(kāi)展。并根據(jù)工作需要和人事變動(dòng),及時(shí)調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,確保法制工作有人抓、有人管、常抓不懈;二是制定衛(wèi)生法制工作計(jì)劃,結(jié)合衛(wèi)生執(zhí)法工作實(shí)際,擬定了五五普法規(guī)劃、本年度的衛(wèi)生法制工作計(jì)劃、法律六進(jìn)實(shí)施方案等,為全面開(kāi)展衛(wèi)生法制工作奠定了良好的基礎(chǔ);三是健全衛(wèi)生法制制度,建立并認(rèn)真組織實(shí)施了聽(tīng)證制度、聽(tīng)證案件報(bào)備制度、行政訴訟案件報(bào)告制度、行政處罰決定備案制度、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)和錯(cuò)案追究制度。全面推進(jìn)執(zhí)法責(zé)任制,分解目標(biāo),責(zé)任到人,建立健全錯(cuò)案責(zé)任追究制,確保嚴(yán)格執(zhí)法、公平執(zhí)法和衛(wèi)生執(zhí)法水平的不斷提高。準(zhǔn)確及時(shí)地上報(bào)各種執(zhí)法報(bào)表,對(duì)涉及政策法規(guī)的規(guī)范性文件都由法制科進(jìn)行審核把關(guān),并提出修改意見(jiàn)。

二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高依法行政質(zhì)量

執(zhí)法嚴(yán)格公正與否直接關(guān)系到衛(wèi)生行政部門(mén)的形象?;谶@種認(rèn)識(shí),我局將執(zhí)法人員依法行政水平的提高作為突出的重點(diǎn)難點(diǎn)工作來(lái)抓,切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),狠抓了以下四項(xiàng)工作:一是嚴(yán)把執(zhí)法人員入口關(guān)。組織全縣衛(wèi)生執(zhí)法人員積極參加公共法律知識(shí)考試和衛(wèi)生專業(yè)法律考試,對(duì)考試不合格者嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)離一線執(zhí)法崗位的規(guī)定。二是加大宣傳培訓(xùn)力度。主要采取三條途徑,一是對(duì)全縣衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)法統(tǒng)一計(jì)劃安排,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間以及學(xué)習(xí)心得提出了具體要求,并納入考核;二是及時(shí)編印《衛(wèi)生信息》,宣傳衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī);三是結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際,舉辦衛(wèi)生法制專題講座,開(kāi)展衛(wèi)生執(zhí)法人員的全員培訓(xùn)。重點(diǎn)就《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、《依法行政實(shí)施綱要》等內(nèi)容進(jìn)行了講解培訓(xùn),局機(jī)關(guān)中層以上干部、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、監(jiān)督所執(zhí)法人員參加了培訓(xùn),切實(shí)提高了衛(wèi)生執(zhí)法人員的能力和素質(zhì),推動(dòng)衛(wèi)生行政執(zhí)法工作質(zhì)量上了一個(gè)新臺(tái)階;四是積極參加12。4法制宣傳日等各類宣傳活動(dòng),圍繞落實(shí)‘五五’普法規(guī)劃,促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)、弘揚(yáng)法治精神,推進(jìn)依法治國(guó)和四個(gè)宣傳重點(diǎn),以法制六進(jìn)活動(dòng)為載體,充分利用宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳掛圖、板報(bào)等,開(kāi)展了廣泛深入的各種法制宣傳活動(dòng)。三是全面開(kāi)展衛(wèi)生行政處罰案卷質(zhì)量評(píng)查。四是切實(shí)開(kāi)展稽查工作。堅(jiān)持日?;榕c定期稽查相結(jié)合,各監(jiān)督執(zhí)法所每月一次對(duì)本機(jī)構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)科室執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正,迎接每年地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所就落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制情況、衛(wèi)生行政許可情況、衛(wèi)生行政處罰情況、衛(wèi)生監(jiān)督員管理稽查情況等內(nèi)容的衛(wèi)生監(jiān)督專項(xiàng)稽查工作。為推進(jìn)我縣執(zhí)法責(zé)任制的貫徹落實(shí),規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,強(qiáng)化了衛(wèi)生監(jiān)督隊(duì)伍管理邁出了堅(jiān)實(shí)的一步,提高了依法行政的整體水平。

