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大學生專業(yè)實習工作的日記

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實習有助于學生將來找到一份適合自己的職業(yè),或是提前熟悉即將就職單位的基本情況,給本人和聘用單位相互熟悉、了解的機會。以下是小編整理的護理專業(yè)對實習的工作總結日記,希望你能夠喜歡!

學生必拿下的實習日記1

-月-日,懷著忐忑與不安,我走進了即將實習的公司。按照公司安排,rose成為了我的直線經(jīng)理(rose,一個30來歲的女性,有魄力,為人樂觀,比較照顧下屬),其部門主要負責公司外貿(mào)訂單的面料采購、設計制作、樣衣制作三大塊。

和所有的實習經(jīng)歷一樣,初期總是是略帶陌生感的,新環(huán)境、新標準、新的交流方式,都在我面前一一形成待跨的橫溝。

⒈新環(huán)境意味著人際交往關系的變化。在學校,老師、同學是我交流的主要對象,而在這里,同事與老板則是主體。面對繁忙的工作場面,怎樣處理好與同事、老板的關系,是我有待解決的問題。

⒉新標準。公司是利益導向的載體,唯有創(chuàng)造效益的存在方式才有其合理之處,暑期實習生不過是公司儲備人才的一種方式,錄用只是為了盡早灌輸企業(yè)價值理念與運作方式,使其系統(tǒng)的學習以備公司未來發(fā)展之需。在這樣的看待下,我將自己定位于學習與摸索,在暑期階段較好的配合公司學習,并主動尋求機會,以追求自身發(fā)展。

⒊新的交流方式。英語是外企交流的公約數(shù),只局限國語的標準與否,已跟不上公司的運作節(jié)奏,身處英語溝通的環(huán)境,猶如逆水行舟,不進則退。所以,我的目標是:多溝通,多學習,不怕交際困難,只怕臉皮不厚。就在這樣的自我鼓勵打壓下,我正式步入了即將到來的實習生活。

rose為人很親切,交給我一些訂單資料可供學習,并指導我熟悉公司處理事務的系統(tǒng)版面,其中spy界面是我即將工作的主體,spy界面是公司面對客戶所需,展示公司設計樣衣,面料特性,價格等參數(shù)的集約系統(tǒng),我的權限只能在面料構成與價格等區(qū)間進行設置。公司的主要資料都是英語書寫的,看懂大意還行,不過細細琢磨就有待下大力氣了,我準備了一本小冊子,邊看邊記憶,看不懂的查字典,實在不行了,rose就儼然成為了我的老師,忙里也不忘給我指點指點,現(xiàn)在細想很是感激啊!

第一天回頭看來是羞澀的,沒有了張弛有度,只有適應中的緊張與不安。老板是丹麥人,初次見面就在這全無狀態(tài)中來臨了,一句簡單的問候:nice to meet you!并主動伸出手來以表歡迎的方式,著實讓我很是興奮,我措手不及,“i’m the tempharry,nice to meet you“??尚Φ氖?,面部肌肉實在是緊張,可想當時是怎樣的窘相了。對于老板如此歡迎新員工的方式,著實讓我受寵若驚,從第一天起就心存感激與期待??傮w看來,做實習生的感覺很帶勁!雖然學習困難實在不小,但對未來充滿期待。

學生必拿下的實習日記2

20--年-月-日

我們在南化院老師的帶領下在仿真機房1進行了基地實習動員、實習方案布置、廠況介紹,讓我們了解了一個工廠建成的曲折歷程和做成一件事的不易。上午十點由實習基地的的資深老師李亮老師對我們進行下廠前的廠級安全教育。通過血淋淋的事故教育提醒我們化工生產(chǎn)的危險性,疏忽帶來的巨大的人員傷害和財產(chǎn)損失。之后然我們了解了安全教育的重要性和國家的相關安全法規(guī)。

安全第一,預防為主。不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害的“三不傷害。

處理事故的四不放過原則:事故原因分析不清不放過,事故責任者沒有處理不放過,肇事者沒有受到教育不放過,沒有落實防范措施不放過。講到這里讓我思考,如果大家都能按要求做,由人為因素造成的事故應該降低很多吧。

接著李亮老師講了實習基地的管理目標三“零”:零工傷、零災害、零污染。因為生產(chǎn)裝置已經(jīng)停產(chǎn)。并進行了改造,使其適宜學生模擬操作。但為了更貼近生產(chǎn)實際,并且有一部分廠區(qū)的生產(chǎn)作業(yè)仍在進行。老師仍嚴肅的說明了在實習期間的紀律。

告訴我們哪里不允許隨便進入,哪里禁止吸煙。不安全因素有哪些。在去現(xiàn)場時必須標準佩帶安全帽和衣服。1實習期間,一切行動要服從指導老師的安排,不得擅自行動。2按時上下班,不得遲到、早退。3嚴格遵守廠、車間的規(guī)章制度,未經(jīng)允許不得操作現(xiàn)場設備、電器、儀表、和閥門。4四嚴禁;嚴禁在廠區(qū)內(nèi)吸煙;嚴禁玩游戲、玩手機、看報雜志等。嚴禁逃崗、脫崗、睡崗。嚴禁在中控室計算機上插接個人U盤等移動設備。5-準;不準不穿工作服進入實訓場所;不準不戴安全帽進入工作現(xiàn)場。不準穿帶釘鞋高跟鞋上崗。不準遲到早退;不準大聲喧嘩。6注注意著裝,不能披散長發(fā),不能戴首飾,不穿高跟鞋。7嚴禁碰閥門,儀表,按鈕。8注意環(huán)保,保持工廠的環(huán)境衛(wèi)生。9分批進入工廠,不要妨礙正常生產(chǎn)操作。之后做了工廠勞動保護、安全技術、防火、防爆、防毒以及如何逃生等內(nèi)容的安全生產(chǎn)教育。讓我們了解了安全標識和安全色表示的不同含義,儲存罐不同顏色盛裝氣體不同。在不同工作崗位人身防護設備。并告訴我們在均酐收集時要戴防酸手套和膠靴、防塵口罩。

