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司法行政會議上的講話稿

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司法行政會議上的講話稿

  司法行政是司法的行政,是圍繞司法活動而展開的各種保障和服務的統(tǒng)稱。下面是學習啦小編給大家整理的司法行政會議上的講話稿,僅供參考。

  司法行政會議上的講話稿【篇一】

  同志們:

  這次會議的主要任務是:認真貫徹落實全國、全省、全市政法工作會議,全國司法廳(局)長會議,全省司法行政工作會議,省、市第八次黨代會精神,回顧總結(jié)20**年工作,研究部署20**年任務。今天,市委、市委政法委書記李繼中同志在百忙之中抽出時間出席會議,體現(xiàn)了市委對司法行政工作的重視和關(guān)心。一會兒,李書記還要做重要講話,大家要認真聆聽,深刻領(lǐng)會。剛才,大會對20**年度的先進單位和個人進行了表彰,希望大家認真學習借鑒。下面,我對去年工作進行簡要總結(jié),就今年工作做重點部署。

  20**年,在市委、市政府、市政法委和省司法廳的正確領(lǐng)導下,全市司法行政系統(tǒng)緊緊圍繞中心工作,以“三項重點工作”為載體,充分發(fā)揮司法行政職能,奮力拼搏,開拓創(chuàng)新,為維護社會穩(wěn)定、服務經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻。

  ——律師服務層次明顯提升。成立了環(huán)渤海法律服務團滄州分團,涉及的法律業(yè)務占到30%以上。加強非訴訟業(yè)務工作,為企業(yè)改制、股權(quán)上市等提供了優(yōu)質(zhì)的法律服務。確定了銘鑒所等10個所作為示范點,帶動了整體工作水平的提高。召開了全市律師大會和實習律師培訓會。建立了優(yōu)秀律師人才庫。對投訴律師案件實行了律協(xié)會長分片責任制。律師檔案管理處于全國先進位次。全年辦理案件28000余件。

  ——公證業(yè)務領(lǐng)域有效拓展。出臺了《關(guān)于加強國企改革重大事項公證工作的意見》,成功介入國有土地招、拍、掛項目,形成了新的業(yè)務增長點。公證“三化一建設(shè)”深入推進,召開了現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,進行了公證工作全面督導檢查,市公證處搬入了近900平米的新辦公場所,我市申報的首批8個公證處,全部通過了省廳驗收。全年辦理公證事項13000余件。

  ——司法鑒定管理水平日益提高。開展了“司法鑒定質(zhì)量管理年”活動,重點培樹了市法醫(yī)和科技事務司法鑒定中心及滄縣、青縣、河間市等司法鑒定機構(gòu)典型,連續(xù)3年實現(xiàn)零投訴。同時,圓滿完成了20**年國家司法考試和在職人員司法考試任務。

  ——法律援助工作成效顯著。開展了“開展法律援助,彰顯人間正義”大型宣傳咨詢等活動,在臨街一層設(shè)立了接待“窗口”,推行了電話申請、上門受理、網(wǎng)絡申請、郵寄申請、網(wǎng)上審批,發(fā)放了法律援助卡(證),加強了“12348”法律服務專線建設(shè),與市中院聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好刑事訴訟法律援助工作的通知》,超額完成中央專項彩票公益金法律援助項目任務。全年辦理法律援助案件2640件。

  ——法制宣傳效果顯著增強。召開了全市“六五”普法動員大會,市委、市政府印發(fā)了我市“六五”普法規(guī)劃。組織開展了“關(guān)注安全法律法規(guī)宣傳月”、12.4系列法律咨詢宣傳活動以及20**年度全市國家公職人員法律知識考試,啟動了普法講師團、“流動普法講堂”和“法律快車千校行”活動。編輯了4期《滄州法治》,編寫了50余期《老張的煩心事》案例,普法小品《和諧的笑聲》和詩朗誦《法治之光》被省廳“12·4”法制文藝晚會選用。全年開展法制宣傳活動1000余場次。

  ——人民調(diào)解工作深入推進。舉辦了《人民調(diào)解法》培訓班,市政府下發(fā)了《關(guān)于進一步加強人民調(diào)解工作的意見》。在基層法院及法庭建立了65個人民調(diào)解室,成功調(diào)解糾紛3181件。與市衛(wèi)生局建立了滄州市醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會。在全市交警系統(tǒng)建立了道路交通事故損害賠償糾紛人民調(diào)解組織。全市人民調(diào)解員隊伍從2.2萬人發(fā)展到2.8萬人,選拔了67名首席人民調(diào)解員。全年排查民間糾紛19800余件,化解率達98%以上。同時,舉辦了基層法律服務工作者培訓班,辦理法律服務事項3624件。