三、嚴(yán)格依法辦事,強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督;

今年,我局以構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo),扎實(shí)開(kāi)展食品安全、打擊非法行醫(yī)、學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)督等各項(xiàng)執(zhí)法工作,嚴(yán)格依法執(zhí)法,執(zhí)法工作取得了一定的成效:一是堅(jiān)持了有法必依。查處行政違法時(shí),嚴(yán)格遵守和執(zhí)行法定程序,做到了既重實(shí)體法,又重程序法,確保了執(zhí)法主體、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、事實(shí)認(rèn)定、證據(jù)采集合法正確。二是做到了執(zhí)法必嚴(yán)。對(duì)違法行為,嚴(yán)格按照法律規(guī)定的處罰行為、種類和幅度處罰,不加重處罰,不降格處罰、不濫用自由裁量權(quán),不辦關(guān)系案和人情案,不以罰代法。三是堅(jiān)持了文明執(zhí)法。執(zhí)法過(guò)程中,不居高臨下,自持特權(quán),態(tài)度橫蠻,動(dòng)輒抱東西、砸攤位、收物品,甚至打罵體罰行政管理相對(duì)人,在人民群眾中樹(shù)立了公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法的良好形象;四、推行政務(wù)公開(kāi),建設(shè)透明機(jī)關(guān);以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,突出抓好政務(wù)公開(kāi)工作的四項(xiàng)重點(diǎn):一是重點(diǎn)狠抓政務(wù)政事的公開(kāi),增強(qiáng)行政透明。各單位均以公告牌的方式,對(duì)有關(guān)辦事程序、辦理時(shí)限、辦事紀(jì)律、領(lǐng)導(dǎo)和各科室的職能職責(zé)及重大事項(xiàng)等主要政務(wù)堅(jiān)持予以公開(kāi),提高辦事效率,強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。二是重點(diǎn)狠抓行政執(zhí)法的公開(kāi),提高服務(wù)水平。我們積極適應(yīng)管理職能和管理方式的轉(zhuǎn)變,認(rèn)真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生法律、法規(guī),規(guī)范行政執(zhí)法行為,嚴(yán)肅執(zhí)法紀(jì)律,堅(jiān)持執(zhí)法公開(kāi)、公平、公正。嚴(yán)格行政執(zhí)法責(zé)任追究制,嚴(yán)肅查處各種違規(guī)行為。同時(shí),還舉辦骨干培訓(xùn)班,加大對(duì)執(zhí)法人員的培訓(xùn),不斷提高干部執(zhí)法人員的服務(wù)水平。

一年來(lái)我局衛(wèi)生法制工作是取得了一定成績(jī),但離上級(jí)法制部門(mén)的要求還有一定差距,還存在法制機(jī)構(gòu)不健全、專職人員配備不到位、衛(wèi)生法制工作人員接受上級(jí)組織的專門(mén)培訓(xùn)太少等問(wèn)題,今后我局法制工將圍繞提高執(zhí)法人員素質(zhì)、嚴(yán)格公正執(zhí)法為目標(biāo),加大經(jīng)費(fèi)投入,加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督力度,建立完善法制工作制度,推進(jìn)衛(wèi)生法制工作更上一層樓。

2022單位工作總結(jié)及反思篇5

參加工作后轉(zhuǎn)眼兩個(gè)月過(guò)去了,作為一個(gè)剛參加工作的新員工,總結(jié)20__年上半年的工作以予在下半年年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我,在這半年里通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對(duì)我的幫助和關(guān)心,讓我也清楚的認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的不足,從而也讓我學(xué)到了很多,使我在工作方面有了很大的提升,對(duì)工作作出如下總結(jié)。已經(jīng)完成的工作:

