2016地稅辦稅大廳上半年個人工作總結(jié)(2)
四、協(xié)助相關(guān)部門成功啟用房地產(chǎn)一體化軟件及發(fā)票換版工作。(1)成功啟用房地產(chǎn)一體化軟件。歷時近兩年，南縣局房地產(chǎn)一體化管理成效顯著。為真正實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)一體化管理的信息化，縣局決定，今年6月份正式啟用房地產(chǎn)一體化軟件，稅款在30萬元以上的必須通過一體化軟件征收。市局及其它區(qū)局學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、組織前臺辦稅員參加縣局組織的專門培訓(xùn)，經(jīng)過多方努力，6月16日第一筆房地產(chǎn)稅收通過一體化軟件成功收取。這也標(biāo)志著南縣局房地產(chǎn)一體化軟件成功啟用。(2)發(fā)票換版工作順利過渡。按照上級要求，從今年4月1日起，地稅部門統(tǒng)一使用新版發(fā)票，舊版發(fā)票一律停止使用。這就意味著已經(jīng)發(fā)放到納稅人手中的舊版發(fā)票要全部收回并繳銷，任務(wù)緊急且繁雜。稅務(wù)分局和辦稅廳進(jìn)行合理分工，并通力協(xié)作。由稅務(wù)分局負(fù)責(zé)收回舊版發(fā)票，辦稅廳在做好發(fā)票繳銷工作的同時負(fù)責(zé)發(fā)票換版工作的宣傳。發(fā)票換版之后，為確保納稅人能及時領(lǐng)到新版發(fā)票，辦稅廳及時與稅務(wù)分局進(jìn)行溝通銜接，對納稅人的發(fā)票領(lǐng)購資格進(jìn)行重新認(rèn)定。經(jīng)過部門間的分工協(xié)作，南縣局的發(fā)票換版工作順利完成。
總的來說，今年上半年辦稅服務(wù)廳在以上幾個方面作出了一定的成績，這與縣局局領(lǐng)導(dǎo)對大廳工作的重視分不開，更與縣局各科(室)、分局的協(xié)作和理解分不開。在下半年的工作中，大廳將繼續(xù)在優(yōu)化納稅服務(wù)，完善內(nèi)部管理，加強(qiáng)人員培訓(xùn)等方面來再接再厲，在讓大廳工作更上層樓。
2016地稅辦稅大廳上半年個人工作總結(jié)范文三：
為廣泛深入地宣傳稅收法律、法規(guī)和政策，進(jìn)一步提高全社會依法誠信納稅意識。在第19個全國稅收宣傳月活動中，我們聯(lián)合國稅部門，緊緊圍繞“稅收·發(fā)展·民生”的主題，將“知識性、通俗性、趣味性、創(chuàng)新性”相結(jié)合，突出宣傳特色，務(wù)求宣傳實(shí)效。如針對“農(nóng)家樂”這一特定服務(wù)形式的特點(diǎn)，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成“稅法宣傳流動小分隊(duì)”，深入開展“稅法送下鄉(xiāng)，走進(jìn)‘農(nóng)家樂’”系列活動;響應(yīng)黨委、政府關(guān)于在全市范圍內(nèi)開展“工業(yè)項(xiàng)目服務(wù)月”的號召，主動深入轄區(qū)各工業(yè)園區(qū)、企業(yè)開展“服務(wù)跟著項(xiàng)目跑”主題活動，讓受理、審批等工作流動起來，積極為納稅人提供貼身、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù);從加強(qiáng)納稅服務(wù)、深化稅收宣傳和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展出發(fā)，深入重點(diǎn)稅源企業(yè)舉辦“稅企面對面稅收宣傳”座談會，專題開展稅情調(diào)研和稅法宣傳等各項(xiàng)活動。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，宣傳月期間共懸掛橫幅100讀條，派發(fā)宣傳資料及各類調(diào)查問卷等40000多份，有近8000人次納稅人參加了咨詢活動，收到很好的宣傳效果。
一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化稅源監(jiān)控，不斷提高稅收管理質(zhì)量
1.信息建設(shè)加快向標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)。今年以來，我局信息標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作緊鑼密鼓，以打牢稅收信息標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)為目標(biāo)，以應(yīng)用為重點(diǎn)，著重在基礎(chǔ)上下功夫。上半年，為各股室、分局新購計(jì)算機(jī) 臺，各類打印機(jī)、復(fù)印機(jī) 臺，基本達(dá)到人手一臺或多臺新機(jī)，同時組建電子教室，充分滿足了辦公和培訓(xùn)需要。一是加強(qiáng)中心機(jī)房管理，規(guī)范機(jī)房配電系統(tǒng)，實(shí)行日巡查制度，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時排除。