  ——社區(qū)矯正工作運轉(zhuǎn)有序。召開了全市社區(qū)矯正信息化建設(shè)現(xiàn)場觀摩會和社區(qū)矯正領(lǐng)導小組成員單位聯(lián)席會,制發(fā)了《滄州市社區(qū)矯正銜接工作暫行規(guī)定(試行)》等系列文件。建設(shè)了社區(qū)矯正信息管理平臺系統(tǒng),入網(wǎng)率達68%,處于全省領(lǐng)先水平。

  ——安置幫教工作機制日趨完善。在滄州監(jiān)獄召開了幫教工作現(xiàn)場會,開展了進監(jiān)獄幫教活動。依托市技工學校建立了安置培訓基地,黃驊、泊頭、中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)辦了4家安置基地。召開了安置幫教工作領(lǐng)導小組聯(lián)席會和全市刑釋解教人員安置幫教工作會議,市委、市政府印發(fā)了《關(guān)于加強刑釋解教人員安置幫教工作的實施意見》。全年幫教率94%,安置率94.5%。

  ——勞教管理水平逐步提高。落實了安全穩(wěn)定各項責任制度,開展了“習慣性漠視”查漏補缺、“百日安全排查整治”等系列活動。制定了勞教人員個性化教育矯治方案,開展了2期60人次的團體咨詢和28人次的心理危機干預。開展了“基礎(chǔ)資料規(guī)范月”活動,規(guī)范化水平進一步提高。搬遷工作有序進行,立項前的準備工作基本就緒。

  ——司法行政隊伍素質(zhì)全面加強。召開了加強司法行政隊伍職業(yè)化建設(shè)動員部署會議,開展了“全面對標、奪旗爭星”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、運動會、工間操、唱紅歌等活動。實施了《績效考評辦法》和《對各縣市區(qū)司法局工作考核辦法》。落實了黨風廉政建設(shè)責任制,開展了以加強律師隊伍廉潔執(zhí)法為重點的宣教培訓活動。我局涉法涉訴信訪案件保持零掛賬,受到市委政法委通報表揚。行風評議工作扎實推進,干警作風不斷改善,成為我省司法行政系統(tǒng)唯一進位的城市,受到了省廳表揚。市局擬新建1萬多平米業(yè)務用房項目市規(guī)委會議已通過,正著手立項前的準備工作。

  同時,網(wǎng)絡、黨建、計財、計劃生育、老干部、檔案、信息、保密等工作也都取得了新的成效?;仡欉^去的一年,全市司法行政各項工作取得了顯著成績,這是市委、市政府、市委政法委和省司法廳正確領(lǐng)導、重視支持的結(jié)果,是全系統(tǒng)廣大干部職工齊心協(xié)力、奮力拼搏的結(jié)果。在此,我代表局黨組向全系統(tǒng)司法行政干警和法律服務工作者表示崇高的敬意和衷心的感謝!

  今年,我們要圍繞市委、市政府和市委政法委的工作部署,把握結(jié)合點,找準切入點,全力維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展。全市司法行政工作的總體思路是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,認真貫徹落實全國、全省、全市政法工作會議,全國司法廳(局)長會議,全省司法行政工作會議,省、市第八次黨代會精神,緊緊圍繞全市中心工作,以做好黨的安保工作為首要任務,深化“三項重點工作”,著力推進社會矛盾化解、特殊人群管理、法律服務、法律援助、法制宣傳、職業(yè)化建設(shè)工作,努力為我市全面實施“從大運河走向渤海灣”戰(zhàn)略做出新的貢獻,為黨的勝利召開營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。重點做好以下幾方面工作:

  一、著力推進社會矛盾化解,在促進和諧滄州建設(shè)上作出新貢獻

  黨的即將召開,全市司法行政系統(tǒng)一定要從政治和全局的高度,充分認識做好黨的安全保衛(wèi)工作的特殊性和重要性,全力以赴筑牢維護社會和諧穩(wěn)定的“第一道防線”。

  (一)深入開展矛盾糾紛排查化解活動。要圍繞黨的和全國“兩會”等重點時期,組織開展矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”專項活動。建立和完善社會矛盾糾紛日常調(diào)處機制,每月開展一次矛盾糾紛排查調(diào)處活動,特別要主動深入到群眾反映多、矛盾多、難度大的地方開展排查調(diào)處工作,對排查出的重大疑難矛盾糾紛要逐級上報、明確責任、集中攻堅,確保矛盾不激化、不上交。完善人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解的銜接配合機制,最大限度地排查化解社會矛盾糾紛。