我的主要工作主要是處理公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的收付,會(huì)計(jì)憑證的整理,處理公司和銀行間的各種業(yè)務(wù),自接管兩個(gè)子公司的出納工作以來(lái),完成了__新能源__行的一般戶開(kāi)設(shè)、__新能源的稅務(wù)登記證辦理,基本戶開(kāi)設(shè),每月跟主管會(huì)計(jì)進(jìn)行帳務(wù)核對(duì),發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查找,做到帳實(shí)相符。

經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)

通過(guò)這兩個(gè)月工作,學(xué)習(xí)到了很多書(shū)本上學(xué)習(xí)不到的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),在學(xué)校學(xué)習(xí)的是單純,固定的操作,而實(shí)際工作中各種要素是變化的,憑證、收據(jù)的填制很是生硬,經(jīng)常搞錯(cuò),剛開(kāi)始不使用這種變化,工作中出了很多差錯(cuò),在有老員工發(fā)現(xiàn)指正后迅速改正了錯(cuò)誤。

下一步的工作計(jì)劃

在以后的工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,在完成本職工作的同時(shí),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,盡快熟悉公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù),努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)取自己能夠獨(dú)立完成,避免給別人增添麻煩,子公司下半年將會(huì)發(fā)生大量業(yè)務(wù),__新能源的開(kāi)戶許可證即將完成辦理完成,之后將簽署三方協(xié)議,和機(jī)構(gòu)新域代碼證,做好前期自查自糾工作,對(duì)檢查中可能出現(xiàn)的問(wèn)題做好統(tǒng)計(jì),并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。

2022單位工作總結(jié)及反思篇6

各位董事、各位股東:__年,公司全體員工在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各股東的全力支持下,公司各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)?,F(xiàn)我代表經(jīng)營(yíng)班子向各位股東匯報(bào)監(jiān)理公司的工作:

一、各項(xiàng)工作完成情況:

1、公司資本結(jié)構(gòu)方面:

年初按照公司股東大會(huì)決議精神,順利地完成了公司股份改制的各項(xiàng)工作,原始股東河南局、山東局、三門(mén)峽管理局和上中游局的股份全部退出,公司管理層和員工受讓的股份全額繳納到賬,完成了股份改制后工商局注冊(cè)登記工作。

2、項(xiàng)目管理方面:

為加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目的控制,積極探討項(xiàng)目的管理辦法,公司與各部門(mén)經(jīng)理和各項(xiàng)目部總監(jiān)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū),把崗位責(zé)任制落實(shí)到工程項(xiàng)目的每個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)各部門(mén)、項(xiàng)目部實(shí)行了成本核算;上半年公司主要業(yè)務(wù)集中在黃河堤防工程、小北干流放淤試驗(yàn)、水保生態(tài)工程建設(shè)河南四個(gè)項(xiàng)目區(qū)和委5棟高層住宅樓建設(shè)等,目前工程總體進(jìn)展順利,監(jiān)理工作成績(jī)明顯。

7月3日,公司對(duì)各項(xiàng)目總監(jiān)、監(jiān)理工程師、監(jiān)理員進(jìn)行了中期考核,并簽訂了工程安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

3、人力資源管理方面:

目前公司員工已達(dá)到246多人,為公司長(zhǎng)期健康穩(wěn)定發(fā)展著想,公司已于6月與河南省人事廳簽訂了人事代理合同,在鄭州市社保中心辦理了社保體系賬號(hào),已經(jīng)為39名聘用員工購(gòu)買(mǎi)了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn);公司今年接受新畢業(yè)大中專學(xué)生59名,為23名大學(xué)生提供了實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。上半年公司12人參加了國(guó)家安全局舉辦的安全評(píng)價(jià)人員培訓(xùn)班,12人參加了建設(shè)部監(jiān)理員培訓(xùn),15人參加了水利部水利工程施工監(jiān)理規(guī)范培訓(xùn),5人參加了水利部水利監(jiān)理工程師培訓(xùn),今年引進(jìn)監(jiān)理工程師以上的骨干人員16人;

4、資質(zhì)方面:

