個人節(jié)能總結(jié)
個人節(jié)能總結(jié)篇1
今年在發(fā)改局黨組和各位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全體同仁的密切配合下,按照年初確定的工作任務和目標,較好地完成了本科室承擔的工作任務。
一、基本情景
一是加強理論知識的學習,不斷提升業(yè)務素質(zhì)。
搜集整理與節(jié)能減排政策相關(guān)的國家法律、法規(guī),使辦里同志初步的了解和掌握了節(jié)能減排工作的重要意義,對下一步節(jié)能監(jiān)察打下了良好的理論基礎(chǔ),經(jīng)過相關(guān)知識的學習并將其融入到實際工作中,收到了較好的效果。
二是高質(zhì)量地完成了節(jié)能宣傳活動周工作。
6月15日至21日是全國節(jié)能宣傳活動周,為貫徹落實國家、省、市關(guān)于節(jié)能宣傳周活動的通知要求,緊緊圍繞“踐行節(jié)能低碳,建設(shè)美麗家園”主題,把節(jié)能降耗作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要抓手,為此專門召開了專題會議,研究部署節(jié)能宣傳周工作,充分發(fā)動廣大機關(guān)干部職工和社會各界踴躍參與,本著既隆重、又節(jié)儉的原則,營造宣傳周聲勢,取得了預期效果。宣傳周期間,我區(qū)共張貼標語150幅,懸掛條幅112條,led屏顯49處,印發(fā)宣傳資料550份。
三是嚴格落實節(jié)能減排目標職責制度。
節(jié)能減排工作是全區(qū)的重要工作,區(qū)發(fā)改局不可是牽頭部門,同時也是承擔目標的職責部門,要實現(xiàn)今年單位gdp能耗同比下降4%的節(jié)能目標,需要區(qū)內(nèi)相關(guān)部門的密切配合。為此我們定期組織召開節(jié)能專題會議,制定工作方案,層層分解目標任務,明確各單位職責分工。并針對上年度考核中存在的問題,抓基礎(chǔ)、抓落實,統(tǒng)一思想,提高認識,站在全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的高度,增強做好我區(qū)節(jié)能減排工作的職責感、緊迫感,確保節(jié)能減排工作落到實處。
四是認真貫徹執(zhí)行固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查制度。
全年共受理企業(yè)節(jié)能評估和審查132家,其中:審批類項目34個,核準類項目8個,備案類項目90個;節(jié)能登記表124個,節(jié)能審查5個,超過限額標準向上呈文的備案項目3個。
五是加強企業(yè)資源綜合利用認定工作。
全年共完成哈爾濱雙達粉煤灰制品有限公司等5戶企業(yè)資源綜合利用認定的審查工作,目前4戶企業(yè)已經(jīng)過了省發(fā)改委網(wǎng)站公示,1戶企業(yè)正在審批中。
六是做好今年中央預算內(nèi)投資、節(jié)能技術(shù)改造財政獎勵等節(jié)能備選項目的遴選、申報、儲備工作。
我辦已與區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)建立了良好的聯(lián)系機制,并經(jīng)過電子郵件方式及時將國家節(jié)能專項資金的政策通知到區(qū)內(nèi)企業(yè),基本完成了規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)節(jié)能專項資金名錄庫的儲備工作。
七是結(jié)合國家發(fā)改委“萬家企業(yè)低碳行動”,適時監(jiān)測區(qū)域內(nèi)重點能耗企業(yè)的能源狀況。
經(jīng)過開展對重點能耗企業(yè)的調(diào)研,適時監(jiān)測企業(yè)的能耗狀況,從源頭上控制區(qū)域內(nèi)高耗能行業(yè)的發(fā)展2016年企業(yè)節(jié)能減排工作。指導重點能耗企業(yè)填報《能源利用狀況報表》,全面掌握重點用能單位能耗狀況、有效分析能源形勢,強化節(jié)能監(jiān)管工作。
個人節(jié)能總結(jié)篇2
今年以來,我局就推進節(jié)能減排工作的思路、方法、目標、措施進行過系統(tǒng)安排。為進一步強化責任,抓好落實,結(jié)合盛市節(jié)能減(企業(yè)行政工作總結(jié))排精神,召開重點能耗企業(yè)節(jié)能減排工作動員大會,貫徹落實全國、全盛全市節(jié)能減排工作精神,進一步明確節(jié)能減排目標任務,強化責任,狠抓落實,切實做好節(jié)能減排工作。
按照省節(jié)能減排目標責任要求,并結(jié)合我市具體情況,經(jīng)我局黨組研究決定:2017年全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能減排重點單位是:紫___恒華硅業(yè)有限責任公司、平壩縣白云鎮(zhèn)天馬水泥廠、紫___宏泰化工有限責任公司、紫___呈祥水泥廠、關(guān)嶺縣佳昌中水電化工業(yè)有限公司、普定縣嘉琪水泥有限責任公司、普定明達水泥有限責任公司和平壩縣磷化工廠八戶企業(yè)。并與企業(yè)簽定了單位產(chǎn)品能耗比上年度下降4以上的目標責任書?,F(xiàn)將今年以來,我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能減排工作總結(jié)如下:
一、認真學習交流經(jīng)驗
開展節(jié)能降耗活動以來,市縣(區(qū))認真組織目標責任企業(yè)到去年開展節(jié)能減排的試點單位進行學習,請試點單位介紹節(jié)能降耗的經(jīng)驗和技術(shù)改造取得的成果。
通過企業(yè)間相互交流和學習,重點節(jié)能減排企業(yè)結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際,成立節(jié)能降耗辦公室,按照目標分工合作,由分管生產(chǎn)的廠長牽頭負總責,領(lǐng)導協(xié)調(diào),監(jiān)管推進;做好規(guī)劃綱要和年度目標,落實技改、節(jié)能項目,適時淘汰落后,用政策激勵調(diào)動各生間部門和一切有利于節(jié)能減排工作開展的積極性,明確專職人員抓落實。紫云恒華硅業(yè)有限責任公司、平壩天馬水泥廠還撥出節(jié)能降耗減排專項經(jīng)費,按照生產(chǎn)環(huán)節(jié)制定操作規(guī)程,對從業(yè)人員分批次進行了節(jié)能降耗培訓,從基礎(chǔ)管理上將節(jié)能減排具體工作要求落實到實處。著力于加強生產(chǎn)工藝、質(zhì)量提升、現(xiàn)場管理,降低原材料和動力消耗,特別是在電、原煤和水消耗上把握好各個環(huán)節(jié),做到增產(chǎn)節(jié)約。
通過采取有效的節(jié)能降耗措施,資源綜合利用水平得到提高,資源消耗總量呈下降趨勢。元至七月節(jié)能降耗試點單位,綜合能源消費量分別下降了6至4.__-__百分點;工業(yè)總產(chǎn)值分別增長17和21。
二、開展節(jié)能減排工作的主要措施
在開展節(jié)能降耗過程中我市重點節(jié)能減排單位主要采取了以下幾點措施:
(一)明確目標積極推行節(jié)能降耗工作。
