組織部長組織工作會議講話稿(3)
組織部長組織工作會議講話稿(三)：
同志們：
經(jīng)縣委同意，今天召開全縣組織工作會議。主要任務是：學習領會中央、省、市、縣委關于組織工作的有關精神，總結(jié)分析上半年工作，安排部署下半年工作，形成共識，凝聚力量，更好地推動各項工作不斷發(fā)展。下面，我講三點意見：
一、認真學習，統(tǒng)一思想，加快形成組織工作新認識
今年來，中央、省、市、縣委領導在相關會議中就組織工作作了重要講話，透露出了很多新的信息，對于進一步加強和改進全縣組織工作具有十分重要的指導意義。當務之急，就是學習領會講話精神，把握新要求，明確新任務，并切實貫徹落實到各項工作的具體實踐中。
今年6月25日，胡錦濤同志在中央黨校省部級干部進修班發(fā)表了重要講話。就組織工作而言，我有三點體會：一是科學發(fā)展內(nèi)涵更清。講話系統(tǒng)地對科學發(fā)展觀基本內(nèi)涵和要求的新闡述，更加體現(xiàn)了科學發(fā)展、社會和諧的重要思想，這是我們黨全面建設小康社會必須牢固樹立的執(zhí)政理念。二是親民惠民理念更強。講話提出‚三真‛(真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦)，特別強調(diào)為民謀利、富民惠民的這一新要求，始終堅持把群眾利益放在第一位，并貫穿于經(jīng)濟、政治、文化和社會建設等各項部署當中，更加突出了民生為本的執(zhí)政理念，這是我們黨的執(zhí)政追求，充分反映了時代的呼聲、群眾的意愿，體現(xiàn)了我們黨的服務宗旨。三是黨的建設要求更高。提出‚要繼續(xù)積極穩(wěn)妥、扎實有效地推進黨內(nèi)民主建設，堅持民主集中制，堅持黨員的主體地位‛、‚帶領人民奪取全面建設小康社會的新勝利，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面，關鍵是要抓好黨的自身建設‛、‚繼續(xù)推進黨的建設新的偉大工程‛，這是我們推進一切工作的保證。今年5月，省委書記杜青林同志在省第九次黨代會報告明確提出，要圍繞‚一個主題‛(堅持科學發(fā)展，構(gòu)建和諧四川)，突出‚四項任務‛(奔富裕，求發(fā)展，促和諧，樹新風)，推進‚四個跨越‛(傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越，工業(yè)大省向工業(yè)強省跨越，旅游資源大省向旅游經(jīng)濟強省跨越，文化資源大省向文化強省跨越)，堅持‚四個優(yōu)先‛(堅持效益優(yōu)先、好中求快，堅定不移地走科學發(fā)展之路;堅持富民優(yōu)先、民生為本，堅定不移地走和諧發(fā)展之路;堅持科教優(yōu)先、求新求進，堅定不移地走創(chuàng)新發(fā)展之路;堅持優(yōu)勢優(yōu)先、重點突破，堅定不移地走跨越發(fā)展之路)，實現(xiàn)‚五年目標‛(一年有新進展，三年有新突破，五年上新臺階)。在‚加強黨的建設，強化政治保證‛方面著重強調(diào)了‚五個著眼于‛(著眼于提高黨員思想政治素質(zhì)，加強理論武裝;著眼于建強執(zhí)政骨干力量，加強領導班子和干部隊伍建設;著眼于夯實黨的執(zhí)政基礎，加強黨的基層組織建設;著眼于發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，加強新時期黨的群眾工作;著眼于密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，加強黨的作風建設和反腐敗斗爭)。