3月份,公司順利通過(guò)了ISO9001:20__質(zhì)量體系認(rèn)證復(fù)查工作;上半年,申報(bào)了水利部移民工程監(jiān)理資質(zhì)、水土保持生態(tài)建設(shè)監(jiān)理資質(zhì)、國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督局的安全評(píng)估資質(zhì)和工程咨詢資質(zhì);目前移民和水保資質(zhì)已通過(guò)。國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督局專家對(duì)安全評(píng)估資質(zhì)資料進(jìn)行了審核并通過(guò)。工程咨詢資質(zhì)初審?fù)ㄟ^(guò)但終審沒(méi)有通過(guò)。建設(shè)工程招標(biāo)代理資質(zhì)申報(bào)工作正在進(jìn)行中。

5、安全生產(chǎn)方面:上半年無(wú)重大傷亡事故或同等責(zé)任的重大交通事故發(fā)生;員工無(wú)嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生;

6、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo):截至到9月底今年新簽合同32個(gè),其中水利工程12個(gè)、水土保持生態(tài)建設(shè)工程5個(gè),信息系統(tǒng)工程項(xiàng)目3個(gè),公路工程5,房屋建筑工程7個(gè),合同額831.5萬(wàn)元。上半年完成產(chǎn)值277萬(wàn)元,固定資產(chǎn)投入30萬(wàn)元,利潤(rùn)10萬(wàn)元。

二、存在問(wèn)題處理情況:

公司在運(yùn)作中,今年也出現(xiàn)一些問(wèn)題,而且對(duì)公司產(chǎn)生較大的影響,現(xiàn)將處理的情況做簡(jiǎn)單匯報(bào):

1、處理長(zhǎng)江項(xiàng)目監(jiān)理人員弄虛作假問(wèn)題

公司__年~__年共承擔(dān)荊南長(zhǎng)江干堤加固工程建設(shè)監(jiān)理10個(gè)標(biāo)段,其中第五標(biāo)段黃水套至鄭家河頭段護(hù)岸工程于__年12月16日開(kāi)工,__年6月20日完工。20__年4月26日通過(guò)單位工程驗(yàn)收。合同價(jià)1520.22萬(wàn)元。監(jiān)理費(fèi)用約20萬(wàn)元。

經(jīng)審計(jì)部門(mén)審計(jì)和經(jīng)檢察機(jī)關(guān)偵察,發(fā)現(xiàn)承擔(dān)第五標(biāo)段監(jiān)理任務(wù)的我公司員工韓尚學(xué)等五人經(jīng)不起金錢(qián)的誘惑,喪失監(jiān)理工程師職業(yè)道德,收受賄賂,參與弄虛作假,違法亂紀(jì),其中韓尚學(xué)已被檢察機(jī)關(guān)逮捕。

事件發(fā)生后,公司非常重視,積極做好善后處理工作,一方面配合審計(jì)部門(mén)和檢察機(jī)關(guān)查清問(wèn)題;另一方面,在查清造假后,公司立即派駐監(jiān)理人員組織施工單位制定補(bǔ)拋方案,并及時(shí)實(shí)施補(bǔ)拋,消除了工程質(zhì)量缺陷,保證了工程質(zhì)量。由于此事件的公開(kāi)曝光,對(duì)公司各方面造成很大壓力,在如何應(yīng)對(duì)水利部主管部門(mén)的處罰上,公司董事長(zhǎng)等公司領(lǐng)導(dǎo)多次赴北京做解釋工作,要求在處罰中考慮長(zhǎng)江事件純屬監(jiān)理人員。

2、分公司運(yùn)作的情況:

今年年初,公司籌劃在內(nèi)蒙組建分公司,并開(kāi)始試運(yùn)作,截至到目前,內(nèi)蒙分公司運(yùn)行情況良好,已簽合同額近200萬(wàn)元,其中山西呂梁市橫泉水庫(kù)項(xiàng)目對(duì)公司提高知名度很有好處。5月份開(kāi)始籌劃組建寧波分公司,其工作正在進(jìn)行中。個(gè)人行為的因素。但水利部的堅(jiān)持處罰,其決定近期可能下發(fā),對(duì)公司罰款50萬(wàn)元,取消兩年內(nèi)參加堤防加固加高工程的投標(biāo)資格。