企業(yè)明確了節(jié)能降耗目標后。主動與科技、環(huán)保等有關(guān)部門聯(lián)系。對治污減排給予了有力指導,監(jiān)管控制,推進落實減排技術(shù)措施;規(guī)范節(jié)能減排技術(shù)標準,指導標準化作業(yè),推進技術(shù)進步的節(jié)能減排;突出高耗能設(shè)備的監(jiān)管淘汰,應用新技術(shù)、新設(shè)備促進工藝裝備的節(jié)能減排。研究提出企業(yè)開展節(jié)能降耗的主要工作方向和措施。解決生產(chǎn)工作中的重點問題,進一步完善企業(yè)部門各工藝之間的協(xié)調(diào)機制,加強了生產(chǎn)工作的相互協(xié)調(diào)和組織領(lǐng)導。同時,通過對生產(chǎn)一線工人的培訓指導,確保節(jié)能降耗工作落到實處。
(二)重視現(xiàn)場管理,提高產(chǎn)品合格率。
從現(xiàn)場管理著手,無論是在生產(chǎn)領(lǐng)域和流通領(lǐng)域還是在消費領(lǐng)域,節(jié)能管理都存在薄弱環(huán)節(jié)。開展節(jié)能降耗以來,企業(yè)在每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)上加強了物耗、能耗臺帳登記制度,對生產(chǎn)班組實行考核與效益、工資掛勾。同時,著重確保生產(chǎn)線安全,做到連續(xù)運行,減少停工檢修損失;積極探索改進工藝,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,降低原材料,能源消耗。
今年開展節(jié)能減排工作以來,水泥行業(yè)以小技改為主,提高單位產(chǎn)量,減少能源消耗,降低設(shè)備停產(chǎn)檢修率;化工行業(yè)以科學合理地組織生產(chǎn)和調(diào)配人員,充分利用能源,降低消耗,加強生產(chǎn)過程的原材料消耗控制,做好生產(chǎn)巡查和質(zhì)量跟蹤;鐵合金行業(yè)以引進先進環(huán)保設(shè)施和資源整合對陳舊設(shè)備進行徹底更換,減少煤、電和水的用量。依靠先進技術(shù)節(jié)能減污增效;注重源頭控制,重視工序節(jié)能,不斷完善計量設(shè)施,初步構(gòu)建節(jié)能減污增效的統(tǒng)計、監(jiān)管、考核體系,各節(jié)能減排目標責任加強了原材料采購環(huán)節(jié)的管理,千方百計提高原料的品質(zhì),降低加工能耗使用,提高單位產(chǎn)量,增加了企業(yè)效益。
(三)加大企業(yè)自主創(chuàng)新力度,促進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展。
以推進節(jié)能降耗工作的開展,促進企業(yè)提高經(jīng)濟增長、質(zhì)量提高和效益增長。在節(jié)能減排技術(shù)改造上,企業(yè)加大了對自有技術(shù)應用的投入,自有創(chuàng)新技術(shù)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造和升級起到了明顯的效果。淘汰落后裝備和生產(chǎn)工藝,提高企業(yè)競爭力,從源頭提升上節(jié)能減污增效。促進了企業(yè)加大自有技術(shù)的創(chuàng)新能力和先進適用技術(shù)的引進應用力度,提高了主要耗能設(shè)備能源使用效率,降低單位產(chǎn)品能耗。
為使重點消耗物品得到合理資源綜合利用,企業(yè)對一些符合資源綜合利用和原材料進行了目錄分類認定,從源頭降低能源消耗減少污染物的產(chǎn)生,加強資源的綜合利用,合理促進產(chǎn)業(yè)鏈延長,促進產(chǎn)品共生整合,限度利用各廢棄物和再生資源,提高資源利利用效率。特別注重加強冶金爐渣、余能余熱的綜合利用,配套進行聲勢浩大的優(yōu)化、綠化、美化環(huán)境活動,實現(xiàn)污染物減量排放,區(qū)域人居環(huán)境得到明顯改善。循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)取得階段性成效。
三、存在的問題
我市節(jié)能降耗形勢仍不容樂觀。企業(yè)節(jié)能降耗工作困難多難度大,一方面,雖然大部分高能耗企業(yè)節(jié)能降耗工作開展得較好,企業(yè)經(jīng)營者也相對重視,但企業(yè)在節(jié)能降耗上應采取什么措施還找不到合理的方案,特別是在對老設(shè)備的改造上企業(yè)幾乎還沒相應的技術(shù)能力和資金保障。經(jīng)營者雖然也想引進先進技術(shù)來降低用電量、用煤量和用水量,提高產(chǎn)量增加效益。但卻苦于缺少資金,造成企業(yè)在節(jié)能技術(shù)上的投入明顯不足,另一方面,對于市場上推廣的節(jié)能技術(shù)由于沒有專家的指導,企業(yè)在應用推廣上也缺乏熱情。同時,企業(yè)往往還存在生產(chǎn)管理水平不高、員工技能低下等問題,這都對企業(yè)節(jié)能降耗帶來了一定困難。這些問題給節(jié)能降耗工作的進一步推進帶來了很大的困難。
四、開展節(jié)能降耗工作的建議和下步工作打算
為了有效推進降低消耗的開展,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,增強企業(yè)在市場競爭能力,必要的生產(chǎn)工藝需要進行改造和吸收先進技術(shù)都是必不可少的。建議省局一是加大節(jié)能減排方面的扶持引導資金投入,妥善安排和落實節(jié)能資金。二是加強新技術(shù)的推廣力度,建立相應的技術(shù)服務機構(gòu),并對特種操作人員和技術(shù)人員加強培訓提高員工技能。
我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能減排工作將繼續(xù)按照省局的安排和要求,結(jié)合我市節(jié)能減排重點企業(yè)的實際情況扎實進行減排工作。
個人節(jié)能總結(jié)篇3
今年來,以提高能源利用率為核心,突出節(jié)能降耗,加快資源利用,推進清潔生產(chǎn),深化循環(huán)經(jīng)濟工作,逐步完善節(jié)能政策,強化監(jiān)督管理,加大整治力度,扎實推進節(jié)能減排工作的開展。1-9月份規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值138.2億元,同比增長45%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)耗用標準煤91729噸,同比上升10%。其中耗用原煤46059噸,同比上升8%,成品油6505噸,同比下降5%,熱力79931噸,同比下降9%,電力26661萬kwh,同比上升18%,萬元工業(yè)增加值耗標煤0.28噸,同比下降24%,萬元工業(yè)增加值耗電806kwh,同比下降18%。其主要工作如下:
1.抓目標,強化管理職責。