  (二)不斷鞏固完善民調(diào)組織建設(shè)。要認真落實《人民調(diào)解法》,在加強企事業(yè)單位和區(qū)域性、行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織建設(shè)的基礎(chǔ)上,積極推動在醫(yī)患糾紛、交通事故、勞資糾紛、物業(yè)管理等領(lǐng)域建立人民調(diào)解組織,努力實現(xiàn)人民調(diào)解組織全覆蓋。要在規(guī)范人民調(diào)解組織名稱、制度上下功夫,力爭創(chuàng)建100個規(guī)范的村(居)人民調(diào)解委員會。進一步加強人民調(diào)解協(xié)會建設(shè),認真做好換屆工作。積極落實市政府辦公室《關(guān)于進一步加強人民調(diào)解工作的意見》,細化完善“以案定補、以獎代補”制度,調(diào)動民調(diào)工作積極性。

  (三)壯大優(yōu)化人民調(diào)解員隊伍。要落實“十戶調(diào)解員”等規(guī)定,積極吸納退休法官、檢察官、法律工作者、社會志愿者等加入人民調(diào)解隊伍,使全市人民調(diào)解員增加到3萬人左右。開展“人民調(diào)解能手”、“金牌調(diào)解員”等評選活動,以縣為單位加強人民調(diào)解員的教育培訓,培育選拔100名排調(diào)能手,總結(jié)編輯100個“三位一體”調(diào)解案例,召開人民調(diào)解能手經(jīng)驗交流會,使全市優(yōu)秀調(diào)解員資源實現(xiàn)共享。

  (四)大力加強信訪預防化解工作。要深入做好信訪理舊案、防新案工作,加強源頭治理,對人訪、信訪、電話訪都要及時妥善處置,切實把問題解決在初始階段。完善律師參與涉法涉訴信訪工作機制和保障機制,引導律師參與涉法涉訴信訪、熱點難點問題、群體性事件處置及突發(fā)事件應對,促進社會面信訪問題的解決。落實領(lǐng)導包案和接訪、下訪、回訪、聯(lián)系點等制度,嚴格信訪工作責任,做到化解信訪問題和密切黨群干群關(guān)系的統(tǒng)一。

  (五)認真落實社會穩(wěn)定風險評估機制。要加強政府法律顧問工作,主動為重大項目立項、政策制定等提供法律咨詢、法律服務和風險評估,預防和減少社會風險。建立完善人民調(diào)解、律師、公證、法律援助等業(yè)務的輿情分析機制,及時收集、分析、報送影響社會穩(wěn)定的突出問題和隱患,有效發(fā)揮預警作用。完善系統(tǒng)內(nèi)重大決策、重要政策、重點工程的社會穩(wěn)定風險評估體系,提高預知和防控能力。

  二、著力強化特殊人群管理,在加強和創(chuàng)新社會管理上實現(xiàn)新突破

  社區(qū)矯正、刑釋解教和勞動教養(yǎng)人員的矯治管理,是加強和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容,對這些特殊人群,管控工作要更嚴、更細、更具體、更到位,開展思想大回訪活動,掌握思想動態(tài),明確包夾措施,堅決防止脫管、漏管和重新違法犯罪。

  (一)強化社區(qū)矯正工作,不斷提高矯正質(zhì)量。一是推進社區(qū)矯正規(guī)范化管理。要建立健全社區(qū)矯正工作檔案,完善社區(qū)矯正人員個人信息和各類法律文書的收集、整理、處置措施、監(jiān)管執(zhí)法記錄等內(nèi)容。建立與監(jiān)獄及相關(guān)部門溝通配合的渠道和平臺,確定相互協(xié)作的事項范圍和方式方法,分解、細化執(zhí)法機關(guān)相互的責任和義務,明確法律監(jiān)督的具體內(nèi)容和實施程序,防止出現(xiàn)缺位脫節(jié)。加強社區(qū)矯正信息化監(jiān)管平臺建設(shè),對排查出的所有重點對象全面實現(xiàn)手機定位,跟蹤管理,切實提高監(jiān)督管理的效率和水平。強化專職工作者隊伍建設(shè),提高矯正工作質(zhì)量和執(zhí)法水平。積極推動社區(qū)矯正工作經(jīng)費和專項經(jīng)費動態(tài)增長機制建設(shè),保障社區(qū)矯正工作正常開展。二是加強社區(qū)矯正對象的監(jiān)管。要真正做到把社會各個角落的社區(qū)矯正對象管控起來,運用非監(jiān)禁刑的手段管理控制其行為,改造他們的思想。加強對流動社區(qū)矯正對象的管理,逐步建立并落實異地委托管理機制。推進完善風險評估工作,加強分析和研判,開展分類、分級管理。健全完善社區(qū)矯正考核獎懲制度,建立日常考核與行政獎懲、司法獎懲銜接配套長效機制。三是切實提高社區(qū)矯正效果。要加大教育管理和服務幫扶力度,幫助解決生產(chǎn)生活困難,開展系統(tǒng)的思想教育、法制教育和社會公德教育,采取多種形式進行心理健康教育。加強社區(qū)矯正教育基地、勞動基地和就業(yè)基地建設(shè),組織有勞動能力的社區(qū)矯正對象參加公益勞動(活動),提高教育矯正質(zhì)量。