二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理，認(rèn)真執(zhí)行季度安全巡視制度和雨季日檢查制度，每季度對基層各單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及線路進(jìn)行安全檢測，配合市氣象局防雷中心對市局中心機(jī)房、各基層單位防雷設(shè)施和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)地線進(jìn)行了安全檢測，確保雨季設(shè)備安全。三是加強(qiáng)安全管理。在病毒防范上，嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，對全員進(jìn)行計(jì)算機(jī)安全常識的培訓(xùn)，強(qiáng)化全員安全意識。及時對服務(wù)器及計(jì)算機(jī)的操作系統(tǒng)進(jìn)行升級、安裝補(bǔ)丁，對各類數(shù)據(jù)信息實(shí)行多機(jī)和刻盤備份，確保了系統(tǒng)安全運(yùn)行。
2.穩(wěn)步推進(jìn)社會綜合治稅工作。為了加強(qiáng)對社會綜合治稅工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局提請市人民政府制訂下發(fā)了《市人民政府關(guān)于實(shí)行社會綜合治稅加強(qiáng)地方稅源控管的意見》，及時成立了由市政府常務(wù)副市長任組長的全市綜合治稅工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、宣傳建設(shè)組、制度建設(shè)組、信息分析組、督查考核組等五個小組。在各方的共同努力下，我局先后和市國稅局、工商局、建設(shè)局、人民法院、交通局、國土局、房管所等單位建立了信息共享，信息互通機(jī)制，齊抓共管進(jìn)行社會綜合治稅工作。定期和國稅進(jìn)行幾次稅務(wù)登記辦證信息對比，對我們清查漏征漏管戶起了很大作用;同時，通過加強(qiáng)與各級黨委政府、國土部門的溝通聯(lián)系，嚴(yán)格實(shí)行源頭扣繳辦法，有效地促進(jìn)了耕地占用稅的及時足額入庫;和國稅對比不達(dá)起征點(diǎn)征收和委托其辦稅廳代征稅款的舉措，有效堵塞了稅款流失的漏洞;和工商對比管轄業(yè)戶情況，使我們及時掌握了納稅業(yè)戶的經(jīng)營動態(tài);和市建設(shè)局及人民法院互通信息，使我們對零散稅源做到應(yīng)收盡收;從20xx年4月1日起，我們通過努力，在交通局協(xié)助下，成功委托運(yùn)管所代征運(yùn)輸稅收;在國土局、房管所大力協(xié)助下，對銷售不動產(chǎn)、房屋轉(zhuǎn)讓營業(yè)稅及契稅做到了嚴(yán)堵防漏，成效顯著。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市地稅通過社會綜合治稅組織入庫稅款 萬元。
3.及時貫徹落實(shí)稅收政策。一是做好政策服務(wù)，確保政策落實(shí)到位。針對企業(yè)對稅收優(yōu)惠政策了解不夠全面、掌握不夠準(zhǔn)確，影響征納成本的情況，把政策服務(wù)作為工作重點(diǎn)，積極開展“送政策上門”服務(wù)活動，輔導(dǎo)納稅人用足用好稅收政策。同時，加強(qiáng)對政策落實(shí)的調(diào)研、督導(dǎo)和反饋，認(rèn)真把好政策關(guān)口。二是全面落實(shí)下崗職工稅收優(yōu)惠政策。各辦稅服務(wù)大廳為下崗失業(yè)人員設(shè)置專用窗口,做到專人負(fù)責(zé),優(yōu)先受理,優(yōu)先審核,優(yōu)先審批,實(shí)行首問責(zé)任制和限時辦結(jié)制。設(shè)立“下崗失業(yè)人員減免稅臺帳”,做好下崗失業(yè)人員減免稅臺帳登記管理基礎(chǔ)工作。目前,對審核批準(zhǔn)享受減免稅優(yōu)惠政策的下崗失業(yè)人員,全部登記了減免稅臺帳。上把年共審批3戶，減免稅款15000元。三是落實(shí)困難企業(yè)房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅減免工作。目前共有10戶次正在受理審核。四是落實(shí)企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠政策。西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠2戶，減免稅款60.92萬元;資產(chǎn)損失稅前扣除4戶，扣除金額353.57萬元。同時，認(rèn)真落實(shí)好個人住房轉(zhuǎn)讓營業(yè)稅政策和落實(shí)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)等有關(guān)稅收政策。五是嚴(yán)格執(zhí)行自治區(qū)地稅局關(guān)于免收納稅人辦理稅務(wù)登記證和代開普通發(fā)票工本費(fèi)的決定，上半年累計(jì)為287戶納稅人免費(fèi)辦理稅務(wù)登記證，減免辦證費(fèi)用3516元;發(fā)放代開發(fā)票22555份，免收工本費(fèi)22196.10元。
二、規(guī)范內(nèi)部管理，加大監(jiān)督力度，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)