在6月29日全省慶祝建黨86周年暨黃鳳林、湯敏事跡報告會上，杜書記對黨的建設又提出了‚四個始終堅持‛的要求(始終堅持圍繞中心、服務大局，以促進發(fā)展為根本任務抓好黨的建設;始終堅持強化宗旨、富民為民，以群眾滿意為根本標準抓好黨的建設;始終堅持建強骨干、夯實基礎，以固本強基為根本要求抓好黨的建設;始終堅持與時俱進、奮力開拓，以改革創(chuàng)新為根本動力抓好黨的建設)。8月6日，省委、組織部長柯尊平同志在全省組織部長座談會上提出三個方面的要求：一是要認真學習領會胡錦濤重要講話精神，準確把握組織工作的新任務新要求，切實做到‚思想清醒、方向明確，服務中心、推動發(fā)展，代表群眾、凝聚民心，求新務實、奮發(fā)有為‛。二是要全面落實今年組織工作任務，著力三個‚緊緊圍繞‛，努力爭取新成果新進展(緊緊圍繞迎接十七大召開和學習貫徹十七大精神，切實打牢做好組織工作的思想基礎;緊緊圍繞鞏固和深化換屆成果，切實加強領導班子建設;緊緊圍繞實現(xiàn)省第九次黨代會確立的目標任務，切實加強干部隊伍建設;緊緊圍繞落實“富民惠民、改善民生”各項要求，堅持群眾滿意標準，切實加強黨的基層組織建設)。特別強調(diào)‚要普遍推行基層黨委向上一級黨組織進行黨建工作述職、接受下一級黨組織負責人和有關黨員群眾代表的評議制度，切實把‘抓黨建責任制情況作為考核、評價、使用干部重要內(nèi)容’的這一要求真正落到實處‛。三是要以‚堅持公道正派，加強能力作風建設‛為主題，強化一個‚嚴‛字，突出一個‚新‛字，狠抓一個‚學‛字，切實抓好組織部門自身建設。市委書記劉宏建同志到南充工作以來，高度重視組織工作，并提出了一系列具體的要求。
7 月17 日，他在市委四屆三次全會上著重強調(diào)，要按照‚三個始終‛的要求(思想上始終清醒，政治上始終堅定，作風上始終務實)，進一步加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，夯實執(zhí)政基礎，建強執(zhí)政隊伍，樹好執(zhí)政形象，不斷提高黨的執(zhí)政能力，保持黨的先進性。在領導班子和干部隊伍建設上，要大力倡導以干事創(chuàng)業(yè)論英雄，選人用人憑德才、看實績、重民意，把作風正、能力強、善開拓的干部用在關鍵崗位，用在經(jīng)濟建設的主戰(zhàn)場，努力營造能干事、干成事、干好事的良好氛圍;要以完善制度為重點建好干部隊伍，要形成促進科學發(fā)展的用人體制，使整個干部隊伍的執(zhí)政能力得到增強，形象得到提升。在基層組織建設上，要把心系群眾、為民謀利作為加強和改進基層黨建工作的根本標準，把愛崗敬業(yè)、求真務實作為加強和改進基層黨建工作的根本要求，把開拓創(chuàng)新作為加強和改進基層黨建工作的根本途徑。在干部隊伍形象上，要求各級領導干部倍加珍惜自己的政治生命和自由人生，堅守住自己的底線，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，始終保持良好的公仆形象;要大力倡導求真務實的工作作風，用心想事、用心謀事、用心干事等。
8月15日，市委、組織部長劉強同志在全市組織工作會上指出，下半年，全市組織工作要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領組織工作全局，以學習貫徹黨的十七大精神為主線，認真貫徹落實全省組織部長座談會和市委四屆三次全會精神，緊緊圍繞市委工作中心，突出‚三大重點工作‛(中省市黨代會精神的貫徹落實，領導班子和干部隊伍建設，基層組織和黨員隊伍建設)，抓好‚三項常規(guī)工作‛(大規(guī)模培訓干部工作，人才工作，干部監(jiān)督工作)，做好‚三項探索創(chuàng)新‛(鄉(xiāng)鎮(zhèn)運行新機制，社會工作人才開發(fā)新載體，提高干部培訓實效新方法)?？h委書記尹才勛同志也非常重視組織工作，他在縣第十一次黨代會報告中就明確提出，要強力實施‚黨建強保障‛戰(zhàn)略，堅定不移地推進新的偉大工程，以科學理論武裝頭腦，以民主建設凝聚力量，以隊伍建設激發(fā)活力，以載體建設增強實效，以作風建設提升形象。7月31日，尹書記在縣委十一屆五次全會上又強調(diào)，推進跨越發(fā)展，必須要有堅強的組織保障;要加強基層組織建設、干部隊伍建設和黨風廉政建設，總結(jié)推出1-2個全省、全市叫得響的典型。