在生產(chǎn)中防火是最重要的一項,老師就不同環(huán)境如何選用滅火器做了詳細的介紹。并就均酐生產(chǎn)裝置滅火器的安放位置具體做了說明。并提醒我們進車間參觀時留意一下。多媒體與生動的實例讓我們對安全又有了深刻的印象。并進行下廠前的安全考試。

學生必拿下的實習日記3

今天是實習的第一天,說實話,其實去的路上心里一直都在打鼓。有點緊張、有點興奮。不知道平常的日常所學在實踐中是否用的上,也不知道實際的會計工作是怎樣的情況。

剛到單位時,由于剛認識感覺有點悶悶的。會計部并沒有太多人,設有一個財務部長,一個出納,一個會計員,帶我的是老出納麗姐。麗姐給我耐心講解了有關公司的概況、規(guī)模、機構設置、人員配置等等。雖然大部分時間處于興奮的走神狀態(tài),但對公司整體還是有了解。至于內(nèi)部具體的細節(jié)是怎么也弄不清楚的。公司原來是主要致力于進出口貨物的海、陸、空運輸代理業(yè)務。

第一天的實習,我有些拘謹。負責人給我安排了一個座位,我坐在那兒不知道干什么。后來負責人喊我進了辦公室,問我有么有熟悉辦公室。我告訴了一下他心里的感受,他說我多呆兩天就有事做了。然后就告訴單位內(nèi)部有一個自己的群,讓我注冊一個加進去,這樣有什么事大家聊起來也方便。

學生必拿下的實習日記4

-月-日星期-

第一天正式上班,心里難免有些激動,因為我已經(jīng)這是踏入工作崗位了,同時也有些緊張,擔心自己的工作做不好。我告訴自己,沒有誰在剛剛參加工作的時候,是一帆風順的。工作中沒有犯錯誤,說明你很優(yōu)秀;工作中犯了錯也不用害怕,在哪跌倒就要從哪爬起來,現(xiàn)在犯的錯誤是為了避免以后工作中出現(xiàn)同樣類似的狀況,這些都將是我們以后工作中寶貴的財富。早上起來,洗漱完我就開始打掃倉庫的辦公室。吃完早餐,楊總就給我介紹公司的一些具體情況,比如公司的規(guī)模,發(fā)展遠景,企業(yè)文化等等。宏海物流(Grand sea Logistics)創(chuàng)建于2009年,同年并成立了國際貨代公司。通過努力,公司已發(fā)展成以干線運輸、城際配送、倉儲裝卸、鐵路行包、航空運輸、國際貨代及物流方案策劃為一體的綜合性現(xiàn)代化物流企業(yè)。未來的宏海,將以客戶需求為中心,完善基礎管理;以技術專業(yè)化、服務差異化、平臺規(guī)?;?、經(jīng)營精細化、共同為實現(xiàn)國內(nèi)物流現(xiàn)代化、專業(yè)化并躋身于國內(nèi)行列,實現(xiàn)宏海人“以心傳遞,物通天下”的承諾。企業(yè)宗旨:以客戶為中心,服務于客戶、滿足于客戶;業(yè)精神:團隊合作、努力拼搏、積極創(chuàng)新、追求卓越;企業(yè)目標:創(chuàng)物流品牌。雖然公司才剛剛起步,但公司對未來的定位很清晰,未來藍圖的規(guī)劃很美好。只要在這樣的公司里好好干,每個人都有機會去施展自己的拳腳的舞臺!

學生必拿下的實習日記5

第一天

今天第一天實習,心里有一些緊張和不安。第一次走進武漢廣電大樓,又感覺非常新奇。剛到辦公室,于叔叔領著我給各位老師打招呼,給我介紹各位老師,不過說實話,我并沒有記住幾位老師的姓氏。大部分老師態(tài)度都比較和藹,不過也有個別老師是漠不關心的態(tài)度,遇到這樣的老師,我想還是應該學著自己解圍。

第一天的任務很簡單,因為實習單位在武漢少兒頻道,于是會有小朋友們撥打的熱線電 話,而我就開始了接線員的工作。這幾天的電 話基本上分三種類型,一種就是小朋友打進來參加節(jié)目的電 話,他們回答對了電視節(jié)目中的問題后,我將小朋友們的姓名,學校,年齡及電 話號碼記錄下來,留作抽獎的信息;第二種是觀眾打來咨詢贈送電影票事宜的電 話;還有一種是我給上一期的中獎觀眾撥打電 話,通知他們來少兒頻道領取免費的禮品。雖說是沒有什么技術含量的任務,不過畢竟剛來單位,盡職完成是無需置疑的。任務很簡單,因此倒也蠻輕松的,閑暇的時候,我便瀏覽電腦里的一些稿子和文件,試圖尋找一些對我有用的信息。

總而言之,第一天很快就過去了,下班的時候,于叔叔送了我一本武漢廣電局2011年的臺歷,并鼓勵我“今天表現(xiàn)不錯?!?/p>

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