  (二)強化安置幫教工作,預防重新違法犯罪。一是規(guī)范安置幫教工作機制。要建立跟蹤幫教機制,開展走訪活動,掌握底數(shù),全面落實“必接必送”制度和銜接幫教措施。加強各成員單位之間的溝通聯(lián)系,促進各部門工作職責的落實。加強基層安置幫教工作人員業(yè)務培訓,切實提高業(yè)務水平。二是積極開展安置幫教活動。要全面落實刑釋解教人員優(yōu)惠政策,促進解決他們的就業(yè)、就學、社會保障等方面的困難和問題,引導其順利融入社會。同時,組織安置幫教工作人員、幫教志愿者、服刑在教人員家屬,到監(jiān)獄、勞教所開展幫教活動。三是加強過渡性安置(培訓)基地建設(shè)。要盡快落實市安置(培訓)基地掛牌事項,有條件的縣(市、區(qū))要完成1—2個安置幫教基地建設(shè)。推進將刑釋解教人員納入全市職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓序列,解決培訓費用。對具有一定規(guī)模和安置能力的基地,做好認證工作,協(xié)調(diào)落實優(yōu)惠政策。

  (三)強化勞教管理工作,確保勞教所安全穩(wěn)定。一是全面深化和加強場所安全管理。要牢固樹立“首位意識”,整肅工作紀律,建立完善“明責、確責、問責”的責任體系。落實場所“四級研判點評”、安全隱患排查、集中整治等制度,加強對特殊經(jīng)歷、特殊技能人員的包夾管控,加大所內(nèi)偵察力度,嚴厲打擊所內(nèi)違禁品。加強應急防控體系建設(shè),完善輿情應對引導預案,抓好應急處置實戰(zhàn)訓練演練,提高應急處置能力。抓好生活衛(wèi)生工作,加強勞教人員食堂管理,確保實現(xiàn)“四無”目標。二是全面深化和加強教育矯治力度。要加大教育矯治工作投入,規(guī)范完善電化和課堂化教育。建立健全教育挽救質(zhì)量評估體系,突出抓好“三課”教育。以心理咨詢矯治中心建設(shè)為依托,加強勞教人員心理健康教育、心理測試、心理咨詢和危機干預工作。抓好勞教習藝生產(chǎn),深化職業(yè)技能教育培訓。三是全面深化和加強場所基層基礎(chǔ)建設(shè)。要深入開展“規(guī)范化管理年”活動,全面落實司法部35條和勞教系統(tǒng)58條規(guī)范化建設(shè)標準,按照“六個盯住”的要求,狠抓規(guī)范化、職業(yè)化建設(shè)標準的落實。健全完善管理制度、標準規(guī)范和基礎(chǔ)資料,全面提升執(zhí)法規(guī)范化、管理規(guī)范化和隊伍職業(yè)化水平。大力推進科技產(chǎn)品在安全防范、應急指揮、執(zhí)法管理等領(lǐng)域的應用,完善場所基礎(chǔ)設(shè)施和紅外線報警、監(jiān)控設(shè)施,提高技防水平。加強大隊長教育培訓,提高依法管理、科學管理、精細管理水平。加快場所遷建布局規(guī)劃和項目立項、建設(shè)等工作。

  三、著力提升法律服務水平,在服務沿海強市建設(shè)上展示新作為

  我們必須緊緊圍繞“穩(wěn)中求快、穩(wěn)中求好”,這一我市經(jīng)濟社會發(fā)展的總基調(diào),拓展工作領(lǐng)域,提升服務水平,重點實施“四個一工程”,即:一只服務隊,每一級司法行政機關(guān)都成立法律專家服務隊;一名聯(lián)系領(lǐng)導,每一個重點企業(yè)或重大項目都要落實一名司法行政機關(guān)領(lǐng)導干部聯(lián)系人;一套服務保障措施,每一個重點企業(yè)或重大項目都要有針對性的制定一套具體服務措施;一個好環(huán)境,積極推動營造企業(yè)發(fā)展和重大項目建設(shè)的良好社會環(huán)境和政務環(huán)境,切實把我市經(jīng)濟社會發(fā)展的新思路、新要求、新舉措落實到法律服務的各個方面、各個環(huán)節(jié)。