胡、省委杜書記、柯部長、市委劉書記、劉部長和縣委尹書記的講話，高屋建瓴，內(nèi)涵豐富，思想深刻，論述精辟，對把握現(xiàn)實、引領未來，意義重大而深遠，是我們組織工作非常重要的努力方向、政治原則和工作基點。各級黨組織和組工干部，必須按照新的要求去謀劃、去審視、去定位組織工作，不斷拓展新視野，主動研究新情況，積極解決新問題，確保組織工作始終與時代合拍、與發(fā)展同步、與大局共融。
二、客觀分析，整體推進，努力開創(chuàng)組織工作新局面
近年來，我們堅持干部、人才、組織‚三個輪子‛一起轉(zhuǎn)，堅持班子建設、組織建設、隊伍建設、制度建設‚四大建設‛一起抓，全縣組織工作在實踐中發(fā)展，在創(chuàng)新中推進，取得了新的成效。
(一)領導班子和干部隊伍建設在“群眾公認”中取得了新成效。以啟動‚科學規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為‛ 課題試點為契機，出臺了†中共營山縣委工作規(guī)程‡、†營山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委討論決定重大事項實施辦法‡等，草擬了†營山縣科級領導班子和領導干部實績考核評價實施辦法(試行)‡，開展了‚作風建設年‛、‚全民創(chuàng)業(yè)‛等活動，并通過選派、掛職鍛煉、上掛、下派等方式，加強干部培養(yǎng)鍛煉;對正科級領導干部進行了全員培訓，完成省、市調(diào)訓11期78人次，舉辦各類干部培訓及農(nóng)村實用人才培訓班33期，培訓各類人才2400多人次;建立健全了干部在崗考勤制、去向公示制等，全面推行民主測評推薦、考察預告等制度，開展了規(guī)范縣委書記用人行為試點工作，制定出臺了†營山縣選拔任用領導干部動議工作試行辦法‡，并配套出臺了†營山縣選拔任用領導干部動議工作試行辦法實施細則‡，拿出了縣科協(xié)主席等13個職位在全縣試點，兩次對20個縣級部門中層崗位在全縣范圍內(nèi)公選，得到了社會一致好評。
(二)人才工作在“服務發(fā)展”中取得了新成效。進一步豐富和拓展‚產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動‛內(nèi)涵，啟動了人才工作‚四三二一‛計劃，開展了以人才‚四創(chuàng)‛活動(創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)新，創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)先)，促進了優(yōu)秀人才在經(jīng)營商品化、土地集約化、管理協(xié)會化等方面創(chuàng)特色、出經(jīng)驗;堅持‚能人辦協(xié)會、協(xié)會育人才，人才興產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)促發(fā)展‛的思路，產(chǎn)業(yè)人才引領和發(fā)展專合經(jīng)濟組織241個，擁有會員1.5萬多人，帶動農(nóng)戶5萬多戶，帶動各類企業(yè)100余家;開展了社工人才調(diào)查摸底工作，啟動了社工人才隊伍建設試點工作;建立了按勞分配、多勞多得、績效掛鉤的薪酬分配制度，對優(yōu)秀人才示范個人在政策、資金、項目、培訓等方面給予重點扶持，評選表彰和廣泛宣傳了縣級優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范單位10個、示范崗30個、優(yōu)秀拔尖人才16名，7個鎮(zhèn)(村)、5個單位、8名個人分別榮獲市級產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范對象或拔尖人才稱號，激發(fā)了各類人才干事創(chuàng)業(yè)的活力。