長(zhǎng)江事件的發(fā)生暴露出公司在管理上的漏洞,忽視了對(duì)員工思想品質(zhì)的培養(yǎng)和教育。公司及時(shí)召開(kāi)監(jiān)理人員會(huì)議,以此事作為反面教材,對(duì)全體員工進(jìn)行教育,使員工樹(shù)立正確的世界觀和良好的職業(yè)道德,增加抵御不良誘惑的能力。公司對(duì)當(dāng)事人韓尚學(xué)等五人依據(jù)公司管理制度給予開(kāi)除和分別罰款5000元、3000元的處分(處罰)。

3、社?;鸬睦U納問(wèn)題:

今年鄭州市在社?;鸬睦U納方面做出了新的規(guī)定,企業(yè)繳納社?;鸢雌髽I(yè)上年度工資總額的23%繳納,照此計(jì)算,公司每年工資總額近300萬(wàn)元,每年需要繳納60~70萬(wàn),這是公司無(wú)法承受的。在委人勞局的幫助下,經(jīng)過(guò)多次做工作,社保中心已同意把事業(yè)單位的人員和退休人員剔除,此項(xiàng)工作難度也很大,要涉及去年財(cái)務(wù)賬目和會(huì)計(jì)報(bào)表,修改有一定難度,其結(jié)果還無(wú)法確定,但我們還要繼續(xù)做工作,力爭(zhēng)減免多一點(diǎn)。

三、今后的工作打算:

面對(duì)新的形勢(shì),公司經(jīng)營(yíng)班子多次開(kāi)會(huì)討論,大家認(rèn)為今后要抓好以下幾項(xiàng)工作:

1、繼續(xù)抓好人才的引進(jìn)和員工隊(duì)伍建設(shè)

要繼續(xù)加強(qiáng)職工隊(duì)伍的建設(shè),雖然經(jīng)過(guò)多年的努力,職工隊(duì)伍建設(shè)有了很大的成績(jī),隊(duì)伍壯大了,素質(zhì)提高了,但技術(shù)骨干的缺少是公司以后發(fā)展的障礙,目前,公司主要缺乏具有大型水利工程施工經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)人員,引進(jìn)和培養(yǎng)各個(gè)相關(guān)專業(yè)的技術(shù)人才是公司長(zhǎng)期的任務(wù),要制定符合實(shí)際的人才發(fā)展戰(zhàn)略,要建立靈活的用人機(jī)制。要建立好自己的人才庫(kù)。要培養(yǎng)自己的企業(yè)文化,培養(yǎng)員工建立正確的價(jià)值觀,使員工自覺(jué)地?cái)[正企業(yè)與個(gè)人利益的關(guān)系,忠于企業(yè)、盡心企業(yè)。要抓緊成立工會(huì)組織,增加溝通渠道,營(yíng)造企業(yè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的新氣象。

2、加大開(kāi)發(fā)市場(chǎng)力度

開(kāi)發(fā)市場(chǎng)手段不多,過(guò)分依靠黃委系統(tǒng)內(nèi)任務(wù)是目前公司經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀。下階段一方面繼續(xù)鞏固公司在黃河系統(tǒng)建設(shè)的主力軍位置,以免隨著系統(tǒng)內(nèi)各監(jiān)理企業(yè)的發(fā)展被邊緣化。另一方面對(duì)外要加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,加快引進(jìn)經(jīng)營(yíng)型人才;制定好經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)策略和配套的`經(jīng)營(yíng)管理辦法,經(jīng)營(yíng)人員的工資要和獎(jiǎng)金與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)掛鉤。抓住南水北調(diào)工程和黃土高原淤地壩工程建設(shè)的契機(jī),增加外面市場(chǎng)的份額。要選擇一些大中型水利工程為突破口,爭(zhēng)取在監(jiān)理能力上有所突破。

3、全力投入黃河堤防建設(shè)