  (一)認真抓好律師工作。一是推動律師服務向高端領(lǐng)域延伸。要加大服務渤海新區(qū)、重點產(chǎn)業(yè)、重點項目、重點企業(yè)的力度,推動律師業(yè)務向知識產(chǎn)權(quán)、公司上市、企業(yè)投資合作、企業(yè)改制破產(chǎn)、企業(yè)依法管理、金融證券等領(lǐng)域深入發(fā)展,向新能源、環(huán)保、農(nóng)業(yè)科技等新興產(chǎn)業(yè)廣泛延伸,向欠發(fā)達地區(qū)、基層服務業(yè)、小微企業(yè)等薄弱環(huán)節(jié)全面覆蓋,組織律師參與企業(yè)境外并購投資、對外貿(mào)易、開拓國際市場等涉外經(jīng)濟領(lǐng)域,為我市更多企業(yè)參與涉外經(jīng)濟提供法律服務。二是抓好律師事務所規(guī)?;?、專業(yè)化、法制化建設(shè)。要打造核心業(yè)務突出、功能定位清晰的精品所、專業(yè)所。實施律師事務所精細化管理,完善接案、收費、業(yè)務開展、質(zhì)量評價的量化標準。加強律師所黨組織建設(shè),引領(lǐng)律師工作健康發(fā)展。三是加強律師的教育管理。要嚴格律師執(zhí)業(yè)準入制制度,切實把好“入口關(guān)”。開展會議培訓、專家授課、“請進來、走出去”等活動,提高律師隊伍的綜合素質(zhì),培養(yǎng)懂法律、懂外語、懂經(jīng)濟的復合型法律人才。加大對律師代理辯護“重大、敏感、群體新”案件的指導,確保實現(xiàn)律師辦案法律效果、社會效果、政治效果有機統(tǒng)一。

  (二)不斷深化公證工作。一是拓寬公證服務領(lǐng)域。要加大為渤海新區(qū)、“城鎮(zhèn)建設(shè)三年上水平”、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、重大工程項目建設(shè)和重點經(jīng)濟領(lǐng)域的服務力度,做好涉及土地征用、房屋拆遷、企業(yè)經(jīng)營的公證服務,廣泛參與企事業(yè)單位人員聘任、工資待遇、勞動保障等事務,積極為農(nóng)民進城務工和流動人口提供服務,認真做好涉及勞務合同、房屋租賃、子女入學、社會保障等公證事項。二是推進公證“三化一建設(shè)”向縱深發(fā)展。要提升公證工作信息化水平,努力實現(xiàn)公證管理工作和公證服務方式的現(xiàn)代化。加大督導檢查力度,召開全市公證工作會議,推動第二、三批公證處達標。三是加強公證質(zhì)量監(jiān)管。要完善假證、瑕疵證通報制度,在周自查、月互查、季抽查的基礎(chǔ)上,年內(nèi)進行一次大規(guī)模的公證文書檢查。推行要素式公證書,組織開展優(yōu)秀要素式公證書的交流活動。做好全市公證機構(gòu)和公證員的年度考核工作,完善執(zhí)業(yè)檔案、誠信檔案制度。加強對公證人員的培訓,開展業(yè)務交流與合作。

  (三)規(guī)范司法鑒定工作。要加強與公、檢、法部門的溝通聯(lián)系,不斷滿足訴訟和辦案的需求,提高司法鑒定質(zhì)量,為社會和人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的司法鑒定服務。加強對司法鑒定機構(gòu)的監(jiān)督管理,制定操作性強的日常監(jiān)管措施,進行量化考核,實行“優(yōu)勝劣汰”的動態(tài)管理。開展行業(yè)技術(shù)交流,培養(yǎng)一批技術(shù)骨干和業(yè)務帶頭人。認真做好滄州市司法鑒定協(xié)會的成立工作。

  (四)推進基層法律服務工作。要加強對基層法律服務工作的指導和管理,組織全市基層法律服務工作者業(yè)務培訓,8月份進行一次全市檢查活動,整頓規(guī)范基層法律服務市場。

  (五)圓滿完成司法考試任務。要抓好20**年司法考試的報名、現(xiàn)場確認、溝通協(xié)調(diào)、服務考生等工作,完善工作機制,認真組織實施,圓滿完成20**年國家司法考試任務。

  四、著力提高法律援助能力,在保障和改善民生上見到新成效

  法律援助工作是一項司法扶困工程、民生工程、民心工程,直接為困難群眾解決無力維護自己合法權(quán)益的問題。我們要以全省開展的“法律援助服務為民創(chuàng)優(yōu)年”活動為載體,切實做好維護困難群眾合法權(quán)益的各項工作,努力使法律援助工作真正成為民心工程。