(三)基層組織和黨員隊伍建設在“群眾滿意”中取得了新成效。圍繞貫徹落實中央四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制文件，結(jié)合‚三滿意‛活動，開展了‚‘三滿意’示范行動‛、‚部門幫村，黨員幫戶‛活動、‚百村示范‛工程，推廣了農(nóng)村黨建‚10種新模式‛和流動黨員‚雙向三定‛、‚五個雙一‛、‚雙向三個一‛管理機制，推行了‚惠民行動公開承諾制‛ 、‚三聯(lián)‛制度和‚六制一法‛群眾工作新模式，整體推進社區(qū)、企業(yè)、農(nóng)村及學校、衛(wèi)生系統(tǒng)黨建工作，一批經(jīng)驗做法和先進典型得到了廣大群眾的好評。特別是‚六制一法‛得到了市委書記劉宏建同志的批示，省委組織部、市委組織部和新華網(wǎng)、四川電視臺、南充日報相繼作了宣傳報道。‚灑向山鄉(xiāng)都是愛‛的城南鎮(zhèn)保真村67歲新黨員、殘疾村醫(yī)侯方杰，先后被†新華社‡、†中國青年報‡、†四川日報‡、†南充日報‡及新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、四川電視臺、南充電視臺等國家、省、市主流新聞媒體報道。
總的來看，‚力度大、聲勢大、影響大，創(chuàng)新不斷、經(jīng)驗不斷、典型不斷‛，是今年上半年工作的一個顯著特點。但對照胡‚6.25‛講話和省第九次、市第四次黨代會精神，對照全省組織部長座談會和全市組織工作會議要求，對照縣委‚五句話‛工作思路，我們工作中也還存在一些問題。主要有：在領導班子和干部隊伍建設上，素質(zhì)、能力、作風與‚為民，開拓，務實，清廉‛的要求還不相適應，做好新形勢下黨和群眾工作的水平尚需提高，體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的干部考評體系還需進一步完善。在基層組織和黨員隊伍建設上，部分農(nóng)村基層黨組織領導新農(nóng)村建設、構(gòu)建和諧鄉(xiāng)村的能力還不夠強，非公有制企業(yè)黨組織開展活動、發(fā)揮政治核心作用還不夠好，社區(qū)黨組織在聯(lián)系和服務群眾、推進和諧社區(qū)建設的辦法措施還不夠多，流動黨員教育管理的有效措施還需進一步探索和完善;部分黨組織活動陣地不規(guī)范、不健全、難以適應黨支部開展活動的需要。在人才隊伍建設上，圍繞產(chǎn)業(yè)抓人才和發(fā)揮人才作用方面尚待深入推進，社工人才的培養(yǎng)和使用還不適應和諧社區(qū)建設的需要。在創(chuàng)造經(jīng)驗和培育典型上，重點突破不夠，推動力度不夠，帶動力不大，影響力不大。如何進一步改進和推動組織工作更好地適應新形勢、新任務的要求，再上新的臺階，還有許多問題需要認真研究和解決。
從現(xiàn)在起到年底還有5個月時間，實現(xiàn)年初確定的目標任務，還有大量工作要做。下半年，全縣組織工作的思路是：堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領組織工作全局，以學習貫徹黨的十七大精神為主線，緊緊圍繞縣委工作中心，按照‚12345‛思路(即圍繞“一根主線”，緊扣“二項創(chuàng)新”，著力“三項深化”，抓好“四項常規(guī)”，強化“五項重點”)，統(tǒng)籌兼顧，有序推進，為‚堅持科學發(fā)展，構(gòu)建和諧營山‛提供堅強的組織保證。
(一)圍繞“一根主線”。就是以迎接十七大勝利召開和學習貫徹十七大精神為主線，切實打牢做好組織工作的思想基礎。即將召開的黨的十七大，是在我國經(jīng)濟社會發(fā)展進入關鍵階段召開的一次重要會議，對于全面建設小康社會、加快社會主義現(xiàn)代化建設具有十分重要的意義。營造迎接十七大召開的良好氛圍，學習貫徹好十七大精神，是組織工作重中之重的任務。一是在十七大召開前，要結(jié)合學習貫徹胡錦濤重要講話精神，大力宣傳黨的十六大以來的新經(jīng)驗、新成果，深入開展向文建明、陳建、侯方杰等先進典型學習活動，引導廣大黨員干部立足本職崗位，時刻把群眾利益放在第一位，積極投入到省委‚富民惠民，改善民生‛各項工作中去，以實際行動迎接十七大的勝利召開。