今年來,海陵區(qū)緊緊圍繞市政府下達單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗比上年下降5%,萬元工業(yè)增加值能耗比上年下降6.5%,節(jié)能降耗目標任務,專題召開會議,區(qū)政府和經(jīng)貿(mào)委分別與各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直屬工業(yè)簽訂了目標職責書,制定下發(fā)《區(qū)節(jié)能工作意見和節(jié)能工作考核細則》進一步明確目標,落實職責,層層分解落實考核指標,各鎮(zhèn)(街道)及有關(guān)部門把節(jié)能減排指標納入經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價及年度考核體系,納入干部政績考核范圍,今年全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟考核加大節(jié)能減排工作的比重,并實行一票否決,實行節(jié)能工作問責制,做到職責明確,職責到人,工作到位,考核措施到位,進一步完善節(jié)能減排目標考核體系,做到檢查有標準,考核有依據(jù),壓力層層傳遞,職能部門建立了節(jié)能減排工作例會制度,健全組織,加強指導,加大督查考核力度,緊緊圍繞節(jié)能減排指標,切實抓好節(jié)能減排目標的落實。
2.抓技改,實施節(jié)能項目。
進取實施節(jié)能技術(shù)改造,加快淘汰高耗能設(shè)備是節(jié)能工作的重點,全區(qū)節(jié)能技術(shù)改造項目33項,預計總投資5647.62萬元,預計全部項目竣工投入運行后年可節(jié)儉標煤14785噸,海陽化纖的捻線機采用稀土永磁同步電機和專業(yè)變頻器節(jié)電改造項目,雙羊精密無縫鋼管廠的熱處理爐節(jié)能改造,取得了很好的節(jié)能效果,異常是泰州市明星減震器有限公司的大功率正流電源升級改造效果顯著,總投入280萬元,年可節(jié)電360萬kwh,節(jié)省電費200萬元左右。另外,泰州自行車三套軸總廠退火生產(chǎn)線工藝改造節(jié)能技改項目新上環(huán)保型燃氣罩式退火生產(chǎn)線,替代原6臺燃煤箱式退火爐,設(shè)備總投資400萬元,實施后年可節(jié)儉標準煤1824噸,可節(jié)省成本173.17萬元。
截止今年10月已完成27項節(jié)能技術(shù)改造,計投入2900.72萬元,節(jié)能量1193.7245噸標煤年,擬建項目6項,盡快落實職責,明確專人跟蹤,確保年底竣工投產(chǎn)達效。同時我區(qū)還加快“能效電廠”、“綠色照明”項目改造,全區(qū)建成3個“能效電廠項目”。海陽化纖、唐仁集團、江蘇明星減震器有限公司等一批企業(yè)改造“綠色照明”,進取組織申報工作的采取政策引導扶持,全區(qū)組織申報省節(jié)能項目個(能效電廠個、循環(huán)經(jīng)濟個),爭取專項資金萬元。
3.抓整改,淘汰落后設(shè)備。
今年我區(qū)加快整治力度,淘汰落后設(shè)備,堅持減量與把住增量并舉,以增量的投入帶動存量的調(diào)整,嚴格執(zhí)行限制高能耗、高污染行業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟政策和產(chǎn)業(yè)政策,堅持源頭控制與淘汰設(shè)備相結(jié)合,加快以節(jié)能減排為重點的設(shè)備改造力度,不斷淘汰落后產(chǎn)能和用能設(shè)備,對能耗高、污染重、技術(shù)含量低、效益差的企業(yè)有計劃有步驟地實行關(guān)停并轉(zhuǎn)。據(jù)初步統(tǒng)計3000噸標煤以上企業(yè)已淘汰落后設(shè)備394臺(套),擬淘汰330臺(套),至今年底全部淘汰到位,使全區(qū)工業(yè)結(jié)構(gòu)逐步得到優(yōu)化。
4.抓利用,推行循環(huán)節(jié)能。
今年來,區(qū)政府高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作,不斷增強節(jié)能效果,泰州市新治化工有限公司產(chǎn)品氯化石臘,需很多冷卻水冷卻,直接排放造成了水資源的浪費,現(xiàn)投資150萬元,采取目前最先進工藝、設(shè)備,建設(shè)工業(yè)用水回收循環(huán)系統(tǒng),實現(xiàn)自動化控制,投資150萬元建設(shè)工業(yè)用水重復回收循環(huán)使用,年可節(jié)儉用水475m3,年減少污水排放475m3,單節(jié)儉水資源一次可達475萬元左右。取得很好的社會和經(jīng)濟效益。江蘇明星減震器有限公司電鍍廢水在線處理回收再利用技術(shù)改造項目總投資200萬元,每年節(jié)水9.6萬噸。另外區(qū)政府還注重資源綜合利用,享受上級優(yōu)惠政策,配合國稅、地稅、財政等對工業(yè)企業(yè)進行政策扶持、業(yè)務指導,對磚瓦、水泥等建材生產(chǎn)企業(yè)的三廢進行現(xiàn)場考核、審查和把關(guān)核查,認真組織資源綜合利用企業(yè)認定申報,在9家資源綜合利用企業(yè)的基礎(chǔ)上今年新增2戶家?;厥绽妹夯摇⒚涸?萬余噸。
5.抓調(diào)度,做好迎峰度夏。
區(qū)政府根據(jù)省市關(guān)于做好迎峰度夏緊急會議精神,認真抓好貫徹落實,及時召開會議,統(tǒng)一思想認識,及時與各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)簽訂迎峰度夏及奧運保電職責書,確保工業(yè)企業(yè)內(nèi)部做好各種情景下的預案,全面增強應對突發(fā)和緊急情景下的快速反應和處理本事,確保用電高峰電力正常運行。6月中旬,區(qū)經(jīng)貿(mào)委進取配合市供電部門加大對各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)檢查力度,堅持科學調(diào)度、科學用電,合理配置電力資源,實施借峰避峰,主動應對完善各種預案,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。在此同時,今年7月中旬我區(qū)參加全市節(jié)能新產(chǎn)品、新技術(shù)推介會,區(qū)經(jīng)貿(mào)委并聯(lián)合廠家利用休息日深入到4個社區(qū)舉辦推廣國家財政首批補貼高效照明節(jié)能燈活動,全區(qū)共推介各種節(jié)能燈4萬余只,既節(jié)電又耐用,深受廣大市民歡迎。
6.抓減排,加大整治力度。
今年來我區(qū)按照“政府負責,部門參加,各方聯(lián)動”的要求,將2007年延期專項整治化工企業(yè)與今年油品加工、電鍍生產(chǎn)企業(yè)專項整治工作合并一齊整治,參加整治企業(yè)共23家(其中化工生產(chǎn)8家,油品加工企業(yè)7家,電鍍生產(chǎn)企業(yè)8家)。明確組織,加強領(lǐng)導,做到機構(gòu)不變,人員不減,職責不變,繼續(xù)各司其職,各負其責,認真貫徹落實油品加工和電鍍生產(chǎn)企業(yè)的整治目標、主要任務、工作措施及具體要求。為了進一步推進化工生產(chǎn)專項整治工作深入開展,我們與工商、安監(jiān)、環(huán)保等部門對8家油品加工和8家電鍍生產(chǎn)企業(yè)對照條件,認真復查,進一步理清思路,采取分類推進的方法,堅持嚴格執(zhí)法。加大對化工、油品加工和電鍍生產(chǎn)企業(yè)專項整治工作力度。
堅持兩手抓,一手抓專項整治,一手抓企業(yè)關(guān)掉。到目前為止,這23家企業(yè)共關(guān)掉7家(其中化工生產(chǎn)企業(yè)2家,油品加工企業(yè)2家,電鍍生產(chǎn)企業(yè)3家),完成和超額完成今年市下達專項整治工作目標任務。在關(guān)掉7家企業(yè)過程中,我們與安監(jiān)、環(huán)保、工商等部門上門督查,過細做思想工作,向他們宣傳法律法規(guī)、專項整治形勢和進度,講清依法關(guān)掉的理由,動之以情,曉之以理,減少關(guān)掉企業(yè)的抵觸情緒,爭取企業(yè)的理解,不怕反復一抓到底,對關(guān)掉企業(yè)采取吊銷營業(yè)執(zhí)照或變更營業(yè)執(zhí)照,將原先生產(chǎn)化工油品變?yōu)榻?jīng)營化工和油品等方式,依法實施關(guān)掉。