1.加強(qiáng)班子建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部模范表率作用。一是組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和副主席在考察廣西工作時的重要講話精神。二是共組織觀看了預(yù)防職務(wù)犯罪、稅務(wù)文化建設(shè)、全區(qū)地稅系統(tǒng)“十佳”先進(jìn)事跡視頻報(bào)告、培訓(xùn)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力和防腐拒變能力。三是充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的示范帶頭作用，通過局領(lǐng)導(dǎo)上《加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)推動地稅工作科學(xué)發(fā)展》黨課教育，使黨員干部深受教育，進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。
2.加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。根據(jù)工作計(jì)劃和實(shí)際需要，我局上半年共組織了六期培訓(xùn)，參加人員有中層領(lǐng)導(dǎo)干部、稅收管理員、稽查人員、計(jì)會人員、辦稅廳人員、辦公室人員等152人次，有效地提升了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、拒腐防變能力和相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平，掌握了管理技能，提高了工作效率。
3.加強(qiáng)督辦力度，嚴(yán)格工作考核。按分事項(xiàng)管理的模式，將每一項(xiàng)工作按操作程序進(jìn)行分項(xiàng)，并且落實(shí)到人，充分發(fā)揮責(zé)任考評的導(dǎo)向作用和激勵約束作用，規(guī)范稅務(wù)行政問責(zé)工作，推動各項(xiàng)工作落實(shí)。
4.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。以深入開展“工作落實(shí)年”活動為契機(jī)，進(jìn)一步健全完善績效目標(biāo)管理考核管理辦法，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格辦事時限，對上級布置的工作限時完成，確保政令暢通。
5.認(rèn)真落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)帶班，機(jī)關(guān)干部24小時值班制度，節(jié)假日車輛管理制度和重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度，確保了人、車、票款和財(cái)產(chǎn)的安全。
6.加強(qiáng)工、青、婦工作的管理，積極組織開展各項(xiàng)活動，增強(qiáng)干部職工的協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)意識。一是積極組織開展評先評優(yōu)工作，對有突出貢獻(xiàn)的單位、個人進(jìn)行評選、表彰。二是組織了“三八”婦女節(jié)外出參觀學(xué)習(xí)、慶“五一”“稅務(wù)杯”職工氣排球、局機(jī)關(guān)氣排球比賽等文體娛樂活動，參加人員有110人次。三是組織開展慰問退休干部、特困職工活動。上半年共組織慰問退休干部21人、家屬1人，特困退休干部3人、特困在職干部3人，慰問因病住院人員9人次，合計(jì)慰問金額及慰問品共31000元。四是認(rèn)真組織退休人員參加市組織的體檢工作。
三、優(yōu)化納稅服務(wù)，提升整體形象，不斷提高工作效率和質(zhì)量
一是深入開展服務(wù)流動紅旗崗、黨員示范服務(wù)崗及爭創(chuàng)“巾幗示范崗”和“青年文明號”等活動，納稅人滿意度得以提高。二是以“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展.滿足民生需求”為著眼點(diǎn)，深入轄區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目(稅源)企業(yè)，為他們送上《稅務(wù)登記管理辦法》、《企業(yè)所得稅政策匯編》、《稅收優(yōu)惠政策匯編》等政策知識在內(nèi)的“稅收套餐”，深受企業(yè)的歡迎。三是結(jié)合地稅工作實(shí)際和企業(yè)發(fā)展需要，先后與37家企業(yè)成為了稅企共建“結(jié)對子”單位，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制度，定期深入共建企業(yè)協(xié)調(diào)指導(dǎo)涉稅服務(wù)，為企業(yè)提供政策直達(dá)、定期走訪、審批提速、特事預(yù)約、減輕負(fù)擔(dān)、規(guī)范檢查等稅收服務(wù)。四是認(rèn)真落實(shí)公開辦稅制度，堅(jiān)持陽光操作，嚴(yán)把稅務(wù)登記關(guān)、嚴(yán)把發(fā)票管理關(guān)、嚴(yán)把違章處罰關(guān)，使企業(yè)申報(bào)率達(dá)到了100%，個體申報(bào)率達(dá)到了98%以上。五是積極開展“文明辦稅服務(wù)廳”創(chuàng)建活動，建立服務(wù)質(zhì)量考核體系和監(jiān)督管理機(jī)制。每月對大廳按開票量、售票次數(shù)等九方面的內(nèi)容對職工進(jìn)行考核，獎懲兌現(xiàn);對外建立和健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，設(shè)置了舉報(bào)信箱、公開了舉報(bào)電話，接受廣大納稅人的監(jiān)督。另外結(jié)合工作實(shí)際，在辦稅服務(wù)廳推出了八項(xiàng)優(yōu)化納稅服務(wù)措施，簡化辦稅流程，增添服務(wù)內(nèi)容。