二是在十七大召開后，要按照中央和省、市、縣委的統(tǒng)一部署，迅速組織學習貫徹，采取多種方式抓好黨員干部的學習培訓，教育引導廣大黨員干部深刻領會十七大精神實質(zhì)，把思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來，把學習貫徹十七大精神激發(fā)出來的政治熱情，轉(zhuǎn)化為推進組織工作的自覺行動，促進今年各項目標任務的實現(xiàn)。三是要結(jié)合學習十七大關于黨的建設和組織工作的新任務新要求，認真梳理和審視我們的工作，研究和制定工作措施，把十七大精神貫徹和體現(xiàn)到領導班子、干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設的各項工作中去。
(二)緊扣“二項創(chuàng)新”。一是緊扣‚六制一法‛模式，進一步創(chuàng)新新時期黨的群眾工作。要嚴格按照†中共營山縣委組織部關于全面推行‚六制一法‛模式進一步深化黨員聯(lián)系和服務群眾工作的通知‡(營委組發(fā)“20xx”19號)和†中共營山縣委關于印發(fā)„營山縣‚六制一法‛模式‟實施辦法的通知‡(營委“20xx”117號)，認真組織實施，加大推進力度，做到‚六個有‛：有具體貫徹意見，有上墻的流程圖，有黨組織的活動記錄，有黨員干部個人記錄，有活動中涌現(xiàn)出來的典型人物和鮮活事例，有工作總結(jié)。二是緊扣‚科學規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為‛試點，創(chuàng)新干部選任工作。嚴格按照†營山縣選拔任用領導干部動議工作試行辦法‡和†營山縣選拔任用領導干部動議實施細則‡，繼續(xù)充實完善，擴大試點成果;繼續(xù)實行民主測評、民主推薦、考察預告、任前公示、票決、試用期、考察責任追究等制度，堅持注重工作實績、群眾公認，切實搞好現(xiàn)有空缺職位的配備;逐步在條件成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行黨政‚一肩挑‛工作試點，認真探索科級領導班子成員科學分工辦法和優(yōu)秀機關干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)任職的途徑。
(三)著力“三項深化”。一是著力深化農(nóng)村黨建‚十種新模式‛。從去年底開始，我們在全縣推廣了農(nóng)村黨建綜合試點十種新模式。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照營委“2006”138號文件要求，進一步落實工作舉措，把握關鍵環(huán)節(jié)，精心組織實施，特別要針對本地基層組織建設工作的重點、難點和薄弱點，大膽實踐探索，力爭創(chuàng)造更多的新鮮經(jīng)驗，培育更多的鮮活典型。二是著力深化“三聯(lián)”制度。要按照†中共營山縣委關于全面推行‚三聯(lián)‛制度的實施意見‡(營委“20xx”6號)和†中共營山縣委組織部關于進一步深化‚三聯(lián)‛制度的通知‡(營委組發(fā)[20xx]34號)，分別建好聯(lián)系名冊和臺帳，進一步擴大聯(lián)系范圍、豐富聯(lián)系內(nèi)容、創(chuàng)新聯(lián)系方式，強化督辦檢查、考核考評、激勵約束，確保‚三聯(lián)‛制度取得實效。三是著力深化民事代辦制。各地要進一步深化服務內(nèi)涵，拓展代辦項目，延伸工作領域，規(guī)范運行方式。在代辦內(nèi)容上，凡是可以代辦的項目，都可納入代辦范圍，特別要把群眾常辦、難辦的事作為代辦的重點;在代辦方法上，要根據(jù)群眾的需要，創(chuàng)新工作方式，改進服務方法，增強代辦工作的實效性;要不斷強化服務功能，使代辦項目從為民辦事向宣傳黨在基層的方針政策、傳遞致富信息、推廣適用技術等方面拓展，真正讓群眾受益。