二、存在問題
1、對節(jié)能減排工作重要性認識不夠。少數(shù)單位對節(jié)能減排工作重要性認識不到位,節(jié)能減排措施不多,項目缺乏,不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系,把節(jié)能減排作為軟指標,推進力度不夠。
2、節(jié)能減排基礎(chǔ)統(tǒng)計報表不能按時上報,少數(shù)單位節(jié)能基礎(chǔ)統(tǒng)計報表數(shù)字不太準確、規(guī)范,能源消耗情景,缺乏驗證,確認環(huán)節(jié)。
3、節(jié)能減排工作尚未構(gòu)成合力。節(jié)能減排工作只是作為經(jīng)濟運行管理的一項資料,節(jié)能主要由經(jīng)貿(mào)部門抓,部門齊抓共管,社會大力支持節(jié)能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。
三、2018年工作措施
明年是節(jié)能減排工作關(guān)鍵性一年,為進一步搞好節(jié)能減排工作,我們將著力做好以下4項工作。
1、進一步緊扣年度目標任務,按序時進度推進節(jié)能減排工作,強化節(jié)能目標職責評價考核,進一步分解節(jié)能目標,對重點企業(yè)和列入2017年的節(jié)能減排改造項目逐一督查,確保按時竣工投入運行。及時轉(zhuǎn)發(fā)國家淘汰目錄產(chǎn)品和設(shè)備,鼓勵企業(yè)新上一批國家重點支持的節(jié)能改造項目,高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作,狠抓節(jié)能效果,全面推進資源綜合利用和清潔生產(chǎn)工作。對已明確規(guī)定淘汰的產(chǎn)品和設(shè)備,堅持限期淘汰,并完成規(guī)定數(shù)量,強化職責,抓進度督查,全力以赴抓節(jié)能減排目標完成。
2、進一步協(xié)調(diào)聯(lián)動,綜合服務,促進和激勵主動節(jié)能減排工作格局。大力推廣應用節(jié)能減排工作新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品(設(shè)備)和新材料;加大節(jié)能減排技術(shù)培訓工作力度,提高能源管理人員和減排人員的業(yè)務水平;培植和申報省級節(jié)能減排項目,充分享受各項優(yōu)惠政策和獎勵基金。
3、進一步加強管理推動節(jié)能減排。建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度,落實職責,嚴格督查。按照《節(jié)儉能源法》的要求,逐步配備具有相應技能和資格的人員,承擔能源管理減排工作和技術(shù)工作。督促和幫忙重點用能單位建立節(jié)能減排工作機構(gòu),明確管理制度、管理網(wǎng)絡和能源統(tǒng)計、計量體系,強化能源利用狀況和污染減排工作分析,落實節(jié)能減排工作管理措施,強化企業(yè)節(jié)能減排管理工作。
4、進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。多次召開各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)節(jié)能減排形勢分析會、座談會,進一步解放思想,突出節(jié)能減排工作重點、難點,進一步強化職責意識,增強節(jié)能減排的危機感,各單位要進一步組織形式多樣的節(jié)能減排法律、法規(guī)宣傳活動,營造“人人講節(jié)儉、事事講節(jié)儉、時時講節(jié)儉”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節(jié)能減排教育和培訓,幫忙掌握節(jié)能減排系列科普宣傳,掀起人人為節(jié)能減排獻計,個個為節(jié)能減排支招等多種形式的宣傳活動,營造節(jié)能減排的氛圍。在全社會倡導健康、禮貌、節(jié)儉、適度的消費理念,用節(jié)儉型的消費理念引導消費方式的變革,逐步構(gòu)成與區(qū)情實際相適應的節(jié)儉型消費模式。
先進技術(shù)不是萬能的,這不僅僅體此刻其功效的有限性,還反映在其實施條件的局限性。越是高端的技術(shù),對實施企業(yè)的軟硬件條件的門檻往往也越高,僅有相互匹配和適應才能相得益彰。從這個意義來說,先進技術(shù)是企業(yè)的一面鏡子,體現(xiàn)著企業(yè)的生產(chǎn)工藝是否先進、管理是否成熟完善、員工技能素質(zhì)是否較高等諸多方面。企業(yè)僅有先練好了內(nèi)功,才有機會分享先進技術(shù)帶來的節(jié)能、安全、環(huán)保等諸多成果。
個人節(jié)能總結(jié)篇4
節(jié)約資源是我國的基本國策,提高企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益、增強企業(yè)核心競爭力的根本要求。為此,今年我公司圍繞企業(yè)經(jīng)營管理、技術(shù)革新和節(jié)能降耗目標做了大量的工作,取得了比較好的成效。具體情況如下:
一、認真貫徹《節(jié)能法》和《節(jié)能條例》為根本,狠抓基礎(chǔ)管理工作
第一、堅持抓好能源管理組織體系和制度體系建設(shè),使能源管理工作按部就班有序展開。在節(jié)能組織上我們建立了由主管經(jīng)理、相關(guān)部門負責人和基層人員的三級能源管理網(wǎng)絡,建立了節(jié)能降耗領(lǐng)導小組,把能源管理工作覆蓋到生產(chǎn)班組和基層各個崗位,做到全員參與。在管理制度上,我們根據(jù)國家和本市的法律、法規(guī)建立健全了自己的制度和考核體系,使各項節(jié)能管理工作有法可依,有章可循。
第二、制定科學嚴謹?shù)牧炕芎亩~。我們始終把目光放在全市乃至全省一流同類行業(yè)的實際運行能耗指標,千方百計調(diào)研了解先進同行業(yè)的實際能耗情況,按照一流企業(yè)標準制定切實可行的量化能耗定額,結(jié)合本公司實際,查找差距,分析原因,制定改進措施。量化能耗定額是實際生產(chǎn)運行結(jié)果的檢驗標準,既是全體員工能源消耗的工作目標,也是對企業(yè)日常運行工作的行為約束。
第三、堅持抓好基礎(chǔ)考核工作。公司三十余個換熱站是耗能主體,控制好個別生產(chǎn)主體的能耗是實現(xiàn)能耗指標下降的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。我們堅持把能耗指標與生產(chǎn)計劃同步下達、同時考核,使節(jié)能降耗成為公司一項基本的日常管理工作,同時,以各生產(chǎn)部門為重點,對水、電、車、油的消耗進行實時監(jiān)控、日跟蹤、周通報、旬分析、月總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)和調(diào)整生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的各種問題,不斷優(yōu)化生產(chǎn)方案,做到動態(tài)監(jiān)管、事前控制。在日常工作中采取多種宣傳、培訓、激勵措施,提高全員的節(jié)能意識,充分調(diào)動一線職工主動參與節(jié)能降耗的積極性,為降低生產(chǎn)成本出謀劃策,使節(jié)能成為每個職工的自覺行動。