  (一)積極服務民生,提升法律援助辦案水平。要拓展法律援助服務范圍,主動介入到征地拆遷、環(huán)境保護、土地流轉(zhuǎn)、就醫(yī)、就學、就業(yè)等民生事項,開辟“綠色通道”,不斷滿足群眾日益增長的法律援助需求。擴大法律援助請求、受理聯(lián)系站(點)的范圍,建立穩(wěn)定長效的工作聯(lián)系制度,充分發(fā)揮社會其他組織的作用,暢通請求法律援助的渠道。積極介入社會熱點難點問題,認真參與涉法涉訴信訪工作。深入研究農(nóng)民工、殘疾人、老年人、婦女兒童等人群的需求,優(yōu)先滿足其法律援助需求。20**年全市辦案總數(shù)達到3200件,完成省廳提出的辦案量遞增20%的目標。

  (二)加強窗口建設(shè),深入實施法律援助便民工程。要合理規(guī)劃和科學設(shè)置接待功能區(qū)域,整合法律服務資源,實行“一站式”服務。法律援助中心設(shè)置在“臨街、一層”,各縣(市、區(qū))要建成1—2個“法律援助便民服務窗口單位”。加強“12348”法律服務熱線工作,今年底前各縣(市、區(qū))法律援助機構(gòu)全部開通“12348”熱線。按照省廳要求,今年4月底前,要在監(jiān)獄、勞教所建立法律援助工作站,使法律援助工作進“大墻”。要加大宣傳力度,提高法律援助的知曉率和社會影響力。

  (三)推進基層建設(shè),切實做好基層法律援助工作。要推動把法律援助事業(yè)納入經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、納入黨和政府主導的維護群眾權(quán)益機制、法律援助經(jīng)費納入同級財政預算。健全完善法律援助經(jīng)費管理使用機制,嚴格經(jīng)費管理制度和嚴格辦案補貼發(fā)放,組織好中央彩票公益金法律援助項目,確保完成年度項目任務。按照司法部《縣級司法行政機關(guān)基本業(yè)務裝備配備指導標準》的要求,爭取20**年年底前縣級法律援助機構(gòu)配齊配強業(yè)務用車、業(yè)務信息處理設(shè)備、業(yè)務音像設(shè)備、業(yè)務通訊網(wǎng)絡設(shè)備以及檔案管理設(shè)備等必要的業(yè)務裝備配備。

  五、著力加強法制宣傳教育,在推進依法治市進程上付出新努力

  我們要積極組織推動“六五”普法規(guī)劃的實施,提升全民的法律意識,提高全社會法治化管理水平,為全市又好又快發(fā)展營造良好的法治氛圍。

  (一)全面落實“六五”普法規(guī)劃。要組織開展“深化法律八進,服務沿海強市建設(shè)”法制宣傳教育主題活動,提高法制宣傳教育的真對性和實效性。加強憲法和新頒布、新修訂法律法規(guī)的宣傳,提高全民法律素質(zhì)。緊緊圍繞我市“十二五”規(guī)劃,組織開展促進經(jīng)濟發(fā)展、保障和改善民生等方面法律法規(guī)的宣傳。針對社會熱點難點問題,組織開展“加強法制宣傳教育、促進社會矛盾化解”主題宣傳活動。同時,組織開展系列宣傳日、宣傳周、宣傳月活動以及“流動普法講堂”和“法律快車千校行”活動。完善市、縣兩級法律宣講團和法制宣傳志愿者隊伍,加強普法骨干培訓。完善全市國家公職人員法律知識考試制度,提高考試的針對性和實效性。認真組織好每年度普法先進單位評比表彰工作。

  (二)深入推進普法依法治理工作。要加強法治政府建設(shè),深入開展法治城市、法治縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動,積極為政府各部門、各社會團體開展法制宣傳搭建平臺。加強行業(yè)依法治理,深入開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動,不斷提高依法行政、依法管理和服務社會的能力。加強“民主法治示范村”、“民主法治示范社區(qū)”、“依法治校示范校”、“誠信守法企業(yè)”等“法治八建”基層創(chuàng)建活動,促進普法和依法治理的有效對接。

  (三)大力加強法治文化建設(shè)。要圍繞構(gòu)建社會主義核心價值體系推動法治文化建設(shè),堅持與社會各種文化建設(shè)相結(jié)合,做到面向群眾、貼近群眾、服務群眾。開展豐富多彩的法治文化活動,豐富法治文化活動載體和形式,繼續(xù)辦好《普法·維權(quán)》專版,進一步提高《滄州法治》辦刊質(zhì)量,創(chuàng)作更多人民群眾喜聞樂見的作品。健全完善法制教育陣地,命名一批優(yōu)秀法制宣傳教育基地和志愿者。