(四)抓好“四項常規(guī)”。一是抓好‚三滿意‛及示范行動。省委組織部決定，‚三滿意‛活動將在全省推廣。年底，全縣將公開評選‚三滿意‛活動示范單位130個(其中，示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個、示范縣級部門10個、示范企事業(yè)單位10個、示范村〈社區(qū)〉100個)、示范崗1130個(其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記〈鄉(xiāng)鎮(zhèn)長〉示范崗10個、縣級機關局長〈主任〉示范崗10個、企事業(yè)單位負責人示范崗10個、村〈社區(qū)〉黨支部書記示范崗100個、共產(chǎn)黨員示范崗1000個)，各級黨組織要按照†中共營山縣委關于扎實開展‚三滿意‛活動示范行動的通知‡(營委“20xx”32號)，結(jié)合‚三級聯(lián)創(chuàng)‛、‚百村黨建富民行動‛、‚百村示范‛工程、‚四權(quán)模式‛和‚學習侯方杰，全民比奉獻‛活動，扎實推進‚三滿意‛示范行動，大力培育一批先進集體和優(yōu)秀個人;同時，要搞好年終測評和總結(jié)，及時制定20xx年度的公開承諾。二是抓好城市黨建工作。要按照†中共營山縣委組織部關于開展‚ 城市黨建綜合示范建設‛的通知‡(營委組發(fā)“20xx”44號)、†營山縣非公有制經(jīng)濟組織黨的工作暫行規(guī)定(試行)的通知 ‡(營委組“20xx”34號)、†營山縣黨員服務隊暫行管理辦法‡(營委組發(fā)“20xx”41號)，扎實開展‚黨員服務隊進社區(qū)‛、‚城市黨建綜合示范建設‛、‚和諧社區(qū)‛建設等活動，做好機關、非公有制企業(yè)、學校、衛(wèi)生等行業(yè)黨建工作。特別是非公有制企業(yè)要著力推進‚組織覆蓋、工作覆蓋、凝聚力覆蓋‛的‚三覆蓋‛建設，進一步探索創(chuàng)新黨組織發(fā)揮作用的有效途徑和辦法，不斷促進黨建工作與企業(yè)發(fā)展相融互動、互促共贏。三是抓好‚部門幫村，黨員幫戶‛活動。各地各部門、企事業(yè)單位要按照†中共營山縣委辦公室營山縣人民政府辦公室關于在全縣開展‚部門幫村、黨員幫戶‛結(jié)對幫扶工作的通知‡(營委辦發(fā)[2006]7號)要求，結(jié)合‚全民創(chuàng)業(yè)‛、‚千名干部下基層‛等活動，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建、行政和社會資源，健全工作機制，改進幫扶方法，廣泛開展以‚關愛留守兒童、關愛留守老人、關愛困難群眾，黨員服務隊進農(nóng)村‛為主要內(nèi)容的‚三關愛一服務‛活動，真正幫出新成效，幫出新發(fā)展，幫出新變化。四是抓好村級組織活動場所的建設、管理與使用。目前，大部分項目村都已竣工，進入驗收階段。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要搞好質(zhì)量監(jiān)管，嚴把驗收關，確保建筑質(zhì)量，使村級活動場所真正成為‚民心工程‛、‚精品工程‛。處于建設收尾階段的，要加快進度，抓住當前天氣好、農(nóng)閑等有利時機，盡快竣工。驗收不合格的，要嚴格按照建筑設計圖紙，及時進行整改，確保完全達標。同時，堅持‚建、管、用‛并重，真正把村級組織活動場所建設成為黨員群眾政治活動的‚陣地‛、黨員群眾接收先進文化的‚基站‛、黨員群眾參政議事的‚會廳‛、黨員群眾了解事務的‚窗口‛。
(五)強化“五項重點”。一是強化領導班子和干部隊伍建設。探索建立加強領導班子思想政治建設的長效機制，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門換屆調(diào)整后領導班子運行情況進行民主測評、考察調(diào)研;檢查干部選任制度和†營山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決定重大事項實施辦法‡、†營山縣縣級部門黨組(黨委)議事決策規(guī)則‡等執(zhí)行情況;建立健全干部綜合考核評價辦法、縣級黨員領導干部聯(lián)系‚一把手‛責任制度、縣委領導與‚一把手‛談話制度，推行‚一把手‛任職回避、任期交流制度，加強多崗位鍛煉;繼續(xù)開展上掛、下派、外派活動，選派一批新提拔任職干部到縣招商局、邊遠山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)等掛職鍛煉;選派10名左右優(yōu)秀年青干部到浙江金華掛職鍛煉;認真落實干部在崗考勤制、去向公示制、督促檢查制、問責追究制，加大對干部工作圈、生活圈、社交圈的全程監(jiān)管力度，規(guī)范干部從政行為。