二、向科技要節(jié)約,靠技術(shù)進步降能耗
我們始終堅持把科技創(chuàng)新與技術(shù)進步作為節(jié)約資源、減少能耗、增加效益、促進發(fā)展的重要手段,堅持科技進步,實現(xiàn)發(fā)展,使節(jié)能工作貫徹到基層。
第一、推廣應用成熟的新技術(shù)、新設(shè)備、新材料促進節(jié)能技術(shù)水平的不斷提高。例如:隨著交流變頻技術(shù)的發(fā)展,相關(guān)產(chǎn)品日趨成熟可靠,價格不斷降低,從__年起,我們有計劃,有針對性地先后對換熱站的循環(huán)水泵,補水泵啟用加裝變頻裝置,使換熱站耗電量減少百分之十五以上。另外,在換熱站上加裝排氣裝置,提高循環(huán)效率,也產(chǎn)生了良好的節(jié)能效果。
第二、加大科技創(chuàng)新力度,拓展節(jié)能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我們主要關(guān)注本行業(yè)新技術(shù)的發(fā)展情況,隨著新技術(shù)日新月異的發(fā)展,其他行業(yè)其他領(lǐng)域的新技術(shù)新成果層出不窮,把其他行業(yè)一些實用的新產(chǎn)品新成果應用到我們的實際生產(chǎn)中來,也為我們的節(jié)能降耗帶來良好的效果。例如,我們利用化學產(chǎn)品工業(yè)鹽、臭味劑,針對換熱站水質(zhì)情況進行軟化,降低水質(zhì)中水垢的形成、熱水的流失等,都有循環(huán)效果,通過此項措施使其降低近兩個百分點。
第三、突出節(jié)能重點,細化管理措施
1、公司各部門相應成立了節(jié)能降耗領(lǐng)導小組,制定具體的節(jié)能措施和管理辦法,為節(jié)能降耗工作提供了組織和制度上的保障,同時,也為實現(xiàn)控制能耗成本、抑制能耗增長過快的經(jīng)營管理目標,為下一步建立節(jié)約型企業(yè)評價指標體系、建立資源節(jié)約與合理利用相關(guān)管理制度的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
2、公司各部門著重加強了對水、電、車、油及辦公用品等設(shè)施物資供應管理,并積極使用信息化技術(shù)努力實現(xiàn)無紙化辦公,杜絕“長明燈”、“長流水”等浪費現(xiàn)象,夏季空調(diào)溫度保持不低于26攝氏度。使今年水電消耗同比分別下降23%、12.3%,行政物料消耗在去年基礎(chǔ)上下降5%。
3、公司各部門還制定節(jié)能降耗指標考核細則,將能耗指標納入各部門的年度考核之中,層層分解落實目標,將節(jié)能降耗工作引入長效機制,避免了只追求任務目標的短期行為,保證了工作的持續(xù)性和有效性,使節(jié)能降耗工作能著眼于企業(yè)的長遠目標和利益。
回顧往年開展的節(jié)能工作,我們深刻認識到:節(jié)能降耗是企業(yè)生存發(fā)展的堅實基礎(chǔ),是提高企業(yè)競爭力的有效途徑,更是企業(yè)不可推卸的社會責任。在城市集中供熱日新月異,飛速發(fā)展的大背景下,我們保證了熱力供應設(shè)施的安全穩(wěn)定運行,保障了轄區(qū)內(nèi)的基礎(chǔ)設(shè)施的配套要求。
盡管我們在節(jié)能上做了一些工作,但是我們的工作還存在著一定的差距和不足,我們要利用這次機會,向先進單位學習,努力實現(xiàn)本市制定的節(jié)約能源、降低消耗、建設(shè)節(jié)約型社會的總目標,雖然目標非常艱巨,但我們有決心和信心,在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上,按照市建委的統(tǒng)一要求和部署,進一步加大節(jié)能工作的力度,實現(xiàn)新的更高的目標。為此,今后重點抓好以下幾方面的工作:
第一、進一步深化管理,全面推進節(jié)能降耗工作。要進一步增強全員的節(jié)能意識和參與意識;進一步完善公司節(jié)能降耗的考核與獎懲機制,將節(jié)能管理工作向縱深推進。
第二、進一步依靠科技創(chuàng)新節(jié)能降耗。跳出原有的條條框框,拓展思路。隨著熱泵技術(shù)的飛速發(fā)展和產(chǎn)品的日趨成熟,為我們今后利用環(huán)境低品位能源創(chuàng)造的條件和機會,作為能源供應公司,我們將探討試驗熱泵技術(shù)在區(qū)內(nèi)熱力供應中的應用,以期達到利用相同的能源,創(chuàng)造出更多的產(chǎn)出,推進整體節(jié)能工作的開展。
查看更多與本文《節(jié)能降耗年度工作總結(jié)》相關(guān)的文章。第三、推進供熱計量工作的深入開展。目前,我國建筑物耗熱量同先進國家相比尚有非常大的潛力可挖,推進供熱計量收費的方式可以改變目前“用多、用少都交一樣的錢,熱了開窗,冷了投訴”的狀況。熱計量供熱可以使用戶獲得更高的自主消費權(quán),因此,計量供熱也是促進節(jié)約能源,保護環(huán)境的重要措施。
通過抓好上述措施,加之行業(yè)新技術(shù)新產(chǎn)品的不斷涌現(xiàn),我們有信心、有決心圓滿完成市建委節(jié)能降耗的總體工作目標。
個人節(jié)能總結(jié)篇5
面對節(jié)能減排新的形勢和新的任務,我們臺商大廈項目部認真貫徹了,高度重視節(jié)能減排工作,認真學習了《綠色施工導則》等法律法規(guī),提高員工做好節(jié)能減排工作的認識,增強了大家的積極性、責任感和使命感。
20__年我們項目部根據(jù)要求成立了臺商大廈節(jié)能減排工作領(lǐng)導小組,編制了節(jié)能減排考核獎懲辦法、節(jié)能減排報表制度,使節(jié)能減排工作有“法”可依。做好節(jié)能減排工作必須要有具體的措施來保證,必須強化責任,狠抓落實。
一、成立節(jié)能減排管理機構(gòu)
為加強節(jié)能減排管理,提高能源利用率、實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展總體目標,結(jié)合項目部承建工程的實際,確保節(jié)能減排工作的有效實施,成立節(jié)能減排領(lǐng)導小組,由項目經(jīng)理擔任組長,項目部總工程師和安全質(zhì)量管理員擔任副組長,成員由各部室負責人組成。節(jié)能減排領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在安全環(huán)保部,辦公室主任由安全環(huán)保部部長擔任,負責項目部節(jié)能減排日常管理工作。
二、制定節(jié)能減排管理辦法
從項目部實際情況出發(fā),根據(jù)節(jié)能減排相關(guān)要求以及公司節(jié)能減排管理辦法,有針對性的從以下幾個方面制定項目部節(jié)能減排措施。
2.1嚴格施工措施節(jié)能減排審核
1、編制施工方案時充分考慮節(jié)能減排措施,選用高效、低能耗的方案;
2、施工時盡量使用清潔能源,充分利用電網(wǎng)供電,減少現(xiàn)場發(fā)電及耗油設(shè)備的使用;
3、科學組織施工,減低成本,提高效益,在條件允許的情況下,減少運距,減少廢料排放。