  六、著力抓好職業(yè)化建設(shè)工作,在司法行政隊伍建設(shè)上注入新活力

  全市司法行政機關(guān)要以核心價值觀教育實踐活動為契機,以職業(yè)化建設(shè)為抓手,以廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)為重點,認真抓好司法行政隊伍的政治業(yè)務素質(zhì)建設(shè)。

  (一)深入開展核心價值觀教育實踐活動。要緊緊圍繞“忠誠、為民、公正、廉潔”,大力開展社會主義法治理念教育,全面開展宣講活動和集中大討論活動,使全市司法行政干警和法律服務工作者進一步堅定理想信念、強化宗旨意識、公正廉潔執(zhí)法。要深化創(chuàng)先爭優(yōu)和“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動,組織基層黨組織和黨員在開展司法行政工作中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。要進一步加強黨的組織建設(shè),不斷完善各項黨建制度,深化黨員教育,切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。要強化宗旨觀念教育,突出群眾工作這條主線,提高做好群眾工作的能力,實實在在地解決群眾訴求。

  (二)積極推進司法行政隊伍職業(yè)化建設(shè)。要全面落實《加強司法行政隊伍職業(yè)化建設(shè)實施方案》,進一步抓完善、抓提升、抓督導、抓落實,不斷細化量化職業(yè)標準,突出行業(yè)特征和職業(yè)特色,從基本行為入手,向養(yǎng)成規(guī)范延伸,以點帶面,整體提高全系統(tǒng)職業(yè)化建設(shè)水平。司法行政機關(guān)重點是在推進依法行政上下功夫,提高依法履職和政策執(zhí)行、制度落實的能力,司法所要以“五好司法所”創(chuàng)建活動為載體,全面推進司法所組織機構(gòu)、干部隊伍、業(yè)務能力、所務管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)范化。法律服務行業(yè)重點是學習公證“三化”建設(shè)經(jīng)驗,確保深化鋪開。信息化建設(shè)主要是提升信息化運用能力,優(yōu)化工作流程,提高服務效率,同時要加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)測,提高輿情防控和處置能力。

  (三)大力開展教育訓練工作。要加強職業(yè)道德教育,認真落實中組部《公務員職業(yè)道德培訓大綱》。加強職業(yè)技能培訓,按職級和培訓內(nèi)容,進行相應級別層面的培訓,科學擬定培訓計劃和教學大綱,完善督學制度,堅持逢訓必考。在黨的召開前,市勞教所要突出強化應急處突訓練提高快速反應能力,法律服務隊伍要突出強化依法執(zhí)業(yè)和預防化解矛盾糾紛能力,司法行政機關(guān)要突出強化協(xié)調(diào)指導和做好群眾工作的能力。

  (四)完善干部交流機制。要進一步推行輪崗交流和競爭上崗,積極探索符合司法行政工作實際和干部發(fā)展要求的干部考核評價體系,完善選人用人機制,切實把政治堅定、能力突出、素質(zhì)過硬的人才選拔任用到更加重要的崗位。加大干部管理力度,做好《干部任用條例》和有關(guān)法規(guī)貫徹執(zhí)行情況檢查考評工作,客觀公正地衡量干部業(yè)績。堅持從優(yōu)待警,全面建立基層干警政治生活待遇優(yōu)先保障機制,大力提高基層干警的政治、生活待遇,加強人文關(guān)懷和心理疏導,幫助解決實際困難和問題,維護基層隊伍穩(wěn)定。認真做好招錄干警試點班畢業(yè)生的接收安置和政法干警招錄培養(yǎng)工作,圓滿完成機關(guān)工勤編制剝離任務。

  (五)著力加強黨風廉政建設(shè)。要嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,加大專項治理和查辦案件力度,為提高科學發(fā)展觀的執(zhí)行力提供堅強的紀律、作風和制度保障。加強懲治和預防腐敗體系建設(shè),大力推進行政權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè),建立完善行政權(quán)力風險評估防范機制、行政權(quán)力運行程序化、公開透明機制和責任追究機制。堅持從嚴治警,開展警示教育活動,強化制度執(zhí)行力,切實做到有章必循、違章必究。大力開展民主評議工作,全面落實便民利民公開承諾,組織實施好“陽光服務”、“公仆熱線”等活動,暢通社情民意反映渠道,推動改進政風警風行風。