二是強化人才工作。繼續(xù)實施‚產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動‛，在重點鄉(xiāng)村、重大工程項目、科研項目上為產(chǎn)業(yè)人才搭建平臺，提高示范水平和質(zhì)量，發(fā)揮好示范帶動作用;扎實開展人才‚四創(chuàng)‛活動，找準著力點，在工作方法上與基層黨建工作相結(jié)合、與‚產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動‛相結(jié)合、與干部隊伍建設相結(jié)合、與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。積極探索建立專業(yè)合作組織的有效途徑，分類建立完善產(chǎn)業(yè)協(xié)會，并通過產(chǎn)業(yè)協(xié)會這個橋梁和紐帶，發(fā)揮各類優(yōu)秀人才在推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的帶動和引導作用;積極探索社會工作人才隊伍建設的新途徑，依托社團組織，開發(fā)社工人才崗位，建立和完善培訓、保障制度，改善社工人才的工資收入、福利待遇，增強吸引力。三是強化流動黨員教育管理。要按照†中共營山縣委組織部關于認真做好流動黨員‚五個雙一‛教育管理的通知‡(營委組發(fā)“20xx”20號)、†關于采取‚三制雙建‛措施進一步做好流動黨員管理工作的通知‡(營委組發(fā)“20xx”40號)，建立和完善流動黨員服務站(點)，在流動黨員集中地建立黨組織，完善流動黨員臺帳，加強流動黨員教育管理，抓好流動黨員活動證的發(fā)放，做到‚三個百分之百‛：流動黨員情況百分之百的掌握，活動證百分之百發(fā)放，記錄臺帳百分之百準確清楚。要嚴格實行流動黨員臺帳管理制度、†流動黨員活動證‡發(fā)放責任追究制度、流動黨員持證月排查通報制，哪個地方活動證沒發(fā)出去，哪個地方流動黨員沒有活動證，哪個地方的分管同志就要承擔責任。同時，要實行流動黨員服務中心(站、點)季度活動制度，抓好流動黨員‚雙向三個一‛(即為當?shù)剞k一件實事、獻一份愛心、做一份貢獻;為家鄉(xiāng)出一個點子、聯(lián)系一名貧困黨員、引進一個發(fā)展項目)活動，真正讓流動黨員發(fā)揮作用，教育管理收到實效。四是強化村(社區(qū))“兩委”換屆工作。今冬明春，將開展村(社區(qū))‚兩委‛換屆工作。在這里，我要特別強調(diào)的是，村級黨組織換屆，事關政權(quán)基礎，意義十分重大，大家務必高度重視。我們要清醒地看到，目前在一些地方，村級黨組織軟弱渙散現(xiàn)象仍然不同程度地存在，富民惠民的要求難以得到有效落實，大家對此一定要有足夠的認識;要牢牢把握這次換屆契機，通過‚公推公選‛、‚干部下派‛和選聘‚一村(社區(qū))一名大學生干部‛等方式，徹底解決村干部素質(zhì)不高、能力不強等影響村級黨組織作用發(fā)揮的問題。各地黨委書記、分管同志務必親自抓這項工作，認真分析現(xiàn)狀，隨時掌握動態(tài)，對換屆中可能出現(xiàn)的問題，及時采取有力措施予以解決，確保換屆圓滿成功，確保村級黨組織真正發(fā)揮好作用，確?；鶎诱?quán)牢牢掌握在我們手中。同時，要關心基層干部，建立健全激勵機制，加大培訓力度，不斷提高基層干部引領科學發(fā)展、帶領群眾致富的能力。五是強化中央四個長效機制文件的貫徹落實。