4、對渣料進行研究、比對,進行二次利用;
5、施工輔助設(shè)施盡量選用環(huán)保、可重復利用的材料;
6、廢料合理進行二次利用,生活垃圾分類堆放,聯(lián)系地方環(huán)保部門對其進行統(tǒng)一處理;
7、審核施工方案時將節(jié)能減排作為一項重要因數(shù)。
2.2用電管理
1、施工過程中,必須做到息工后,切斷電源,停止設(shè)備運行,禁止設(shè)備處于工作狀態(tài)。
2、倡導每天少開1小時空調(diào),節(jié)假日或少數(shù)人加班時不開空調(diào);并嚴格執(zhí)行空調(diào)運行規(guī)定,夏季環(huán)境溫度低于28℃時停止使用空調(diào)。辦公場所夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度,無人時不開空調(diào),開空調(diào)時應關(guān)閉好門窗。
3、減少照明設(shè)備電耗,辦公場所內(nèi)自然光度足夠時。不得開燈,按需求開啟照明燈時,做到人走燈滅,杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明,降低瓦數(shù)。
4、計算機、打印機、復印機等辦公設(shè)備設(shè)置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài),長時間不使用時要及時關(guān)閉,以減少待機消耗,下班前關(guān)閉電源開關(guān)。
5、優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設(shè)備,逐步淘汰高能耗、低能效設(shè)備。積極推廣使用高效節(jié)能型新產(chǎn)品、新技術(shù)。
6、禁止使用移動式采暖設(shè)備,或者自制取暖器。
2.3設(shè)備管理
1、在采購設(shè)備時,應優(yōu)先選擇應用新工藝、新技術(shù)、低能耗的設(shè)備投入生產(chǎn)。
2、對使用設(shè)備,嚴格按照設(shè)備維護保養(yǎng)說明書執(zhí)行,著力提高設(shè)備的利用效率,并節(jié)約潤滑材料等。
3、投入生產(chǎn)的設(shè)備,落實責任制,并派專人負責,拒絕設(shè)備長時間處于空載狀態(tài)。
4、在設(shè)備維護、保養(yǎng)活動中,避免造成資源浪費。
5、設(shè)備轉(zhuǎn)場過程中,一定要檢查驗收設(shè)備是否有損壞部件或丟失部件,防止增加成本。
2.4用水管理
1、加強用水設(shè)備日常維護管理,嚴禁跑冒滴漏,避免長時間的流水,做到不用時立即關(guān)閉水籠頭。
2、企業(yè)員工每天集中供應開水,辦公室供應桶裝水,下班時關(guān)閉飲水機電源,要根據(jù)需要裝灌適量開水,盡量降低各類會議提供的瓶裝礦泉水。
3、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手,禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。
4、在生產(chǎn)、生活用水時,注重提高水資源的使用率,設(shè)計時,盡量采取從循環(huán)系統(tǒng)角度處理。
2.5辦公用品管理
1、加強辦公用品的使用管理,嚴格執(zhí)行辦公用品管理辦法及標準,盡量選擇能耗小、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉的辦公設(shè)備,不購買高檔辦公用品。
2、文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進行,減少紙質(zhì)文件印發(fā)和使用傳真的頻率,加快推進無紙化辦公。
3、文件和簡報的發(fā)放,嚴格核定印發(fā)的份數(shù),盡量避免多印,提倡雙面打印及印刷。
4、提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量;一次性簽字筆盡量做到換芯不換殼。
5、盡量提高通訊設(shè)備的利用率,防止過度消耗,造成浪費。
6、對用于記錄日常管理資料的記錄,禁止采取單面記錄,用完后方能再次領(lǐng)取。
2.6公務用車管理
1、公務用車嚴格按照公車的出車制度使用車輛,提高車輛的使用效率。
2、集體公務活動集中使用車,非緊急情況下外出、距離較近的,盡量不要動用車輛,或私自動車,以及合理安排車輛。
3、車輛實行統(tǒng)一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養(yǎng),科學核定單車油耗定額,努力降低油耗,減少車輛維修費用支出。
4、科學、規(guī)范駕駛,減少車輛部件非正常損耗。
5、禁止私用公車和無正當理由出借公車。
2.7會務費管理
1、實行會議審批制度,控制會議數(shù)量,壓縮會議時間和規(guī)模,提倡開短會,可開可不開的會議盡量不開。
2、對確實需要舉辦的會議,堅持勤儉辦會的原則,嚴格控制參會人數(shù)和住宿標準,降低會議成本,嚴禁重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費現(xiàn)象。
3、堅持節(jié)儉的原則,嚴格公務接待標準,實行分檔定標、分工負責、嚴格審批。
4、公務接待原則上不陪餐,確需陪餐的應嚴格控制陪餐人數(shù),提倡吃工作餐、按需訂餐,堅決杜絕接待中各種大吃大喝,鋪張浪費。
三、節(jié)能減排實施情況
根據(jù)項目部制定的節(jié)能減排管理辦法,相關(guān)各部門各負其責,從實施以來,節(jié)能減排工作主要進行了以下幾方面的工作,一是節(jié)約用電。辦公室所有普通照明燈已更換為節(jié)能燈;嚴格控制計算機、打印機、復印機等辦公設(shè)備的待機消耗;督促各科室人員在離開辦公室較長時間或下班時養(yǎng)成隨手關(guān)閉辦公設(shè)備電源關(guān)燈的習慣;二是提高設(shè)備利用率,減少單位工作的排放量,施工機械選用工作效率高,排放量少的新型設(shè)備,減少單位工作的排放量。三是節(jié)約用水,加強用水設(shè)備的日常維護管理;用水后隨手關(guān)閉水龍頭,減少用水量。四是節(jié)約使用辦公用品,制定辦公設(shè)備標準,嚴格控制辦公設(shè)備的采購;嚴格控制文件印刷數(shù)量;提倡無紙化辦公或雙面用紙。五是辦公開會力求簡潔高效,在保證會議內(nèi)容、精神傳達及時,完整,文件學習充分的前提下,進一步控制和壓縮會議數(shù)量、時間和規(guī)模,以開短會為主。六是招待接待一切從簡,減少鋪張浪費,嚴格執(zhí)行公務接待標準,實行分檔定標,杜絕了私客公請的現(xiàn)象。
四、下階段節(jié)能減排工作安排
按照施工進度計劃,20__年是施工高峰年,隨著工程施工的推進,設(shè)備的使用也將達到高峰,人員及辦公等投入也將增加,因此也是節(jié)能減排工作關(guān)鍵性一年,為進一步搞好節(jié)能減排工作,我們將著力做好以下四個方面工作。
1、進一步緊扣年度目標任務,按計劃推進節(jié)能減排工作,強化節(jié)能目標責任評價考核。從施工組織施工方案入手全面推進資源綜合利用和清潔生產(chǎn)工作。對已明確規(guī)定淘汰的產(chǎn)品和設(shè)備,堅持限期淘汰,強化節(jié)能減排責任制,抓節(jié)能減排源頭、細節(jié)、過程,以達到節(jié)能減排目標。