今后一段時(shí)間黃河標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)依然是公司監(jiān)理業(yè)務(wù)的重頭戲,近期黃河堤防建設(shè)有加快的趨勢(shì),今年公司與新鄉(xiāng)和荷澤所簽亞行項(xiàng)目監(jiān)理費(fèi)560萬(wàn)元(其中菏澤項(xiàng)目350萬(wàn)元,新鄉(xiāng)210萬(wàn)元),菏澤項(xiàng)目要在明年6月底前完成,時(shí)間安排緊任務(wù)較重,公司必須加強(qiáng)組織和管理能力,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)一致,頑強(qiáng)拼搏的精神,認(rèn)真履行職責(zé),要很好地完成了監(jiān)理任務(wù)。

4、運(yùn)作好河南大河工程建設(shè)管理有限公司

由于黃河監(jiān)理公司受到水利部的處罰,對(duì)今后黃河監(jiān)理公司的運(yùn)作造成一定的困難,故對(duì)黃河監(jiān)理公司技術(shù)力量進(jìn)行整合,由黃科院和黃河監(jiān)理公司出資注冊(cè)新公司河南大河工程

建設(shè)管理有限公司,注冊(cè)資金100萬(wàn)元。營(yíng)業(yè)執(zhí)照已經(jīng)辦妥,申請(qǐng)水利甲級(jí)資質(zhì)得到水利部建管司的支持,近期可能拿到。由于新公司剛剛開(kāi)始,會(huì)遇到不少的困難,我們的總體思路是,近期要運(yùn)作好新公司,以新公司開(kāi)展業(yè)務(wù),建管司也同意將水保和移民資質(zhì)放到新公司。待消除處罰的影響后,再進(jìn)行重組或合并。

各位股東,盡管前進(jìn)的道路困難重重,但前途依然光明,我們堅(jiān)信在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和各股東的全力支持下,通過(guò)我們努力工作,不負(fù)重托,一定會(huì)完成今年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),使企業(yè)發(fā)展更強(qiáng)大。

謝謝各位!

2022單位工作總結(jié)及反思篇7

回顧20__年的工作,我們?cè)趩挝活I(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門(mén)的關(guān)心下,在碼頭職工的支持和配合下,對(duì)照全年的目標(biāo)任務(wù),作了一定的努力,完成了年初定的__萬(wàn)噸砂的工作任務(wù),并正在完成吊費(fèi)的收繳任務(wù)。我們著重做了以下幾個(gè)方面的工作:

一、統(tǒng)一思想,提高自身素質(zhì)。

首先,我們把思想統(tǒng)一到完成全年工作目標(biāo)任務(wù)上來(lái)。今年由于市政府東方路延伸,涉及到征用土地,由于我們單位也在搬遷之列,所以遭成客戶思想波動(dòng),甚至他們中也有改到其他地方吊裝去,這使我們單位在業(yè)務(wù)量上受到很大沖擊,在吊費(fèi)款的收繳上受到很大的困難。但我們還是迎難而上,做到盡量挽留顧客,做到單位既要?jiǎng)?chuàng)收,又盡力幫他們解決場(chǎng)地等實(shí)際困難。不斷提高自身素質(zhì)。一是抓理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。理論知識(shí)的學(xué)習(xí)是立身之本,在工作繁重、問(wèn)題復(fù)雜的情況下,只有通過(guò)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)才能把握關(guān)鍵,增強(qiáng)研究問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

二、求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作。

在自已的工作崗位上嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持原則,秉公辦事,開(kāi)拓進(jìn)取。今年雖業(yè)務(wù)沒(méi)往年忙,但也做到星期天有事沒(méi)事到碼頭上轉(zhuǎn)一圈,做到業(yè)務(wù)的有序進(jìn)行和對(duì)安全工作的督促,確保安全第一。深入到一線中去,幫吊機(jī)工解決機(jī)械上的電氣線路故障和他們晚上加夜班和節(jié)假日加班中碰到實(shí)際困難。

三、工作中存在的問(wèn)題。

今年的吊費(fèi)的收繳工作不樂(lè)觀,到目前止還有不少欠款在外,雖然存在這樣那樣的困難,我們將努力把最后的收繳工作做好,盡力做到把盡可能少的欠費(fèi)留到明年。明年工作我將更加努力,切實(shí)做到講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,切實(shí)增強(qiáng)工作的針對(duì)性,對(duì)每一項(xiàng)工作都以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做好。

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