要按照†中共營山縣委組織部關于切實做好中央四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制貫徹落實情況自查工作的通知‡(營委組發(fā)“20xx”7 號)，逐項查漏補缺，健全規(guī)章制度，確保規(guī)范全面;要組織黨員認真學習†黨章‡，引導黨員自覺遵守†黨章‡、切實貫徹†黨章‡、堅決維護†黨章‡，同時抓緊清理近三年來黨費的收繳情況，及時上繳，不得拖欠，縣委組織部將在12月前在全縣通報各級黨組織黨費繳納情況;要普遍推行各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門、企事業(yè)單位黨組織向縣委組織部和行業(yè)主管部門進行黨建工作述職、接受下一級黨組織負責人和有關黨員群眾代表的評議制度，全面落實基層黨建工作責任制，真正把‚抓黨建責任制情況作為考核、評價、使用干部重要內(nèi)容‛的這一要求真正落到實處。
三、履職盡責，狠抓落實，全面提升組工干部新形象
推進基層黨建工作，關鍵在落實到位，根本在責任主體。應該說，從事組織工作對我們來說，是在更嚴謹、更嚴格的環(huán)境中磨練、成長。‚成功沒有模式，關鍵在于心態(tài)‛，‚工作是美麗的，關鍵在于創(chuàng)造‛;‚優(yōu)秀是一種習慣，關鍵在于養(yǎng)成‛。大家一定要按照‚勤學習，想全局，議大事，抓落實‛的要求，用心想事、用心謀事、用心干事，真正把心思凝聚在干事業(yè)上，把精力集中在抓工作上。
(一)強化學習，增強圍繞中心、服務大局的工作意識。要確立勤奮學習、終身學習的觀念，牢牢把握‚堅持科學發(fā)展、構(gòu)建和諧營山‛這個主題，緊緊圍繞‚富民惠民、關注民生‛這個重點，圍繞服務大局學，立足本職崗位學，緊跟時代要求學，努力使自己的綜合素質(zhì)不斷得到提高;堅持圍繞中心來思考謀劃、來推進落實工作，以服務中心、服務大局的實際成效來檢驗自身工作成效。
(二)強化嚴謹，樹立求真務實、精益求精的工作作風。要提倡‚說實話，出實招，辦實事‛，追求沒有水分、老百姓得到實惠的成效，創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的政績;要以對黨忠誠、對事負責的態(tài)度，嚴格按制度辦事、按程序辦事，抓好大事，不放小事，以求實探新路，以務實促發(fā)展;要重視細節(jié)、強化細節(jié)、把好細節(jié)，以細節(jié)來樹立形象、展示形象、維護形象。
(三)強化創(chuàng)新，提高開拓進取、創(chuàng)造典型的工作水平。要堅決破除怕?lián)L險、怕?lián)熑蔚谋Ｊ匾庾R，堅決糾正墨守陳規(guī)、因循守舊的惰性思維;要積極樹立‚典型就是資源，特色就是優(yōu)勢‛的思想，大力提倡‚發(fā)現(xiàn)問題是能力，正視問題是膽量，揭露問題是黨性，解決問題是政績‛觀念，始終做到理念上先人一步、方法上高人一籌、速度上快人一拍，堅持把特色做得更特、強項做得更強、亮點做得更亮。
(四)強化執(zhí)行，弘揚說干就干、一抓到底的工作精神。要積極倡導‚能干事就是能力，能落實就是水平‛的理念，大力發(fā)揚主動出擊的‚亮劍‛精神，切實做到‚說了就干，定了就干，干就干好，一抓到底‛;要堅決杜絕在責任范圍內(nèi)不敢碰硬、不愿負責的現(xiàn)象，嚴肅處理不負責任的人和不落實的事;要倡導‚相融，互補，共振，雙贏‛的合作理念，形成團結(jié)協(xié)作、風清氣正的工作氛圍。
同志們，組織工作任務艱巨、使命光榮，縣委對我們賦予重托、寄以厚望。我們特別需要那種謀事不謀人、干事不看人的干部;特別需要那種愿干事、能干事、成好事的干部;特別需要那種不圖虛名、埋頭苦干、堅持為長遠發(fā)展打基礎的干部;特別需要那種富有生氣、能夠創(chuàng)新、善于開創(chuàng)新局面的干部。希望大家以這次會議為新的起點，開拓進取，再接再厲，進一步開創(chuàng)我縣組織工作新局面，以更加優(yōu)異的成績迎接黨的十七的勝利召開!
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