四、細(xì)化崗位責(zé)任，加大監(jiān)督力度，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
上半年，我市地稅在上級局和市紀(jì)檢委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，以“兩權(quán)”監(jiān)督為重點(diǎn)，通過創(chuàng)新機(jī)制，完善制度，規(guī)范管理，加大源頭治理力度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效，有力地保障了稅收任務(wù)和其他各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成。
一是3月22日集中召開了全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹了全區(qū)、市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，并由局黨組書記逐一與各單位、股室負(fù)責(zé)人簽訂了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，形成了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的“一崗雙責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新機(jī)制。
二是為有效解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與征收管理工作相脫節(jié)的問題，我們制定印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)責(zé)任分解書》，依據(jù)班子成員和各股室、征收管理分局崗位責(zé)任和業(yè)務(wù)范圍，把黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步細(xì)化，分解到了局班子成員和各業(yè)務(wù)股室、分局，真正做到了“一崗雙責(zé)”。
三是嚴(yán)格按照“四廉”活動部署要求，制作發(fā)放了廉政監(jiān)督卡5000多份，并積極開展廉政承諾工作，公開市局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及各單位負(fù)責(zé)人的廉政承諾公示。
四是為了制止稅收執(zhí)法中的隨意性和損害納稅人利益的行為，認(rèn)真解決社會和納稅人反映強(qiáng)烈的問題。我們組織開展了“進(jìn)百戶，訪千人，執(zhí)法情況大調(diào)查”活動，不發(fā)通知，不打招呼，不與基層征管人員接觸，直接進(jìn)入納稅戶進(jìn)行調(diào)查和征詢意見。發(fā)放問卷調(diào)查表300份，收回300份。滿意率達(dá)99%，并收到納稅人提出的合理化建設(shè)3條。針對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題，逐一進(jìn)行了整改。
五是為了全面落實(shí)我局對社會進(jìn)行的服務(wù)公開承諾，公開、公正、文明執(zhí)法，我局加大明察暗訪力度，由紀(jì)檢組監(jiān)察部門和特邀監(jiān)察員聯(lián)合對稅務(wù)人員的日常工作和文明執(zhí)法情況進(jìn)行明察暗訪，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行通報(bào)批評并限期改正。
二、統(tǒng)籌兼顧，深入開展“兩年”活動
4月12日，全區(qū)地稅系統(tǒng)“規(guī)范管理年”“工作落實(shí)年”活動動員視頻會召開后，我局黨組高度重視，立即召開黨組擴(kuò)大會，及時成立“兩年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速研究部署開展“兩年”活動。要求各單位以深入學(xué)習(xí)貫徹在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話精神為契機(jī)，注重“五個結(jié)合”，嚴(yán)格按照區(qū)局的工作部署開展好“兩年”活動：一是與推進(jìn)當(dāng)前稅收工作結(jié)合起來。針對當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)稅收形勢，科學(xué)判斷組織收入工作趨勢，實(shí)行收入覆蓋全員目標(biāo)責(zé)任制，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部全部掛鉤各重點(diǎn)工程項(xiàng)目和重點(diǎn)稅源企業(yè)的稅收管理，層層簽訂責(zé)任狀，確保圓滿完成各項(xiàng)稅收工作任務(wù)。