  (六)全面加強司法行政文化建設(shè)。要找準司法行政工作與文化建設(shè)的結(jié)合點、著力點,加強學習型黨組織建設(shè)和學習型單位、機關(guān)建設(shè),組織開展報告會、培訓班、座談會等學習活動,舉辦讀書日、運動會等文化活動,進一步強化干警忠于職守的責任意識、干事創(chuàng)業(yè)的崗位意識和為民服務的群眾意識,凝聚推動司法行政事業(yè)發(fā)展的強大合力。

  七、著力提升履職盡責效能,在推動全市司法行政事業(yè)發(fā)展上落實新舉措

  全面完成今年的各項目標任務,關(guān)鍵要抓好基層基礎(chǔ)工作,完善工作機制,切實提高執(zhí)行力,真正把各項工作落到實處,抓出成效。

  (一)固本強基,深入開展“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動。全系統(tǒng)各行業(yè)、各部門、各基層單位要制定推動活動的具體方案,狠抓工作落實。深入推進市、縣司法局業(yè)務用房建設(shè)和勞教所搬遷工作,做好項目立項、規(guī)劃和建設(shè)工作。全面理順司法所管理體制,年內(nèi)所有司法所都要實現(xiàn)縣(市、區(qū))司法局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)雙重管理、以縣(市、區(qū))司法局管理為主管理體制,下大力有效利用現(xiàn)有空缺編制、協(xié)調(diào)收回被擠占的司法行政專項編制、積極爭取地方行政編制,通過多種形式招錄補充人員,充實司法所力量。要完善司法行政機關(guān)與行業(yè)協(xié)會“兩結(jié)合”管理體制,加強對司法行政機關(guān)對律師、公證、人民調(diào)解、司法鑒定等行業(yè)協(xié)會的監(jiān)督管理,強化行業(yè)協(xié)會自身建設(shè),實現(xiàn)行政管理和行業(yè)協(xié)會管理有效結(jié)合,圓滿完成相關(guān)協(xié)會的換屆工作。全面完成律師人事檔案歸口管理,積極推進公職律師、公司律師試點工作。加強與編制等部門的溝通,搞好公證體制改革,撤區(qū)成立市級公證處,籌劃在渤海新區(qū)建立公證辦事處。

  (二)整合資源,強化司法行政機關(guān)社會管理能力。要牢固樹立“一盤棋”的思想,本著組織網(wǎng)絡全覆蓋、業(yè)務銜接無縫隙、服務效能最大化的原則,整合司法行政系統(tǒng)資源,實現(xiàn)人力、物力、業(yè)務資源互相拉動,形成合力,提高利用率。積極打造律師、公證、基層法律服務、法律援助等綜合性法律服務平臺,集網(wǎng)絡服務、熱線服務、現(xiàn)場服務于一體,實現(xiàn)法律服務信息業(yè)務資源共享,實行“一站式、捆綁式”服務。建立和完善勞教、社區(qū)矯正、安置幫教等統(tǒng)籌兼顧、相互延伸、協(xié)調(diào)聯(lián)動的“一條龍”工作模式,提升工作效能。深化構(gòu)建人民調(diào)解為基礎(chǔ)的“防調(diào)一體化”工作體系,提高矛盾糾紛化解的專業(yè)化、系統(tǒng)化水平。深入推動完善“大普法”工作格局,調(diào)動系統(tǒng)內(nèi)資源,吸收社會力量,大力提升法制宣傳的廣泛性、針對性和實效性。推進行業(yè)組織和機構(gòu)向新領(lǐng)域的延伸,全力做到哪里有人群、哪里有需要,哪里就有司法行政機關(guān)的有效服務。

  (三)落實責任,切實提高科學發(fā)展執(zhí)行力。做好工作,首先要明確責任,硬化措施,對于重點工作,要定人頭、定時間、定要求,使目標任務具體化、具體工作時序化,什么人干什么事,什么時間完成,達到什么效果,一目了然。另一方面,要確保責任落實到位,完善和嚴格實施問責機制,緊緊抓住不落實的事,嚴肅查處不落實的人,推動制度和工作落到實處。市局將設(shè)立專門的投訴舉報電話,專門負責受理企業(yè)、單位和個人對司法行政機關(guān)及其工作人員的投訴,舉報內(nèi)容一經(jīng)查實,嚴肅追究有關(guān)人員責任。

  同志們,20**年的全市司法行政工作任務艱巨、使命光榮,讓我們在市委、市政府、市委政法委和省司法廳的堅強領(lǐng)導下,堅定信心、團結(jié)拼搏,求真務實、開拓創(chuàng)新,不斷推進司法行政工作的新發(fā)展,為促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出積極貢獻,以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!

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