2、進一步協(xié)調(diào)聯(lián)動,綜合服務,促進和激勵主動節(jié)能減排工作。
3、進一步加強管理推動節(jié)能減排。建立健全“目標明確、責任落實”的節(jié)能減排管理制度,落實責任,嚴格督查。
4、進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。加強節(jié)能減排法律、法規(guī)宣傳活動,營造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。
個人節(jié)能總結(jié)篇6
本年度,學校教科研工作本著“科研興校,科研興教”理念,嚴格上級教育科研工作計劃和要求,進取探索和創(chuàng)新,取得必須成績。
1、領(lǐng)導高度重視,促進學校教育科研可持續(xù)發(fā)展。
學校領(lǐng)導十分重視學校教育科研工作,在財、物、人上給予了大力支持,凡事只要有對教師專業(yè)發(fā)展的學習機會,不惜代價外派教師外出學習,本年度各類外出培訓多達200多人次;只要是對教師專業(yè)發(fā)展的教育教學活動極力爭取,比如:上半年初中政治、化學畢業(yè)研討會,高中政治、數(shù)學“生本高效課堂展示活動”;下半年初中“減負提質(zhì)暨初中教學質(zhì)量分析會”在我校順利召開,極大地推進了學校教師的專業(yè)發(fā)展。
2、強化常規(guī)教研活動,促進教師業(yè)務本事的提高。
(1)主題教研會。
每學期開學召開各教研組組長會議,突出“以質(zhì)量為先”的思路,強調(diào)常規(guī)教研活動要求、資料,并指導常規(guī)教研活動的實踐操作程序(要確定活動的主題、專題發(fā)言人、活動記錄要詳實),并派專人考核,周前會在大會上公示,確保常規(guī)教研活動的落實有效。
(2)教研月活動。
在上級教研月活動要求的基礎(chǔ)上,以“縣133生本課堂模式”理念,細化學校的教研月活動方案。要求各教研組擬定操作性較強的教研月活動計劃,活動期間學校領(lǐng)導不定時檢查指導,優(yōu)質(zhì)課、公開課、合格課“三課”要求:課題明確,操作適當,啟發(fā)性較強,有必須的推廣價值。春學期開展“高中部校級生本高效課堂展示活動”,秋學期開展“初中部校級生本高效課堂展示活動”并進取參加“縣級生本高效課堂展示活動”取得可喜成績:高中獲得一等獎1項,二等獎12項,三等獎5項。
(3)聽課交流活動。
教研組要求教師嚴格按學校教研常規(guī)指標聽課,領(lǐng)導推門聽課,不定時檢查并集中點評分析,指導教師任何聽課,真正落實聽課交流、取長補短,提升業(yè)務本事。
(4)新教師合格課認定。
學校嚴格按照上級文件精神,進取開展新教師合格課認定工作?;顒又?,擬定詳細活動方案,聘請相應教研組學科高級教師或骨干教師擔任評委,相應學科領(lǐng)導干部擔任組長,教師自我意向“跟師”或?qū)W校指派教師幫忙新教師成長。本年度共完成32位新教師的合格課認定,促進了教師業(yè)務的有效成長。
3、注重課題研究,踐行課改理念,促進教師專業(yè)發(fā)展。
教育科研是學校發(fā)展之本。學校注重課題研究,以踐行新課程改革理念,幫忙教師不斷健康成長。本年學校加強市級課改專項立項課題《農(nóng)村高中教師專業(yè)發(fā)展策略研究》的實驗與探索,已完成研究報告初稿;努力開展重慶市“十二五”教育科研重點立項課題“重慶名校史志研究”一級子課題《重慶市巫山大昌中學校史志研究》,探索學校優(yōu)質(zhì)發(fā)展理念,已完成校志初稿并得到總課題組的修改指導。
學校共立項校本小課題15項,共收到結(jié)題申請12項,結(jié)題申報“縣教育科研成果評獎”8項。進取指導教師撰寫教改經(jīng)驗論文,提高業(yè)務水平。本年度全校教師在《師資建設(shè)》、《讀寫算》、《科學咨詢》等雜志公開發(fā)表文章22篇。
4、強化校本培訓,注重學習和宣傳,推動學校健康發(fā)展
校本培訓是教師學習業(yè)務的有效途徑之一,學校強化校本培訓,幫忙教師成長。聘請學校領(lǐng)導和骨干教師對新教師進行了“教師職業(yè)道德、課改新理念和教育教學常規(guī)”等資料的崗前培訓;校長親自做了“提高校本教研實效,促進教師專業(yè)發(fā)展”的講座,舉辦了“學校教育科研實踐基礎(chǔ)”、“生本高效課堂實踐探索”、“教育教學常規(guī)基本技能”等專題講座;自辦《昌中教研》一期,自發(fā)簡報6篇,網(wǎng)絡宣傳交流文章20余篇,重慶法制報做了“質(zhì)量促發(fā)展,特色樹品牌”的專題報道,有力的推進了學校的發(fā)展。
成績只能代表過去,發(fā)展才是未來。學校教育科研任重道遠,我們將與全校教師一道,不斷探索與創(chuàng)新,實現(xiàn)學生的健康成長,促教師發(fā)展、學校輝煌。
個人節(jié)能總結(jié)篇7
當今時代把“能耗”作為評價一個企業(yè)綜合競爭力的重要指標,這印證了一個樸素而深刻的道理,能耗指標越來越成為一個國家和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要動力。寧波眾茂杭州灣熱電有限公司自20__年投產(chǎn)以來,公司領(lǐng)導對節(jié)能、清潔生產(chǎn)工作給予高度的重視,成立了以總經(jīng)理為組長的節(jié)能管理、清潔生產(chǎn)領(lǐng)導小組。在公司領(lǐng)導的大力支持下,全體員工積極投入?yún)⑴c,公司從抓好技術(shù)節(jié)能、管理節(jié)能入手,樹立科學的發(fā)展觀,從生產(chǎn)現(xiàn)狀入手全面調(diào)查、分析、研究,確定節(jié)能重點及改造項目,設(shè)備經(jīng)技術(shù)改造后,運行可靠性及安全性大大提高,節(jié)能效果顯著。20__年7月我公司被寧波市經(jīng)濟委員會和寧波市環(huán)保局列入寧波市實施節(jié)能、清潔生產(chǎn)審核試點單位,并通過清潔生產(chǎn)審核驗收。
一、健全管理網(wǎng)絡不斷完善制度從組織上確保節(jié)能降耗工作
為加強科學管理節(jié)能,推動節(jié)能工作深入持久地開展,成立了以總經(jīng)理為組長的節(jié)能管理、清潔生產(chǎn)領(lǐng)導小組。成立了由生產(chǎn)副總經(jīng)理負責的,由部門主任、有關(guān)技術(shù)人員、班長或班組技術(shù)員參加的節(jié)能網(wǎng)絡,設(shè)節(jié)能專責,貫徹執(zhí)行上級有關(guān)節(jié)能的方針政策、法令法規(guī)、節(jié)能技術(shù)監(jiān)督的各項規(guī)程、條例、規(guī)章制度。進一步完善節(jié)能技術(shù)監(jiān)督標準、節(jié)能技措項目獎勵辦法等制度,使節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作有章可循,節(jié)能管理得到進一步規(guī)范。同時,圍繞公司總體目標,年初制訂節(jié)能工作計劃,按月落實分解。每月進行節(jié)能網(wǎng)絡活動及主要經(jīng)濟指標和經(jīng)濟小指標分析,在總結(jié)上月工作的同時,針對生產(chǎn)上、經(jīng)濟指標上存在的問題進行組織、協(xié)調(diào)、分解、落實,進一步提高了企業(yè)整體的節(jié)能意識。
二、群眾性節(jié)能工作深入開展節(jié)能意識進一步增強