4月28日，我們從加強(qiáng)納稅服務(wù)、深化稅收宣傳和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展出發(fā)，深入廣西三環(huán)集團(tuán)公司舉辦“稅企面對面稅收宣傳”座談會，專題開展稅情調(diào)研和稅法宣傳。二是與做好納稅服務(wù)工作結(jié)合起來。認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格落實(shí)中央和國務(wù)院、自治區(qū)的一系列經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅收優(yōu)惠政策，優(yōu)化納稅服務(wù)措施，力所能及地為企業(yè)解決相關(guān)困難，減輕納稅人負(fù)擔(dān)，營造良好的稅收環(huán)境。如為了進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平，我們有效整合資源，對城區(qū)辦稅廳進(jìn)行了全面升級改造并整體進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心。三是與提升內(nèi)部管理效能建設(shè)結(jié)合起來。針對機(jī)關(guān)作風(fēng)效能、貫徹執(zhí)行力等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，采取開座談會、個別訪談、明查暗訪等形式，廣泛聽取和征求社會各界對地稅部門的反映和意見，把勤政務(wù)實(shí)的作風(fēng)要求統(tǒng)一于科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下的機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)之中，使機(jī)關(guān)工作做到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。如4月份，我們結(jié)合工作實(shí)際，在全系統(tǒng)扎實(shí)開展了“抓作風(fēng)建設(shè)，促工作落實(shí)”主題實(shí)踐活動，為打造“實(shí)干型”地稅機(jī)關(guān)，促進(jìn)各項(xiàng)工作開展提供了有力保障。四是與開展黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來。結(jié)合實(shí)際積極開展“四廉”活動，邀請納稅人和社會各界對公開辦稅、簡化程序、辦稅效率、廉潔從稅等方面進(jìn)行監(jiān)督，促進(jìn)稅務(wù)人員奉公守法，塑造良好地稅形象。五是與加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來。結(jié)合年度“崗位大練兵”活動，建立長效學(xué)習(xí)機(jī)制，并按照各崗位權(quán)責(zé)，重新修改完善明晰化的崗責(zé)規(guī)定和績效考評機(jī)制，確保“兩年”活動收到“干部受教育、發(fā)展上臺階、群眾得實(shí)惠”的明顯成效，使地稅整體工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)和諧發(fā)展。
三、工作中存在的問題
從上半年的情況來看，通過全體干部職工的艱苦努力，各項(xiàng)工作取得了一定的成績，為圓滿完成全年工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是精細(xì)化管理程度還不夠高，主要表現(xiàn)在重靜態(tài)管理，輕動態(tài)控管，造成稅源數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確度偏低、連續(xù)性不夠;二是干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)還不能完全適應(yīng)稅收工作發(fā)展的需要，高水平的復(fù)合型人才非常匱乏;三是個別征收單位工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作質(zhì)量和效率還有待進(jìn)一步提高;四是少數(shù)干部思想不夠解放，工作缺乏開拓性和進(jìn)取意識;五是稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理水平有等進(jìn)一步提高。六是納稅服務(wù)有待加強(qiáng)。以上這些問題需要我們在下一步的工作中迅速克服和加以改進(jìn)。
四、下半年主要工作安排
下半年，我們將重點(diǎn)從以下幾個方面入手，進(jìn)一步加大工作力度，力爭圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)：
(一)確保圓滿完成收入目標(biāo)。進(jìn)一步加強(qiáng)各種稅費(fèi)規(guī)范管理。強(qiáng)化收入質(zhì)量管理，同時對各項(xiàng)規(guī)費(fèi)實(shí)行嚴(yán)格的稅式管理，落實(shí)好稅收優(yōu)惠政策;繼續(xù)加強(qiáng)專項(xiàng)稅收管理。以專業(yè)化、精細(xì)化管理為目標(biāo)，因地制宜地探索行業(yè)稅收專項(xiàng)管理的好辦法，不斷提高行業(yè)稅收管理水平。加強(qiáng)收入預(yù)測和分析，加大征管力度，強(qiáng)化對重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅種的監(jiān)管和征收，努力挖掘增收潛力，確保完成全市地方稅費(fèi)收入目標(biāo)任務(wù)。
(二)加快信息標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐。充分運(yùn)用信息化手段，全面規(guī)范稅源管理、納稅評估、申報(bào)納稅、行政復(fù)議等各個環(huán)節(jié)。加快推進(jìn)財(cái)稅庫行橫向聯(lián)網(wǎng)工作，力爭實(shí)現(xiàn)簽約率、扣繳率達(dá)到95%以上。加快與房管、國土、財(cái)政、國稅、工商等部門的橫向聯(lián)網(wǎng);提高全員實(shí)際操作技能和應(yīng)用水平。
(三)夯實(shí)稅收征管基礎(chǔ)。不斷完善和落實(shí)好稅收管理員制度。深化基礎(chǔ)信息共享，加強(qiáng)戶籍管理，摸清底數(shù)，健全戶籍檔案，明確部門職責(zé)，重組征管業(yè)務(wù)，大力清理漏征漏管戶。不斷完善納稅評估辦法，規(guī)范納稅評估工作。認(rèn)真落實(shí)欠稅公告制度，嚴(yán)格控制新欠稅款的產(chǎn)生，大力清繳陳欠。進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)票管理，堅(jiān)持以票管稅、票稅同步，搞好稅收源泉控管。
(四)大力整頓和規(guī)范地方稅收秩序。在繼續(xù)抓好房地產(chǎn)及建筑安裝業(yè)、餐飲行業(yè)和金融保險(xiǎn)行業(yè)等稅收專項(xiàng)檢查工作以及地方稅收涉稅發(fā)票專項(xiàng)檢查工作的同時，積極主動地爭取財(cái)政、審計(jì)、國稅等部門的參與配合，開展好對行政事業(yè)單位、人民團(tuán)體、企業(yè)涉稅票證的專項(xiàng)檢查工作，規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序和稅收秩序，從源頭上加強(qiáng)對稅收的控管，鞏固好、營造好稅收執(zhí)法環(huán)境，確保稅收收入應(yīng)收盡收。
(五)提高機(jī)關(guān)工作能效。繼續(xù)認(rèn)真抓好年度績效考評工作，通過理順考核機(jī)制，抓好日?？己?，強(qiáng)化綜合檢查，促進(jìn)各項(xiàng)工作有效落實(shí)。建立落實(shí)制度的長效機(jī)制，推動行政問責(zé)等“四項(xiàng)制度”深入貫徹落實(shí)，進(jìn)一步提高地稅干部的執(zhí)行力和地稅機(jī)關(guān)的公信力。認(rèn)真搞好機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理工作，進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。加強(qiáng)預(yù)算、資產(chǎn)、基建和車輛管理，嚴(yán)格執(zhí)行審核報(bào)批制度。認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)信訪工作。繼續(xù)抓好掛鉤“結(jié)對子”工作。加強(qiáng)社會治安綜合治理和維護(hù)社會穩(wěn)定工作，繼續(xù)開展“平安地稅”創(chuàng)建活動。認(rèn)真落實(shí)正式干部24小時值班制度和緊急重大情況報(bào)告制度。
(六)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。重點(diǎn)做好預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育工作，及時發(fā)現(xiàn)制度和管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，健全制度，加強(qiáng)預(yù)防。抓好典型教育，在全局形成弘揚(yáng)正氣、廉潔自律的良好風(fēng)氣。
(七)加強(qiáng)地稅文化建設(shè)。大張旗鼓地弘揚(yáng)先進(jìn)稅收文化，圍繞“管理管理年”、“工作落實(shí)年”開展多種形式的活動，引導(dǎo)干部提高思想理念。進(jìn)一步提升地稅文化軟實(shí)力，用共同的精神和理念來凝聚人心，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)、激發(fā)工作活力、增強(qiáng)敬業(yè)精神、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、構(gòu)建和諧環(huán)境。充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、青、婦和各類文體協(xié)會的作用，積極組織形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動。
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2016地稅辦稅大廳上半年個人工作總結(jié)(2)