節(jié)能工作面廣,涉及全公司每一角落,每一個人。公司一方面進行外部培訓請清潔生產(chǎn)咨詢師給生產(chǎn)骨干和各管理人員進行上課培訓,全面學習節(jié)能生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)等方面的知識,并進行熱烈的討論。另一方面我們充分發(fā)動職工,依靠職工的智慧和力量,給員工發(fā)放節(jié)能生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)導向目錄等學習小冊子,并組織以班組為單位學習,同時利用電腦平臺交流學習的心得體會,還對節(jié)能、清潔生產(chǎn)進行大篇幅的報道;另外還布置了節(jié)能、清潔生產(chǎn)知識專題問答和合理化建議,在各班組醒目位置掛上節(jié)能、清潔生產(chǎn)宣傳標語。通過活動使公司形成了良好節(jié)能生產(chǎn)氛圍,提高了全員節(jié)能、清潔生產(chǎn)的思想意識,使生產(chǎn)骨干和重要崗位人員對節(jié)能、清潔生產(chǎn)有了清醒的認識,為開展節(jié)能、清潔生產(chǎn)創(chuàng)造了有利的條件。公司積極發(fā)動全體員工,開展節(jié)能、降耗、減污、增效為主題的合理化建議活動及“三小”活動,在開展合理化建議活動中,不但抓大的節(jié)能項目,對小改小革、點滴節(jié)約工作也不放過。職工根據(jù)本身工作經(jīng)驗,總結(jié)概況了工作中許多節(jié)能、降耗、減污、增效辦法;通過對公司生產(chǎn)工藝及各工段崗位的工藝流程分析,提出了更加深入的節(jié)能、清潔生產(chǎn)措施,有力地推動了節(jié)能工作的深入開展。
三、依靠科技突出重點抓關(guān)鍵求真務實降能耗
能源的消耗會引起環(huán)境的污染,節(jié)能將是減緩和治理污染最有效的手段。我們依靠科技求節(jié)約、依靠科技創(chuàng)效益、堅持以節(jié)能降耗求生存、促發(fā)展;從規(guī)范管理上、設(shè)備整治上著手,提高設(shè)備安全性、可靠性和運行經(jīng)濟性,大處著想,小處著手,一點一滴從我做起。在節(jié)能、清潔生產(chǎn)過程控制上,采用先進節(jié)能技術(shù)和設(shè)備主要有:
1、采用變頻等調(diào)速技術(shù),如:引風機、二次機、輸煤系統(tǒng)電機采用變頻調(diào)速及液力偶合調(diào)速。引風機等采用變頻調(diào)速后,實現(xiàn)了軟啟動,避免大功率電動機啟動時沖擊力矩對電動機的損壞,同時在運行時可按鍋爐工況平穩(wěn)調(diào)節(jié)電機轉(zhuǎn)速,控制風量,降低節(jié)流損失,節(jié)約電能消耗,提高鍋爐熱效率。
2、采用循環(huán)水軟化處理及在線不停機循環(huán)水大系統(tǒng)清理,殺菌阻垢、疏通管路,提高凝汽器換熱效益、提高冷卻塔散熱效益、提高機組真空,處理后真空提高4kpa,降低發(fā)電煤耗約10克/千瓦時。
3、對汽輪機通流部分改造,清洗和調(diào)整動靜間隙,提高汽輪機熱效率,提高機組出力,降低煤耗。
4、采用效率高、節(jié)能環(huán)保型循環(huán)流化床鍋爐,并采用爐內(nèi)、爐外煙氣脫硫技術(shù);同時加強運行調(diào)節(jié),積極開展運行小指標競賽活動,改善鍋爐燃燒工況及汽輪機運行參數(shù),使機、爐更加經(jīng)濟運行。降低了煤耗,降低了廠用電。提高了鍋爐熱效率,減少了煤渣和粉塵排放量。
5、用汽輪給水泵代替電動進水泵,提高自有蒸汽的利用效率,降低廠用電率。
6、采用保溫性能好的稀土等新型保溫材料對機爐和主要蒸汽管道進行保溫;
7、鍋爐、汽機等采用dcs自動控制技術(shù),電氣采用綜合繼電保護和自投、自動控制技術(shù);
8、用背壓式汽輪機代替抽凝式汽輪機,減少凝汽損失,降低發(fā)電煤耗。
9、減少汽水損失,如:實施凝汽器壓水查漏后合格水質(zhì)回收、規(guī)范爐定期排污、控制連排開度、維持連排水位運行等措施,減少汽水的損失。同時,加強設(shè)備管理,盡力消除熱力系統(tǒng)內(nèi)外部泄漏,力爭無泄漏。
10、積極開展全面質(zhì)量管理活動,對原設(shè)備進行改進,以達到節(jié)能目的;如:自行設(shè)計安裝汽封凝水(除鹽水)回收裝置;化水處理工藝的改進;高加自動疏水改造;油凈化裝置及濾油再生設(shè)備的投運等。我們共實施節(jié)能、清潔生產(chǎn)無/低費方案及設(shè)備生產(chǎn)工藝方面的41項,高費方案11項。方案實施后,能源、原輔材料及廢棄物的排放均有較大幅度的下降,能達到二氧化硫排放削減26,煙塵排放削減32,發(fā)電標煤耗下降13,廠用電率削減19?5,總熱效率提高24?5,萬元產(chǎn)值能耗下降27,為公司取得了較好環(huán)境效益、經(jīng)濟效益。節(jié)能是國家發(fā)展經(jīng)濟的一項長遠戰(zhàn)略方針,是評價一個企業(yè)綜合競爭力的重要指標,是永恒的課題,節(jié)能降耗任重而道遠,我們將一如既往地做好節(jié)能降耗工作,制定持續(xù)節(jié)能、清潔生產(chǎn)計劃,使節(jié)能、清潔生產(chǎn)有組織、有計劃地在全公司中進行下去。
個人節(jié)能總結(jié)篇8
20__年,__圍繞全市節(jié)能減排工作目標,以創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)為目標,通過加強管理,改進方法,采取一系列措施,狠抓能耗降低,節(jié)能減排工作取得了一定成效。
一、全年節(jié)能減排工作情況
1-12月,用電__度,同比增加__度,增幅__%;用油__噸,同比減少__噸,減幅__%;用水__噸,同比增加__噸,增幅__%。
20__年度用電用水比20__年度用電用增加的主要原因是:一方面,新建辦公樓基建工程用電__度,用水__噸;另一方面,辦公設(shè)備及家用電器逐漸增加;同時,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)網(wǎng)改造,導致煙站用電用水增加。
二、主要工作措施
20__年度用水用電的增加是由于不可控的客觀原因?qū)е?,總的來說,在節(jié)能減排的工作上我們還是取得了一定成績的,主要表現(xiàn)在用油減幅達到__%,幾乎只有去年的一半。主要采取了一下措施:
一是領(lǐng)導重視。年初,在第一次局務工作會上,就要求廣大干部職工要高度重視節(jié)能減排工作,樹立“時時節(jié)約、人人有責”的意識。
二是加強管理。嚴格控制照明用電,做到人走燈滅;在使用電腦、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設(shè)備時,盡量減少待機時間,下班前關(guān)閉各類電器設(shè)備的電源。切實加強用水管理,堅決避免長流水現(xiàn)象;嚴格執(zhí)行公務用車配備標準,科學派車,減少車輛使用次數(shù),執(zhí)行定點加油、定點維修制度,每月按標準核算;規(guī)范辦公用品管理,提倡修舊利廢。
三是強化考核。將節(jié)能減排工作與績效考核掛鉤,對超過預算費用的部門,進行相應扣減,促使各部門形成節(jié)能減排的自覺。
三、20__年節(jié)能減排工作打算
為進一步做好節(jié)能減排工作,實現(xiàn)節(jié)能、增效的目的,我局(分公司)將在以下幾方面作出努力。
一是加強宣傳教育,增強全員節(jié)能意識。二是建立健全制度,形成科學管理體系。三是狠抓日常監(jiān)管,嚴格落實獎優(yōu)罰劣。